salaires : mais que fait le sejb ?
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Salaires : mais que fait le SEJB ?. Tramelan – mardi 20 mars. Rappel des faits Mars 2009 : résolution et message à la députation francophone Nouvelle stratégie : privilégier le lobbying à la manifestation - Prises de position pour les députés - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
Tramelan – mardi 20 mars
Rappel des faits
- Mars 2009 : résolution et message à la députation francophone
- Nouvelle stratégie : privilégier le lobbying à la manifestation-- Prises de position pour les députés-- Elections : Grand Conseil et Conseil du Jura Bernois (CJB)-- Position des autres syndicats
- Changements chez LEBE- Heure supplémentaire- Salaires en début de carrière- Lancement d’une initiative avec l’APEB et le SSP
- Création d’un groupe de suivi pour modifier la LSE-- Progression salariale à nouveau inscrite dans la loi-- Durée et type de la progression-- Compétitivité intercantonale
Graphiques de comparaisonsEcole enfantineSituation actuelle
BE actuel
JU NE
Revenu sur la carrière :
3'634'813
3'570'528
3'477'214
Différence actuelle sur la carrière -64'285 -157'599
100.00% 98.23% 95.66%
Ecole enfantine
BE actuel JU NERevenu sur la carrière : 3'801'798 3'839'446 3'983'681Différence actuelle sur la carrière -181'883 -144'235
95.43% 96.38% 100.00%
Ecole primaire
BE actuel JU NE
Revenu sur la carrière : 4'470'024 4'768'621 4'743'401
Différence actuelle sur la carrière -298'597 -25'220
93.74% 100.00% 98.86%
Ecole secondaire
Que va-t-il se passer à présent ?
a) Mise en consultationb) Parcours législatif habituel pour une entrée en vigueur en 2014c) Les difficultés
Salaires des employés de l’Etat Gains de rotation Dispositions transitoires Finances cantonalesd) Choix de la progression
variante 1 : favorise la génération sacrifiéevariante 2 : favorise les jeunes
Ecole primaire avec variantes
Ecole secondaire I avec variantes
a) Variante 1 : elle n’oublie pas la génération sacrifiée = mise à disposition des moyens financiers pour le rattrapage
b) Variante 2 : elle favorise la progression initiale = plus favorable aux jeunes enseignants. Risque : moins de moyens pour le rattrapage
-Cotisations basées sur le revenu-Détection d’erreurs dans la progression : comparez avec vos collègues !-Salaires des enseignants qui débutent dans le métier
Présentation de la prise de position du CC SEJB relatif à la consultation
Situation actuellea)Taux de couverture : 78,81%b)Rendements :
a) 2009 : 14.58%b) 2010 : 4,38%c) 2011 : 1,98%d) 2011 : rendement moyen Swisscanto : 0,01%
1) Obligation fédérale : nouvelles dispositions entrent en vigueur au 1er janvier 2014
2) Capitalisation partielle ou totale3) Primauté des cotisations – primauté des prestations4) Mise en consultation : juillet 20125) Conséquences pour les enseignants selon le projet retenu6) Assemblée du cercle électoral JB le 4 avril à Sonceboz7) Assemblée extraordinaire ouverte à tous les enseignants
organisée le 28 août 2012
Vous voulez soutenir activement les démarches du CC SEJB pour défendre vos intérêts et ceux de l’école ?Rien de plus facile : syndiquez-vous !