À qui confier la gestion d'une solution de feedback client ?

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À qui confier la gestion d'une solution de feedback client ? Découvrez comment gérer efficacement une solution de feedback client et répartir les rôles entre les différents départements de votre entreprise pour une exploitation optimale de la connaissance client.

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Marketing


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À qui confier la gestion d'une solution de feedback client ?

Découvrez comment gérer efficacement une solution de feedback client et répartir les rôles entre les différents départements de votre entreprise pour une exploitation optimale de la connaissance client.

Logiciel en mode SaaS permettant de collecter des feedbacks clients via des questionnaires intelligents

et ultra-ciblés.

Notre mission :

Transformer le feedback client en source de business

Nous aidons les entreprises à :

Réagir en temps réel au feedback client

Piloter leur business grâce à des indicateurs statistiques

Conserver une base de données client à jour en continu

À propos de MyFeelBack

www.myfeelback.com

Qui est concerné par la connaissance client ? Toutes les entreprises ?

Quels sont les pré-requis ?

Comment chaque département peut tirer bénéfice de la connaissance client ?

Quels départements ?

Pôle Marketing

Pôle CRM

Pôle Service Client

Pôle Commercial

Pôle Ressources Humaines

Direction

Conclusion

Sommaire

www.myfeelback.com

4

5

6

7

8

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10

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15

Présenté par

Jérôme Collomb, Head of Marketing

@MyFeelBack

www.myfeelback.com

Qui est concerné par la connaissance client ?

Toutes les entreprises ? Quels pré-requis ?

La connaissance client adresse parfaitement le but de toute entreprise : générer du chiffre d’affaires et des bénéfices.

Toutes les entreprises sont donc concernées.

Toutes les entreprises qui collectent et stockent des données sur leurs clients peuvent donc mettre en place une démarche de connaissance client et

en attendre des bénéfices immédiats !

Aujourd’hui la question n’est plus : « faut-il mettre en place une démarche de connaissance client » mais « comment ? »

Toutes les entreprises ?

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Quels sont les pré-requis ?

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La connaissance client offre un moyen de résoudre des problématiques. Lesquelles ?

Attrition clients

Réactivation

Personnalisation marketing

Optimisation du parcours client

2 pré-requis :

Définir un objectif en fonction de la problématique à résoudre

Disposer d’une base de données clients pour centraliser les informations collectées

www.myfeelback.com

Comment chaque département peut tirer parti de la connaissance client

Quels départements ?

Pôle Marketing

Pôle CRM

Pôle Service Client

Pôle Commercial

Pôle Ressources Humaines

Direction

Et les autres ?

Quels départements ?

www.myfeelback.com

Pôle Marketing

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Rôle :

Définit la stratégie de collecte d’informations, utilise l’outil pour mettre en place les questionnaires et les actions personnalisées en fonction des retours clients.

Qu’apporte le feedback client au Marketing ?

Améliorer les conversions

Améliorer l’expérience client

Mieux cibler les campagnes marketing

Pôle CRM

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Rôle :

Travaille en collaboration avec la Direction Marketing sur la réintégration des informations collectées au sein du CRM de l’entreprise.

Qu’apporte le feedback client au pôle CRM ?

Enrichir continuellement le CRM

Améliorer la satisfaction client

Améliorer la fidélité client

Pôle Service Client

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Rôle :

Travaille en collaboration avec l’équipe Marketing & CRM sur la remontée d’informations clients suite à une interaction avec le service client et suggère des idées de questions pour

mieux les servir.

Qu’apporte le feedback client au Service client :

Améliorer continuellement les process clients

Améliorer la satisfaction et la fidélité client

Rôle :

Leur connaissance terrain permet (comme le Service Client) de faire remonter des informations mais aussi des idées de questions pour mieux connaître les clients.

Qu’apporte le retour client au pôle commercial :

Améliorer la connaissance prospects

Améliorer les process de vente

Augmenter les ventes

Pôle Commercial

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Pôle Ressources Humaines

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Rôle :

Il sollicite les employés pour faire remonter des informations sur leur relation avec les clients afin de mieux cerner leurs besoins.

Qu’apporte le feedback client au pôle RH ?

Connaissance employés

Amélioration de la satisfaction collaborateurs

Direction de l’entreprise

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Rôle :

Pilotage et prise de décisions suite aux retours client collectés, adaptation des offres et de la stratégie globale.

Qu’apporte le feedback client à la direction :

Indicateur de pilotage du business

Baromètre de la santé de l’entreprise

Conclusion

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La connaissance client est transverse et doit absolument servir tous les départements d’une société.

La gestion d’une solution de feedback client ne

peut être confiée à un seul métier. Elle requiert les connaissances, les compétences, le savoir-faire de tous les métiers de votre entreprise.

[email protected]

Réservez votre démonstration gratuite

et personnalisée

ou appelez-nous au 05 62 80 44 27

Merci !

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Jérôme Collomb, Head of Marketing

chez MyFeelBack

Présenté par Jérôme Collomb, Directeur Marketing chez

MyFeelBack

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de Jérôme Collomb, Directeur Marketing chez MyFeelBack