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D E V E L O P P O N S E N S E M B L E L ’ E S P R I T D ’ E Q U I P E
S O C I E T E G E N E R A L E D E B A N Q U E S A U S E N E G A L
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Retrait par 7j/7cartebancaire* 24h/24
YOBAN’TELPorte-monnaieélectronique
Soldepar SMS
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
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S O MMot du Président
Gouvernement d’Entreprise
Présentation SGBS : Un ancrage Sénégalais fort
Chiffres clés
Rapport de Gestion / Performances de la SGBS
Responsabilité Sociale et Environnementale
Rapport Financier
Rapport Général des Commissaires aux Comptes sur les Comptes Annuels
Rapport Spécial des Commissaires aux Comptes sur les Conventions Réglementées
Résolutions de l’Assemblée Ordinaire du 26 juin 2014
Contacts Agences
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
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M. Papa-Demba DIALLOPrésident du Conseil
d’Administration
MOT DU PRESIDENT
La SGBS est une banque au bilan très solidegrâce à un niveau de fonds propres très élevéqui lui garantit une forte stabilité dans la durée.
Après une année 2012 dans un contexte
économique difficile, 2013 est une année de
transition qui ouvre la voie à un retour à l’équilibre.
Nous nous sommes attachés à concevoir un plan
de redressement, et à le mettre en œuvre selon une
feuille de route définie.
Cette feuille de route a été respectée, et les
résultats ont été pour le moins conformes aux
attentes.
L’année 2013 a montré notre capacité à faireévoluer notre organisation afin de servir une
stratégie de développement reposant sur les 3
piliers suivants :
➢ Renforcer la qualité de service apportée à nosclients
➢ Innover dans nos process et nos produits pourélargir notre base clients et mieux répondre à
leurs besoins
➢ S’engager avec dynamisme pour nos clientsgrâce à une proximité et une gestion plus
efficace de la relation bancaire
Concrètement, ces objectifs ont conduit à une
réorganisation en interne avec la création du pôle
d’Attachés Relation Clientèle (ARC), du service
Global Transaction & Payment Services (GTPS), de
la Direction Communication & Qualité, du Service
Cautions, etc.
Mais également à mettre en place de nouveaux
produits pour répondre aux exigences de la
clientèle. (Pack Eco, Sogecash Web, Solutions
Easy Trade, etc.).
Nous avons clôturé l’exercice 2013 sur un résultat
net de 4 262 216 646 FCFA, en progression par
rapport à 2012.
Dans un marché très concurrentiel, la SGBS
demeure la banque qui finance le plus les projets
des Sénégalaises et Sénégalais (particuliers,
artisans et entreprises) avec un encours total de
crédits qui représente 18,1% de l’ensemble des
crédits bancaires (au 31 décembre 2013).
2014 sera une année de consolidation grâce à la
poursuite de la stratégie et du plan d’actions
engagé en 2013. Je sais pouvoir compter sur
l’ensemble des collaborateurs pour poursuivre ces
initiatives, et je les félicite pour leur implication et
leur engagement.
Je les exhorte à faire de notre professionnalisme et
de notre détermination les atouts majeurs qui nous
permettront d’affronter les grands défis qui
s’annoncent, avec comme seul objectif : Etre uneréférence dans la Qualité des services à nosClients.
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
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RAPPORT ANNUEL 2013
M. BERNARDO SANCHEZ INCERA SG PARIS
M. JEAN LUC PARER SG PARIS
M. ALEXANDRE MAYMAT SG PARIS
M. JEAN LUC MATTEI INDEPENDANT
M. KEBA BIRANE CISSE INDEPENDANT
M. ABOUBACAR SEDIKH SY INDEPENDANT
M. BASSIROU DIAGNE SG PARIS
M. PHILIPPE COUPEAU SG PARIS
M. YANN DE NANTEUIL ADMINISTRATEURDIRECTEUR GENERAL
PRESIDENTM. PAPA-DEMBA DIALLO
ADMINISTRATEURS
CONSEIL D’ADMINISTRATION
GOUVERNEMENT D’ENTREPRISE
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
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Directeur Financier
Administrateur Directeur Général
Directeur des Risques Directeur de l’Exploitation et du Réseau
Directrice Communication et Qualité
Directeur de la Logistiqueet de L’organisation
Directeur Général Adjoint /Secrétaire Général
COMITE DE DIRECTION
Directeur des TraitementsBancaires
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
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PRESENTATION SGBS : UN ANCRAGESENEGALAIS FORT
La Société Générale de Banques au Sénégal est
une société anonyme (SA) au capital de 10milliards de FCFA. Créée en novembre 1962, elle
est le fruit de la fusion entre l’ancienne Agence
Sénégalaise de la Société Générale avec des
capitaux privés sénégalais et internationaux.
Fortement implantée sur le territoire national, elle
compte aujourd’hui un réseau de 47 agences.
Avec plus de 680 collaborateurs, la SGBS
accompagne au quotidien plus de 168.000 clients,particuliers, entreprises, institutions, associations
et ONG. Grâce à la diversité de ses produits et
services, la SGBS intervient dans le financement des
secteurs de l’agriculture, la pêche, l’élevage, le
commerce, le tourisme, l’industrie ou encore les
services. Elle est ainsi le premier prêteur bancaire
local du pays.
L’innovation commerciale et la technologie sontau cœur de la stratégie de développement, de laSGBS, afin de satisfaire au mieux les besoinsde sa clientèle.
REPARTITION DU CAPITAL : Plus d’un 1/3 du Capital détenupar le Privé Sénégalais
1,56%
35,13% 63,31%
SOCIETE GENERALE
PRIVE SENEGALAIS
SGBCI
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RAPPORT ANNUEL 2013
CHIFFRES CLES
NATUREREALISE AU31/12/2011
REALISE AU31/12/2012
REALISE AU31/12/2013
BILAN ET ACTIVITE1- Capital
2- Fonds Propres
3- Total Bilan
4- Crédits clientèle bruts (1)
Performants
Non-performants
5- Provisions pour CDL & Imp ou Immobilisées
6- Dépôts clientèle (2)
7- Engagements Hors bilan
10 000
65 402
589 252
489 749
404 699
85 050
57 693
445 347
82 275
10 000
68 870
632 816
549 651
455 436
94 215
67 791
474 206
86 281
10 000
71 027
644 435
539 258
402 857
136 401
81 291
482 275
79 233
RESULTATS
1- PNB
2- Frais Généraux
3- RBE
4- CNR Commercial
5- RBE - CNR Commercial
6- Résultat Net (3)
44 886
(25 142)
19 744
(1 382)
18 362
13 469
48 647
(26 827)
21 820
(12 995)
8 825
2 157
49 307
(26 837)
22 470
(14 159)
8 311
4 263
Données fin de période en millions de FCFA
(1) Y compris crédits à l'Etat et crédit-bail
(2) Y compris dépôts de l'Etat et des Organismes Publics
(3) Après provisions pour risques et charges
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RAPPORT ANNUEL 2013
RAPPORT DE GESTIONPERFORMANCES DE LA SGBS
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
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RAPPORT ANNUEL 2013
ZOOM SUR LES FAITS MARQUANTSDE LA BANQUE EN 2013
Le mois de Novembre a vu naître à la SGBS, le
service Global Transaction & Payment
Services (GTPS) avec comme missions
principales : la conception et la
commercialisation de produits innovants
de gestion de trésorie et de flux.
Deux évènements majeurs ont
occupé l’actualité du service lors du
mois de Novembre 2013 :
… de la solution Business to Business(Easy Trade … )La solution BtoB est un nouveau
produit monétique développé par la
SGBS pour faciliter le règlement des
achats de ses clients auprès de
leurs fournisseurs locaux de
marchandises, matériels et / ou
matières premières.
Il s’agit d’une carte achat privative denommée EasyTrade, uniquement utilisable sur des TPE paramétrés
à cet effet, destinés à la clientèle professionnelle et
commerciale dans le cadre des opérations constituant
la supply chain : fournisseur, grossiste, semi-grossiste
ou détaillant.
Ce produit est un acte fort, dans notre processus
de dématérialisation des transactions, qui offre à
nos clients l’économie de la manipulation
d’espèces, un gain de temps dans le suivi de leurs
opérations et la garantie immédiate du paiement
quelque soit le lieu de paiement dans le pays.
La présentation du produit a eu lieu le 15 Novembre
2013 lors d’un cocktail dinatoire à l’hôtel Terrou-Bi
avec comme invités Messieurs Jean Luc PARER
Co-directeur Banque et Services Financiers
Internationaux (Groupe Société Générale) et
Alexandre MAYMAT Directeur Délégué Banque et
Services Financiers Internationaux, Responsable
Région Afrique-Maghreb (Groupe Société Générale).
… à Sogecash web !
Le Sénégal s’est joint au réseau Sogecash web !
Sogecash web est un outil internet de cash
management international destiné aux Entreprises
de taille internationale (ETI) et aux institutions
financières.
Un petit déjeuner a été offert aux clients le 28
Novembre 2013 au Restaurant Little Buddha
corporate, afin de leur présenter Sogecash web.
Ce moment a été l’occasion pour la SGBS d’asseoir
son engagement à fournir des services innovants en
adéquation avec les besoins de ses clients.
Création Service GTPS
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RAPPORT ANNUEL 2013
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Mise en œuvre des Pôles “Analystes au Service Banque-Etude”et “Attachés Relation Clientèle (ARC)”.
Pour une prise en charge optimale des
besoins de la Clientèle Corporate, la
Direction des entreprises a été
réorganisée avec notamment deux
entités distinctes:
- Le pôle d’Analystes Banque-Etude exclusivement destiné
au montage des dossiers de
financement de la clientèle
Corporate (CLICOM).
- Le pôle d’AttachésRelation Clientèle (ARC)destiné à appuyer les
conseillers commerciaux
Corporate pour une meilleure
prise en charge des besoins
courants de la clientèle. Ce pôle est un middle
office qui crée de la valeur ajoutée en terme
de qualité de service.
L’objectif de cette organisation est de raccourcir les
délais de traitement des dossiers et renforcer l’accueil
des clients lorsque les Conseillers sont en rendez-
vous. En se libérant des tâches de middle office, les
Conseillers Corporate se consacreront davantage :
- au rendez-vous / contacts chez les Clients;
- au montage de dossiers;
- au suivi rigoureux des engagements et du
risque attaché à leur portefeuille de Clients.
L’Orientation Client restera toujours notre créneau
majeur pour faire de la SGBS la Banque Relationnelle,
Leader dans son marché.
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
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RAPPORT ANNUEL 2013
RESULTATS
Dans le contexte économique et financier décrit
ci-dessus, la SGBS a clôturé l’exercice 2013 sur :
➢ un total de bilan de 644 435 M FCFA, enprogression de 1,8% sur 2012.
➢ un PNB à 49 307 M FCFA, en progression de1,4% comparé à 2012.
➢ des Frais Généraux à -26 837 M FCFA quirestent stables.
➢ un RBE de 22 470 M FCFA en hausse de 3%.
➢ un CNR sur risques de contrepartie à – 14 159M FCFA contre -12 995 M FCFA en 2012.
Un Résultat Net de 4 263 M FCFA ennette progression par rapport à 2012.
2/ LES DEPOTS DE LA CLIENTELE
Pour 2013, les encours moyens de nos dépôts globaux
s’élèvent à 474 082 M FCFA en progression de 5.2%
par rapport à l’exercice 2012 (450 713 M FCFA).
Par nature on observe :
• Les dépôts à vue / épargne : 357 618 M FCFA,
s’affichent en hausse (+4,5%) par rapport à
2012 (342 153 M FCFA),
• Les dépôts à terme : à 116 464 M FCFA en
2013, ils progressent de 7.3% par rapport à
2012 (108 560 M FCFA).
Les dépôts à vue + épargne continuent à occuper
une part prépondérante dans le total des dépôts de
la SGBS (75.4% en 2013 contre 75.9% en 2012).
3/ EVOLUTION DE LATRESORERIE ET DU BILAN
Le niveau des emplois est en légère hausse de1,1%.
4/ LES INVESTISSEMENTS
Globalement, les investissements de la SGBS
s’établissent pour 2013 à 1 565 M FCFA.
Les investissements informatiques sont à 448 M
FCFA (411 M matériels et 36 M logiciels) Les autres
investissements s’établissent à 1 118 M FCFA et
portent principalement sur la réfection ou l’ouverture
de nouvelles agences.
Au total, malgré un contexte économique toujours
difficile, la SGBS à fin 2013, détient les parts de
marché suivantes :
Emplois (crédits)
Maintien de sa place de n°1 avec une part de marché
de 18,1% au 31/12/2013.
Dépots
Maintien à la seconde place, avec une part de
marché au 31/12/2013 de 17,9%.
En 2013, nos encours moyens des crédits sains à
la clientèle s’affichent à 410 812 M FCFA.
Par maturité, et en données moyennes, tous
segments de clientèles confondus :
➢ Les emplois à court terme s’établissent à 151 967 M FCFA.
➢ Les emplois à moyen et long terme, crédit-bailinclus, à 258 845 M FCFA.
➢ Les engagements par signature à 83 842 MFCFA.
1/ LES EMPLOIS BILANTIELS
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RAPPORT ANNUEL 2013
RESPONSABILITESOCIALE ETENVIRONNEMENTALE
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
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RAPPORT ANNUEL 2013
Le 18 Septembre 2012, la SGBS a signé la Charte
RSE et Développement Durable des entreprises
sénégalaises. Membre du Comité technique
chargé de la rédaction de ladite Charte, la SGBS a
ainsi réaffirmé son engagement à mettre en œuvre
et à promouvoir les principes de la Responsabilité
Sociale et Environnementale.
Sur l’année 2013, nous avons activement pris
part aux commissions techniques mensuelles
pour l’adéquation de nos politiques et pratiques
en entreprise, avec les 7 engagements de ladite
Charte.
2. La Ligne Verte ou la RSE aucœur de nos Métiers
La SGBS a développé une offre de crédit, en
partenariat avec l’Agence Française de
Développement (AFD). La Ligne Verte est destinée
aux entreprises soucieuses de la protection de
l’Environnement. Il s’agit là d’une application
concrète des engagements de la SGBS en matière
de Responsabilité Sociale et Environnementale
dans l’exercice de nos Métiers, grâce à la mise à
disposition des entreprises d’une ligne de crédit
responsable (à des conditions préférentielles),
dédiée au financement de projets liés à la
dépollution et/ou la maîtrise de l’énergie.
La première enveloppe de 8 millions Eur a été utilisée
à hauteur de 75% sur l’année 2013. A noter que cette
ligne expirera en août 2014 et que les parties AFD /
BMN / SGBS, envisagent son renouvellement.
3. La reconnaissance de notreengagement environnemental
Le volet environnemental constitue une part très
importante dans la démarche RSE de la SGBS.
C’est ainsi que notre projet Gestion Environnemental
Interne à travers sa composante efficacité
énergétique du siège a remporté le trophée de la
catégorie Bâtiments lors de la 1ère édition des
trophées d’efficacité environnementale organisée
par la direction de la RSE et du Développement
Durable du Groupe SG. Ce concours, ouvert à
toutes les entités du groupe, a primé 28 initiatives
dont la nôtre, lors de la cérémonie de remise des
prix qui s’est déroulée le 22 novembre 2013, en
marge de la traditionnelle semaine de l’Engagement
Citoyen.
Cette distinction récompense nos efforts entrepris
sur le sujet depuis 2010.
1. Un engagement sociétal réaffirmé
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPEDEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
RAPPORT FINANCIER
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
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RAPPORT ANNUEL 2013
CAPITAL 10 000 000 000 FCFA
RÉSERVE SPÉCIALE 21 211 116 584 FCFA
RÉSERVE FACULTATIVE 41 873 918 635 FCFA
AUTRES RÉSERVES 4 653 261 FCFA
PROVISION POUR RISQUE ET CHARGES 9 761 737 865 FCFA
TOTAL 82 851 426 345 FCFA
RESERVE SPECIALE 639 332 497 FCFA
RESERVE FACULTATIVE 1 422 884 149 FCFA
DIVIDENDES 2 200 000 000 FCFA
TOTAL 4 262 216 646 FCFA
Le résultat net comptable s'élève à 4 262 216 646 FCFA.En l'absence de report à nouveau, il constitue le bénéfice à répartir.
Notre Conseil vous en propose la répartition suivante :
Après cette affectation, les capitaux propres s'établissent comme suit :
Ces dispositions permettent d'allouer un dividende brut de 2.200 FCFApar action, équivalant à 51,6% de distribution du Résultat net.
Après cette répartition la valeur théorique de l'action ressort à 73.000 FCFA.
ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE DU 26 JUIN 2014
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
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L’Assemblée Générale propose de renouveler
pour une période de trois années les mandats de
Messieurs Jean-Louis MATTEI et Alexandre
MAYMAT, qui arrivent à expiration au jour de cette
assemblée.
Les mandats de Messieurs Jean-Louis MATTEI et
Alexandre MAYMAT arriveront à échéance au jour
de l’Assemblée Générale Ordinaire qui statuera
sur les comptes de l’exercice 2016.
Par ailleurs, il est demandé à l’Assemblée
Générale d’approuver la nomination de Monsieur
Cheikh Tidiane MBAYE en qualité d’Administrateur
pour une période de trois ans, sous réserve de
l’agrément donné de la Commission Bancaire.
Le mandat de Monsieur Cheikh Tidiane MBAYE
arrivera à échéance à l’issue de l’Assemblée
Générale Ordinaire qui statuera sur les comptes
de l’exercice 2016.
MANDATS D’ADMINISTRATEURS
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RAPPORT ANNUEL 2013
RAPPORT GENERAL DES COMMISSAIRESAUX COMPTES SUR LES COMPTES ANNUELS
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RAPPORT ANNUEL 2013
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RAPPORT ANNUEL 2013
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RAPPORT ANNUEL 2013
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RAPPORT ANNUEL 2013
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
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RAPPORT ANNUEL 2013
ACTIF AU 31.12.12 AU 31.12.13
CAISSE 13 374 096 969 12 210 909 345
CREANCES INTERBANCAIRES 62 193 396 717 101 739 388 285
- A VUE 46 252 623 708 88 822 347 135
. BANQUES CENTRALES 40 963 170 581 85 830 525 081
. TRESOR PUBLIC, CCP 212 410 682 206 463 106
. AUTRES ETABLISSEMENTS DE CREDIT 5 077 042 445 2 785 358 948
- A TERME 15 940 773 009 12 917 041150
CREANCES SUR LA CLIENTELE 475 909 730 650 444 951 903 946
- PORTEFEUILLE D'EFFETS COMMERCIAUX 18 425 529 017 15 956 484 286
- AUTRES CREDITS A COURT TERME 70 265 848 419 67 972 438 762
- COMPTES ORDINAIRES DEBITEURS 101 648 591 636 61 849 855 388
- CREDITS A MOYEN TERME 236 962 959 346 221 362 353 873
- CREDITS A LONG TERME 13 370 456 498 16 799 497 533
- CREANCES DIVERSES 8 813 533 424 7 493 546 563
- CREANCES EN SOUFFRANCE 26 422 812 310 53 517 727 541
TITRES DE PLACEMENT 33 601 003 275 26 912 382 956
IMMOBILISATIONS FINANCIERES 182 941 618 172 150 018
CREDIT-BAIL ET OPERATIONS ASSIMILEES 7 587 964 495 13 286 544 507
IMMOBILISATIONS INCORPORELLES 740 001 674 603 789 237
IMMOBILISATIONS CORPORELLES 16 588 218 388 15 524 352 298
AUTRES ACTIFS 2 944 228 845 3 674 080 198
COMPTES D'ORDRE ET DIVERS 12 518 323 682 25 359 997 997
TOTAL DE L'ACTIF 632 815 982 333 644 435 498 787
ACTIF EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2013
BILAN
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
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PASSIF
ENGAGEMENTS HORS BILAN
EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2013
HORS - BILAN AU 31.12.12 AU 31.12.13
ENGAGEMENTS DONNES
- ENGAGEMENTS DE FINANCEMENT
- ENGAGEMENTS DE GARANTIE
- ENGAGEMENTS SUR TITRES
21 924 329 732
62 664 112 608
19 156 845 836
58 035 531 057
ENGAGEMENTS RECUS
- ENGAGEMENTS DE FINANCEMENT
- ENGAGEMENTS DE GARANTIE
- ENGAGEMENTS SUR TITRES
0
97 581 052 629
0
110 970 482 006
PASSIF AU 31.12.12 AU 31.12.13
DETTES INTERBANCAIRES 59 605 641 312 47 349 947 191
- A VUE. TRESOR PUBLIC , CCP
. AUTRES ETABLISSEMENTS DE CREDIT
- A TERME
DETTES A L'EGARD DE LA CLIENTELE
- COMPTES ORDINAIRES CREDITEURS
- COMPTES D'EPARGNE
- DEPOTS A TERME
- BONS DE CAISSE
- EMPRUNTS A LA CLIENTELE
- AUTRES DETTES A VUE
- AUTRES DETTES A TERME
46 544 533 518
0
46 544 533 518
13 061 107 793
474 208 779 141
257 760 475 921
93 539 556 881
110 361 196 033
3 542 389 150
0
5 858 411 613
3 146 749 543
35 813 771 726
0
35 813 771 726
11 536 175 464
482 273 861 065
261 016 576 299
97 084 052 741
110 738 405 220
3 592 949 486
0
8 355 966 663
1 485 910 656
DETTES REPRESENTEES PAR UN TITRE 0 0
AUTRES PASSIFS
COMPTES D'ORDRE ET DIVERS
PROVISIONS POUR RISQUES ET CHARGES
PROVISIONS REGLEMENTEES
FONDS POUR RISQUES BANCAIRES GENERAUX
CAPITAL
RESERVES
REPORT A NOUVEAU (+/-)
RESULTAT DE L’EXERCICE (+/-)
6 593 021 071
12 942 936 085
8 438 132 890
0
0
10 000 000 000
58 870 346 889
0
2 157 124 945
8 534 336 928
21 225 927 258
9 761 737 865
0
0
10 000 000 000
61 027 471 834
0
4 262 216 646
TOTAL DU PASSIF 632 815 982 333 644 435 498 787
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
28
RAPPORT ANNUEL 2013
CHARGES
COMPTES DE RESULTATS
CHARGES 31.12.12 31.12.13
CHARGES D'EXPLOITATION BANCAIRE
CHARGES S/OPERATIONS DE TRESORERIE& OPERATIONS INTERBANCAIRES
- Banques et correspondants
- Commissions930 903 066
250 229 813
617 305 651
181 038 124
CHARGES SUR OPERATIONS AVEC CLIENTELE 9 341 167 522 9 909 286 664
- Comptes à vue
- Comptes créditeurs à terme
- Comptes d'épargne à régime spécial
- Bons de caisse
- Intérêts sur emprunts à la clientèle
381 919 954
6 507 208 196
2 313 568 841
127 803 585
10 666 946
608 194 719
6 832 151 276
2 284 112 641
179 126 786
5 701 242
CHARGES SUR OPERATIONS DIVERSES 5 742 347 288 7 293 143 175
- Opérations de change & d'arbitrage
- Engagements par signature
- Charges sur opérations sur titres
- Charges sur crédit-bail
- Charges sur prestations de services financiers
- Autres charges d'exploitation bancaire
172 145 322
0
0
4 125 953 204
1 145 229 627
299 019 135
147 296 361
0
0
5 580 568 117
1 357 610 059
207 668 638
CHARGES DE PERSONNEL 12 727 047 885 12 854 900 690
- Salaires et traitements
- Contributions patronales
- Autres frais de Personnel
11 024 631 046
1 412 242 529
290 174 310
11 187 052 986
1 459 146 175
208 701 529
IMPOTS ET TAXES 550 969 297 714 831 197- Autres impôts et taxes 550 969 297 714 831 197
CHARGES GENERALES D'EXPLOITATION 12 662 164 617 12 438 204 394
- Services extérieurs
- Autres services exterieurs
- Charges diverses d'exploitation
7 737 973 756
3 957 286 787
966 904 074
7 390 448 129
3 807 877 907
1 239 878 358
DOTATIONS AUX AMORTISSEMENTS & PROVISIONS
26 279 686 496 29 469 661 9 58
- Dotations de l'exercice aux comptes d'amortissements
- Provisions s/créances douteuses & litigieuses
- Autres provisions
2 569 106 054
17 699 998 332
6 010 582 110
2 612 444 677
23 331 174 797
3 526 042 484
AUTRES CHARGES 7 178 774 552 2 135 713 702
- Charges exceptionnelles & charges/ exercices antérieurs 7 178 774 552 2 135 713 702
PROVISIONS IMPOTS SUR LES SOCIETESTOTAL DES CHARGESEXCEDENT
421 152 31576 084 442 852
2 157 124 945
2 266 796 66177 880 882 216
4 262 216 646
1 181 132 879 798 343 775
EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2013
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
29
RODUITS 31.12.12 31.12.13
PRODUITS D'EXPLOITATION BANCAIRE
PRODUITS DES OPERATIONS DE TRESORERIE&OPERATIONS INTERBANCAIRES
- B C E A O
- Banques et correspondants
- Commissions
0
9 999 557
13 329 010
0
10 834 004
11 991 283
PRODUITS DES OPERATIONS AVEC LA CLIENTELE 49 711059 313 49 866 021 952
- Agios d'escompte
- Autres crédits à court terme
- Comptes ordinaires débiteurs
- Crédits à moyen terme
- Crédits à Long terme
- Divers intérêts
- Commissions
1 495 684 811
5 412 908 753
11 662 501 976
21 175 805 365
837 538 635
218 027 436
8 908 592 337
1 572 645 855
5 983 229 584
12 262 428 322
21 155 232 421
1 320 047 899
314 969 313
9 257 468 558
PRODUITS DES OPERATIONS DIVERSES 16 641 281 336 18147 756 099
- Commissions sur encaissement de chèques et d'effets
- Opérations sur titres
- Opérations de change & d'arbitrage
- Engagements par signature
- Autres produits à caractère bancaire
397 396 925
3 571 951 201
1 371 488 660
1 708 858 676
9 591 585 874
389 031 189
3 566 687 459
1 001 479 864
1 636 060 041
11 554 497 546
AUTRES PRODUITS 1 587 146 366 2 731 526 468
- Revenus du portefeuille titres
- Produits exceptionnels & produits sur exercices antérieurs
- Plus-values sur cessions
- Autres produits accessoires
203 295 970
1 368 596 396
12 744 000
2 510 000
248 762 550
1 678 156 200
802 899 453
1 708 265
REPRISE DE PROVISIONS 10 278 752 214 11 374 969 056- Reprise de provisions sur créances douteuses et litigieuses
- Reprises d'autres provisions
7 600 901 0882 677 851 126
9 832 984 6691 541 984 387
TOTAL DES PRODUITS DEFICIT
PRODUITS
23 328 567 22 825 287
78 241 567 797 82 143 098 862
EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2013
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D E V E L O P P O N S E N S E M B L E L ’ E S P R I T D ’ E Q U I P E
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RAPPORT ANNUEL 2013
RAPPORT SPECIAL DESCOMMISSAIRES AUXCOMPTES SUR LESCONVENTIONSREGLEMENTEES
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RAPPORT ANNUEL 2013
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RAPPORT ANNUEL 2013
RESOLUTIONS
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
58
RAPPORT ANNUEL 2013
ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE DU 26 JUIN 2014
L’Assemblée Générale, après avoir entendu lecture
des rapports du Conseil d’Administration et des
Commissaires aux Comptes, les approuve
expressément ainsi que le bilan et le compte de
résultat de l’exercice 2013 tels qu’ils lui ont été
présentés.
Cette résolution mise aux voix est adoptée
à la majorité des voix.
L’Assemblée Générale, après avoir entendu lecture du
rapport spécial du Commissaire aux comptes sur les
conventions visées à l’article 438 et suivants, de l’Acte
Uniforme de l’OHADA sur le droit des sociétés
commerciales et du GIE, approuve ledit rapport, ainsi que
les conventions et les opérations qui y sont mentionnées.
Cette résolution mise aux voix est adoptée à l’unanimité
L’Assemblée Générale donne aux Administrateurs en
fonction pendant l’exercice clos le 31 Décembre 2013,
quitus et décharge de leur gestion pour ledit exercice.
Cette résolution mise aux voix est adoptée à l’unanimité
Elle fixe en conséquence à 2.200 FCFA le
dividende brut de l'exercice 2013 qui sera
mis en paiement dans un délai maximum de
30 jours à compter du 30 juin 2014.
Cette résolution mise aux voix est
adoptée à la majorité des voix.
Réserve spéciale 15% 639 332 497 FCFA
Réserve facultative : 1 422 884 149 FCFADividende statutaire: 2 200 000 000 FCFAComplément aux actions ….………………
Total 4 262 216 646 FCFA
L’Assemblée Générale, après approbation
des comptes annuels arrêtés au 31
décembre 2013. Faisant ressortir un bénéfice
de 4 262 216 646 FCFA décide de le répartir
comme suit :
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
59
L’Assemblée Générale décide de renouveler, pour une période
de trois années et sous réserve de l’agrément de la Commission
Bancaire, les mandats des commissaires aux comptes titulaires
exercés par les cabinets Racine (membre d’Ernst & Young) et
Deloitte, représentés respectivement par M. Racine SY et par
Mme Thiaba Camara SY, ainsi que les mandats des
commissaires aux comptes suppléants de Mme Khourédia
THIAM (suppléante du cabinet Deloitte) et M. Abdoulaye NDOYE
(suppléant du cabinet Racine) sous réserve de l’agrément de la
commission Bancaire. Le mandat des commissaires aux
comptes titulaires et suppléants expireront à l’issue de
l’Assemblée Générale statuant sur les comptes de l’exercice
2016.
Cette résolution mise aux voix est adoptée à l’unanimité
L’Assemblée Générale donne tous pouvoirs au porteur
d’une copie ou d’un extrait du présent procès-verbal en vue
de procéder à tous dépôts et publications et d’accomplir
toutes formalités.
Cette résolution mise aux voix est adoptée à l’unanimité
L’Assemblée Générale fixe à
25 358 217 FCFA le montant
net global des indemnités de
fonction à allouer aux
administrateurs, au titre de
l’exercice 2013.
Cette résolution mise aux voix
est adoptée à la majorité
L’Assemblée Générale décide de renouveler pour une période de trois années les mandats
de Messieurs Jean-Louis MATTEI et Alexandre MAYMAT, qui arrivent à expiration au jour
de cette assemblée. Les mandats de Messieurs Jean-Louis MATTEI et Alexandre MAYMAT
arriveront à échéance au jour de l’Assemblée Générale Ordinaire qui statuera sur les
comptes de l’exercice 2016.
L’Assemblée Générale approuve la nomination de Monsieur Cheikh Tidiane Mbaye en
qualité d’administrateur (sous réserve de l’agrément donné par la Commission Bancaire).
Le mandat de Monsieur Cheikh Tidiane Mbaye arrivera à échéance au jour de l’Assemblée
Générale Ordinaire qui statuera sur les comptes de l’exercice 2016.
Cette résolution mise aux voix est adoptée à l’unanimité
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
60
RAPPORT ANNUEL 2013
BILAN AVANT ET APRES REPARTITIONAU 31 DECEMBRE 2013
ACTIF
ACTIF AU 31.12.13CAISSE 12 210 909 345
CREANCES INTERBANCAIRES 101 739 388 285
- A VUE. BANQUES CENTRALES
. TRESOR PUBLIC, CCP
. AUTRES ETABLISSEMENTS DE CREDIT
- A TERME
88 822 347 13585 830 525 081
206 463 106
2 785 358 948
12 917 041 150
CREANCES SUR LA CLIENTELE 444 951 903 946
- PORTEFEUILLE D'EFFETS COMMERCIAUX
- AUTRES CREDITS A COURT TERME
- COMPTES ORDINAIRES DEBITEURS
- CREDITS A MOYEN TERME
- CREDITS A LONG TERME
- CREANCES DIVERSES
- CREANCES EN SOUFFRANCE
15 956 484 286
67 972 438 762
61 849 855 388
221 362 353 873
16 799 497 533
7 493 546 563
53 517 727 541
TITRES DE PLACEMENTIMMOBILISATIONS FINANCIERESCREDIT-BAIL ET OPERATIONS ASSIMILEESIMMOBILISATIONS INCORPORELLESIMMOBILISATIONS CORPORELLESAUTRES ACTIFSCOMPTES D'ORDRE ET DIVERS
26 912 382 956172 150 018
13 286 544 507603 789 237
15 524 352 2983 674 080 198
25 359 997 997
TOTAL DE L'ACTIF 644 435 498 787
HORS - BILAN
ENGAGEMENTS DONNES
- ENGAGEMENTS DE FINANCEMENT
- ENGAGEMENTS DE GARANTIE
- ENGAGEMENTS SUR TITRES
19 156 845 836
58 035 531 057
ENGAGEMENTS RECUS
- ENGAGEMENTS DE FINANCEMENT
- ENGAGEMENTS DE GARANTIE
- ENGAGEMENTS SUR TITRES
0
110 970 482 006
EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2013
RAPPORT2 SGBS 2013 ok.qxp_Mise en page 1 14/08/2014 16:22 Page60
DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
61
PASSIF EXERCICE CLOS LE 31 DECEMBRE 2013
PASSIFAU 31.12.13
AVANT REPARTITIONAU 31.12.13
APRES REPARTITION
DETTES INTERBANCAIRES 47 349 947 191 47 349 947 191
- A VUE
. TRESOR PUBLIC , CCP
. AUTRES ETABLISSEMENTS DE CREDIT
- A TERME
35 813 771 726
0
35 813 771 726
11 536 175 464
35 813 771 726
0
35 813 771 726
11 536 175 464
DETTES A L'EGARD DE LA CLIENTELE 482 273 861 065 482 273 861 065
- COMPTES ORDINAIRES CREDITEURS
- COMPTES D'EPARGNE
- DEPOTS A TERME
- BONS DE CAISSE
- EMPRUNTS A LA CLIENTELE
- AUTRES DETTES A VUE
- AUTRES DETTES A TERME
261 016 576 299
97 084 052 741
110 738 405 220
3 592 949 486
0
8 355 966 663
1 485 910 656
261 016 576 299
97 084 052 741
110 738 405 220
3 592 949 486
0
8 355 966 663
1 485 910 656
DETTES REPRESENTEES PAR UN TITRE 0 0
AUTRES PASSIFS
COMPTES D'ORDRE ET DIVERS
PROVISIONS POUR RISQUES ET CHARGES
PROVISIONS REGLEMENTEES
FONDS POUR RISQUES BANCAIRES GENERAUX
8 534 336 928
21 225 927 258
9 761 737 865
0
0
10 734 336 928
21 225 927 258
9 761 737 865
0
0
CAPITAL
RESERVES
REPORT A NOUVEAU (+/-)
RESULTAT DE L’EXERCICE (+/-)
10 000 000 000
61 027 471 834
0
4 262 216 646
10 000 000 000
63 089 688 480
0
0
TOTAL DU PASSIF 644 435 498 787 644 435 498 787
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
62
RAPPORT ANNUEL 2013
CAMPAGNES COMMERCIALES 2013
Un prêt pouvant aller jusqu’à 15 000 000
FCFA à un taux exceptionnel de 7% et
une réponse en 48H. Cette offre,
synonyme de réactivité, permet à notre
clientèle de réaliser ses projets.
PPO 2013
Un produit destiné aux populations à
revenus modestes souvent ignorées par
les institutions bancaires. Une manière de
se rapprocher davantage de la population
sénégalaise.
PACK ECO
Une offre souple proposée chaque année
pour faire face aux grands événements de
l’année (Korité, Tabaski, rentrée des classes
et fin d’année). Un « rendez-vous » annuel
très apprécié par la clientèle.
PSF 2013
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DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
RAPPORT ANNUEL 2013
63
Avec le plus large éventail de cartes
bancaires acceptées, la SGBS dispose
d’un avantage concurrentiel non
négligeable.
Une opération de trafic pour nous
rapprocher davantage des populations
et attirer de nouveaux clients.
CARTES BANCAIRES
YOBAN’TEL : Nouvelles fonctionnalités De nouveaux services pour faciliter la vie du client :
retrait d’espèces dans tous nos GAB sans carte,
transferts de compte à compte SGBS et Yobantel,
achat de crédit TIGO et réception d’argent depuis
l’étranger.
YOBAN’TEL
Ce produit permet à un client d’épargner
régulièrement afin de préparer un projet
immobilier et en même temps, cumuler
des droits à prêt qui garantissent un
taux préférentiel connu d’avance pour
effectuer un emprunt immobilier.
PLAN EPARGNE LOGEMENT
OPERATION GANALE
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RAPPORT ANNUEL 2013
DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
LIEU D'IMPLANTATION PRESENCEDE DABUC
(Unité commerciale) CAPITALE Dakar REGIONS ADRESSE COMPLETE
UC1
ROUME ENTREPRISES 19, Avenue SENGHOR OUIROUME PARTICULIERS 19, Avenue SENGHOR OUIAUTOPORT Bld de la Libération, en face de l’embarcadère OUI
UC2
POMPIDOU Pompidou x Raffanel, Immeuble Yoro LAM OUILAMINE GUEYE Avenue Lamine GUEYE OUIMALICK SY Avenue Blaise Diagne X Malick SY OUIZONE INDUSTRIELLE Km 4 Rte de Rufisque OUI
UC3
OUAKAM Route de Ouakam x Tally Américain OUIHANN MARISTES Hann Cité Immoramma villa N° 2 OUISTELE MERMOZ Rond Point Stèle Mermoz - Route de Ouakam OUIALMADIES Route de Ngor x Route du Meridien OUIYOFF Route de l'aéroport x route des Cimetières OUICITE MILLIONNAIRE Grand Yoff OUIGRAND MEDINE vIlla n° 600 Hlm Grand Médine OUI
UC4
SACRE CŒUR Villa n° 8609 Sacré Cœur 2 OUIPOINT E BLD de l'Est OUISICAP BAOBABS Villa n° 569 Sicap Baobabs OUIBOURGUIBA CASTORS Sicap Dieuppeul II - Avenue Bourguiba Castors OUIHLM6 Villa n° 2678, HLM 6 OUILIBERTE 5 Terminus Liberté 5 OUIDERKLE Cité Asecna Derkle n°1 OUICENTENAIRE BLD gl de Gaulle OUI
UC5
CAMBERENE Case des Parcelles Assainies OUIGOLF Hamo 1 Lot K01 Guediawaye OUIPIKINE Tally bou mak OUIPIKINE ICOTAF Pikine Icotaf à coté cinéma Awa OUIGUEDIAWAYE Marche ndiareme OUITHIAROYE Arrêt keur Thierno Ndiaye OUI
LISTE DES GUICHETS ET AGENGES DAKAR + REGIONS
UC SUD
TAMBACOUNDA Avenue L S SENGHOR OUIZIGUINCHOR Rue de la Poste OUIKOLDA Rue 20 OUIKAOLACK Avenue J KENNEDY OUIDIOURBEL Quartier Escale OUITOUBA Quartier Darou Marnane OUIMBOUR Quartier Escale OUISALY Place des Bougainvilliers OUI
UC NORD
RUFISQUE BLD Maurice GUEYE OUIKEUR MASSAR Institut Biblique Keur Massar OUITHIES AAvenue L SENGHOR OUITHIES RANDOULENE Sud 1ère tranche NONTIVAOUANE Route Nationale 2 (vers Saint Louis) OUISAINT LOUIS Avenue du G. OUILOUGA Avenue El Hadji Malick SY OUI
POINT CASH Point cash Indépendance 33 Rue Carnot x Place de l'Indépendance OUI
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RAPPORT ANNUEL 2013
DEVELOPPONS ENSEMBLE L’ESPRIT D’EQUIPE
CENTRE COMMERCIAL DAKAR CITY Almadies Route de l'Aéroport
CASINO DU CAP VERT Ngor Route des Almadies
AEROPORT LSS Yoff route de l'Aéroport
HOTEL TEROU BI Corniche Ouest Bd Marthin Luther King
CENTRE COMMERCIAL SEA PLAZA Corniche Ouest Fann Résidence
CASINO SARRAULT Avenue Hassan 2 (ex sarrault)
CAFE DE ROME Boulevard de la République
GARE MARITIME DE DAKAR (Embarcadère) 21, Boulevard de la Libération
CITYDIA PLATEAU Avenue André Peytavin x Roosevelt en face de la gare routière lat dior
BASE DES ELEMENTS FRANÇAIS AU SENEGAL Quartier Geille route de Ouakam
LISTES DES DAB HORS AGENCES
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UNE OFFRE MODULABLE DE GESTION DE TRÉSORERIE, MULTI PAYS ET MULTI BANQUES
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