l’apprntia uand ormation rim ac r ÉmunÉration …

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Le contrat d’apprentissage Âge 1 ére année 2 éme année 3 éme année 16-17 ans 25 % 37 % 53 % 18-20 ans 41 % 49 % 65 % 21-30 ans 53 % 61 % 78 % Le contrat de professionnalisation Âge Titulaire d’un Bac Pro ou diplôme professionnel de même niveau Autre Moins de 21ans 65 % 55 % 21-25 ans 80 % 70 % 26 et plus 100% ou 85% du minimum conventionnel si + favorable (Calculée en % du SMIC variable selon la convention collective de l’entreprise d’accueil) Une entreprise de moins de 11 salariés qui recrute un apprenti mineur peut bénéficier d’une aide forfaitaire de 1 100 € versée chaque trimestre, soit 4 400 € pendant la première année du contrat. L’aide est cumulable avec les dispositifs existants. LA RÉMUNÉRATION DU CONTRAT plus NOUVEAU ! L’âge d’entrée en apprentisage est relevé à 30 ans jusqu’au 31/12/19 La Faculté des Métiers de l'Essonne, le plus grand centre de formation de l'Ile-de-France MERCI à l’ensemble de nos partenaires dont : images copyright©Faculté des Métiers de l’Essonne DÉVELOPPONS ENSEMBLE VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL 3 chemin de la grange feu Louis 91000 Évry 01 60 79 74 00 1 rue Galvani 91300 Massy 01 69 91 44 44 3 rue de Villeroy 91070 Bondoufle 01 69 19 46 00 [email protected] fdme911 ABBOTT DIAGNOSTICS, ACMS SERVICE FORMATION, ADP, ALCATEL SUBMARINE NETWORKS, ALSTOM, RANSPORT SA, API RESTAURATION, ARPEGE, ASGC SECURITE PRIVEE, AVANADE FRANCE, AVNET EMG FRANCE, BOLLIG & KEMPER, BUFFALO GRILL, BUREAU VERITAS, CANON FRANCE, CARRAD SERVICES, CARREFOUR, CASA FRANCE, CENEXI, CHAPPEE, CHR HANSEN FRANCE, COBURN GROUP, COMPASS GROUP FRANCE, CONSORT FRANCE, CORA, CORNING, CORSAIR, CREDIT AGRICOLE CONSUMER FINANCE, DANONE RESEARCH, DARTY & FILS, DASSAULT AVIATION, DEKRA INDUSTRIAL, DSC, DURA AUTOMOTIVE SYSTEMS, EGENCIA FRANCE, ENEDIS, ENGIE INEO, ERICSSON FRANCE, ERTECO FRANCE, FAURECIA SIEGES AUTOMOBILE, FENWICK LINDE, FIVES MAINTENANCE, FNAC, FRANCE TELEVISIONS, GDF SUEZ ENERGIES SERVICES- COFELY, GE ENERGY POWER CONVERSION SAS FRANCE, GENERALI VIE, GIE BOUYGUES CONSTRUCTION MATERIEL, GRDF, GRENELLE SERVICE, GROUPE INDUSTRIEL MARCEL DASSAULT, IDEX ENERGIES, INFOVISTA, INITIAL, INTERSPORT FRANCE, ITM ALIMENTAIRE INTERNATIONAL, ITM LOGISTIQUE ALIMENTAIRE INTERNATION, JP COLONNA, KEOLIS SEINE VAL DE MARNE, KILOUTOU, LA BANQUE POSTALE, LACIE GROUP, LEADER PRICE CHENNEVIERES SUR MARNE, LIDL, LOXAM, MAAF ASSURANCES, MANPOWER FRANCE, MEDICA FRANCE, MEUBLES IKEA FRANCE, MLP, MMC METAL FRANCE, NEXANS FRANCE, OGIF, ORANGE - GROUP CFO CORPORATE, ORLY AIR TRAITEUR, ORLY FLIGHT SERVICES, OXYGENE, PARIS OFFSET PRINT, PIZZA FRANCE, POINT P ILE DE FRANCE, PRO BTP, RECTOR LESAGE, REXEL FRANCE, RICOH FRANCE, RIU-AUBLET, S3M SECURITE, SAFRAN AIRCRAFT ENGINES, SAFRAN CERAMICS, SATELEC, SAVANE BROSSARD, SCHNEIDER, SEGULA MATRA AUTOMOTIVE, SEMAER, SEMMARIS, SNCF MOBILITES, SNIE, SOCIETE AIR FRANCE, SOLUMAT ILE DE FRANCE, SPIE IDF NORD-OUEST, SYNDEX, TECHNIP FRANCE, TOYS «R» US, TRANSDEV - STRAV, UNIVERSAL MUSIC FRANCE, URBAINE DE TRAVAUX, UTAC, VERNET, VERNET, VIRYDIS - E. LECLERC, VULCAIN, WURTH FRANCE, XPO SUPPLY CHAIN FRANCE, … formations en alternance + DE 90 FORMATIONS GRATUITES ET RÉMUNÉRÉES du préapprentissage au BAC+5 www.facmetiers91.fr MAJ : Mai 2018 Conception / Fabrication / Maintenance industrielles Comptabilité / Gestion Commerce / Immobilier Informatique Automobile Électrotechnique / Énergétique Cuisine / Restaurant Coiffure / Esthétique Boulangerie / Pâtisserie Assistanat en entreprise Tourisme / Hôtellerie Vente / Distribution Accès à l’alternance Mission handicap BONDOUFLE MASSY ÉVRY Assistanat/Gestion Automobile Commerce Coiffure/Ésthétique Électro/Énergétique Hôtellerie/Tourisme Métiers de bouche Métiers Tertiaires Commerce Comptabilité Gestion Immobilier Informatique Métiers Industriels : Conception Fabrication Maintenance @FacDesMetiers91 ESSONNE Centre de Formation

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Page 1: L’APPRNTIA UAND ORMATION RIM AC R ÉMUNÉRATION …

Le contrat d’apprentissage

Âge 1ére année 2éme année 3éme année

16-17 ans 25 % 37 % 53 %

18-20 ans 41 % 49 % 65 %

21-30 ans 53 % 61 % 78 %

Le contrat de professionnalisation

ÂgeTitulaire d’un Bac Pro ou

diplôme professionnel de même niveau

Autre

Moins de 21ans 65 % 55 %21-25 ans 80 % 70 %

26 et plus 100% ou 85% du minimum conventionnel si + favorable

L’APPRENTISSAGE : QUAND FORMATION RIME AVEC RÉMUNÉRATION

L’apprenant partage son temps de travail entre une activité professionnelle en entreprise et un enseignement, adapté à l’emploi choisi, dispensé au CFA en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. Il s’apparente à un contrat à durée déterminée (CDD) sur la base d’un temps complet. Les périodes au CFA sont considérées comme du temps de travail effectif.

L’ORGANISATION DE LA FORMATION

La durée de la formation varie selon le diplôme préparé et le type de contrat signé. La formation est validée par un diplôme d’État (CAP, Bac Pro, BP, BTS, …) ou un titre inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Le rythme d’alternance (temps passé en entreprise et au CFA) dépend de la formation choisie.

LES DE LA FACULTÉ DES MÉTIERS DE L’ESSONNE

LA RECHERCHE D’ENTREPRISEL’admission au sein de notre centre de formation ne devient définitive que lors de la signature d’un contrat avec un employeur (à l’exception des DIMA, formations préparant l’entrée en apprentissage). Le jeune est accompagné dans ses démarches de recherche d’entreprise grâce à nos ateliers de Techniques de Recherche d’Emploi. Ensuite, un Chargé de Développement l’informe, le conseille et l’oriente jusqu’à la signature d’un contrat.

L’INTERNATIONALLa FDME permet à ses apprentis de participer en cours de cursus à des séjours à l’étranger de 15 jours avec 80% d’activités professionnelles et 20% d’activités culturelles (Espagne, Finlande, Italie, Irlande, Malte, Norvège, Royaume-Uni, Sénégal, ...).

UNE VIE SOCIOCULTURELLE RICHE ET VARIÉEJournées d’intégration, activités sportives (raid, athlétisme, ski, paintball, karting, ...), lieux de détente et d’information pendant les pauses (Centre de Ressources, Espaces Bureau des Apprentis et des Anciens Apprentis (BD3A)), ...

LE SERVICE ACCÈS À L’ALTERNANCEIl met en place des actions avec le Développeur de l’Apprentissage Territorial pour accompagner et faciliter l’accès vers l’apprentissage des jeunes (16-30 ans) orientés par les différents prescripteurs (Missions Locales, CIO, MLDS, ...). Il assure le suivi des jeunes tout au long du parcours de formation afin de prévenir les ruptures et propose des passerelles préparant l’entrée en apprentissage dans différents métiers (après validation du projet par une Mission Locale).

MISSION HANDICAPNotre centre de formation se mobilise pour l’insertion des personnes en situation de handicap, quel que soit leur âge et le type de handicap : mise en place d’adaptations pédagogiques, aménagements des postes de travail, formation spécifique, etc. Nous assurons l’accueil, le suivi et l’accompagnement tout au long de la formation au CFA et en entreprise.

(Calculée en % du SMIC variable selon la convention collective de l’entreprise d’accueil)

Une entreprise de moins de 11 salariés qui recrute un apprenti mineur peut bénéficier d’une aide forfaitaire de 1 100 € versée chaque trimestre, soit 4 400 € pendant la première année du contrat. L’aide est cumulable avec les dispositifs existants.

LA RÉMUNÉRATION DU CONTRAT

plus

NOUVEAU ! L’âge d’entrée en apprentisage est relevé à 30 ans jusqu’au 31/12/19

La Faculté des Métiers de l'Essonne,

le plus grand centre de formationde l'Ile-de-France

MERCI à l’ensemble de nos partenaires dont :

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Développons

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votre avenir

professionnel

3 chemin de la grange feu Louis91000 Évry

01 60 79 74 00

1 rue Galvani91300 Massy

01 69 91 44 44

3 rue de Villeroy 91070 Bondoufle

01 69 19 46 00

[email protected]

ABBOTT DIAGNOSTICS, ACMS SERVICE FORMATION, ADP, ALCATEL SUBMARINE NETWORKS, ALSTOM, RANSPORT SA, API RESTAURATION, ARPEGE, ASGC SECURITE PRIVEE, AVANADE FRANCE, AVNET EMG FRANCE, BOLLIG & KEMPER, BUFFALO GRILL, BUREAU VERITAS, CANON FRANCE, CARRAD SERVICES, CARREFOUR, CASA FRANCE, CENEXI, CHAPPEE, CHR HANSEN FRANCE, COBURN GROUP, COMPASS GROUP FRANCE, CONSORT FRANCE, CORA, CORNING, CORSAIR, CREDIT AGRICOLE CONSUMER FINANCE, DANONE RESEARCH, DARTY & FILS, DASSAULT AVIATION, DEKRA INDUSTRIAL, DSC, DURA AUTOMOTIVE SYSTEMS, EGENCIA FRANCE, ENEDIS, ENGIE INEO, ERICSSON FRANCE, ERTECO FRANCE, FAURECIA SIEGES AUTOMOBILE, FENWICK LINDE, FIVES MAINTENANCE, FNAC, FRANCE TELEVISIONS, GDF SUEZ ENERGIES SERVICES- COFELY, GE ENERGY POWER CONVERSION SAS FRANCE, GENERALI VIE, GIE BOUYGUES CONSTRUCTION MATERIEL, GRDF, GRENELLE SERVICE, GROUPE INDUSTRIEL MARCEL DASSAULT, IDEX ENERGIES, INFOVISTA, INITIAL, INTERSPORT FRANCE, ITM ALIMENTAIRE INTERNATIONAL, ITM LOGISTIQUE ALIMENTAIRE INTERNATION, JP COLONNA, KEOLIS SEINE VAL DE MARNE, KILOUTOU, LA BANQUE POSTALE, LACIE GROUP, LEADER PRICE CHENNEVIERES SUR MARNE, LIDL, LOXAM, MAAF ASSURANCES, MANPOWER FRANCE, MEDICA FRANCE, MEUBLES IKEA FRANCE, MLP, MMC METAL FRANCE, NEXANS FRANCE, OGIF, ORANGE - GROUP CFO CORPORATE, ORLY AIR TRAITEUR, ORLY FLIGHT SERVICES, OXYGENE, PARIS OFFSET PRINT, PIZZA FRANCE, POINT P ILE DE FRANCE, PRO BTP, RECTOR LESAGE, REXEL FRANCE, RICOH FRANCE, RIU-AUBLET, S3M SECURITE, SAFRAN AIRCRAFT ENGINES, SAFRAN CERAMICS, SATELEC, SAVANE BROSSARD, SCHNEIDER, SEGULA MATRA AUTOMOTIVE, SEMAER, SEMMARIS, SNCF MOBILITES, SNIE, SOCIETE AIR FRANCE, SOLUMAT ILE DE FRANCE, SPIE IDF NORD-OUEST, SYNDEX, TECHNIP FRANCE, TOYS «R» US, TRANSDEV - STRAV, UNIVERSAL MUSIC FRANCE, URBAINE DE TRAVAUX, UTAC, VERNET, VERNET, VIRYDIS - E. LECLERC, VULCAIN, WURTH FRANCE, XPO SUPPLY CHAIN FRANCE, …

formations en alternance

+ DE 90 FORMATIONS

GRATUITES ET RÉMUNÉRÉES

du préapprentissageau BAC+5

www.facmetiers91.fr

MAJ : Mai 2018

Conception / Fabrication / Maintenance industrielles

Comptabilité / Gestion

Commerce / Immobilier

Informatique

Automobile

Électrotechnique /Énergétique

Cuisine / Restaurant

Coiffure / Esthétique

Boulangerie / Pâtisserie

Assistanat en entreprise

Tourisme / Hôtellerie

Vente / Distribution

Accès à l’alternanceMission handicap

BONDOUFLE

MASSY

ÉVRYAssistanat/Gestion AutomobileCommerce

Coiffure/ÉsthétiqueÉlectro/ÉnergétiqueHôtellerie/TourismeMétiers de bouche

Métiers TertiairesCommerce

ComptabilitéGestion

ImmobilierInformatique

Métiers Industriels :ConceptionFabrication

Maintenance

@FacDesM

etiers9

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ESSONNECentre de Format ion

Page 2: L’APPRNTIA UAND ORMATION RIM AC R ÉMUNÉRATION …

Formations Durée Condition(s) d’admission Évolutions professionnelles Lieu(x)

CG - Comptabilité et Gestion

2 ans

Bac. pro., général ou technologique, positionnement possible avec

expérience

Assistant de cabinet, comptable, chargé d’études crédit...

Massy

SIO - Services Informatiques aux Organisations Spécialité «Solutions Logicielles et Applications Métier»

Analyste programmeur, chargé d’études informatiques, développeur d’applications informatiques...

SIO - Services Informatiques aux OrganisationsSpécialité «Solutions d’Infrastructure, Systèmes et Réseaux»

Administrateur systèmes et réseaux, informaticien support et déploiement technicien réseaux-télécoms...

PI - Professions Immobilières Négociateur immobilier, syndic de coproprié-tés, gestionnaire de patrimoine immobilier...

Métiers de la CoiffureBrevet professionnel, Bac. pro., général ou

technologique

Manageur de salon, Conseiller expert - évaluateur de produits capillaires, Conseiller - formateur de matériel professionnel

Évry

Gestion de la PME (ex - AG)À référentiel commun européen Assistant polyvalent

Tourisme Directeur/responsable d’accueil, responsable d’office de tourisme...

Management en Hôtellerie RestaurationOption A : Management d’Unité de RestaurationOption B : Management d’Unité d’Hébergement

2 ou 3 ans

Bac. pro., général ou technologique, positionnement possible avec

expérience

Chef de réception, chef concierge, maître d’hôtel, assistant de direction d’un établisse-ment hôtelier...

Gestionnaire d’Unité CommercialeSpécialisé Distribution

2 ans Brevet professionnel, Bac. pro., général ou technologique

Manager rayon, adjoint responsable d’un point de vente, conseiller de vente

GUC spécialisé Parfumerie et CosmétiquesManager rayon, adjoint responsable d’un point de vente, conseiller de vente dans un univers parfumerie/cosmétique

GUC spécialisé AutomobileManager rayon, adjoint responsable d’un point de vente, conseiller de vente dans un univers automobile

DCG - Diplôme de Comptabilité et de Gestion 3 ans Après un Bac Chef comptable Massy

Après un Bac +2

Maintenance des Établissements Recevant du Public - MERP

1 an

BTS (Électrotechnique, MI, FEE), DUT (génie élec), DEUST, L2 du domaine

scientifique et technique

Responsable /adjoint au responsable main-tenance d’hôtel, de site immobilier à usage industriel/tertiaire, de centre commercial...

Évry

Efficacité Énergétique des Bâtiments - 2EBATBTS Électrotechnique, FEE, DUT génie

électrique, cycle universitaire L2 Sciences de l’Ingénieur…

Chargé d’affaires ou d’études en efficacité énergétique

Bachelor - Responsable de Centre de Profit Tourisme, Hôtellerie, Restauration

Bac+2 à dominante Tourisme / Hôtellerie / Restauration

Responsable/ gestionnaire d’un hôtel, d’un restaurant, d’un centre de loisirs

Bachelor - Responsable de la Distribution BTS ou titre niveau III dans le secteur du commerce ou de la distribution

Responsable de point de vente, responsable de secteur ou de département

Bachelor Responsable de Développement Commercial

BTS ou diplôme de niveau III à dominante commerciale ou de la

spécialité concernée

Responsable commercial, Responsable de secteur, responsable grands comptes

Bachelor - RDC Banque - Assurance (En partenariat avec le CFA Banque)

Bachelor - RDC Industrie

Bachelor - RDC Immobilier

Massy

Concepteur et Développeur de Solutions Mobiles(Diplôme reconnu par l’État de niveau II) 1 an BTS SIO (de préférence option SLAM),

DUT ou L2 du domaine informatiqueConcepteur d’applications mobiles, intégrateur/ administrateur d’infrastructures mobiles

DCG - Diplôme de Comptabilité et de Gestion 2 ans Après un BTS CGO / DUT GEA Chef comptable

Gestionnaire de Paie (Titre professionnel de niveau III)

1 an

BAC +2 à dominante administrative et/ou comptable positionnement pos-sible après expérience professionnelle

Gestionnaire de paie, technicien de paie en entreprise ou en cabinet d’expertise comptable

Bachelor - Administrateur Systèmes Réseaux BTS (SIO) , DUT , L2 du domaine informatique

Administrateur système et réseau, responsable informatique, chef de projet

Après un Bac +3

DSCG - Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion 2 ans DCG, DECF, master ou tout autre

diplôme admis en dispense du DCG

Auditeur interne, collaborateur ou chargé de mission en cabinet, contrôleur de gestion, responsable administratif et financier, expert-comptable stagiaire

Massy

Formations Durée Condition(s) d’admission Évolutions professionnelles Lieu(x)

Coiffure

2 ans

CAP Coiffure Coiffeur, chef d’entreprise

Évry

Esthétique - Cosmétique - Parfumerie CAP Esthétique GUC spécialisé parfumerie et cosmétiques, conseiller de vente en esthétique, esthéticien

Boulanger CAP Boulangerie Boulanger hautement qualifié, chef d’entreprise ou gérant

Arts de la cuisine CAP Cuisine ou BEP MRH Cuisinier

Arts du Service et Commercialisation en Restauration CAP Restaurant ou BEP MRH Serveur/chef de rang

MSEA - Maintenance des Systèmes Embarqués de l’Automobile 1 an

CAP ou Bac Pro MV Technicien électricien électronicien automobile...

ÉvryCCC- Coiffure Coupe Couleur CAP Coiffure Coiffeur spécialisé coloriste

Agent de Maintenance en Chauffage 9 moisCAP ou expérience dans les secteurs de

l’électricité / chauffage / plomberieChauffagiste

Secrétaire - Assistant Médico-social1 an

Niveau Bac Secrétaire, assistant médical

Vendeur Conseiller CommercialCAP EVS + expérience, niveau bac.

Positionnement possible selon expérienceVendeur conseiller commercial, vendeur spécialisé, technico-commercial,... Évry-Massy

TMSEC - Technicien MaintenanceSystèmes Énergétiques et Climatiques

2 ans

BEP TFCA, TIST, MECSI, MET, CAP installa-teur sanitaire, CAP installateur thermique

ou 1ère STI 2DTechnicien en énergétique

ÉvryMÉLEC - Métiers de l’ÉLectricitéet de ses Environnements Connectés

CAP PROÉLEC, BEP MET,1ère STI 2D

Technicien en électrotechnique

MEI - Maintenance des Équipements Industriels

CAP, BEP, classe de 2nde

ou de 1ère selon étude du dossier

Technicien de maintenance industrielle

BondoufleTCI - Technicien en Chaudronnerie Industrielle Technicien en chaudronnerie

TU - Technicien d’Usinage Technicien en productique

MV - Maintenance des VéhiculesOption : Véhicules particuliers Technicien maintenance des véhicules

ÉvryRéparation des carrosseries Carrossier

GA - Gestion Administration Assistant, secrétaire

Commerce Vendeur, animateur de rayon… Évry-Massy

Pâtissier CAP + 1 CAP connexe ou 2 CAP Brevet de Maîtrise Supérieur, chef de laboratoire Évry

Après un Bac Technicien en Soudage 1 an Bac pro ou BP de la spécialité Chef d’équipe, chef d’atelier

Bondoufle

ATI - Assistance Technique d’Ingénieur

2 ans

Bac S, STI 2D, Bac pro ou formation niveau IV

Technicien méthodes, assistant ingénieur, responsable ordonnancement...

CPI - Conception de Produits Industriels Bac S (SI ou SVT), STI 2D, Bac pro EDPI, MEI, TCI ou TU

Technicien de bureaux d’études, dessinateur projeteur

CRSA - Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques

BAC STI2D, BAC Pro MEI, BAC Pro EELEC,BAC S. Option Sciences de l’Ingénieur; étudiants

venant d’IUT, BTS ou de Licence1, ...

Automaticien, pneumaticien, maintenicien des systèmes automatisés

Maintenance des Systèmes (ex - MI)Option : Systèmes de Production

Bac. pro. (Électrotechnique ou Méca-nique), S ou STI 2D

Technicien supérieur en maintenance, technicien méthodes

Maintenance des Systèmes (ex - FEE)Option : Maintenance des Systèmes Énergétiques et Fluidiques

Bac S, STI 2D, Bac pro TMSEC ou TFCA ou TISEC

Technicien supérieur en énergétique,responsable maintenance des systèmes énergétiques, chargé d’affaires

ÉvryFED - Fluides Énergies Domotique Option : Génie Climatique et Fluidique

BAC S, STI 2D, BAC PRO (ELEEC, TMSEC, TISEC, TFCA...)

Installations chauffage, ventilation, climatisa-tion et sanitaire dans le bâtiment

ET - Électrotechnique Bac S, STI 2D, Bac Pro ELEEC Technicien supérieur en électrotechnique, bureau d’études

TC - Technico-Commercial Bac. pro. Électrotechnique ou Mécanique, S ou STI 2D Attaché commercial, gestionnaire...

MUC - Management des UnitésCommerciales

Bac. pro., général ou technologique

Responsable d’agence, chargé clientèle, chef de rayon...

Évry-MassyNDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client (ex- NRC) Bac. pro., général ou technologique,

positionnement possible avec expérience

Négociateur, animateur des ventes, attaché commercial...

Support à l’Action Managériale ( ex - AM) Collaborateur d’un responsable d’unité administrative ou fonctionnelle

Après la 4ème

Formations Durée Condition(s) d’admission Évolutions professionnelles Lieu(x)

Métiers de l’Artisanat

1 anAvoir 15 ans

(en l’état de la législationen vigueur)

Métiers de bouche

ÉvryAutomobileCoiffure / Esthétique

Métiers de l’Électrotechnique et de l’Énergétique Électrotechnique / ÉnergétiqueMétiers de la Maintenance et de la FabricationIndustrielles

Maintenance industrielle,chaudronnerie, usinage Bondoufle

Après la 3ème ou le DIMARI - Réalisations Industrielles - Option soudage

2 ans Avoir 15 ans minimum avant la fin de l’année civile

Soudeur BondoufleEVS - Employé de Vente Spécialisé Option A : Produits alimentaires Vendeur en alimentation

Évry

EVS - Employé de Vente Spécialisé Option B : Produits d’équipements courants Vendeur conseil

MV - Maintenance des VéhiculesOption : Voitures Particulières Mécanicien

Réparation des Carrosseries CarrossierÉlectricien (ex - PRO Élec.) ÉlectricienCuisine CuisinierCommercialisation et Services Hôtel-Café-Restaurant ServeurAPR - Agent Polyvalent de Restauration Employé de restaurationBoulanger BoulangerPâtissier PâtissierCoiffure CoiffeurEsthétique - Cosmétique- Parfumerie Esthéticien

OSRCL - Opérateur de Services Relation Client et Livraison - en partenariat avec Formaposte

9 ou 12 mois

Issu d’une 1ère année deCAP / BEP Facteur, évolution en interne

Agent de RestaurationSe référer à la Mission Handicap ou à la filière Métiers de bouche 1 an Avoir 15 ans minimum Employé de restauration

Employé Polyvalent du Commerce et de la Distribution(CCI France) 8 mois

Examen individuel de la candidature

Employé de libre service, caissier, préparateur de commandes «drive» Évry-Massy

Commerce

3 ans Avoir 15 ans minimum avant la fin de l’année civile

Vendeur, animateur de rayon…MÉLEC - Métiers de l’ÉLectricitéet de ses Environnements Connectés Technicien en électrotechnique

Évry

MV - Maintenance des VéhiculesOption : Voitures Particulières

Technicien en maintenance des véhicules

Réparation des Carrosseries Carrossier

GA - Gestion Administration Assistant, secrétaireTMSEC - Technicien Maintenance Systèmes Énergétiques et Climatiques Technicien en énergétique

MEI - Maintenance des Équipements Industriels Technicien de maintenance industrielle

BondoufleTCI - Technicien en Chaudronnerie Industrielle Technicien en chaudronnerieTU - Technicien d’Usinage Technicien en productique

Après un CAP, une 2nde générale ou techno, une 1ère (selon la formation)RI - Réalisations Industrielles - Option soudage

1 an

Titulaire d’un CAP minimum dans l’industrie ou le bâtiment Soudeur Bondoufle

Boulanger

Titulaire d’un CAP au minimum

Boulanger-pâtissier/ chocolatier/glacier

Évry

Cuisine Cuisinier

Commercialisation et Services Hôtel-Café-Restaurant Serveur

Pâtissier Boulanger-pâtissier/ chocolatier/glacier

Électricien (ex - PRO Élec.) CAP du domaine industriel, bâtiment, ... Électricien

Réparation des Carrosseries Être issu d’une formation de niveau V minimum Carrossier

Peinture en Carrosserie CAP ou BEP Réparation des Carrosseries Carrossier, peintre en carrosserie

MV - Maintenance des Véhicules Option : Voitures Particulières

Être issu d’un diplôme de niveau V minimum

Technicien en maintenance des véhicules

Esthétique - Cosmétique - Parfumerie Titulaire d’un CAP au minimum Esthéticien

Coiffure Titulaire d’un CAP au minimum Coiffeur

DIMA_ Dispositif

d’Initiation aux Métiers en Alternance

CAP

BACPRO

CAP

BP_Brevets

Professionnels

MC_Mentions

Complémentaires

BACPRO

TITRESPROFESSIONNELS

de niveau IV en contrat de pro.

TITRESPROFESSIONNELS

Niveau V

BTS

DIPLÔMES du

RÉSEAU NEGOVENTIS

CCI FRANCE(Reconnus par l’État

de niveau III)

MC

BTS

LICENCESPROFESSIONNELLES

DIPLÔMES DU RÉSEAU

NEGOVENTISCCI FRANCE

Reconnus par l’État de niveau II

Format Licence Pro.

CCI FRANCERÉSEAU ESI

BTMBrevet Technique des Métiers

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Projet Projet

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1 an

2 ans