VIVEZ L’EXPÉRIENCEDE LA RÉUSSITEFormations en alternance Bac à Bac+5

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GESCIA, l’école de la gestion et du développement international de l’entreprise, dis-pose de deux sites, implantés dans l’est du Val d’Oise, au cœur de l’activité économique du territoire. L’établissement forme les jeunes dans les métiers de la gestion des organi-sations des entreprises et du développement international.

L’école dispense des formations en alternance en phase avec les réalités et les besoins des entre-prises. En formant des jeunes rapidement opéra-tionnels et préparés au monde du travail, GESCIA se positionne comme partenaire de leur développe-ment. Les apprenants sont formés et accompagnés tout au long de leur cursus par nos professionnels de la formation, particulièrement soucieux de la qualité des enseignements dispensés et adaptés aux besoins des entre-prises, ainsi que de leur bonne intégration professionnelle.

La rentrée 2018

Gestion des Organisations

Master Prospective, innovation et

transformation des organisations1 (2 ans)

Licence Gestion des organisations1 (1 an)

Licence Gestion des ressources humaines1 (1 an)

Licence Comptabilité/Paye1 (1 an)

BTS Comptabilité et gestion (2 ans)

BTS Gestion de la PME (2 ans)(ex BTS Assistant de gestion PME-PMI)

BTS Support à l'action managériale (2 ans)(ex BTS Assistant de manager)

Titre certifié Assistant de Direction3 (2 ans)

Bac pro Gestion-administration (3 ans) Secrétaire

Assistant(e) Médico-social(e) (1 an)

Développement à l’International

Titre Manager du Développement d'Affaires

à l'International² (2 ans)

Licence Développement à l’International1 (1 an)

Bachelor Responsable de la Distribution2 (1 an)

Titre Responsable en Commerce international2 (1 an)

Titre Responsable logistique (1 an )*

BTS Management des unités commerciales (2 ans ou 1+1)

BTS Commerce International (2 ans)

Titre Technicien supérieur du transport aérien et maritime de marchandises (1 an)

Bac pro Commerce (1 an)Titre Technicien d'exploitation en transports terrestres de

marchandises (1 an) *

1 en partenariat avec le CNAM Ile-de-France

2 en partenariat avec le réseau NEGOVENTIS

3 en partenariat avec le réseau ESMASS

Bac +5Niveau I

Bac +3Niveau II

Bac +2Niveau III

BacNiveau IV

n * Ouverture programmée à la rentrée 2019

Un pôle de recherche d’entreprises

• Notre équipe commerciale soutient les apprenants et les accompagne dansleurs démarches pour trouver rapidement une entreprise, gage de leur formationen alternance.• Des séances de techniques de recherche d’emploi, un coaching personnaliséet conseils pour la rédaction du CV : tout est mis en œuvre pour que l’apprenanttrouve l’entreprise qui lui correspond.• L’antériorité de l’établissement, son appartenance à la Chambre de commerce etd’industrie de région Paris Ile-de-France et son développement actuel permettentde proposer des postes en alternance auprès de centaines d’entreprises partenaires.

L’insertion professionnelle facilitée

L’alternance offre les garanties d’une insertion professionnelle rapide et durable.L’enseignement théorique, complété par les projets professionnels concrétisés en entreprise, constitue un véritable atout reconnu des recruteurs.A l’issue de la formation, les jeunes formés à GESCIA peuvent envisager une poursuite d’études dans leur domaine ou une entrée dans la vie active.

Proximité des équipes pédagogiques

Les formateurs issus du monde professionnel sont des spécialistes dans leur domaine.Ils assurent un suivi individualisé de chaque apprenant en tenant compte de son profil et des objectifs pédagogiques, pour l’accompagner dans le développement de ses compétences.Un échange régulier est mis en place pour faire le lien entre le jeune, l’entreprise et le centre de formation à travers :• des réunions avec les tuteurs,• des visites des équipes pédagogiques en entreprise afin d’assurer un suivides missions réalisées en adéquation avec le programme pédagogique,• la participation des tuteurs aux jurys d’examens.

Un conseil personnalisé en orientation est également proposé tout au long du parcours depuis l’inscription jusqu’à l’insertion professionnelle.

La période de formation est également rythmée par différents évènements culturels et sportifs.

Chiffres clés 2018

• Taux de réussite aux examens : 88 %

• Taux d’insertion professionnelleà 6 mois : 79 % (source OFEM 2017)

• 2 campus

• 850 apprenants

• 20 formations (22 en sept 2019)

• Plus de 28 ans d’expérience enapprentissage

• GESCIA, une des 19 écoles de laChambre de commerce et d’industriede Région Paris Ile-de-France

Pourquoi choisir GESCIA ?

* en partenariat avec

** en partenariat avec

*** en partenariat avec

**** en partenariat avec

Site d’Enghien-les-Bains14 place du Cardinal Mercier95880 Enghien-les-Bains

Site de Gonesse4 impasse Louis LépineZAC de la Grande Vallée95500 Gonesse

AccèsVoitureA15 depuis Pontoise, sortie N170, Montmorency, Epinay-sur-Seine,Saint-Gratien, suivre Enghien-les-BainsDepuis Paris, sortie n°2, Argenteuil, Saint-Gratien “Les Raguenets”,Enghien-les-Bains

Transports en communBus RATP : Lignes n° 154B - 256 - 354RER ligne C, direction Pontoise, station Ermont-Eaubonne (correspondance avec la ligne H)SNCF, Ligne H station Enghien-les-Bains (12 min depuis Gare du Nord)

AccèsVoitureA1 depuis Paris, sortie n°5, Le Blanc-Mesnil, Gonesse, LeBourget, Musée de l’air et de l’espace, Dugny-Pont-Yblon

Transports en communRER ligne D, station Villiers-le-Bel/GonesseBus ligne 23 direction Hôpital de Gonesse, StationChambre de Commerce

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“L’apprentissage constitue véritablement une double chance. Pour un jeune qui passe de la théorie à la pratique et apprend son métier en lien

direct avec les réalités de l’entreprise. Pour la société qui l’accueille et qui teste concrètement et dans le temps, le potentiel professionnel de celui ou

celle qui deviendra peut-être un de ses futurs collaborateurs.Dans le Groupe DOXEA, sur douze salariés en CDI temps plein, quatre sont directement issus de l’apprentissage et nous apportent entière

satisfaction.L’apprentissage a été un pari gagnant.”

“Chez Manutan, GESCIA est un partenaire du développement de notre portefeuille à l’international. En effet, le recrutement par la voie de

l’apprentissage est dorénavant privilégié par nos collaborateurs. GESCIA nous facilite le recrutement d’apprentis grâce à un partenariat établi de longue date et une bonne connaissance de notre philosophie

et de notre activité. L’école nous accompagne en comprenant les profils dont nous avons besoin et nous permet d’accueillir des jeunes motivés et

intéressés par nos métiers.”

“J’ai fait mon BTS MUC en alternance au sein d’une petite entreprise. Pour mon Bachelor RD, j’ai ensuite intégré le département fournisseurs

de l’entreprise RENAULT à Eragny. Je gère la relation fournisseur sur la partie “pièces détachées”. Cet emploi, en plus de contribuer à mon

épanouissement, me fait découvrir toutes les facettes du métier. J’ai une excellente image de l’école, celle d’un établissement à taille humaine, où les enseignants et le personnel pédagogique sont très à

l’écoute et l’encadrement des apprentis et le suivi très appréciables... ”

“C’est à l’âge de 18 ans, en allant sur un forum d’orientation, que j’ai découvert GESCIA. Renseignée sur le dispositif de l’alternance, on m’a orientée vers un BEP Métiers du secrétariat. Après 2 ans de BEP, j’ai

poursuivi mes études avec un Bac Pro Secrétariat, puis un titre certifi é Assistante de direction (BAC+2 niveau III) et enfi n une licence Gestion des

Organisations (BAC+3 Niv II). Pour moi, ces 7 années en apprentissage à GESCIA représente la porte d’entrée idéale dans le monde du travail. Mettre en pratique mes cours

dans le monde professionnel m’a permis de grandir et de devenirbeaucoup plus mature.”

Scannez moi et faites l’expérience de la réussite

Emmanuel Cassanas Directeur - Groupe DOXEA

Eléonore LesageChargée de recrutement et

carrières – Groupe MANUTAN

MaximeBachelor Responsable

de la distribution

Qasara Licence CNAM Gestion des

organisations

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L'ÉCOLE DES PROFESSIONNELS EN GESTION & DÉVELOPPEMENT INTERNATIONAL