culture d’entreprise et communication

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Culture d’entreprise et communication

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Culture d’entreprise et communication. L'illettrisme et la sécurité dans le BTP. Cette formation s’adresse à des entreprises du bâtiment soucieuses de performance et d’efficacité et dont certains salariés connaissent des problèmes d’illettrisme. - PowerPoint PPT Presentation

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Page 1: Culture d’entreprise et communication

Culture d’entreprise et communication

Page 2: Culture d’entreprise et communication

Cette formation s’adresse à des entreprises du bâtiment soucieuses de performance et d’efficacité et dont certains salariés

connaissent des problèmes d’illettrisme.

Ces problématiques induisent des problèmes de sécurité,

de manque d’adaptabilité à des postes différents.

3ti83 propose de construire le diagnostic avec l’entreprise afin de proposer des formations sur mesure adaptées à des problématiques

spécifiques.

En effet, l’entreprise peut souhaiter une intervention liée au niveau de compétences qu’elle souhaite voir acquérir pour un de ses salariés.

Elle peut avoir comme objectif global un meilleur fonctionnement de ses équipes et donc un rendement plus efficace par l’acquisition de ses

salariés à un sens retrouvé dans leur travail.

Page 3: Culture d’entreprise et communication

Des salariés qui connaissent des problèmes d’illettrisme pouvant constituer les freins suivants :

Sécurité (lecture de la signalétique),

Difficultés à lire les consignes professionnelles voire l’ensemble des documents professionnels,

Difficultés à l’oral ne permettant pas une bonne cohésion d’équipe,

Impossibilité pour la personne de se projeter dans une progression professionnelle,

Manque d’autonomie sur le poste.

Page 4: Culture d’entreprise et communication

Acquérir les compétences langagières liées à la terminologie du poste.

Evoluer dans l’entreprise en toute sécurité.

Pouvoir construire une progression professionnelle.

Renforcer l’autonomie des personnes sur leur poste.

Améliorer la communication à l’intérieur des équipes de travail voire plus largement au sein de l’entreprise, pour un meilleur

fonctionnement global.

Page 5: Culture d’entreprise et communication

En cours d’emploi soit 40 heures de formation sur 5 semaines (2 ½ journées/ semaine).

(Groupe de 8 minimum – 12 maximum)

400 € Net par personne

Association 3TI83

10 avenue d’Estienne d’Orves

ZI la Provençale – 83500 LA SEYNE SUR MER

04.94.30.60.77. / 04.94.94.92.27.

[email protected]