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NOTRE ACTIVITE EN 2012NOTRE ACTIVITE EN 2012 Le CEFIR, association d’é-ducation et de Formation interculturelle, mène de-puis 3 ans une restructura-tion, qui, arrivant à son terme, lui permettra de confirmer et de consolider son projet associatif, qui est de créer du lien entre les populations présentes sur

un territoire, en valorisant et respectant leur diversi-té. Nous devons allier humanisme et valorisation de la diversité, avec efficacité et rentabilité ! Un vrai challenge, mais également un passage obligé, si nous voulons continuer à vivre et à défen-dre notre projet. Vous prendrez connaissance, dans ce Rapport, de la richesse de nos activités, mais également des changements profonds qui marquent notre associa-tion. En effet, si l’insertion socio professionnelle est en-core présente en 2012, le CEFIR va se recentrer, en 2013, sur son cœur de métier qui est le mana-gement interculturel. Celui-ci se décline en 3 grands thèmes qui sont : - la communication interculturelle - la mobilité et les échanges interculturels, - la valorisation des échanges Europe/Maghreb. Evidemment, nous avons des projets en prépara-tion ou déjà en cours : - Le studio de Radio Rencontre déménagera, à Grande Synthe, dans des locaux mis à disposition par la municipalité, et que nous partagerons avec d’autres associations, avec lesquelles nous allons développer un partenariat fort. Le CEFIR travaille avec une agence de presse, une agence de production, et renforce son équipe d’animateurs bénévoles. Radio Rencontre, unique radio associative de la Flandre Littorale, a l’objectif de contribuer à la com-préhension des mécanismes socio-économiques qui fondent la diversité. Elle contribue à la réflexion sur les enjeux de la diversité, sur le plan local, et euro-régional.

- Nous souhaitons consolider et compléter notre offre de formation qualifiante en alternance, par la préparation d’un BTS transport, qui devrait venir compléter notre offre actuelle qui comporte un BTS tourisme et un BTS Commerce International - Dans le cadre des actions de mobilité européenne des jeunes , nous prévoyons de développer notre offre actuelle (40 échanges de groupe par an), en mobilisant les communes qui ont signé des accords de coopération décentralisée, et en réalisant de nouvelles actions dans le cadre des programmes européens. La jeunesse est une de nos cibles privilégiée, car nous savons qu’elle aura à faire face à un monde en profonde mutation, dans lequel les repères géo-graphiques, linguistiques et sociétaux sont en train de changer. Nous souhaitons l’aider, par nos ac-tions, à s’ancrer dans un territoire certes, mais en résonnance avec l’environnement européen, et euromaghrébin. - En ce qui concerne le développement des rela-tions euromaghrébines, le CEFIR souhaite mener ses activités dans le cadre de l’économie sociale ; 2012 a été l’année de mise en chantier de nom-breux programmes, qui sont à consolider. Le CEFIR met les personnes issues des immigra-tions du Maghreb au centre de son action, et conti-nuera à travailler à leur intégration harmonieuse et à leur valorisation. Notre souhait est de travailler sur des projets qui couvriront à la fois le Maroc, la Tunisie et l’Algérie, en lien avec les collectivités locales et territoriales de notre région. Nous avons l’ambition de devenir un lieu où l’expé-rimentation s’allie à l’action de terrain. Il nous faut pour cela, trouver de nouvelles voies de finance-ment, de nouveaux partenaires, et donc, nous l’es-pérons de nouvelles formes d’action, au service de notre projet. C’est à ce prix que nous préserverons notre liberté, et que nous pourrons continuer, avec une équipe motivée et compétente, à relever les défis du dialo-gue interculturel. Bonne lecture Mustapha BOURAS Président

NOTRE ACTIV ITE EN 2012

Le secteur formation / insertion : l’unité « orientation » composée : Des actions d’orientation AEPP (Appui à l’Elaboration de Projet Professionnel) financées par le Conseil Ré-gional Nord pas de Calais sur 3 bassins : - Bassin de Flandre intérieure : 30 stagiaires accueillis sur 2 groupes - Bassin de Flandre maritime : 30 stagiaires sur 2 groupes - Bassin de Lille, Armentières : 15 stagiaires sur 1 groupe se sont terminées en juin 2012. Nous avons répondu au nouveau Plan Régional de Formation et n’avons malheureusement pas été rete-nus sur les territoires de Flandre intérieure et mari-time. En revanche, un partenariat avec les structures SCOP ABELIA et CREAFI SAS nous ont permis d’ob-tenir des actions d’orientation sur le bassin de Lille. Elles ont démarré en octobre 2012 sur Armentières et LILLE.

Une action d’orientation avec un support pédagogique axé sur la mobilité européenne franco germano-polonaise et l’accès à l’apprentissage a été subvention-née par le Conseil régional et concerne 12 stagiaires. Démarrée en novembre 2012, pour une fin prévue en juillet 2013, cette action vise à favoriser l’accès à l’alter-nance et à développer des notions de mobilité. Les trois voyages d’échange, sont pilotés par le CEFIR International, service spécialisé dans les échanges in-terculturels. l’unité « Prestations Pôle Emploi » composée : - des ateliers animés pour le compte du Pole Emploi en agence ainsi qu’en nos locaux et ce en partenariat avec les centres de formation « Don Bosco » à Bailleul et l’AREP d’Hazebrouck, - des prestations « Bilan de compétences approfondi » réalisées sur le site de Dunkerque s’est achevée en mars 2012 avec la fin du marché Pôle Emploi.

NOTR E ACTIVI T E EN 2012

FORMATION / ALTERNANCE

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Le Secteur ALTERNANCE : 2ème promotion BTS Commerce International, notre unique can-didat de cette promotion a eu son BTS et travaille à présent son projet professionnel, celui de créer une entreprise d’im-port-export avec l’Asie. Notre 3ème promotion 2011/2013 préparant le BTS Commerce International continue son alter-nance, sur les 8 candidats au démarrage, ils ne sont plus que 4 à poursuivre, les 4 autres s’étant réorientés sur d’autres formations. Nos 4 étudiants restants ont ef-fectué leur stage à l’étranger, ils sont ainsi partis en Suède, Malaisie, Turquie, Russie, Inde. Ils se prépa-rent à présent à passer leur examen en mai 2013. Nous n’avons pu démarrer notre 4ème promotion, faute de candidats et d’entreprises, seul deux contrats étaient signés, et notre partenaire l’Adefa a décidé de ne pas poursuivre cette formation. Cette décision a été prise par le conseil d’administration de l’Adefa, nous finirons donc la 3ème promotion en parte-nariat avec l’Adefa en mai 2013. Néanmoins, nous continuerons à former des jeunes en alternance mais sous la forme du contrat de professionnalisation.

Lors de notre dernier rapport d’activité, nous évo-quions le projet de former des jeunes au BTS Tou-risme, c’est chose faite ; nous avons démarré une formation préparant le BTS Tourisme avec un seul employeur, EUROTUNNEL, sous la forme de contrat de professionnalisation. 15 jeunes ont démarré leur formation en novembre 2012.

Projet 2013 2014

Projet d’ouverture de plusieurs formations en alter-nance, le BTS Transport, le BTS Commerce interna-tional, le BTS Tourisme, le BTS Banque Assurance ; l’objectif est de diversifier l’offre de formation en alter-nance sur le Dunkerquois.

Projet de travail en partenariat avec des centres de formation au Maroc, en lien avec les formations dis-pensées dans notre structure, passerelle entre les formations marocaines et françaises.

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Cette année, les activités du secteur ont été axées, en tout premier lieu sur la consolidation de l’équipe du secteur, tout particulièrement en formant au mieux Katrin HUML, employée dans le cadre du pro-gramme « travail chez le partenaire », dont les com-pétences, la motivation et l’efficacité nous ont permis de lui proposer une reconduction de contrat sous la forme d’un CDI. Isabelle GEMEHL, avait également signée son CDI quelque temps auparavant. Le tur-nover de notre branche rend difficile la consolidation d’une équipe, mais nous pouvons cette année com-mencer à pérenniser de nombreux projets et en dé-velopper d’autres.

Depuis sa création, le CEFIR oriente quelques unes de ses activités vers le pourtour méditerranéen. Nous avons eu la possibilité en 2012 de mettre en place une convention cadre avec le Ministère de la Jeunesse et des Sports marocains (MJS) qui est notre partenaire sur la formation de base certifiée pour devenir animateur de rencontres interculturelles et sur d’autres actions portées par le secteur Euro-Maghreb avec qui une transversalité très forte est opérée. Au vu des résultats probants des premières expériences avec le MJS marocain, un programme d’action a été décliné et c’est sur plusieurs axes stra-tégiques liés au travail avec la Jeunesse française, allemande et marocaine que nous allons pouvoir opérer (séminaires interculturels, formations de pro-fessionnalisations, séjours linguistiques etc.)

Nous avons également intégré en 2012 les échan-ges internationaux de jeunes et la demande a été émise par le Ministére de la Jeunesse et des sports de venir former ses cadres aux fondamentaux de l’interculturalité ainsi qu’à la pédagogie de l’OFAJ adaptée au pays.

Par ailleurs, nous avons tenté l’expérience de traiter la notion de solidarité et du bénévolat dans un contexte franco-allemand par la découverte du ter-rain dans les 2 pays. Les jeunes ont été amenés à comparer le travail de bénévoles en direction des plus démunis et de les accompagner et les soutenir dans leurs tâches quotidiennes. Ainsi ils ont pu pré-parer des repas au sein des restos du cœur, partici-per au tri et au don de vêtements dans un vestiaire social et aider les bénévoles de l’association SALAM qui vient en aide aux migrants désireux de trouver

refuge en Angleterre et très souvent amener à survivre dans les squats du littoral de la manche. De nombreux échanges ont pu avoir lieu entre les jeunes et les béné-voles ce qui a permis de découvrir une réalité très sou-vent méconnue et cachée.

Afin de proposer une approche différente de la décou-verte d’un pays et de sa culture à un groupe franco-germano-hongrois de jeunes assistants en langue, nous avons expérimenté un atelier « Stop Motion ». Couplé à la visite d’un studio TV, d’une initiation aux techniques de l’interview radio et à la participation à une émission TV en direct (Opal TV), les jeunes ont pu de manière active et participative se plonger dans le domaine du journalisme sous toutes ses formes. Notons que les pro-fesseurs accompagnateurs se sont également pris au jeu et que ces ateliers se sont avérés très pertinents. Aucun baisse de concentration, aucun retard le matin et une motivation sans limite ont été notés.

Nos perspectives pour les années à venir :

Pérenniser nos actions déjà intégrées dans les parcours de formation professionnelle ou dans les dispositifs d’in-sertion socioprofessionnelle existants et les étendre à d’autres partenariats. Un travail en relation avec les en-treprises françaises de la Région Nord – Pas de Calais dans un premier temps, puis avec certaines entreprises allemandes dans un 2ème temps, fait partie des axes de travail fixés pour le secteur International en 2013. Trois centres de formation nous ont demandé d’intégrer des cycles de séminaires franco-allemands axés sur la dé-couverte de l’apprentissage en Allemagne et des bran-ches porteuses en France. Allier la découverte du monde de l’entreprise et des métiers au portefeuille de compétences qu’acquièrent les jeunes lors des ren-contres semblent être une voie à explorer de manière récurrente.

Nous souhaitons également :

- Etendre le concept de nos chantiers écologiques inter-culturels à d’autres municipalités : apprentissage inter-culturel, initiation à différents corps de métier, réhabilita-tion écologique d’espaces communaux dont le nombre de bénéficiaires indirects est important et sensibilisation au développement durable et à l’écologie.



RELATIONS INTERNATIONALES

MOBILITE ET ECHANGES INTERCULTURELS


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- Mettre en place d’autres formations professionnali-santes pour jeunes en insertion professionnelle, tout particulièrement en direction du pourtour méditerra-néen et intensifier les projets Nord – Sud et former les responsables à la pédagogie des échanges inter-culturels.

- Intégrer des stages pratiques en entreprise hors période de séminaires via des fonds Leonardo et préparer les jeunes au départ

- Mettre en place un dispositif permettant d’allier plu-sieurs programmes de mobilité internationale (type Service Volontaire Européen, volontariat franco-allemand, stages à l’étranger etc.)

Statistiques : Nombre de projets réalisés : 24 Nombre de rencontres réalisées : 48 Nombre de participants ayant participé à ces ren-contres : 815

Le CEFIR a participé au programme « Travail chez le Partenaire » en 2012 et a reçu une décision d’at-tribution positive pour l’année 2013-2014. Merci encore à l’OFAJ pour son soutien pédagogi-que et financier et sa confiance. Sommet des jeunes du triangle régional de Wei-mar :

Depuis 2001, le CEFIR participe à l’organisation du sommet des jeunes en tant qu’opérateur du Conseil régional Nord-Pas de Calais, avec pour mission de monter et animer le programme de la semaine de rencontre de jeunes en France, de procéder au re-crutement des jeunes en France, et d’assurer le suivi des relations avec les opérateurs polonais et alle-mands.

Pour le Sommet de Jeunes 2012 le CEFIR a donc assuré le recrutement et la sélection des partici-

pants, et les a accompagnés durant toute la semaine de la rencontre. Thème de travail et objectifs : La 12ème édition du Sommet des jeunes franco-germano-polonais s’est déroulée cette année du 15 au 21 juillet 2012 à Bielsko Biala, en Voïvodie de Silésie. Cette ville de 175.000 habitants environ a été choisie par les organisateurs de la région de Silésie en raison de sa prospérité économique historique et actuelle. En effet, le thème de travail choisi par les organisateurs était pour cette année : « Face à une Europe en crise, rigueur ou solidarité ? ». Ce choix fait suite au thème de l’édition 2011 en France sur le sujet de l’énergie et a été choisi en fonction de l’actualité européenne et mondiale. La rencontre trilatérale a réuni pendant une semaine 45 jeunes âgés de 17 à 21 ans, originaires des trois régions partenaires. 15 jeunes garçons et filles de chaque région ont été sélectionnés pour participer à cette rencontre interculturelle. Le programme s’est ainsi articulé entre des temps de découverte culturelle et des temps de débat et de ré-flexion. Attentes, souhaits pour 2013 Concernant le prochain Sommet, les participants souhai-teraient travailler avec un thème aussi captivant. Sur la feuille d’évaluation une proposition de thème a même été soumise, à savoir « Médias et opinion publique ». Les autres attentes sont des créneaux pour parler les autres langues lors de la rencontre, des ateliers linguisti-ques lors desquels les participants peuvent s’enseigner mutuellement les langues. Plus d’unités sur l’intégration et d’ateliers linguistiques. Plus de travail en groupes internationaux à la place des présentations. Un souhait important est de laisser plus de place pour la voix des jeunes lors des discussions/débats . Un autre souhait est un programme moins chargé. Enfin une citation provenant du groupe allemand: « j’espère que nous recevrons nos voisins polonais et français de manière tout aussi engagée! »




Programme de renforcement des capacités des associations de Marocains Résidant à l’Etranger Les bénéficiaires ciblés : les associations des marocains de France Les Associations des Marocains ont différents be-soins pour pouvoir réaliser leurs missions correcte-ment : acquérir de l’expérience, des outils, des connaissances et formations spécifiques. Les compétences internes des Associations des Ma-rocains de France doivent être valorisées. Il est né-cessaire de construire un « vivier », à mettre en coo-pération (mutualisation des expertises, des compé-tences, etc.). Un réseau d’Opérateurs d’Appui a été mis en place pour intervenir tout particulièrement sur quatre ni-veaux : L’information et l’orientation. L’accompagnement méthodologique et l’ap-

pui-conseil technique individualisé. Le suivi, l’évaluation, le compte-rendu techni-

que et financier du projet. La connaissance et mobilisation d’autres par-

tenaires techniques et financiers sur le projet.

En 2012 :

17 opérateurs d’appui labellisés

Un Séminaire de lancement du Programme de Renforcement des Capacités des Associations des Marocains de l’Etranger, a eu lieu le Samedi 31 Mars 2012 à la Communauté Urbaine de Dunker-que avec la participation de Monsieur Abdelatif Maa-zouz, Ministre chargé des Marocains Résidant à l’E-tranger.

Réflexion sur le thème : « Quels besoins des associa-tions de Marocains de l’Etranger en matière de renforce-ment des capacités » Un Séminaire des Opérateurs d’Appui du Nord de la France, a eu lieu Jeudi 21 juin 2012 à Dunkerque Objectif : Formation et labellisation de 15 Opérateurs d’appui du Nord de la France dans le cadre du pro-gramme de Renforcement des Capacités des ASSMRE

Mr Abdelfatah SAHIBI, Directeur, Ministère chargé des Marocains Résident à l’Etranger s’est chargé de la Présentation du programme du ministère de Renfor-cement des capacités des associations de MRE

Autres activités du projet : D’Octobre à Novembre 2012, 15 rencontres, sessions de formation ont eu lieu dans toute la France

Programme d’accompagnement des étudiants Principales Activités : Soutien et accompagnement aux jeunes marocains dans la conduite de leurs études, via la recherche de terrain de stage, la diffusion des adresses utiles, etc. Formation d’animateurs pour des rencontres inter-nationales et interculturelles. Le groupe marocain était composé de 5 hommes et 4 femmes âgés entre 24 et 48 ans, ils ont donc participé aux 3 modules : - 1er module du 21 au 26 août 2012 à Bonn, Allemagne,




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EUROPE MAGHREB DEVELOPPEMENT

- 2ème module du 26 au 31 août 2012 à Dunkerque, France, - 3ème module du 17 septembre au 24 Septembre 2012 à El-Jadida, Maroc. Caravane de l’entreprenariat social Cette action avait pour objet de sensibiliser les jeu-nes à la démarche entrepreneuriale.

En accord avec le CERSS (Centre d’Etudes et de Recherche en Sciences Sociales) nous avons identi-fié et choisi une dizaine de jeunes de la région Dou-kala Adba, d’El Jadida et de Sidi Bennour pour faire des entretiens individuels sur l’entreprenariat dans le champ de l’Economie Sociale, ces entretiens nous ont permis de présenter différentes préconisations.

Celles-ci vont nous permettre de développer des actions dans ce champ en 2013/2014.

MARA (Mobilisation des Actrices rurales pour l’Action Le projet MARA vise à favoriser la formation spé-cifique de groupes de femmes afin de développer des pratiques de création d’activité dans le champ de l’Economie Sociale et Solidaire dans la région de Marrakech (Maroc) et plus précisément dans 6 communes rurales (Tidili, Tizguine, Touama, Ta-mesloht-Ras Elain, Bourrouss, Kelaa Sraghna) sur 3 provinces (Alhaouz, Kelaa -Sraghna, Rhamna), les plus pauvres du Maroc. Ce projet se déroule sur 2 ans. Nos partenaires sont : Moussanada, CDRT (centre de Développement de la Région de Tensift), AETE Montpellier (Association Euro-méditerranéenne pour le Travail et les Echanges).




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Projet AIMER (Achieving the Integration of Mi-grant communities and Ethnic Residents)

Le projet européen transfrontalier AIMER s’est achevé fin 2012. Après 3 ans de travail et d’é-changes de bonnes pratiques, les partenaires et les bénéficiaires se sont retrouvés à Medway (Angleterre) pour fêter les résultats obtenus.

AIMER a été lancé officiellement à Oostende (Belgique) en Décembre 2009. Il bénéficie d’une contribution du Fond Européen de Développement Régional. Ce projet dont l’acronyme anglais AIMER signifie « Réussir l’intégration des communautés issues de l’immigration » s’inscrit dans l’axe pour « créer une région au sein de laquelle existe une véritable égalité des chances pour différents groupes de po-pulations » du programme Interreg IVA des 2 mers. A travers un partenariat franco-belge-britannique rassemblant 6 partenaires (autorités locales et asso-ciations locales directement impliquées dans l’inté-gration des communautés issues de l’immigration, nouvelles et établies), le projet AIMER s’est concen-tré sur le challenge que rencontrent les autorités lo-cales et les associations concernant l’intégration des nouveaux migrants et l’amélioration de l’accès à l’emploi et aux services pour les personnes issues de l’immigration. Le projet s’est articulé autour de 3 activités : l’accueil et l’intégration des nouveaux mi-

grants, la médiation interculturelle et l’accès aux

droits, le renforcement des capacités des associa-

tions et des groupes issus de l’immigration. Un outil pour les nouveaux migrants arrivant dans l’agglomération dunkerquoise. Le projet use d’une approche d’échange de bonnes pratiques identifiées au niveau européen afin de fa-

voriser le développement local d’un territoire en ciblant la problématique des migrants. L’échange de savoir-faire et le partage des expériences per-mettent d’apprendre de l’Autre dans le cadre d’un dialogue respectueux de l’environnement de cha-que territoire. Le CEFIR a élaboré, à partir de l’exemple anglais, une « brochure de bienvenue » destinée aux nou-veaux migrants arrivant en France. Ce guide prati-que donne des informations allant des numéros d’urgence aux modalités pour trouver un logement en passant par les règles de santé publique en France. Une formation par l’action Le CEFIR, leader sur l’acti-vité « renforcement des ca-pacités des associations et des groupes issus de l’im-migration » a mis en place un cycle de « formation/action » comprenant une journée de formation/action et un suivi de 3 mois des projets avec les associa-tions participantes. La notion de « formation/action » induit un appren-tissage pratique adossé à des actions concrètes. Il ne s’agit pas de faire de la théorie sur le montage de projet. Ici, le matériau de base est le projet de chacun des participants. Tout le groupe est acteur au même titre que le formateur. Ce principe a été repris par le Medway Council. A l’issue de cet échange, un pack de formation franco-britannique a été créé. Retrouvez le pack formation sur www.cefir.fr




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COMMUNICATION INTERCULTURELLE

RADIO RENCONTRE RADIO RENCONTRE 50 % du temps d’antenne est produit par les 6 anima-teurs bénévoles. A ce jour, Radio Rencontre ne bénéfi-cie pas de recette publicitaire. Selon une étude sur les radios locales du dunkerquois, publiée en juillet 2011 par « Le Phare dunkerquois », Radio Rencontre comp-terait 1.000 auditeurs par jour. Durant le 1er trimestre 2012, une étude approfondie des conditions de fonctionnement de la Radio a été menée dans le cadre d’un DLA (dispositif local d’appui). Cette étude va permettre une plus grande maîtrise de la ges-tion. Actions culturelles Dans le cadre d’un accord de partenariat renouvelé, les élèves de 5ème et de 4ème du collège Jean Zay ont réalisé l’émission « Jazz à tous les étages » d’une du-rée d’une heure. Cette émission a été l’occasion d’or-ganiser une visite des studios assortie d’une présenta-tion des différents métiers de l’audiovisuel et du travail sur la prise de parole face au micro. L’émission a été diffusée le 10/04 et rediffusée le 14/04/2012.

Actions éducatives Radio Rencontre a accueilli, d’octobre 2011 à juin 2012, huit jeunes volontaires du Service Civique, en partenariat avec l’association Unis Cité pour les mis-sions suivantes :

a) Promotion de l’engagement associatif auprès de certains publics qui en sont plus éloignés (élèves dans les établissements, adolescents, personnes âgées, isolés habitants Dunkerque…). b) Actions de sensibilisation aux enjeux de la lutte contre l’exclusion et de la solidarité envers les person-nes fragilisées. c) Sensibilisation aux méfaits de la violence. d) Initiation aux techniques d’expression médiatique et outils radio.

Participation à diverses actions Dans le cadre de sa convention avec RFI (Radio France Internationale), Radio Rencontre a poursuivi sa mission d’information sur les questions nationales et internationales, avec la diffusion dans sa grille des programmes des journaux Afrique Matin, Afrique Midi et Moyen Orient en début de soirée. La diffusion de ces journaux a permis aux auditeurs de Radio Ren-contre de mieux appréhender les grandes questions nationales et internationales avec une attention parti-culière donnée aux cultures de l’autre, et pour les migrants d’avoir des informations sur le pays d’ori-gine.

Radio Rencontre étant membre fondateur de la FRANF (Fédération des Radios Associatives du Nord de la France), elle contribue à la diffusion des pro-grammes produits par les radios de la FRANF, dans le cadre d’une convention signée en 2009 avec le Conseil Régional Nord/Pas-de-Calais.

Dans ce même cadre, Radio Rencontre a produit des émissions sur des sujets d’intérêt régional qui ont été diffusées par ce même réseau. Actions en faveur de l’intégration et de la lutte contre les discriminations Emissions durant le mois du Ramadan 2012. Du 20 juillet au 19 août 2012, Radio Rencontre a adapté ses programmes aux horaires de rupture du jeûne du Ramadan, proposant une émission quoti-dienne autour de cette pratique religieuse et du « vivre ensemble ». Durant ce mois, Radio Rencontre a organisé 3 émissions débat, avec d’éminentes per-sonnalités dunkerquoises. Dans ce cadre, réalisation d’une émission sur l’éthique du ramadan par l’asso-ciation de lutte contre le racisme et la discrimination et la présentation de la pratique du Ramadan au sein de la Communauté Turque. Couverture de la Semaine de Solidarité Internatio-nale 2012 A l’instar des autres villes de France, Dunkerque a organisé la 12ème édition de la Semaine de la Solida-rité Internationale, qui s’est déroulée du 15 au 27 dé-cembre 2012. A cette occasion, Radio Rencontre a accueilli dans ses studios, de 14h10 à 15h00, chaque jour de cette semaine, les responsables des associa-tions dunkerquoises participantes, pour rendre compte des activités qu’elles on organisées . Le 1er décembre 2012, la Radio a assuré l’animation, du Village des solidarités qui clôturait cet évènement.


COMMUNICATION INTERCULTURELLE

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Emission débat sur le racisme et les droits de l’homme Avec l’association Amnesty International, juin 2012 Actions en faveur de l’environnement et du déve-loppement local Radio Rencontre a réalisé des émissions consacrées au développement local et questions de proximité : - Couverture des 2ème assises de la biodiversité, sept 2012 - Festival A tout Jeunes, oct. 2012 - Présentation de la mission de l’Agence de dévelop-pement urbain, AGUR, fév 2012 - Présentation des associations participant à la Se-maine de Solidarité Internationale 2012 - Présentation de l’association d’appui ENTREPREN-DRE ENSEMBLE, Dunkerque, nov.2012 - Présentation des activités d’Handicap International, sept 2012

- Débat sur la de la Jeunesse, avec 3 membres du Think Tank Education du MUP, déc 2012 - Présentation de la Fête de la Maison de quartier du Jeu de Mail, membre de l’Aduges, juin 2012. - Présentation des activités de l’association AFPENA pour les enfants défavorisés et femmes du Congo - Diffusion d’une série sur les missions de la Justice en France de l’agence Newsmeeting - Présentation du spectacle « de la neige sur écran », janvier 2012 - Présentation de l’association étudiante et musicale Kavalk’art de l’Université d’Opale, janv 2012. Part d’émissions produites par la Radio au sein de la grille de programme La part d’émissions produites par la Radio au sein de la grille de programme représente en moyenne 3h par jour.

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Le Bureau

Mustapha BOURAS Président

Abdelaziz MEKNASSI Vice Président

Alain BOURGEOIS Trésorier

Christiane MARCK Secrétaire Générale

Martine HANDTSCHOEWERCKER

Les Membres du Conseil d’Administration

Ali BRAHIMI

Jan HARDEMAN Francis LEROUX Claude NICOLET Valérie ROBERT

Patrick SCHEPENS Danielle VANNOTHIGHEM

Membres partenaires

M’Hamed BELBIA (Association SAFIR, Tiaret Algérie)

Omar REGRAGUI (Association Iberdan Bladi, Fès Maroc)

Lauretta VALENTE (CIOFS FP - Centro Italiano Opere

Femmilili Salesiane Formazione Professionale, Italie)

NOS ADMINISTRATEURS


Siège social :

66 rue du Fort Louis 59140 DUNKERQUE France Tél : 00.33.(0)3.28.63.71.87 Fax : 00.33.(0)3.28.24.98.41

E. mail : [email protected] Internet : www.cefir.fr Monique VAN LANCKER, Directrice

Secteurs :

Mobilité et Echanges interculturels :

Damien COMMARD Tél : 00.33.(0)3.28.63.71.52

[email protected]

Formation en Alternance : Karine BLONDEEL Tél : 03.28.63.71.87 [email protected]

Europe-Maghreb Développement : Oussama LOUKILI Tél : 03.28.63.71.87

[email protected]

Radio Rencontre : 26/28 rue de la Paix 59140 DUNKERQUE France

Tél : 00.33.(0)3.28.60.08.82 (bureau) 00.33.0(3).28.61.25.00 (studio) E. mail : [email protected]

+ d’infos sur www.cefir.fr

LE CEFIR est membre de :

CNRL (Confédération Nationale des Radios Libres), CRRAV (Centre Régional de Ressources Audio-Visuelles),

Fondation Euroméditerranéenne Anna LINDH pour le dialogue entre les cultures (réseau France), FORIM (Forum des organisations de solidarité internationale issues des migrations)

FRANF (Fédération des Radios associatives du Nord de la France) GIP EPRA (Echange et Productions radiophoniques)

Programme Concerté Maroc Programme Concerté Algérie Joussour

Réseau Euromed France Réseau REVES (Réseau Européen des Villes et Régions de l’économie Sociale)

SNRL (Syndicat National des Radios Libres)

Conception - Réalisation : Myriam Colpaert - mai 2013 Photos : CEFIR

TOUTES NOS COORDONNEES

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