profil de l‘entreprise - holinger

PROFIL DE L‘ENTREPRISE

PRÉSENTATION

ENTREPRISEDepuis plus de 85 ans, HOLINGER est actif dans l’ingénie-rie et les sciences naturelles. Nous sommes présents dans 17 pays et réalisons quelque 2000 projets chaque année. Cette solide et vaste expérience constitue le fondement de l’action de nos 500 collaboratrices et collaborateurs, qui mènent des mandats de conseil, de planification et de réalisation de projets dans de nombreux domaines techniques. Des généralistes et des spécialistes, des scientifiques et des praticiens allient leur expérience et leur savoir-faire pour développer des concepts innovants. Cette approche globale, combinée à la mise en œuvre de procédés et de techniques durables et préservant l’envi-ronnement, nous conduit à des solutions optimales et économiques.

STRUCTURE DE L’ENTREPRISEHOLINGER est indépendant et entièrement en main de ses cadres et collaboratrices et collaborateurs, qui s’identifient à l’entreprise et participent à son succès. Cette identifi-cation ainsi que la solidité de nos indicateurs financiers constituent le fondement stratégique du développement à long terme de l’entreprise, de notre capacité d’innova-tion et de notre pérennité.

Profil de l’entreprise HOLINGER SA avril 2020 2

VISIONSociété d’ingénierie leader dans son secteur, HOLINGER propose des solutions porteuses d’avenir aux enjeux actuels de la société dans les domaines de l’eau, de la construction, des infrastructures, des ressources, des dangers naturels, de l’environnement et de l’énergie. Grâce à leur créativité et à leurs connaissances interdisci-plinaires, nos collaboratrices et collaborateurs motivé-e-s élaborent avec nos clients des solutions innovantes et du-rables, qui sont également rentables sur le plan écono-mique. Nous apportons ainsi une plus-value à nos clients et façonnons l’avenir avec eux. Nous fournissons des pre-stations globales de grande qualité, en Suisse comme à l’étranger. Nous sommes une entreprise de pointe dans notre domaine et avons l’ambition de toujours nous améliorer.

DÉVELOPPEMENT DURABLELe développement durable signifie pour nous d’assumer notre responsabilité envers la société et l’environnement. Notre crédo est de conjuguer les objectifs économiques et environnementaux, en nous positionnant dans le développement à long terme de notre entreprise et de ses employé-e-s afin de construire ensemble le succès et d’assurer le futur de HOLINGER.

PRESTATIONS PROPRES PAR SECTEUR D’ACTIVITÉ 2019

Assainissement 16 %

Aménagements hydrauliques 8 %

Génie civil 10 %

Environnement 7 %

Autres 5 %

Eaux usées 33 %

Approvisionnement en eau 21%

Etat en mars 2020


INDUSTRIE

Traitement de l’air viciéEaux usées industriellesEssais pilotes/en laboratoire

ASSAINISSEMENT

Evacuation des eaux, PGEEFinancement et taxesDimensionnement du réseauRéseau et ouvrages spéciauxMesure, contrôle, régulationMaintien de la valeur du réseau

ÉNERGIE

BiogazEfficacité énergétiqueEnergie solaireProduction de chaleur et de froid

EAUX USÉES

Epuration des eauxOptimisation de l’exploitationExploitation et entretienMesure, contrôle, régulationTraitement des bouesTechnique des procédés

APPROVISIONNEMENT EN EAU

Pompage/stockagePlan général d’alimentation en eauRéseau de distributionCaptage de sourcesMesure, contrôle, régulationTraitement de l’eau potable

SECTEURS D’ACTIVITÉ ET PRESTATIONS

AMÉNAGEMENTS HYDRAULIQUES

Gestion par bassin versantAménagement de cours d’eau/RevitalisationsProtection contre les cruesHydrologie/Hydraulique/Modélisation numérique

ENVIRONNEMENT

Gestion des déchetsSites et sols polluésModèles de financementPolluants du bâtiment/amianteRisques et sécuritéImpact sur l’environnement

GÉOLOGIE

Sites et sols polluésGéotechniqueGéothermieEaux souterrainesDangers naturelsInstallations d’infiltration

GÉNIE CIVIL

Sécurité parasismiqueTravaux publicsInfrastructures routières/ferroviairesStructures portantesRéseaux souterrainsMaintien de la valeur des ouvrages


ORGANISATIONLe conseil d’administration et la direction sont respon-sables du développement durable de l’entreprise et de la mise en place de la stratégie d’innovation et de crois-sance. Les succursales locales sont quant à elles présentes en réseau dans les différentes régions et disposent de flexibilité dans leur organisation. Cela leur permet d’être plus à même de répondre aux exigences locales des mar-

chés et aux besoins des clients. Les groupes techniques transversaux et spécialisés de HOLINGER jouent un rôle crucial dans la collaboration et le transfert de connais-sances entre les divers bureaux et sociétés du groupe. Cela permet à chaque succursale de bénéficier des pres-tations complètes du groupe.

aqua-System SASuisse

EnerSys Schweiz SàrlSuisse

HOLINGER SASuisse

HOLINGER SALuxembourg

Etat en janvier 2021

HOLINGER InternationalConsultants SàrlSuisse

GROUPE HOLINGER

HOLINGER IngenieureSàrl Allemagne

WETZEL + PARTNERIngenieurgesellschaftmbH Allemagne

Green CarbonEnergy SASuisse

SWISSWATER SàrlSuisse

IBG SASuisse

TK Consult SASuisse

ENVILAB SASuisse


État en janvier 2021

SUISSE ROMANDE

Jürg Schweizer

BERNE/MITTELLAND

Beat Gfeller

HOLINGER SA

SUISSE DU NORD-OUEST

Richard Brunner

SUCCURSALE DE LAUSANNEJürg Schweizer (directeur)Didier Rubin

BUREAU DE MARTIGNY

SUCCURSALE DE BERNEElias Winz (directeur)Beat Gfeller

SUCCURSALE DE THOUNEThomas Zürcher (directeur)

SUCCURSALE DE SIONJean-Michel Germanier (directeur)André Tercinod

BUREAU DE BÂLEBUREAU DE FRICK

SECTEUR D’ACTIVITÉ

APPROVISIONNEMENT EN EAUMarc Huber (responsable)Simon Streit

ASSAINISSEMENTRené Brodmann (responsable)Reto Flury

EAUX USÉES / ÉNERGIEReto von Schulthess (responsable)Michael MattleDavid Salzgeber

AMÉNAGEMENTSHYDRAULIQUESSandro Ritler (responsable)Jörn Heilig

GÉNIE CIVILJürg Michel (responsable)Jürg Wälti

ENVIRONNEMENT / GÉOLOGIEPhilip Küttel (responsable)Kai-Uwe Schneemann

PLANIFICATION NUMÉRIQUEDidier Rubin (responsable)

SUCCURSALE DE BADENGian A. Levy (directeur)

SUCCURSALE DE LUCERNEMarkus Flory (directeur)

BUREAU DE HÜNENBERGBUREAU DE KÜSSNACHTBUREAU DE MENDRISIO

ARGOVIE/SUISSE CENTRALE/TESSINMarkus Flory

ZURICH/SUISSE ORIENTALE

CONSEIL D’ADMINISTRATIONUwe Sollfrank (président), Charles Bélaz, Franziska Habegger,

Stephan Künzler, Jürg Meyer, Alexander J. B. Zehnder

ÉQUIPES DE PROJET INTERDISCIPLINAIRES

INTERNATIONAL

Roland Metzler

Andrea Birkhofer

FINANCES ETCONTROLLING

Franziska Habegger

RESSOURCES HUMAINES

Sonja Trappe

GESTION DE LAQUALITÉ

Ismaele Giunca

ICT

SUCCURSALE DE LIESTALRichard Brunner (directeur)Martin AndersonRené BrodmannRainer PrüssJürg Wälti

SUCCURSALE DE ZURICHPhilipp Derungs (directeur)Markus Rosenberg

HOLINGER IC, SuisseRoland Metzler (directeur)

HOLINGER Ingenieure Sàrl,AllemagneTimo Dittrich (directeur)Uwe SollfrankMatthias RingMartin WettLutwin Gläsener

SUCCURSALE DE WINTERTHOURDaniela Nussle (directrice)

BUREAU DE COIREBUREAU DE FRAUENFELDBUREAU DE KÜSNACHTBUREAU DE STALLIKON

Pius Neff

COMITÉ DE DIRECTIONPeter Rudin (PDG), Richard Brunner, Timo Dittrich, Markus Flory, Beat Gfeller,

Stephan Künzler, Roland Metzler, Pius Neff, Jürg Schweizer, Peter Wiederkehr

SUCCURSALE D‘OLTENSandro Ritler (directeur)

ALLEMAGNE

Timo Dittrich

HOLINGER SA, LuxembourgLutwin Gläsener (directeur)

LUXEMBOURG

Lutwin Gläsener


PERSONNEL : CHIFFRES CLÉS HOLINGER emploie 500 personnes, dont 23 apprenties et apprentis, qui donnent chaque jour le meilleur d’elles-mêmes. Notre entreprise réunit 19 professions et 24 nationalités différentes. 32 % de nos employé-e-s sont des femmes. La moyenne d’âge est de 41 ans et 34 % d’entre nous travaillent à temps partiel. Par ailleurs, selon les mandats, nous renforçons nos équipes de projet inter-disciplinaires en engageant des collaboratrices et colla-borateurs indépendants, avec lesquels nous coopérons depuis plusieurs années.

FORMATION EN ENTREPRISEHOLINGER forme régulièrement des apprenties et appren-tis dessinatrices-constructrices et dessinateurs-construc-teurs et informaticiennes et informaticiens spécialisé-e-s dans la technique des systèmes. S’ils le désirent et en fonction des besoins, les apprenties et apprentis peuvent intégrer la société au terme de leur formation. HOLINGER entretient également des contacts réguliers avec les hautes écoles et les instituts de recherche et promeut la formation des étudiantes et étudiants. Nous soutenons les travaux de bachelor et de master de nombreux-ses étudiantes et étudiants en leur offrant des stages de plu-sieurs mois, ce qui leur permet d’acquérir une première expérience professionnelle.

ASSURANCE QUALITÉChez HOLINGER, l’assurance qualité fait partie du travail quotidien. Nous sommes attentifs aux besoins, souhaits et exigences de nos clients, avec la préoccupation per-manente de créer de la valeur ajoutée. Pour toutes leurs activités et tous leurs projets, nos employé-e-s gardent toujours à l’esprit les exigences de qualité, de maîtrise des coûts et des risques. Apprendre et progresser constam-ment fait partie de notre philosophie d’entreprise. Pour atteindre ces objectifs ambitieux, nous nous appuyons d’une part sur les standards de qualité et certifications officiels et d’autre part sur notre plateforme interne, qui formalise les standards et processus, et comporte tous les outils essentiels de suivi, de contrôle et de gestion des connaissances. Le système de gestion de la qualité de HOLINGER est certifié ISO 9001:2015. En 2020, la société a obtenu le certificat « EcoEntreprise Excellence » (basé sur ISO 26000) pour son développement durable et sa responsabilité sociétale.

CONTROLLING ET GESTION DES RISQUESAu sein de la société, toutes les activités font l’objet d’un suivi financier permanent et d’une évaluation régulière des risques. Nos outils spécifiques de gestion définissent les méthodes d’évaluation des risques pour chaque do-maine et chaque secteur d’activité de l’entreprise. Dans un souci de transparence, le processus d’évaluation et les risques principaux sont ouvertement communiqués.

CHIFFRES CLÉS 2019

HOLINGER SA GROUPE HOLINGER

Effectifs 412 + 27

31.12.2019 Variation p/r [Mio. CHF] année précédente

Chiffre d’affaires 51,8 + 7,0 %

Prestations propres 46,5 + 2,4 %

Cashflow 5,8 + 70,6 %

Entrées de commandes 50,2 – 5,3 %

Réserve de commandes 54,1 + 8,6 %

Investissements 1,7 + 112,5 %

506 + 58

31.12.2019 Variation p/r [Mio. CHF] année précédente

61,0 + 15,8 %

55,5 + 14,4 %

6,8 + 119,4 %

56,2 – 0,9 %

59,6 + 12,2 %

2,0 + 100,0 %

QUELQUES JALONS DE NOTRE HISTOIRE1933 Création du bureau d’ingénieurs Eduard Holinger à Liestal1950 Ouverture de la filiale de Zurich1956 Ouverture de la filiale de Berne1967 Reprise par la société Motor Colombus Ingenieure AG et transformation en société anonyme1983 Création de la filiale d’Olten1989 Création de la filiale de Baden1993 Création du bureau de Bâle1994 Fusion avec l’institut géologique Dr. Schmassmann AG1996 Création de HOLINGER SA, Luxembourg2000 Management buy-out2002 Création du bureau de Lausanne2002 Création de HOLINGER Ingenieure GmbH, Hohentengen2004 Création d’ENVILAB SA, à Zofingue2007 Fusion des sociétés Künzler & Partner AG, Lucerne et WSA Ingenieure und Planer AG, Zurich2009 Création du bureau de Küsnacht2010 Création de HOLINGER IC2010 Reprise du personnel de Steinle Verfahrenstechnik GmbH et création de l’entreprise Steinle Ingenieure GmbH, Allemagne


2012 Création de HOLINGER Ingenieure GmbH en Allemagne par la fusion des entreprises Steinle Ingenieure GmbH et HOLINGER Ingenieure GmbH2012 Ouverture du bureau de Chemnitz, Allemagne2013 Reprise et intégration de l’entreprise Spring Ingenieure AG, Thoune2013 Création du bureau de Hünenberg2014 Ouverture du bureau de Dresden, Allemagne2015 Acquisition de la majorité des actions d’IBG AG, Volketswil2015 Ouverture du bureau de Trier, Allemagne2016 Acquisition de TK Consult AG, Zurich 2017 Création du bureau de Coire2018 Création du bureau de Mendrisio 2018 Participation à la société WETZEL + PARTNER Ingenieurgesellschaft mbH, Allemagne2018 Acquisition de CERT ingénierie sa, Sion / Martigny2019 Création du bureau de Stallikon2019 Acquisition de HOL-ING Planungs- und Beteiligungsgesellschaft mbH, Hamburg / Berlin2019 Acquisition de Cometti Ingegneria SAGL, Besazio (Mendrisio) 2019 Ouverture du bureau de Hausach, Allemagne2019 Acquisition de WETZEL + PARTNER Ingenieur- gesellschaft mbH, Allemagne

AFFILIATIONSDVGW Association allemande des matières gaz et eau e.V.DWA Association allemande de gestion de l’eau, des eaux usées et des déchets e. V.FAGES Association Professionelle des Polluants du BâtimentOAI Ordre des Architectes et des Ingénieurs-Conseils, LuxembourgSBV Schweizerischer Brunnenmeisterverband (Association suisse des fontainiers)SEF Swiss Excellence Forum

SSIGE Société Suisse de l’Industrie du Gaz et des EauxSUVA Charte de la sécuritéSWP Swiss Water PartnershipUSIC Union Suisse des Sociétés d’Ingénieurs-Conseils (Membre de FIDIC et EFCA)ASCA Association suisse des consultants amianteVSA Association suisse des professionnels de la protection des eauxVSS Association des professionnels de la route et des transports

© HOLINGER SA 2020-04

ImpressumEditeur: HOLINGER SAResponsable d‘édition: HOLINGER SA, Stephan KünzlerConception/graphisme: design open GmbH, Lucerne

NOS BUREAUX

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EN SUISSE

HOLINGER SACH-5405 BadenCH-4052 BâleCH-3000 Berne 31CH-6863 Besazio (Mendrisio)CH-7000 CoireCH-1024 Ecublens (Lausanne)CH-8500 FrauenfeldCH-5070 FrickCH-6331 Hünenberg (Zoug)CH-8700 Küsnacht (Zurich)CH-6403 Küssnacht (Schwyz)CH-4410 LiestalCH-6005 LucerneCH-1920 MartignyCH-4601 OltenCH-1950 Sion CH-8143 Stallikon CH-3600 ThouneCH-8405 WinterthourCH-8005 Zurich

PARTICIPATIONS

aqua-System SACH-8405 Winterthour

EnerSys Schweiz SàrlCH-4410 Liestal

ENVILAB SACH-4800 Zofingue

IBG SACH-8005 Zurich

SWISSWATER SàrlCH-8005 Zurich

TK Consult SACH-8005 Zurich

FILIALES INTERNATIONALES

HOLINGER InternationalConsultants Sàrl CH-4410 Liestal

HOLINGER Ingenieure Sàrl D-10117 BerlinD-09116 Chemnitz D-01309 DresdenD-22087 HamburgD-77756 HausachD-79801 Hohentengen a. Hrh. D-89188 MerklingenD-54296 Trier

HOLINGER SA LuxembourgL-5485 Wormeldange-Haut

WETZEL + PARTNERIngenieurgesellschaft mbHD-47447 Moers

CONTACT

Les personnes de contact detous nos bureaux et de nos filiales setrouvent sous: www.holinger.com

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