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La campagne lancée par la FIM avec le soutien actifde plusieurs syndicats dont PROFLUID avait pourthème, « la mécanique en France, bien plus qu’uneindustrie ». Le manifeste « concevoir et produire enFrance » a été une formidable occasion d’échangercollectivement sur les raisons que nous avions decroire au maintien d’une industrie mécanicienne enFrance. L’attractivité du territoire, les compétencesdes hommes et des femmes ainsi qu’un environ -nement propice à l’innovation et à la création sontquelques-uns des éléments que nous avons choisisde mettre en avant.

Pour autant, cette industrie française est d’autantplus compétitive qu’elle s’intègre parfaitement dansune économie mondialisée : plus de 80 % du chiffred’affaires de notre secteur est réalisé par desentreprises à capitaux étrangers, plus de 60 % duchiffre d’affaires est réalisé à l’export, les achats sontinternationaux, les sites de production répartis surplusieurs continents…

Dans ce contexte, quel sens prend la récente propo -sition de la Commission Européenne de réintroduireune obligation de marquage d’origine pour lesproduits destinés aux consommateurs ? Ce débat,récurrent depuis plusieurs années, a été rouvertrécemment à l’occasion du package « surveillancedu marché ».

Si le lien entre pays d'origine et sécurité estdiscutable, nous nous interrogeons surtout sur lesrègles qui présideront à cette information. La mise enavant d’une production exclusivement française peutrésulter d’une décision volontaire, d’une réalitééconomique et industrielle, mais pour la grandemajorité des équipements mécaniques, les produitsn’ont pas un pays d’origine, mais résultent d’uncomplexe assemblage, évoluant dans le temps.Comment répondre au projet d’obligation demarquage, quelles règles seront retenues, quellesurveillance des marchés permettra de s’assurerque les différents pays ont la même approche ?

Je profite de cet édito pour vous inviter à participerà notre Congrès annuel les 30 & 31 mai prochains àAix les Bains pour échanger sur tous ces sujetsd’actualité qui touchent à nos métiers.

Laure HELARD,Déléguée Générale

Actualités > P1-5A suivre... > P6Vie de l’association > P7-8Chez nos adhérents > P9-11Evènements > P12

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Plusieurs pratiques abusives sont recensées, en particulier les « délaiscachés », c'est-à-dire les pratiquesdu client conduisant à repousser laréception ou la facturation.

les délais de paiement des achatspublics se sont améliorés pourl'etat, mais aggravés pour lescollec tivités locales.

le rapport préconise 13 mesuresparmi lesquelles : clarifier les obligations des payeurs, traquer lesdélais cachés, instaurer des sanctions contre les mauvaispayeurs, accom pagner les entre-prises en difficulté de trésorerie, intensifier les contrôles de laDGCCRF en ciblant les grandesentreprises (celles du « sBF 120 »),promouvoir les paiements anticipésdans les secteurs fragilisés, inciter

les entreprises à facturer les intérêtsde retard et replacer le contrat aucœur de la négociation - sur cepoint en particulier, les entreprisessont invitées à utiliser les conditions générales de vente.

Nous vous rappelons que les condi-tions d’affaires de la profession ontété modifiées au 1er janvier 2013afin de tenir compte de la modi fi -cation de la loi puisque, à compterdu 1er janvier 2013, tout retard de paie ment donne droit à une indemnité pour frais de recouvre -ment, un montant forfaitaire minimalayant été fixé par un décret du2 octobre 2012.

toutes les conditions générales devente et les factures ont dû êtremises à jour afin de mentionnercette indemnité.

PROFLUIDinfos N°63AVRIL 2013ASSOCIATION FRANÇAISE DES POMPES ET AGITATEURS, DES COMPRESSEURS ET DE LA ROBINETTERIE

Le bilan 2012 �des délais de paiement :des dérives persistantesL'Observatoire des Délais de Paiement a rendu son rapport annuel. Il fait état de dérives persistantes dans l'application de la LME. Le texte intégral du rapport ainsi que la contribution de la Fédérationdes Industries Mécaniques sont disponibles sur le site de la FIM.

le site laisse une large place auxtémoi gnages avec la rubrique« Portraits ». Jeunes, apprentis,chefs d’entreprise, salariés… y racontent leur expérience sousforme écrite ou vidéo.

avec ce site, la FIM poursuit activement ses actions de promotion desmétiers auprès des jeunes et du monde éducatif.

La FIM lance le sitelesmetiersdelamecanique.net Dans le cadre des actions de valorisation de ses métiers, laFédération des Industries Mécaniques (FIM) lance un site internetdédié à ceux qui souhaitent découvrir la mécanique et/ou lapromouvoir auprès des jeunes.

PROFLUIDinfos • N°63 • avril 20132

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Le Centre d’Analyse Stratégique a récemment publié une note d’analyse « Formation professionnelle initiale : l’Allemagne est-elle un modèle pour la France ? ». Les principaux enseignements de cette note sont repris ci-dessous.

Les approches en France et en Allemagne sur la formation professionnelle initiale 

Comparaison des systèmesDeux systèmes de formation profes sion -nelle initiale coexistent  en allemagne  : le« duale system » et les écoles profes -sionnelles (« Berufsfachschule »). lepremier est le plus répandu puisqu’ilconcerne 60 % des jeunes ; d’une duréede trois années, la formation alterne descours en école et de l’apprentissage enentreprise et conduit les jeunes à unequalification à l’un des 344 métiersreconnus par l’état.

en France, les jeunes se repartissent danstrois systèmes de formation profes -sionnelle initiale : les lycées professionnels(53,3 %), les contrats d’apprentissage(32,3 %), les contrats de profes sion na -lisation (14,4 %).

Quantitativement, le « duale system »allemand est proche du système françaispuisqu’ils forment respectivement 1,6 millioncontre 1,3 million de jeunes ; les durées del’ap pren tissage sont cependant bienmoindres en France.

le taux de chômage des jeunes actifsétant trois fois moindre en allemagne

(8,1 % en novembre 2012) qu’en France,le système allemand semble favoriser trèsnettement l’employabilité des jeunes.D’après les auteurs de cette note,l’explication de cet écart n’est pas àrechercher du côté des chiffres, maisdavantage au niveau des modalités et de lamise en œuvre de l’apprentissage.

Partage de responsabilité entre les acteursHistoriquement, le «duale system» allemands’est construit par et pour les entreprisesqui ont défini, avec leurs partenaires, lesystème de qualifications et de certi fi -cations. Par la suite, des commissions deformation professionnelle se sont misesen place qui ont réuni patronat, syndicatset corps enseignant ; de son coté, l’étatfédéral est le garant du bon fonction -nement et joue un rôle de gestion et derégulation mais laisse toute auto nomie ausystème tripartite.

le nombre de places d’apprentis enallemagne est assez inégalement repartiselon les secteurs, la taille des entrepriseset les régions. Contrairement à la France, il

n’existe pas de taxe sur les salaires quipermette de mutualiser le coût d’accueil enentreprise.

les pouvoirs publics allemands nefinancent que 7,3 % des contrats d’ap -pren tissage (jeunes en difficulté parexemple). en France, le financement del’appren tis sage est lui assuré par la taxed’apprentissage (1,2 milliard en 2009)ainsi que par l’etat et les régions (3,8milliards d’euros, soit la moitié dufinancement de l’apprentissage).

Conclusionl’apprentissage en allemagne estincontestablement une réussite : levierefficace de la transition école/emploi, c’estune voie valorisée de la formationprofessionnelle alors qu’en France, la filièreest souvent empruntée par défaut. au delàde la place qu’elle a prise, c’est savalorisation et sa reconnaissance par tousqui en font le succès, à contrario d’unsystème français hiérarchisé.

Retrouvez la note complète sur le site duCentre d'analyse stratégique :www.strategie.gouv.fr

Le Club Achats de PROFLUID a mis en place une série d’échanges avec les représentants des fournisseurs, notamment avec les fondeurs français. Le Centre Technique des Industries de la Fonderie, le CTIF, est ainsi venu présenter ses activités collectives et son offre deprestations privées lors de la dernière réunion du club.

Rencontre avec le Centre Techniquedes Industries de la Fonderie

Des projets de R&D peuvent être menés dans le cadre des actionscollectives du CtIF, le meilleur moyen de répondre aux besoins de nosprofessions est de passer par les commissions professionnelles duCetIM, les deux centres techniques étant déjà habitués à collaborer.

Ce sont surtout les prestations de conseil qui ont intéressé lesacheteurs ; dans le cadre de l’offre intitulée « DesIGNtoCast », leCtIF peut ainsi proposer une journée de coaching sur un pointparticulier jusqu’au développement complet, avec cotation, du produit.

l’expertise indispensable au bon déroulement d’un projet dedéveloppement de pièces de fonderie étant trop rare aux yeux desacheteurs, les propositions d’accompagnement du CtIF sont doncbienvenues.la mise en place de formations mutualisées pour les adhérents estégalement à l’étude et pourra s'adresser aux concepteurs et auxbureaux d’études.Plus d’informations sur le site : www.ctif.fr

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Bourse aux projetsdu CETIMsuite à une proposition dePROFlUID, reprise par les troisCommissions Professionnelles duCetIM concernant nos professions(Moteurs-Compresseurs, Robinetterieet Pompes), un nouvel outil a étémis à disposition des industriels.Nommé « Bourse aux projets », il s'agit d’une base de données desdifférents appels à projet derecherche collaborative pouvantintéresser la profession. Réservéaux ressortissants du CetIM, sonaccès est possible via le sitecollaboratif Quickr. Il recense lesappels à projets émis par laCommission européenne, l’agenceNationale de Recherche, l’aDeMe,le CItePH ou encore le Ministèredu Redressement Productif. Nousespérons que cet outil, dorénavantintégré à la veille projets dePROFlUID, aidera les industriels àse lancer dans la recherchecollaborative !

Nouvelles publications du CETIMMatériaux au contact des alimentsRéglementation - 5e édition - 2012Cet ouvrage est destiné à aider les fabricantsde matériels pour l'industrie alimentaire dansleur démarche de conformité. Il rassemblesous forme synthétique des donnéesréglementaires en vigueur dans l'Unioneuropéenne, aux etats-Unis, au Mexique,au Brésil, en Russie, au Japon, en Corée dusud, en Chine et en Inde. les questionsposées dans ce guide sont les suivantes :

quelles sont les obligations concernant lesmatériaux ?quelles sont les références réglementaireset normatives ?comment rectifier la conformité d'unmatériau ou d'un projet ?quelles sont les procédures d'exportation ?quels types d'essais ou d'analyses sontà prévoir ?à qui s'adresser pour les démarchesadministratives ou techniques ?

en sus de la réglementation harmoniséeapplicable dans tous les pays de l'Unioneuropéenne, les dispositions nationales

spécifiques applicables en France, enallemagne, aux Pays-Bas, en suède, enFinlande et en Italie, nouveauté de cetteédition, sont également détaillées.

Fiches de données usinagela nouvelle trilogie des données d’usinageest désormais disponible. Réalisés à partirde résultats issus d’essais effectués par leCetIM, les trois ouvrages (Fraisage àgrande vitesse et conventionnel ; Perçage- taraudage ; tournage) compilent unensemble de fiches pratiques. Ilsconstituent un moyen d’informationégalement adapté aux petites structures.Ces données de base s’avèrentessentielles pour les techniciens n’ayantpas ou peu l’habitude de l’usinage dematériaux moins « usuels » ou réputésdifficiles, comme les composites thermo -plastiques, les fontes, les aciers à outillage,les alliages légers, réfractaires, etc. Ilspourront découvrir des indications sur lechoix de l’outil coupant ou les conditionsde coupe.

Plus de 70 fab ricantset uti l i sa teurs depompes ont répondu

présents pour venir à Bruxelles écouter lesreprésentants de la Commission euro -péenne et les experts des pompes qui ontprésenté les textes concernant l’éco-conception des pompes à eau et descirculateurs ainsi que leurs futures évolutions.

M. Gronroos-saikkala, de la DG energy aprésenté le fonctionnement de la Directiveecodesign qui a abouti aux différentsrèglements portant sur des catégories deproduits comme nos pompes ; M. stoffel, del’université de Darmstad a présenté les

travaux réalisés par europump qui serventde base à la Réglementation ; les fabricantsde pompes (M. ennenbach - sulzer, M. teepe - Wilo et M. Bidstrup - Grundfos)ont pu expliquer dans le détail les exigencesqui s’appliquent désormais à nos produits etprésenter les différents guides publiés pareuropump. les échanges se sont poursuivisavec des séances de questions réponses,permettant d’avancer sur des points quidevront encore être clarifiés dans les futuresrévisions de nos guides.

les présentations sont disponibles sur lesite d’europump :www.europump.org

Franc succès pour la conférence organisée par Europump surl’application de la Directive Ecodesign, ce qui démontre bienle besoin de communication et d’échanges entre les différentsacteurs de cette réglementation.

Workshop Europump :Comment appliquer laDirective Ecodesign ?

Plus d'informations sur le site du CetIM : www.cetim.fr/fr/Boutique/librairie

PROFLUIDinfos • N°63 • avril 20134

Malgré un démarrage difficile lié aux intempéries, laparticipation et le nombre d’exposants sont annoncéscomme records. Parmi les sujets majeurs observés sur lesalon, nous retiendrons l’effervescence dans le hall despompes, en partie liée à l’actualité réglementaire (applicationde la Directive erP aux circulateurs et pompes à eau). Côtérobinetterie, la thématique des économies d’eau est toujourstrès soutenue. Par ailleurs, les questions sanitaires semblentémerger : filtration, choc thermique, matériaux avancés ontfait l’objet de présentation de nouveaux produits.

PROFlUID était présent pour la première fois sur IsH, via leCeIR, le Comité européen des Industriels de la Robinetterie,qui tenait un stand pour promouvoir l’european Water labelsur la robinetterie sanitaire. Ce stand a permis de favoriserles échanges avec les différents industriels concernés et defaire avancer le dialogue avec les représentants de laCommission européenne, très impliqués sur lesproblématiques d’économie d’eau et d’énergie dans l’eauchaude sanitaire.

la FNas, Fédération Française des Négociants en appareils sanitaires,Chauffage, Climatisation et Canalisations, organisait le 15 mars dernierune réunion de sa section régionale Bretagne / Pays de loire. Cetteréunion s’est déroulée sur le site de laval des pompes salMsON, ce quia donné l’occasion aux participants de découvrir le nouveau hall d’accueilrappelant l’historique de la société ainsi que les installations de production.PROFlUID était présent, à la demande de la FNas, pour présenter lesprincipales actualités en termes de réglementation, normalisation etcertification des équipements.

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Convention FNAS régionalechez SALMSON

les sociétés souhaitant bénéficier du Créditd’Impôt Recherche pour l’année 2012 avaientjusqu’au 15 avril 2013 pour déposer leur dossier.la FIM a organisé une réunion d’information etd’échanges sur ce sujet le 15 mars pour aiderles industriels à finaliser leurs dossiers : ce qu’ilfaut savoir, ce qu’il faut éviter, les bonnespratiques… la présentation, disponible surl’intranet, donne des informations sur larécupération du CIR, les contrôles et lesdossiers à présenter.

le dispositif devrait être remplacé l’an prochainpar le Crédit d’Impôt Innovation, dispositif pourlequel nous sommes toujours en attente d’undescriptif précis.

Information et échangessur leCrédit ImpôtRecherche

Fréquentation record sur le salon ISHLe salon ISH, l’un des principaux évènements à l’échellemondiale en ce qui concerne les équipements sanitaires et legénie climatique, s’est tenu à Francfort du 12 au 16 mars 2013.

PROFLUIDinfos • N°63 • avril 20135

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« Nous sommes des passionnés et nous voulons transmettrenotre passion. Je suis persuadé que nous sommes, nousmécaniciens, l'avenir du monde. » C'est par ces mots queJérôme Frantz, Président de la Fédération des IndustriesMécaniques, a conclu les premières Assises de lamécanique qui ont rassemblé le mercredi 6 février dernierplus de 400 personnes à la CCI de Paris.

Cette manifestation s'inscrivait dans la campagne de com -munication de la FIM « la mécanique en France, bien plus qu'uneindustrie ». les propos de Jérôme Frantz traduisent deuxmessages forts délivrés au cours de ces assises : il fauttransmettre aux générations futures la passion qui fait la qualitéinternationalement reconnue des produits et des machines de lamécanique française ; la mécanique est au cœur des enjeuxdémographiques et environnementaux de la planète.la journée a été marquée par l'intervention d'arnaudMontebourg, Ministre du Redressement Productif qui a renduhommage aux PMe mécaniciennes « ces invisibles qui fontl'histoire et la géographie d'une industrie qui ne demande qu'àcroître et à embellir ». le ministre a également évoqué laquestion de la compétitivité des entreprises, soulevéeauparavant par Pierre Gattaz. le président du GFI (Groupe desFédérations Industrielles) a plaidé pour une simplification et unestabilité de la réglemen ta tion fiscale et du travail, tout en saluantl'accord sur la flexibilité signé récemment. Deux tables rondesont également permis d'aborder deux facteurs essentiels de

compétitivité : le dévelo p pement à l’international et l'innovation. Ànoter également les interventions de Miguel aubouy et de Raphaëlenthoven. le premier, écrivain et responsable des activitésinnovation et créativité au Cea, a dressé un portrait tout en finessede l'innovateur. le second, philosophe, s'est interrogé sur ladésuétude imméritée de la mécanique, pour conclure : « Êtremécanicien, c'est essentiellement être créateur. Et si la mécaniqueétait un art vivant ? ».Revivez les temps forts de cet événement sur le site :www.bienplusqu1industrie.com

Assises « So Mécanique » : Les industries mécaniquesfrançaises expriment leurconfiance en l’avenir

Dans la continuité de l’annonce du plan « France Robots Initiatives » faite par Arnaud Montebourg lorsdu salon Innorobo, le programme ROBOT Start PME propose d’accompagner 250 entreprises dans leurprojet de primo-robotisation.

Du diagnostic personnalisé de leur situation à la mise en contact avec desintégrateurs de robots capables de concrétiser leur projet, le dispositifcomprend une prise en charge de 10 % du coût de l’investissement de lacellule robotisée. Ce programme, conduit à la fois par le sYMOP (syndicatdes machines et technologies de production), le CetIM (Centre techniquedes Industries Mécaniques) et l’institut Cea list, s’inscrit dans le plannational de développement de la robotique.

Lancement du programme ROBOT Start PME

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Quelle(s) mesure(s) pour préserver la ressource eau en Europe?

au niveau européen, la thématique de la préservation desressources naturelles est déjà présente dans plusieurs Directiveset Règlements. ainsi, le Règlement « Produits de Construction »de 2011 a introduit une nouvelle exigence fondamentale au niveaudes ouvrages : « l'utilisation durable des ressources naturelles ».Cette exigence va être déclinée progressivement dans les normesproduit pour permettre sa prise en compte par les fabricants etutilisateurs.

Par ailleurs, la Directive ecodesign doit imposer des critèresminimaux d'écoconception aux produits relatifs à l'énergie.Jusqu'à présent, les catégories de produits traitées l'ont étéprincipalement en regard de l'impact lié à la consommationd'énergie (par exemple : moteurs électriques, pompes à eau,circulateurs de chauffage). avec le soutien de nombreux etatsMembres, la Commission européenne a annoncé qu'ellesouhaitait clairement que les autres impacts soient désormaiscouverts de manière plus efficace, avec une priorité forte sur lapréservation des ressources naturelles, dont l'eau est l'exemple leplus flagrant.

Ces mesures, combinées à des initiatives volontaristes en ce quiconcerne la consommation d'eau (via des démarches de HautePerformance environnementale dans le bâtiment par exemple),permettront à terme de limiter les consommations d'eau, aussibien par la réponse technique offerte par les équipements que parla sensibilisation des utilisateurs.

Néanmoins, cette approche est bien loin de traiter le problème. eneffet, les pertes en ligne dans les réseaux d'adduction d'eau sontestimées entre 7 % et 50 % selon les etats Membres de l'Unioneuropéenne. s'il n'existe pas de texte communautairecontraignant sur la recherche et la réduction des fuites, le « BluePrint », communication européenne publiée en 2012 sur lapréservation de la ressource eau en europe, met l'accent sur cespertes. la Commission estime qu’il faut promouvoir et améliorerle concept de sell qui est la détermination par calcul du taux defuite à partir duquel il est rentable de faire des travaux. Il ne fautdonc pas s’attendre à une Directive ou un Règlement qui fixeraitdes objectifs de rendement pour les réseaux.

Néanmoins, certains etats Membres ont mis en œuvre desdémarches pour améliorer la qualité de leurs réseaux d'adductiond'eau. en voici trois exemples.

Malte combine l'une des plus fortes densités de populationd'europe avec des ressources en eau très limitées. Confrontée aubesoin sans cesse renouvelé de construire de nouvelles unitésd'osmose inverse, Malte a décidé dans les années 90 de lancerun programme ambitieux de recherche et de réduction de fuites.Une méthodologie a été développée, combinant la gestion de lapression dans les réseaux, la localisation précise des fuites, larationalisation du réseau, la réparation des composantsprésentant des fuites ainsi que le remplacement des canalisationsles plus sensibles. le résultat est spectaculaire : entre 1995 et2012, le niveau de fuite a été réduit de plus de 85 % (de4000 m3/h à 500 m3/h).

la Grande-Bretagne a une approche différente. Contrairementà Malte, la gestion des réseaux d'eau a été confiée à dessociétés privées, qui agissent donc en relative autonomie.Cependant, certaines zones, notamment en angleterre, sont ensituation de stress hydrique. l'etat a donc fixé à chaquecompagnie distributrice d'eau un objectif de rendement de sonréseau, qui sera évalué et pourra donner lieu à sanction en casde non-respect.

enfin, la France (où les pertes en ligne sont estimées à 26%) adécidé de procéder par la voie législative. en effet, la loiGrenelle 2, par son article 161, a modifié le Code Général desCollectivités territoriales en introduisant l'obligation d'un plande travaux lorsque le taux de pertes en ligne dépasse uncertain seuil, sous peine de sanctions financières de la part desagences de l'eau. le décret du 27 janvier 2012 fixe un objectifà 85 %. les collectivités locales ont jusqu'à fin 2013 pourétablir un état des lieux de leur réseau et déterminer sil'obligation de plan d'actions s'applique à elles.

L’eau est une ressource naturelle qui n’est malheureusementpas équitablement répartie. En France, les mesures de restrictiond’usage de l’eau qui se multiplient chaque année sensibilisentle grand public à cette problématique. De nombreuses régionsde notre pays, comme pour la majorité de nos voisinseuropéens, sont soumises à un stress hydrique dont la duréeau cours de l’année a tendance à croître.C’est tout naturellement que les autorités réglementaires, auniveau national aussi bien qu’européen, se sont emparées dece sujet pour tenter d’y apporter des solutions. Les réponses,qu’elles soient déjà mises en œuvre ou envisagées, sontmultiples.

PROFLUIDinfos • N°63 • avril 20137

le guide de la robinetterieindustrielle téléchargeablegratui tement sur le site internetde PROFlUID depuis septem -bre est désormais disponibleen version papier. si voussouhaitez commander desexemplaires, veuillez vousadresser à Roxane Nicolas :rnicolas@profluid.org

Vous trouverez dans ce guidecomplet toute l’information surles différents types de vannes,le contexte réglementaire etnormatif à connaître ainsi que des recommandations sur laconception, le transport, l’installation et la mise en service deséquipements de robinetterie.

Dans le cadre de lasemaine de l’Industrie,dont la 3ème éditions’est déroulée du 18au 24 mars dernier,deux industriels adhé -rents de PROFlUID(M. Bouziguet deBURCKHaRDt COM -PRe ss ION e t M.

leromain de sUlZeR PUMPs WasteWateR) sont intervenusau lycée Jules Verne le jeudi 21 mars pour présenter auprès d’unecentaine d’élèves de terminale Bac Pro et de Première Bac stI2D,la diversité et les attraits des métiers de la mécanique et deséquipements fluidiques. Des témoignages, des vidéos et un quizzinteractif ont animé cette session d’échanges.

Des équipements ont égalementété mis à dispo sition par lesindus triels pour une expo sitiondans l’enceinte du lycéependant toute la durée de lasemaine de l’Industrie.

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n Bienvenue à :Nouveau Directeur GénéralENSIVAL MORETGilles Boisseau a intégré la sociétéeNsIVal MORet en tant queDirecteur Général le 1er mars 2013.Ingénieur de formation, il a construitsa carrière industrielle au sein desociétés interna tionales dont lesuccès était directement lié à laperfor mance des équipes dansl’amélioration permanente de lasatisfaction des clients.

Nouveau Directeur GénéralWEIR POWER &INDUSTRIALYannick Madiot a été nomméDirecteur Général de WeIR POWeR& INDUstRIal, après avoir occupéle poste de Directeur Financierdepuis 2010. titulaire d’un MBa àHeC, il a pendant sa carrière travaillépour de grands groupes (DUNlOP,DaNFOss, BeNeteaU) et a passéplus de 10 ans aux Usa.

Nouveaux adhérents :

SITL - POWER MOTION FILTERSPOWeR MOtION FIlteRs est laDivision Cleantech de l’entreprisesItl (société d’innovation et detechnologie de lyon). la société

fabrique et vend des filtres à tambour pour le traitement deseffluents industriels et de l’assainissement ainsi que pourdes installations de traitement d’eaux de surface en vue d’unepotabilisation ou d’un tamisage pour des systèmes d’irrigation.

HONEYWELL ECCenvironmental and CombustionControls est une division deHONeYWell au service du

contrôle et de la régulation dans le milieu résidentiel ettertiaire. la société fabrique et vend une très large gammede produits et solutions innovants permettant de contrôlerla température, l’humidité, la qualité de l’air, l’eau potable,les réseaux hydrauliques, la lumière, la gestion de l’énergieet autres équipements dans le domaine du Bâtiment.

PROFLUID se mobilise pour laSemaine de l’Industrie

Version papier du guidede la robinetterieindustrielle

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Une enquête sur les prévisions de recrutement en2013 et les difficultés rencontrées en 2012 a étémenée en février dernier auprès des adhérents dePROFlUID.

les recrutements en 2012 ont porté sur plus de8.5 % de l’effectif, soit très légèrement plus que en2011 (8.1 %). Pour 23 % des répondants, lesembauches ont été supérieures aux prévisions, lesembauches n’étant inférieurs aux prévisions quepour 9 % des établissements.

Plus de la moitié des répondants (56 %) ontrencontré des difficultés de recrutement et pour60 % de ces derniers, les recru tements ont été« repoussés faute de candidats »…

les prévisions de recrutement pour 2013 en postesalariés (CDI et CDD) sont de 5.6 % de l’effectif, unpeu plus que en 2011 (5.2 %). Ces recrutementsconcernent pour 50 % des postes techniques,34 % des postes com merciaux et 16 % des postessupports.

les offres de stage sont de l’ordre de 2 % del’effectif, légèrement supérieures aux offres depostes en alternance (1.7 %).

au global, si l’on extrapole les chiffres à l’ensemblede la population, en considérant un effectif globalpour les adhérents de PROFlUID de 14 500personnes, les prévisions de recrutement 2013sont les suivantes :

Postes salariés (CDI et CDD) : 810 personnesOffres de stages : 304 personnesPostes d’alternance : 245 personnes

soit un total de plus de 1300 embauches à réaliseren 2013 pour l’ensemble de nos adhérents.

selon les commentaires recueillis, les postes lesplus difficiles à pourvoir se situent au niveau desmétiers techniques rattachés à la maintenance deséquipe ments ou à la production, notamment dansles métiers du tournage, fraisage et soudage. lescompétences des jeunes diplômés ne sont souventpas adaptées aux besoins des entreprises quirecherchent des candidats ayant des bases enmatière de gestion des fluides pour une intégrationrapide, autant sur les postes techniques quecommerciaux. les exigences des candidats sesont également accrues (salaire, avantages,respon sa bilités…). Parmi les critères les plusdemandés, la mobilité et la maitrise de l’anglaissont de plus en plus difficiles à trouver.

Radisson Blu Hôtelavenue Charles de Gaulle,73105 aix-les-Bainstel: + 33 (0)4 79 34 19 19info.aixlesbains@radissonblu.com

Inscription en ligne sur :www.profluid.org/congres2013Contact : Roxane NICOlas,rnicolas@profluid.org01 47 17 62 84

Enquête sur lesprévisions derecrutement

Congrès PROFLUID 201330 & 31 mai • Aix-les-BainsProgramme

Jeudi 30 mai Vendredi 31 mai

9h00 3 circuits de visite au choix :OPINEL et GUICHONVALVES (Chambéry)SKF (Chambéry)CLYDE UNION (Annecy)

12h30 Apéritif d’accueil & Cocktaildéjeunatoire à l’hôtelRadisson

14h30 Focus sur la ResponsabilitéElargie du Producteur :Les actions menées parla profession« Comment répondreaux nouvellesexigences sur letraitement de nosproduits en fin de vie ? »

Daniel FROELICH,Professeur d'Université,Directeur de la Recherchede l'Institut Arts et MétiersParisTech de Chambéry

15h15 « La fabrique de l’innovation »Elmar MOCK, Co-inventeur de la montreSWATCH et fondateur deCreaholic SA

16h00 Pause

16h30 Assemblée Générale

19h30 Diner à l’AubergeLamartine

9h00 « Les enjeux de la FIM en 2013 »Jérôme FRANTZ, Présidentde la Fédération desIndustries Mécaniques

9h20 « Les enjeux environ ne -mentaux et énergétiquespour l’industrie : risques,opportunités et contraintes »Michel HAVARD, Présidentde l’Association HQE etConseiller municipal deLyon

10h00 Pause

10h30 Focus sur la promotiondes métiers auprès desjeunes :Les actions menées parla profession« Les jeunesd’aujourd’hui pour uneindustrie nouvelle »

Hervé SERIEYX, ancienChef d’entreprise, ancienDélégué Inter ministériel àl'Insertion des Jeunes

11h30 « L’activité économiquemondiale suffira-t-ellepour sortir la croissanceeuropéenne et françaisede l’ornière ? »Denis FERRAND, DirecteurGénéral de COE-REXECODE

12h30 Déjeuner à l’hôtel Radisson

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KsB, spécialiste international de pompes, robinetterie et servicesassociés, poursuit sa croissance et affiche des objectifs forts àl’horizon 2018 : doubler son chiffre d’affaires 2011.

en France, la réalisation de ces objectifs se traduit par une volontéd’accroître les ventes de 60 %, soit 6 à 10 % de croissance annuelle.

Pour atteindre ce niveau, KsB s.a.s., filiale française duconstructeur, mise sur un important développement des ventes depompes standards, qui représentent environ la moitié des ventestotales de pompes. C’est une nouvelle approche commerciale quiest au cœur de ce plan, avec la création d’un réseau dedistribution en franchise, une première sur le secteur des produitsmécaniques.

Jusqu’à présent, les pompes et systèmes standards du groupeétaient commercialisés soit en direct par le constructeur soitsecondairement par des partenaires réparateurs, souvent fortsd’un excellent savoir-faire technique mais ne disposant pastoujours des capacités commerciales permettant undéveloppement important des ventes.

C’est sur ce constat dedépart que KsB s.a.s. amené en 2012 un longtravail préparatoire, au seind’un groupe de réflexionspécialement constitué etcomposé notamment des 6premiers franchisés du réseau.l’objectif était avant tout la mise en place d’un réseau dedistribution capable de mieux valoriser les produits duconstructeur et présentant un véritable atout, tant pour lespartenaires que pour le groupe KsB.

le nouveau réseau est le fruit de cette étroite collaboration. C’estainsi que KsB s.a.s. lance aujourd’hui officiellement le RéseauK2, la première enseigne de franchisés dans l’univers de laMécanique.

Pour KsB, K2 s’entend comme un réseau premium, constituéd’un nombre restreint de partenaires choisis dont les valeursautant que l’expertise sont en parfaite cohérence avec ceux dugroupe.

a ce jour, le Réseau K2 compte déjà 11 entreprises franchisées etdoit atteindre une trentaine de partenaires à fin 2013.

KSB crée K2 : le premier réseau de franchisés dans la MécaniqueAfin de répondre à des objectifs de croissance ambitieux,KSB innove et lance en France un réseau de distributioninédit dans son secteur d’activités.

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Résistance et rendement sont les maîtres-mots de cette nouvellegamme de pompes en parfaite conformité à la norme eN733 ouIsO 2858.

Ces puissantes pompes monocellulaires sont conçues pourfonctionner dans les conditions industrielles les plus difficiles, oùseuls les meilleurs équipements résistent.

les pompes en acier inoxydable à aspiration axiale monobloc(jusqu’à 200kW) et à accouplement sur châssis (selon norme IsO5199) augmentent la fiabilité des installations dans les applicationsles plus exigeantes. GRUNDFOs a bâti une nouvelle gammed’options et de matériaux sur un constat : les industriels veulentune solution standardisée pour leurs besoins spécifiques. toutcela simplifie la maintenance.

Dorénavant, GRUNDFOs propose trois types de paliers allant

jusqu’à 100 000 heures avec la version à graisseur automatique,mais aussi des variantes d’étanchéités telles que double tandem,double dos-à-dos, version cartouche, toutes conformes à lanorme DIN eN 12756. enfin, les éléments de pompe peuvent êtreen acier inoxydable 1.4408 ou 1.4517 en plus des arrangementsfonte et bronze. la gamme offre des solutions fiables pour tous lestypes d’applications industrielles incluant :

Process : alimentation, boissons, industrie pharmaceutique,biocarburants, chimie

Utilités : refroidissement, chauffage, nettoyage, protectionincendie, traitement d’eau

en plus, des moteurs Ie2 ou Ie3 et de sa parfaite adaptation à lavariation de vitesse, cette nouvelle gamme profite des dernièresavancées en termes de calcul de flux et offre le meilleur rendementpossible grâce à une géométrie optimisée.

GRUNDFOS innove dans le domaine des pompes normalisées en inox,et offre désormais 42 modèles, avec de nombreuses options et quicouvrent des débits jusqu’à 800 m3/h et des températures de liquides de -25°C à 180°C.

Pompes normalisées NB/NK/NBG/NKG en inox par GRUNDFOS

la gamme Nexis V/Ve et alti-Nexis V/Ve est,à présent, complète puisqu’elle intègre destailles allant de 2 à 52 m3/h, avec et sans

variateur de fréquence. Cette offre complète permet ainsi decouvrir la majorité des besoins en surpression dans les secteursdu Bâtiment, de l’Industrie et du Cycle de l’eau.

les avantages de la gamme :

Haut rendementles pompes Nexis, dotées de hauts rendements hydrauliques etde moteurs Ie2, répondent aux exigences moteurs et hydrau -liques de la Directive erP et participent à la réduction desconsommations énergétiques.la variation électronique de vitesse permet de générer deséconomies d’énergie et d’assurer une protection de l’installation(ajustement permanent de la vitesse de rotation des pompes enfonction de la demande).

Installation facilitéela flexibilité des gammes leur permet d’être adaptées à toutesles configurations d’installations (par exemple : la lanternepermet un accès frontal à la garniture mécanique).

les gammes sont certifiées aCs et peuvent être utilisées pourles applications d’eau potable.les surpresseurs sont équipés du nouveau coffret « sC »permettant une installation rapide et facile, grâce à son interfaceergonomique.

Maintenance simplifiéeGrâce au système cartouche et à la fonction spacer (pas dedémontage des moteurs de plus de 40 kg), le temps de mainte -nance est réduit par quatre.les gammes sont pourvues d’un dispositif de levage intégré quifacilite et sécurise le travail lors des opérations de manutention.le choix et l’assemblage des composants ont été étudiés poursimplifier la maintenance et réduire les durées d’intervention(garniture mécanique, vanne et moteur standard, clapet montéentre brides).

X-CARE : le nouveau module de protection

le boîtier X-Care est un module de protection des pompes à hautrendement de la gamme Nexis. livré en option, l’X-Care estdisponible pour toute la gamme Nexis 8’’ (V22, V36 et V52 m³/h)et 6’’ (V2, V4, V6, V10 et V 16 m³/h), sans variateur de vitesse. leX-Care peut assurer la surveillance de la marche à sec, du sensde rotation, de la détection d’air, de la pression, de la températureambiante, du nombre d’heures de fonctionnement. Compatibleavec la communication GtC / GtB, le boîtier X-Care est unesolution efficace pour réaliser un diagnostic rapide, facilitant ainsila maintenance.

SALMSON complète son offre de pompes multicellulaires et de supresseurs Nexis/Alti-Nexis

PROFLUIDinfos • N°63 • avril 201310

la nouvelle gamme pour liquides chargéesse décline en deux versions :

L’EMW-M : pompe blindée métalliquel’eMW-M a été développée par le serviceR&D en étroite collaboration avec lesFonderies de Marly, entité du groupeeNsIVal MORet. Cette collaboration avecles Fonderies de Marly permet notammentd’offrir une qualité optimale pour lalivraison des hydrauliques à haute dureté.

L’EMW-R : pompe à blindage caoutchoucl’eMW-R complète parfaitement l’offred’eNsIVal MORet pour le pompage deliquides corrosifs et abrasifs non-coupants.

extrêmement robuste, la partie méca ni qued’une durée de vie supérieure à 50 000 h,étanche à toute projection d’eau, estidentique aux deux constructions offrantainsi une interchangeabilité maximale.

Conçue à l’aide des derniers outils de modélisation 3D afin d’optimiser les hydrauliques tant dans leur rendement quedans la minimisation des zones d’usuresur la plus grande plage de fonctionnementallant jusqu’à 4000 m³/h et 100 m de hau-teur, les pompes eMW de fabrication 100 %française permettent de diminuer les coûtsd’exploitation tout en augmentant la disponibilité des installations. >

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Dédiés à la surpression dans lessecteurs du Bâtiment, de l’Industrie ou du Cycle de l’Eau, les pompesNexis et surpresseurs Alti-Nexisrépondent aux exigences de laDirective ErP, à horizon 2017.

Fort de ces nombreuses références dans le pompage de liquides chargés dansdes conditions difficiles (industrie minière, engrais, sucrerie…) ENSIVAL MORETa décidé d’apporter toute son expertise et son savoir-faire pour développer unenouvelle gamme de pompe EMW pour liquides chargés, abrasifs et corrosifs trèslargement utilisés dans l’industrie minérale.

ENSIVAL MORET : Nouvelles gammesEMW pour liquides chargés

PROFLUIDinfos • N°63 • avril 201311

l'entreprise exporte ses vannes à boisseausphérique et ses robinets à papillons dans unecinquantaine de pays, au Moyen-Orientnotamment, mais également en thaïlandecomme en Inde. elle produit des petites etmoyennes séries, entre 100 000 et 200 000pièces par gamme chaque année, seulementquelques milliers s'agissant de produits de niche,tels que les clapets Clasar et Monovar, inno va -tions brevetées à forte valeur ajoutée.

l'amérique du sud est le nouvel eldorado deGRIss grâce à ses mines de cuivre et demanganèse qui néces sitent des réseaux defluides en surface dans des applications difficiles.le fabricant de robinetterie industrielle, spécialisédans les réseaux de fluides et d'eau industriels,mise beaucoup sur cette région du monde pourdéve lo pper un chiffre d'affaires à l'export déjàconséquent : 23 millions d'euros par an.

l'entreprise est également très présente en Coréedu sud, terre de chantiers navals. et sa présence,« en renfort » des bureaux de vente locaux dePeNtaIR, illustre le rôle que tient l'entreprisehamoise au sein du groupe PeNtaIR, dont elle faitpartie depuis le 1er octobre 2012 : un complémentde gamme et une customisation des solutions parrapport à des produits de volume produits pard’autres usines dans le monde entier.

80 % du chiffre d'affaires est réalisé aujourd'hui àpartir du réseau intégré de PeNtaIR ValVes &CONtROls, un groupe qui représente 15 000personnes dans le monde.

L’usine GRISSde Ham renforce

sa présence à l’export

Fabricant de robinetterie industrielle, GRISSSA exporte dans une cinquantaine de pays.

Il mise aujourd'hui beaucoup sur l'Asie,l'Amérique du sud et le Moyen-Orient.selon l'Organisation Mondiale de la

santé, plus de 3,4 millions depersonnes meurent chaque année àcause de problèmes liés à l’eau,l'assainissement ou l'hygiène. 99 %de ces décès, c’est à dire la grandemajorité, se situe dans des pays envoie de développement. au traversde XYleM Watermark, programmed’investissement humanitaire etsocial, XYleM travaille avec desorganisations leaders internationalesafin d’apporter des solutions signi -ficatives et durables aux défismondiaux de l’eau.

XYleM Watermark et la fondationavina, qui a pour objectif d'amélioreret d’accroitre l'accès à l'eau enamérique latine, ont lancé en avant-première une série de projets dans larégion du Nordeste du Brésil, qui estune région particulièrement touchéepar des pénuries d'eau. les équipesde la fondation avina et leurpartenaire sur le terrain asa(articulation on the semiarid), quitravaille dans cette région depuis1999, construiront des réservoirsd'eau et procureront aux com mu -nautés un programme d’éducationWasH en matière d’eau, d’assai nis -sement et d'hygiène. les employés

bénévoles XYleM de la filiale devente de são Paulo se joindrontaussi aux personnes de la fondationavina sur le terrain.

aux Philippines, XYleM Watermarket Planet Water, organisationhumanitaire interna tionale dedéveloppement et d’approvi sion ne -ment en eau des commu nautésles plus démunies au monde,soutiennent l'accès à l’eau autravers de technologies innovanteset d’un programme éducatif sur leterrain. en 2013, ce plan departenariat prévoit l’achèvement de20 projets de construction dechâteaux d'eau pour fournir quoti -diennement de l’eau potable à20 000 personnes. sur le siteXYleM de Calamba, à proximité deManille, 19 salariés bénévoles ontrejoint les personnes de PlanetWater sur le terrain pour participeraux constructions et au programmeéducatif WasH des écoles.

au travers de cinq partenariatsstratégiques répartis sur plus de20 pays et cinq continents, XYleMWatermark a permis d’améliorer,en fournissant l’accès à l’eaupotable ainsi que des solutionsd'assainis sement, les conditionsde vie de plus de 2 millions depersonnes depuis que leprogramme a été lancé, il y a cinqans. en complément de la missionde XYleM qui est d’apporter dessolutions aux défis de l’eau,XYleM Watermark est intervenueplus de 15 fois sur le terrain àl’occasion de catastrophe naturelle,en fournissant de l’eau ou desinfrastructures.

Le 23 mars dernier, XYLEM célébrait la Journée Mondiale de l’Eau et l'Année internationale de la coopération dans le domaine de l'eau,organisée par les Nations Unies, en renforçant et accroissant sespartenariats internationaux pour fournir et préserver les ressources en eau des communautés du monde entier.

XYLEM célèbre laJournée Mondiale de l’Eau

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Agenda des manifestations

CIPEQCongrès des Industries de Procédés et de leurs Equipementiers13 & 14 novembre 2013Cité internationale de LYONwww.cipeq.fr

INTERCLIMA+ELEC Salon de l’efficacité énergétique des bâtimentsDu 4 au 8 novembre 2013PARIS Nord Villepintewww.interclimaelec.com

PROFLUIDinfos

Vous voulez nous faire part d’un de

vos projets phares, d’une innovation

produit ou tout autre sujet lié à votre

activité et/ou votre entreprise, envoyez

vos communiqués et photos à :

Roxane NICOLAS

rnicolas@profluid.o

rg

Tél. +33 (0)1 47 1

7 62 84

Jeudi 30 et vendredi 31 mai

Congrès PROFLUID

Mercredi 5 juin

Département Bâtiment Sanitaire

Section Gaz

Jeudi 19 etvendredi 20 septembre

Réunion du Vimeu,département Bâtiment Sanitaire

Section Gaz

Mercredi 9 octobre

Section Robinetterie industrielle

Vendredi 25 octobre

Département Industrie

Section Compresseurs

Jeudi 24 etvendredi 25 octobre

Formation Achats

Agenda des prochaines réunionsSous réserve de confirmation

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45, rue louis Blanc - 92400 Courbevoietél. : +33 1 47 17 62 98 Fax : +33 1 47 17 63 00e-mail : profluid@profluid.orgwww.profluid.org

PROFLUIDinfosDirectrice de la publication : laure HÉlaRDConception graphique : c-toucom.com (Moulins) Photos : Impression : Neuville Impressions • s.R.G.: 01 49 12 59 33

ASSOCIATION FRANÇAISE Des POMPES et AGITATEURS, Des COMPRESSEURS et De la ROBINETTERIE

Dates des Congrès

CETIM - Sécurité et sûreté des équipements fluidiques 26 juin 2013CETIM Senliswww.cetim.fr

EXPOGAZ Salon international de l’industrie du gazDu 10 au 12 septembre 2013PARIS Palais des Congrèswww.expogaz-expo.com

Congrès CEIR24 & 25 mai 2013 • Gand - BELGIQUE

Congrès PNEUROPDu 13 au 15 juin 2013 • Munich - ALLEMAGNE

Congrès EUROPUMPDu 6 au 8 juin 2013 • Prague - RÉPUBLIQUE TCHÈQUE

européens 2013