le cv

C V

Votre ARME Stratégique !!!!

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Concevoir ses outils de COM

A quoi il sert ? Le CV

J’ai esoi d’u Dir Co

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Que vais-je faire de ce CV ?

J’ai vu ette off e et elle o espo d en tout point à mon envie professionnelle

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Je dois OBTENIR un Entretien !



Infos essentielles pour le recruteur Le CV

Je CHERCHE une PERSONNE capable

de FAIRE une COMBINAISON de

TÂCHES …

MON CV doit MONTRER :

-Ce que je fais

-Ce ue j’ai fait -Ce que je peux faire

Et non pas :

Ce ue j’ai été

Ce que je peux être

Concrètement : - Montrez des ACTIVITES CHIFFREES,

- Utilisez des Ve es d’a tio 3 3R Consulting - Tous droits réservés


Infos essentielles pour le recruteur Le CV

J’ai eçu 300 CV !!!

J’ai pas beaucoup de temps dans la

p ésélection…

Je cherche les Infos , Mots clés en

rapport avec mon offre !

MON CV doit UTILISER des

Mots hameçons !

(mots qui parlent au recruteur)

(mots en relation avec le poste)

Attention : Sur Internet les recruteurs utilisent des moteurs de recherche par

« mots clés » … Vous pouvez vite passe au t ave s du filt e …



Faire son CV en 5 étapes ! Le CV

TOUJOURS PARTIR

D’UNE FEUILLE

BLANCHE

ETAPE

1

Si vous partez d’un « ancien » CV , vous serez tentez de mettre toutes

vos anciennes expériences … Vous devez savoir faire le deuil de certaines expériences au profit des nouvelles …

Si vous partez d’un modèle ( web …) , vous allez consciemment ou

inconsciemment entrer dans UN MOULE … être tenté de mettre

des éléments de côtés…

Rappelez vous : Vous êtes UNIQUE !

Votre CV doit le montrer ! 5 3R Consulting - Tous droits réservés



TROUVER LE

TITRE ETAPE

2

LA Question à se poser : Quel est le poste que je vise ?

La réponse = Le titre de votre CV

Si vous répondez à une annonce , le titre de votre CV est

L’intitulé du poste de l’annonce …

Si vous candidatez spontanément , ne tentez pas de ratisser large …

Ciblez un poste bien précis .

Rappelez vous : Un CV = Un POSTE !




REDIGEZ VOS

EXPERIENCES

ETAPE

3

Quelles sont vos qualités par rapport au poste ?

Quelles expériences en attestent ? En répondant a ces questions vous avez le fond de la rubrique « Expériences Professionnelles »

A la première lecture de vos expériences doit se dégager un

sentiment d’ EVOLUTION !(prise de galon, progression, succès…)

N’hésitez pas à chiffrer (CA , évolut° PDM, nbre de personnes encadrées…)

N’oubliez pas les MOTS CLES !

Rappelez vous :

Les Qualités se fo ge t à fo e d’expé ie es ! 7 3R Consulting - Tous droits réservés



ATTAQUEZ LA

REDACTION ETAPE

4

Prénom, Nom

Adresse

Tél

Mail

Age

(Permis)

TITRE

RUBRIQUES : EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : Chrono ou par compétences

FORMATION : Diplô e, E ole, A ée + Niveau La gue TOEIC…

CENTRE D’INTERET : Si il atteste d’u e ualité utile au poste REFERENCES : Si vous avez de bonnes recommandations




MISE EN

FORME

ETAPE

5

La tendance est au « design soft » : Un minimalisme dans le CV

Trop de couleurs tuent la couleur !

CV trop surchargé = Suspect

Police d’écriture simple , bâton, commune à tous les ordinateurs…

(Attention au CV format word édité en police perso, qui en s’ouvrant Sur le PC de votre interlocuteur devient imcompréhnsible…

Préférez le format PDF !




TESTER REAJUSTER

ETAPE

FINALE

Si votre CV tout neuf ne rencontre pas le succès escompté, alors que vos

expé ie es , o péte es o espo de t au poste …

REMETEZ VOTRE CV EN QUESTION !

Vous pouvez lors d’entretiens, voir ce qui n’est pas clair sur le CV et ainsi le réajuster.



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