cv eric de tourris 1307 pdf

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Eric de TOURRIS 77, rue du Faubourg Saint-Vincent 45 000 Orléans 06.08.34.07.40 [email protected] Viadeo / LinkedIn Cadre dirigeant, développement et amélioration des performances de l’entreprise Disponible COMPETENCES Management Secteurs Périmètre Outils Soft skills 15 ans d’expérience de management opérationnel et fonctionnel et 3 ans de conseil Automobile, Aéronautique, Métallurgie, Plasturgie, Emballage pharmaceutique, Electronique, Chimie, Banque, Service public, Sous-traitance industrielle, SSII – PME et Groupes Stratégie, Relation Client, Etudes, Méthodes, Production, Qualité, Achat, RH, Finance Gestion de projet, Lean, Amélioration continue, Pilotage intégré, QHSE, CAO, MES, Coaching Vision, intuition, capacité d’adaptation, esprit de synthèse, esprit d’équipe, capacité de travail, intégrité EXPERIENCE PROFESSIONNELLE RESULTATS janv 2010 à ce jour Consultant indépendant Conseil en amélioration des performances et développement de PME Missions de définition de la stratégie, d’amélioration de l’organisation, d’implantation de l’amélioration continue, de développement commercial, d’audits de performance, d’implémentation QHSE, de coaching de directeurs et de l’encadrement Au sein de groupes (CS, CIF, Agglomération d’Orléans, Cire, Pomona, Honeywell, Midas, Quick, Winncare) de PME (API, Cartoflex, Agence du Sud-est, Alpha & Omega) et start-up (AstridPartners, Lug d’Albio) Sauvetage de 3 entités CS : projet 100 pers, 2Md’économies Agglo : agence 16 pers, CIF : agence 7 pers, CA x4 4 références mai 2004 à déc 2009 Directeur Qualité Groupe – CIRE (45) 8 sociétés, 500 personnes, CA = 60 M: circuits imprimés tous secteurs Mise en œuvre de l’Excellence Opérationnelle sur le groupe Pilotage des certifications (ISO 9001, TS 16949 , EN9100) Management environnemental : RoHS, UL, IMDS, REACH… Relations clients, fournisseurs, fédérations, gestion des sinistres Responsable de site de production (8 mois) Redressement d’un site en difficulté (100 personnes, CA = 10 M) 12 personnes Sur le Groupe : NQ : - 200k/ an Sur le site de production OTD : de 40 à 92% Réclamations : - 75% R.Exp : + 1,2M7 références août 2000 à mars 2004 Responsable Organisation Industrielle – Sud-Chemie Airsec (41) 2 usines, 300 personnes, CA = 30 M: emballage pharmaceutique Mise en place d’ateliers autonomes, des chantiers Lean, de la structure projets, du pilotage visuel, coaching de l’encadrement Chef de projets critiques dont l’agrandissement de l’usine Redressement en 2 mois d’une activité majeure en difficulté. 3 M, 20 personnes Productivité : > 1,5 M/ an Délais : jusqu’à - 60 % 2 références janv 1995 à juil 2000 Responsable Etudes et Méthodes & Projets industriels – Altran (75) Chez Valeo Thermique moteurs et habitacles, Renault Direction de la Recherche, General Trailers, TWS. 1 à 5M, 10 à 20 pers. Productivité : ~15% FORMATION & LANGUES 2010 1994 1992 Coach Mediat-Coaching - EMCC - Paris DESS Administration des Entreprises - IAE Aix-en-Provence Diplôme d'Ingénieur de l'Université de Technologie de Compiègne (UTC) Anglais courant ; Espagnol scolaire

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Cadre dirigeant18 ans d'expérience professionnelle axée sur le développement et l'amélioration des performances des entreprisesDisponible

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Page 1: Cv Eric de Tourris 1307 pdf

Eric de TOURRIS 77, rue du Faubourg Saint-Vincent 45 000 Orléans 06.08.34.07.40 [email protected] Viadeo / LinkedIn

Cadre dirigeant, développement et amélioration

des performances de l’entreprise Disponible

COMPETENCES Management

Secteurs

Périmètre

Outils

Soft skills

• 15 ans d’expérience de management opérationnel et fonctionnel et 3 ans de conseil

• Automobile, Aéronautique, Métallurgie, Plasturgie, Emballage pharmaceutique, Electronique, Chimie, Banque, Service public, Sous-traitance industrielle, SSII – PME et Groupes

• Stratégie, Relation Client, Etudes, Méthodes, Production, Qualité, Achat, RH, Finance

• Gestion de projet, Lean, Amélioration continue, Pilotage intégré, QHSE, CAO, MES, Coaching

• Vision, intuition, capacité d’adaptation, esprit de synthèse, esprit d’équipe, capacité de travail, intégrité

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE RESULTATS

janv 2010 à ce jour

Consultant indépendant – Conseil en amélioration des performances et développement de PME • Missions de définition de la stratégie, d’amélioration de l’organisation,

d’implantation de l’amélioration continue, de développement commercial, d’audits de performance, d’implémentation QHSE, de coaching de directeurs et de l’encadrement

• Au sein de groupes (CS, CIF, Agglomération d’Orléans, Cire, Pomona, Honeywell, Midas, Quick, Winncare) de PME (API, Cartoflex, Agence du Sud-est, Alpha & Omega) et start-up (AstridPartners, Lug d’Albio)

Sauvetage de 3 entités

CS : projet 100 pers,

2M€ d’économies Agglo : agence 16 pers,

CIF : agence 7 pers, CA x4

4 références

mai 2004 à

déc 2009

Directeur Qualité Groupe – CIRE (45) 8 sociétés, 500 personnes, CA = 60 M€ : circuits imprimés tous secteurs • Mise en œuvre de l’Excellence Opérationnelle sur le groupe • Pilotage des certifications (ISO 9001, TS 16949 , EN9100) • Management environnemental : RoHS, UL, IMDS, REACH… • Relations clients, fournisseurs, fédérations, gestion des sinistres Responsable de site de production (8 mois) • Redressement d’un site en difficulté (100 personnes, CA = 10 M€)

12 personnes Sur le Groupe :

NQ : - 200k€ / an

Sur le site de production OTD : de 40 à 92%

Réclamations : - 75% R.Exp : + 1,2M€

7 références

août 2000 à

mars 2004

Responsable Organisation Industrielle – Sud-Chemie Airsec (41) 2 usines, 300 personnes, CA = 30 M€ : emballage pharmaceutique • Mise en place d’ateliers autonomes, des chantiers Lean, de la structure

projets, du pilotage visuel, coaching de l’encadrement • Chef de projets critiques dont l’agrandissement de l’usine • Redressement en 2 mois d’une activité majeure en difficulté.

3 M€, 20 personnes

Productivité : > 1,5 M€ / an

Délais : jusqu’à - 60 %

2 références

janv 1995 à

juil 2000

Responsable Etudes et Méthodes & Projets industriels – Altran (75) Chez Valeo Thermique moteurs et habitacles, Renault Direction de la Recherche, General Trailers, TWS.

1 à 5M€, 10 à 20 pers.

Productivité : ~15%

FORMATION & LANGUES

2010 1994 1992

Coach Mediat-Coaching - EMCC - Paris DESS Administration des Entreprises - IAE Aix-en-Provence Diplôme d'Ingénieur de l'Université de Technologie de Compiègne (UTC) Anglais courant ; Espagnol scolaire