alexandra guarda-rauchs observatoire de la compétitivité novembre 2005 vers un tableau de bord...

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Alexandra Guarda-Rauchs Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Observatoire de la Compétitivité Novembre Novembre 2005 2005 entrepreneuriat / entrepreneuriat / compétitivité au compétitivité au Luxembourg: que Luxembourg: que développer autour des développer autour des indicateurs existants? indicateurs existants?

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Page 1: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Alexandra Guarda-RauchsAlexandra Guarda-RauchsObservatoire de la CompétitivitéObservatoire de la Compétitivité

Novembre Novembre 20052005

Vers un tableau de bord Vers un tableau de bord entrepreneuriat / entrepreneuriat / compétitivité au compétitivité au

Luxembourg: que développer Luxembourg: que développer autour des indicateurs autour des indicateurs

existants?existants?

Page 2: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Observatoire de la Observatoire de la CompétitivitéCompétitivité

Réflexions au sujet de la compétitivité de Réflexions au sujet de la compétitivité de l’économie luxembourgeoise: tripartite l’économie luxembourgeoise: tripartite (2003)(2003)

création de l’Observatoire (début 2004)création de l’Observatoire (début 2004) commande du rapport Fontagné (avril 2004) commande du rapport Fontagné (avril 2004) consultation des partenaires sociaux (avril à consultation des partenaires sociaux (avril à

septembre 2004)septembre 2004) Présentation du rapport et du tableau de Présentation du rapport et du tableau de

bord (novembre 2004)bord (novembre 2004) PNR Lisbonne octobre 2005PNR Lisbonne octobre 2005

Page 3: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Indice d'activité entrepreneurialeIndice d'activité entrepreneuriale

Changement net de la population des entreprises (créations moins disparitions)Changement net de la population des entreprises (créations moins disparitions)

Volatilité de la population des entreprises (créations plus disparitions)Volatilité de la population des entreprises (créations plus disparitions)

Emplois indépendants en % de la main-d’oeuvreEmplois indépendants en % de la main-d’oeuvre

Propension à entreprendre (Eurobaromètre)Propension à entreprendre (Eurobaromètre)

Nombre d'entreprises créées (par nationalité de l'entrepreneur)Nombre d'entreprises créées (par nationalité de l'entrepreneur)

Démographie des entreprises - Taux de création des entreprisesDémographie des entreprises - Taux de création des entreprises

Démographie des entreprises - Taux de survie d'entreprisesDémographie des entreprises - Taux de survie d'entreprises

Démographie des entreprises - Taux de cessations des entreprisesDémographie des entreprises - Taux de cessations des entreprises

Page 4: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Tableau de BordTableau de Bord proposition du rapport Fontagnéproposition du rapport Fontagné

Indicateurs EntrepreneuriatIndicateurs Entrepreneuriat

Propension à entreprendrePropension à entreprendre Emplois indépendants en pourcentage de la Emplois indépendants en pourcentage de la

main-d’oeuvre dans l'emploi total main-d’oeuvre dans l'emploi total Changement net de la population des Changement net de la population des

entreprises: taux de création moins taux de entreprises: taux de création moins taux de disparitiondisparition

Volatilité de la population des entreprises : Volatilité de la population des entreprises : taux de création plus taux de disparitiontaux de création plus taux de disparition

Page 5: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Tableau de Bord Tableau de Bord EntrepreneuriatEntrepreneuriat

LU

LU

GR

PT

-200

-100

0

100

200

300

400

500

Propension à entreprendre Indépendants en % de la main d'œuvre Changement net de la pop. des entreprises Volatilité de la pop. des entreprises

6/15 15/15 1/10 1/10

MAXIMUM MOYENNE: base = 100 MINIMUM Luxembourg Allemagne Belgique France

Page 6: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Tableau de Bord Entrepreneuriat: Tableau de Bord Entrepreneuriat: propension à entreprendrepropension à entreprendre

Propension à entreprendre

0,00 20,00 40,00 60,00 80,00

Finlande

Belgique

France

Allemagne

Moyenne UE-15

Luxembourg

Portugal

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Tableau de Bord Entrepreneuriat: propension à Tableau de Bord Entrepreneuriat: propension à entreprendreentreprendre

0,00 10,00 20,00 30,00 40,00 50,00 60,00 70,00 80,00

Finlande

Belgique

Suède

Autriche

Pays-Bas

Danemark

France

Allemagne

Luxembourg

Royaume-Uni

Grèce

Espagne

Irlande

Italie

Portugal

UE-15

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Tableau de Bord Entrepreneuriat: Tableau de Bord Entrepreneuriat: propension à entreprendrepropension à entreprendre

25

30

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55

60

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09/00 09/01 11/02 09/03 04/04

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BE

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Tableau de Bord Tableau de Bord Entrepreneuriat:Entrepreneuriat:

emplois indépendants en %age de emplois indépendants en %age de l’emploi totall’emploi total

Emplois indépendants en pourcentage de l'emploi total

0,00 10,00 20,00 30,00 40,00 50,00

Suède

Luxembourg

France

Allemagne

Moyenne UE-24

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Grèce

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Tableau de Bord Tableau de Bord Entrepreneuriat:Entrepreneuriat:

emplois indépendants en %age de emplois indépendants en %age de l’emploi totall’emploi total

0,00 5,00 10,00 15,00 20,00 25,00 30,00 35,00 40,00 45,00

Suède

Danemark

Estonie

Allemagne

Finlande

Lettonie

Pays-Bas

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République tchèque

Autriche

Italie

Pologne

UE-24

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Tableau de Bord Entrepreneuriat:Tableau de Bord Entrepreneuriat:emplois indépendants en %age de l’emploi emplois indépendants en %age de l’emploi

totaltotal

Part des indépendants dans l'emploi total intérieur (source IGSS)

0,0%

2,0%

4,0%

6,0%

8,0%

10,0%

1988 1990 1992 1994 1996 1998 2000 2002 2004 2006

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Tableau de Bord Tableau de Bord Entrepreneuriat:Entrepreneuriat:

changement net de la population des changement net de la population des entreprisesentreprises ( (taux de création moins taux de destructiontaux de création moins taux de destruction))

Changement net de la population des entreprises

-2,00 0,00 2,00 4,00

Royaume-Uni

Belgique

Moyenne UE-10

Luxembourg

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Tableau de Bord Entrepreneuriat:Tableau de Bord Entrepreneuriat:changement net dechangement net de la population des la population des

entreprises (entreprises (taux de création moins taux de destructiontaux de création moins taux de destruction))

-2,00 -1,00 0,00 1,00 2,00 3,00 4,00

Royaume-Uni

Belgique

Pays-Bas

Finlande

Danemark

Etats-Unis

Italie

Portugal

Suède

Norvège

Espagne

Luxembourg

UE-10

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Tableau de Bord Tableau de Bord EntrepreneuriatEntrepreneuriat::

volatilité de la population des volatilité de la population des entreprisesentreprises

(taux de création plus taux de disparition)(taux de création plus taux de disparition) Volatilité de la population des entreprises

0,00 5,00 10,00 15,00 20,00 25,00

Suède

Belgique

Moyenne UE-10

Luxembourg

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Tableau de Bord Tableau de Bord Entrepreneuriat:Entrepreneuriat:

volatilité de la population des volatilité de la population des entreprises entreprises (taux de création plus taux de (taux de création plus taux de

disparition)disparition)

0,00 5,00 10,00 15,00 20,00 25,00

Suède

Portugal

Finlande

Italie

Belgique

Espagne

Norvège

Royaume-Uni

Pays-Bas

Danemark

Etats-Unis

Luxembourg

UE-10

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Question:Question:paradoxe luxembourgeois? « gap » entre paradoxe luxembourgeois? « gap » entre

propension à entreprendre et statut propension à entreprendre et statut d’indépendant parmi les plus importants!d’indépendant parmi les plus importants!

0,00 10,00 20,00 30,00 40,00 50,00 60,00 70,00 80,00

Finlande

Belgique

Suède

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Pays-Bas

Danemark

France

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Luxembourg

Royaume-Uni

Grèce

Espagne

Irlande

Italie

Portugal

UE-15

0,00 5,00 10,00 15,00 20,00 25,00 30,00 35,00 40,00 45,00

Suède

Luxembourg

Danemark

France

Estonie

République slovaque

Allemagne

Malte

Finlande

Royaume-Uni

Lettonie

Hongrie

P ays-Bas

Espagne

Belgique

Slovénie

République tchèque

Irlande

Autriche

Lithuanie

Italie

P ortugal

P ologne

Grèce

UE-24

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Pour rappel……Pour rappel……

Part des indépendants dans l'emploi total intérieur (source IGSS)

0,0%

2,0%

4,0%

6,0%

8,0%

10,0%

1988 1990 1992 1994 1996 1998 2000 2002 2004 2006

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MaisMais

Travailleurs indépendants (en milliers)

16,0

17,0

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21,0

22,0

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1991

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1995

1997

1999

2001

2003

2005

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EEmplois indépendants en %age de mplois indépendants en %age de l’emploi totall’emploi total

part de l'emploi indépendant (source AMECO)

0,0%

5,0%

10,0%

15,0%

20,0%

25,0%

30,0%

35,0%

1955 1960 1965 1970 1975 1980 1985 1990 1995 2000 2005 2010

Page 20: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

La « faute » aux frontaliers comme La « faute » aux frontaliers comme toujours?toujours?

1/3 des travailleurs au Luxembourg n’y habite pas! 1/3 des travailleurs au Luxembourg n’y habite pas!

Les frontaliers consomment dans leur pays d’origine. Est-ce que ceci vaut Les frontaliers consomment dans leur pays d’origine. Est-ce que ceci vaut surtout pour bon nombre de services propices aux créations de PME?surtout pour bon nombre de services propices aux créations de PME?

Les frontaliers (et les étrangers résidents comptant pour un autre tiers de Les frontaliers (et les étrangers résidents comptant pour un autre tiers de la force de travail) viennent plutôt pour des poste d’employés? la force de travail) viennent plutôt pour des poste d’employés?

Créent ils des entreprises dans le pays d’origine et exportent les services Créent ils des entreprises dans le pays d’origine et exportent les services après?après?

Structure des secteurs créateurs d’emplois? Secteur financier Structure des secteurs créateurs d’emplois? Secteur financier notamment?notamment?

Cyclicité des créations d’entreprises?Cyclicité des créations d’entreprises?

Changement? Frontaliers entrepreneurs de demain? Voir expérience Changement? Frontaliers entrepreneurs de demain? Voir expérience Chambre de Commerce! Chambre de Commerce!

Page 21: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

AussiAussiL’ouverture des marchés des services au Luxembourg se traduit notamment L’ouverture des marchés des services au Luxembourg se traduit notamment

par la part des autorisations délivrées par le ministère compétent aux par la part des autorisations délivrées par le ministère compétent aux étrangers. étrangers.

*Ainsi 24% des autorisations délivrées en 2000 concernant le secteur *Ainsi 24% des autorisations délivrées en 2000 concernant le secteur commercial et artisanal ont été délivrées à des ressortissants étrangers.commercial et artisanal ont été délivrées à des ressortissants étrangers.

*Ce pourcentage est même de presque 39% pour les seules autorisations *Ce pourcentage est même de presque 39% pour les seules autorisations du secteur artisanal. du secteur artisanal.

*Concernant les professions libérales, les pourcentages d’autorisations *Concernant les professions libérales, les pourcentages d’autorisations délivrées à des ressortissants étrangers est encore plus élevé puisqu’il délivrées à des ressortissants étrangers est encore plus élevé puisqu’il avoisine les 43%. avoisine les 43%.

*Les étrangers sont même majoritaires concernant les autorisations pour *Les étrangers sont même majoritaires concernant les autorisations pour experts comptables où seulement 46% des autorisations ont été experts comptables où seulement 46% des autorisations ont été délivrées à des luxembourgeois. délivrées à des luxembourgeois.

Evidemment l’importance de l’immigration dans la structure Evidemment l’importance de l’immigration dans la structure démographique du Luxembourg y intervient également pour un degré démographique du Luxembourg y intervient également pour un degré important.important.

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Indépendant ?Indépendant ?

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

Jamais venu àl'esprit

En train d'ypenser

Renoncé

En train decréer

Créationréalisée

Sans réponse

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Le degré de tentation de devenir Le degré de tentation de devenir indépendantindépendant

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

BE

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LU

FR

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PT

ESTentant

PasTentant

Sansréponse

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Pour rappel……Pour rappel……

L’indice de difficulté d’entreprendre a été calculé en s’appuyant sur les L’indice de difficulté d’entreprendre a été calculé en s’appuyant sur les indicateursindicateurs

suivants : fréquences d’obstacles financiers, informationnels, suivants : fréquences d’obstacles financiers, informationnels, administratifs,administratifs,

économiques et individuels. Il appert que le Luxembourg ne pose paséconomiques et individuels. Il appert que le Luxembourg ne pose pas

d’obstacles particulièrement dissuasifs à la création d’entreprised’obstacles particulièrement dissuasifs à la création d’entreprise

Page 25: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Les raisons du choix :Les raisons du choix :Préférence pour le statut Préférence pour le statut

d’indépendantd’indépendant

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Les raisons du choix :Les raisons du choix :Préférence pour le statut d’employéPréférence pour le statut d’employé

0

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LU

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Les craintes par rapport à la Les craintes par rapport à la situation d’indépendantsituation d’indépendant

0

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Opportunité ou nécessitéOpportunité ou nécessité

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

PT

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Opportunité

Nécessité

Les deux

Sans réponse

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Le degré de faisabilité de devenir Le degré de faisabilité de devenir indépendantindépendant

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

Faisable

Pasfaisable

Sansréponse

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Obstacles lors de la créationObstacles lors de la création

0

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Proportion des entreprises individuelles très Proportion des entreprises individuelles très faible au Luxembourg par rapport à la faible au Luxembourg par rapport à la

population totale des entreprises (environ population totale des entreprises (environ 25% p.r à une moyenne européenne autour 25% p.r à une moyenne européenne autour

de 50%)de 50%)

(voir également résultats fobs) or…(voir également résultats fobs) or…

Page 32: Alexandra Guarda-Rauchs Observatoire de la Compétitivité Novembre 2005 Vers un tableau de bord entrepreneuriat / compétitivité au Luxembourg: que développer

Entreprises créées par classe de Entreprises créées par classe de salariés (%) : Services (source salariés (%) : Services (source

STATEC)STATEC)

0%

20%

40%

60%

80%

100%

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5 et + salariés

1-4 salariés

sans salariés

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Entreprises cessées par classe de Entreprises cessées par classe de salariés (%) salariés (%) : Services (source STATEC): Services (source STATEC)

0%

20%

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60%

80%

100%

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5 et + salariés

1-4 salariés

sans salariés

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Emploi salarié Emploi salarié Sur les entreprises qui ont au moins Sur les entreprises qui ont au moins

un salarié 39.3% ont uniquement un un salarié 39.3% ont uniquement un salariésalarié

Au total 17195 entreprises et Au total 17195 entreprises et concerne 5039 salariésconcerne 5039 salariés

Sur ceux là il y a 31,8 % d’ouvriers et Sur ceux là il y a 31,8 % d’ouvriers et 67.2% d’employés67.2% d’employés

Faux salariés plus tôt que faux Faux salariés plus tôt que faux indépendants? (Mais peu important indépendants? (Mais peu important p.r. à l’emploi total)p.r. à l’emploi total)

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Commentaires et suggestions les Commentaires et suggestions les bienvenusbienvenus

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