comment un groupe réussit à évincer tous ses chefs les uns aprés les autres: l'effet...

Post on 09-Aug-2015

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Intervenante:  Claude  de  Scorraille  

09  67  01  21  65  /  06  03  24  81  65  -­‐  gvitry@lact.fr    -­‐  h;p://www.lact.fr  

Comment  un  groupe  réussit  à  évincer  tous    ses  chefs  les  uns  après  les  autres  

Enregistrement  Extrait  d’atelier  

«  L’effet  Survivor  »  

 

!

Enregistrement  issu  d’un  un  atelier  découverte  LACT.      

Certains  passages  sont  parasités.      

Merci  de  votre  compréhension.  

 

!

 

!

L’effet  «  survivor  »  

 

!

Préserver  le  fait  de  ne  rien  changer  

 

!

d’y  arriver  quand  même      

 

!

 

!

 Le  fait  de  voir  qu’on  arrive  pas  à  les  encadrer  

 

!

   L’aspect  émoFonnel  va  être  présent  et  anxiogène  pour  le  groupe  

 

!

 

!

   Ce  n’est  pas  étonnant  qu’il  y  ait  ce  phénomène  de  survivor  

 

!

 

!

C’est  une  expérience  qui  est  faite  pour  le  groupe  

 

!

De  donner  du  sens  et  des  explicaFons  

 

!

sur  le  fait  que  ce  manager  n’était  pas  terrible  

 

!

 

!

Au  sein  de  l’organisaFon  

 

!

On  se  sait  pas  correctement  comprendre  le  problème,  

correctement  les  protéger  

 

!

 

!

Finalement,  on  ne  sait  pas  quel  est  le  problème  

 

!

Il  y  des  difficultés  au  niveau  opéraFonnel  qui  ne  sont  pas  abordées  

 

!

 

!

Le  conflit  reste  sur  un  conflit  de  collaborateurs  vers  managers  

 

!

MePre  à  plat  les  difficultés  qui  

seraient  peut-­‐être  à  réguler    

 

!

Et  qui  ne  sont  peut-­‐être  pas  si  

importantes  que  ça  

 

!

Finalement  ne  sont  pas  discutées  

 

!

Merci  beaucoup  d’avoir      

suivi  ce;e  présentaSon  !  

Rdv  sur  h;p://www.lact.fr/  ou  au  09  67  01  21  65  /  06  03  24  81  65            

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