Nos engagements pour le projet municipal 2020-2026

Chères Nazairiennes, Nazairiens et habitants de la CARENE,

Dans quelques jours vous allez être amenés à élire une nouvelle équipe municipale et à lui exprimer votre confiance pour les 6 prochaines années.

Citoyen actif et engagé, je me présente à vos suffrages avec une équipe qui me ressemble, humaine, accessible, chaleureuse, une équipe qui a du cœur. Cette équipe est composée de Nazairiennes et de Nazairiens engagés dans les associations, humanitaires, sportives, écologiques, solidaires, les conseils citoyens de quartiers et les réseaux d’entreprises.

Ensemble, nous formons le vœu de construire avec vous la ville

de Saint-Nazaire de demain.

Nous voulons une ville bienveillante, agréable et rassurante, eco-responsable. Nous souhaitons une ville dans laquelle la solidarité ne sera pas un vain mot, une ville dans laquelle chacune et chacun d’entre nous s’émancipe et s’épanouisse. Nous avons la volonté de faire de Saint-Nazaire une ville attractive, une cité portuaire active tournée vers l’Océan.

Citoyen Actif, je suis membre d’associations locales dont l’association Interentreprises du parc d’activité économique de Brais, l’amicale laïque de l’école de mes enfants, d’une association sportive de course à pied (marathon et course longue distance) et d’associations écologiques, une en charge de la protection de notre littoral et l’autre en charge de la qualité de l’air de notre territoire.Citoyen Engagé, je suis Conseiller Municipal de Saint-Nazaire depuis 2014. Mes missions portent sur les finances, l’action sociale, les ressources humaines, ou encore le sport. Conseiller Communautaire de la CARENE, je contribue à la commission urbanisme & aménagement durable et à la commission développement économique & attractivité.

Je vous invite à découvrir le projet Saint-Nazaire Avec vous,

un projet qui vous ressemble...Jean-Michel Texier

Quelques mots sur moi : j’ai 44 ans, je suis marié et père de deux enfants. Je travaille depuis 10 ans en tant que directeur des Ressources Humaines dans une entreprise industrielle nazairienne qui emploie 300 salariés. Accro à la course à pied depuis toujours, j’exerce ma passion des chemins côtiers de Saint-Nazaire jusqu’à la Diagonale des Fous à la Réunion en passant par les cols de l’Ultra Trail du Mont-Blanc. Cette pratique sportive m’a permis de cultiver le dépassement de soi et l’endurance.

Depuis plusieurs mois, nous sommes venus à votre rencontre dans vos quartiers, tantôt sur les marchés, tantôt à bord de notre local mobile, le Van ou bien encore lors des réunions publiques que nous vous avons proposées.

Vous nous avez fait part de vos remarques, de vos interrogations, de vos ras-le-bol et de vos aspirations.

C’est donc forts de vos suggestions que nous nous présentons à vous.

Le Projet

Notre vision

La vision de l’équipe Saint-Nazaire Avec Vous est de faire de notre ville un exemple français et européen de développement économique, social, conciliant écologie et citoyenneté.

L’équipe Saint-Nazaire Avec Vous prendra des décisions ambitieuses et innovantes sur les thèmes qui vous préoccupent : la sécurité et l’emploi, l’environnement, le logement, le transport, les loisirs et la culture, l’épanouissement de nos enfants, la vie des quartiers, le soutien au monde associatif, l’accueil des nouveaux habitants, l’offre sociale et sanitaire adaptée à l’évolution démographique.

Ce projet ne peut pas être construit et développé sans une vraie concertation et une réelle implication des citoyens.

Nos valeurs

L’équipe Saint-Nazaire Avec Vous se nourrit de valeurs fondamentales sur lesquelles se construisent notre programme et nos actions, dans le respect des règles de la République laïque, démocratique et sociale. Nous nous engageons à agir dans le respect des citoyens et de leur environnement. Nous nous engageons à agir en toute transparence. Nous nous engageons à défendre le débat d’idées et l’information pour tous.

Votre projet

Ce projet défend les intérêts, le bonheur et le bien-être des habitants de TOUS les quartiers de Saint-Nazaire. Sa diversité sociale, environnementale, économique et paysagère fait de notre ville un espace exceptionnel en France.

C’est parce que notre territoire et ceux qui le font vivre sont uniques que nous devons le protéger, le valoriser, le développer et en faire un exemple.

Ce projet est issu de nos constats et des premiers débats que nous avons eus dans les différents quartiers de la ville dont nous sommes issus et dans lesquels nous sommes allés à votre rencontre.

Il est réaliste, pragmatique, concret et surtout construit avec vous !

Convaincus de la force de l’intelligence collective, nous vous proposons de venir à notre rencontre pour continuer à l’enrichir et à le faire avancer.

Homme de terrain et de proximité, je serai un maire accessible. Soucieux du bien-être des habitants, j’apporterai des solutions qui amélioreront votre quotidien.

SommaireLA VOLONTÉ D’UNE VILLE BIENVEILLANTE :

AGRÉABLE ET RASSURANTE

L’AMBITION D’UNE VILLE ECOS-RESPONSABLE

LA DYNAMIQUE D’UNE « VIE SOLIDAIRE »

L’AMBITION QUE CHACUN S’EMANCIPE ET S’EPANOUISSE DANS SA VILLE

LA VOLONTE D’UNE VILLE ATTRACTIVE

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p. 18L’ÉQUIPE Saint-Nazaire Avec Vous

Ces projets seront élaborés sans augmenter les taux d’imposition locaux ; sans appliquer de surtaxe pour les résidents secondaires, et ce afin de redonner du pouvoir d’achat. Nous rechercherons avec l’ensemble des agents de la ville et vous tous des solutions concrètes et durables pour faire des économies et gérer attentivement notre ville.

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Avec vous, LA VOLONTÉ D’UNE VILLE BIENVEILLANTE : AGRÉABLE ET RASSURANTE

UN ESPACE PUBLICPLUS SÛR

C’est agir en priorité sur...

... la sécurité � Densifier et mieux utiliser le réseau

de caméras de surveillance pour coordonner les actions des forces de police et de tous les acteurs de la sécurité publique

� Adapter les effectifs de la police municipale et des ASVP aux besoins et redéfinir les missions de chacun

� Installer des abris de bus équipés d’éclairage solaire à TOUS les arrêts

� Réaménager les lieux publics et proposer des événements festifs, conviviaux

... la Propreté � Exiger la propreté dans TOUS les

quartiers toute la semaine � Doter l’espace public des

équipements de base, sanitaires, poubelles, cendriers urbains, bancs publics

� Créer des espaces publics réservés aux chiens dans tous les quartiers

� Créer des emplois de cantonniers, une « Brigade verte » chargée de nettoyer, entretenir et faire respecter les arrêtés municipaux

La cité moderne est le lieu où la qualité de vie est adaptée pour ses habitants dans leurs usages quotidiens. Vivre serein dans son quartier, c’est se sentir protégé, avec des services municipaux pratiques et efficaces, où l’initiative de chacun trouve sa place.

UN ESPACE PUBLIC PLUS SEREIN

C’est décider de...

� Transformer les zones en friche en espaces de détente, de bien-être humain (espace lecture, aire de jeux), animal (espace libre) et végétal (jardin partagé)

� Associer les habitants aux aménagements et au développement des quartiers, notamment à l’occasion de journées citoyennes. Etre à l’écoute des projets citoyens et se donner les moyens financiers de les réaliser

� Créer un service municipal de la protection animale. Soutenir les associations qui oeuvrent pour cette cause. Favoriser l’ouverture d’un refuge pour les animaux à Saint-Nazaire. Permettre aux seniors d’accueillir des animaux de compagnie pour favoriser le bien-être animal et rompre leur isolement

� Améliorer les conditions de travail des agents territoriaux pour une meilleure qualité de service des citoyens

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UNE VILLE QUI PREND SOIN DE VOUS

En matière de Santé, cela signifie

� Favoriser l’information et permettre aux personnes âgées de choisir de vivre en structure d’accueil ou de rester à domicile

� Favoriser l’ouverture de nouvelles maisons de santé, pour réguler et décongestionner, accueillir en urgence, avec des généralistes et des spécialistes

� Rendre publics les résultats des mesures de la qualité de l’air et proposer des plans d’actions, dépolluer et réaménager les quartiers. Moderniser les stations d’épuration en vue de mieux traiter les résidus médicamenteux

� Travailler avec tous les acteurs de la santé (élus, représentants de la cité sanitaire, ambulanciers, maisons de santé, SOS médecins, cliniques, SDIS etc.) en vue d’une meilleure prise en charge des soins pour tous

En matière de handicap et d’inclusion

� Vous proposer, si vous êtes en situation de handicap, de faire partie d’un groupe de testeurs de l’accessibilité pour adapter la commune aux besoins de tous. Objectif : 100% des logements, des batiments (notamment les établissements scolaires et les équipements sportifs) et des transports publics accessibles aux PMR

� Equiper la commune de systèmes sonores sur la voie publique pour les non-voyants

� Aménager et sécuriser les abords des résidences pour les seniors

UNE MEILLEURE QUALITEDE L’HABITAT

Passe par la rénovation des Logements et des Economies d’énergie

� Revitaliser l’ensemble des quartiers de la ville par une nouvelle politique de logement et de réaménagement, prenant en compte la dynamique économique et commerciale des quartiers

� Améliorer l’habitat social : - Rénover les logements sociaux du parc public et lutter contre l’insalubrité des logements du parc privé- Assurer la transformation écologique des logements sociaux

� Créer un service gratuit d’information et de conseils, permettant aux particuliers de réduire leur consommation d’énergie et d’avoir accès aux aides à la construction et à la rénovation. Travailler avec les professionnels du batiment sur l’écoconstruction

� Créer du ‘‘beau’’, de la couleur et des formes pour les constructions, le bati, les façades et garder leur cohérence dans chaque quartier. Aider financièrement les propriétaires à colorer leur façade

� Créer des zones de stationnement résidentiel et réaménager les places de parking dans chaque quartier en fonction des usages

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LE Avec vous, L’AMBITION D’UNE VILLE ECOS-RESPONSABLE

VERS UNE CITE DE L’ÉCOLOGIE INDUSTRIELLE ET DE L’ESTUAIRE

Avec vous tous, entreprises & habitants

� Faire de notre territoire un modèle en matière d’écologie industrielle

� Utiliser la production de chaleur des uns pour chauffer les autres. Mise en place d’une production de chaleur collective sur la Plaine des sports (Centre aquatique, Fogel, Anita Conti, Soucoupe, etc.…)

� Créer un pôle municipal (adjoints, conseillers municipaux et citoyens) en charge de l’éco-responsabilité territoriale

� Former les élus et les agents territoriaux à la transition écologique : travailler avec les professionnels de l’urbanisme et de la construction et avec les centres de formation

� Créer un centre universitaire de recherche et de développement d’écologie industrielle et territoriale : Saint-Nazaire ECOPOLE en synergie avec les entreprises

� Accompagner la transition des parcs d’activités de Brais, Six-Croix, Donges vers des Parcs Eco-Industriels

UN ESPACE PUBLIC PLUS SEREIN

Déplacements propres – Facilité d’accès & Mixité des transports (train, vélo, bus)

grâce aux actions suivantes

� Un plan de circulation BUS à revoir avec des liens inter-quartiers, avec des lignes directes quartier/centre-ville, selon les besoins des usagers

� Instaurer la gratuité des transports en commun pour les scolaires ; inciter les enfants à prendre les transports en commun pour qu’ils encouragent leurs parents à en faire autant

�Mieux desservir les parcs d’activités et avoir des horaires adaptés

� Optimiser le plan de circulation et le stationnement automobile

� Créer des points de stationnements sécurisés pour les vélos

� Développer des partenariats avec les collectivités voisines pour coordonner les réseaux de transport inter-territoires

� Demander la réouverture de la gare SNCF de Brais pour acheminer les salariés au coeur du parc d’activité

� Développer des « voies vélo » : pistes cyclables sécurisées dans toute la ville

Nous proposons pour Saint-Nazaire, une nouvelle manière de concevoir les projets en abordant en même temps les aspects économique, écologique et l’écofonctionnalité. Nous proposons de vous associer à la construction de votre cité.

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UNE ECONOMIE CIRCULAIRE

Avec vous tous, entreprises & habitants

� Créer de nouvelles offres marchandes pour dynamiser les quartiers (par exemple un marché artisanal vers le front de mer, rue Léon Blum)

� Proposer aux commerçants des marchés sur de nouveaux créneaux horaires (marchés nocturnes)

� Soutenir et favoriser les filières de réemploi, économie sociale et solidaire (Emmaüs, au bonheur des bennes, recyclerie…)

� Revitaliser le commerce de proximité en aidant les commerçants à bénéficier des aides Etat, Région, Europe, avec l’appui d’un manager de centre-ville

� Travailler sur le projet de recyclage des matériaux de construction. L’idée  : Proposer aux habitants de venir chercher des matériaux issus de désaffection ou de démolition des batiments publics

UNE ECOLOGIE URBAINE UTILE ET ACCESSIBLE à toutes et à tous

passe par...

... demain

� La création d’une forêt urbaine ouverte (entre Pré-Hembert, Etang Joalland / Dissignac), avec des parcours santé pédestres

� Un parc de bus et automobiles municipal propre. Equiper le dépôt de la STRAN de cuves d’OLEO 100, un carburant-vert de colza fabriqué à Donges

... à terme

�Mettre en place une solution durable de bus circulant à l’hydrogène (100% Propre)

� La réduction de la consommation énergétique des équipements et batiments publics. Equiper l’éclairage public à LED d’un système «  intelligent » avec détecteur, baisse de la luminosité la nuit...Mettre aux normes énergétiques 100% des batiments publics ; les équiper de récupérateurs d’eau de pluie et les rendre autosuffisants sur le plan énergétique

� Développer le ramassage collectif de déchets verts (créer des points de collecte de déchets collectifs)

� Redonner à l’arbre et aux végétaux leur place en ville. Mettre en place une charte de l’arbre. Plantation d’arbres sur les boulevards et parkings, distribution gratuite annuelle d’arbre et de végétaux aux habitants intéressés. Consulter les Nazairiens et les associations locales sur le renouvellement de la végétation du Parc Paysager

� Pouvoir se baigner sur les plages de Saint-Nazaire en toute sécurité. Mettre en place des solutions de traitements des eaux pluviales avant rejet dans l’Océan

� Impulser de vrais quartiers écoresponsables pour tendre vers une éco-ville

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Avec vous, LA DYNAMIQUE D’UNE « VIE SOLIDAIRE »

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La solidarité ne repose pas que sur les nécessités sociales. Notre cité portuaire doit être le cadre du développement des liens, des lieux de partage entre tous les habitants de toutes les catégories sociales et de toutes les générations.

NOS QUARTIERS :DES LIEUX DE VIE DYNAMIQUE & SOLIDAIRES

L’animation de la Vie des quartiers � Avoir des espaces de vie sociale et intergénérationnels adaptés dans tous les quartiers

� Renforcer l’animation de tous nos quartiers en donnant plus de moyens (humains, financiers, …) aux associations

La mobilité dans tous les quartiers � Relier les quartiers au centre-ville de manière fluide avec un système de navettes électriques

� Expérimenter l’implantation de bornes de location de vélos accessibles dans tous les quartiers (en gestion par la STRAN)

De la scolarité à l’emploi en passant par la formation

� Créer une plateforme de suivi coordonné Parcours jeune entre les différents acteurs scolaires, parents, sportifs, …

� Prévoir un lieu d’accueil alternatif (en cas d’exclusion du jeune ou de décrochage scolaire) en lien avec les acteurs sociaux

Entreprenariat et emploi � Créer des zones franches dans les Quartiers Ville Prioritaire (QVP) afin de donner à tous les moyens de créer une entreprise

� Proposer des cessions de formation et/ou de sensibilisation à l’entrepreunariat en lien avec les acteurs économiques locaux

� Travailler avec la Fédération et les centres de Formation du batiment afin de permettre à des jeunes de participer à la construction de projets immobiliers dans leur quartier

L’exemplarité dans tous les quartiers � Récompenser et mettre en avant des réussites individuelles et collectives pour des jeunes qui ont un parcours exemplaire

La sécurité partout en ville � Développer une politique agile avec les acteurs locaux associatifs et les services de la tranquillité publique sur les quartiers Prioritaires pour améliorer la sécurité et lutter contre toute forme d’incivilité

Sport & culture pour tous � Permettre aux habitants qui se regroupent en association d’utiliser gratuitement les gymnases et les équipements sportifs pour leurs loisirs

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ACCOMPAGNER UN TISSU ASSOCIATIF ACTIF

Vie associativeLe réseau associatif nazairien est riche d’acteurs œuvrant tous les jours pour les citoyens. La nouvelle équipe municipale s’engage à étudier tous les projets des associations et porteurs d’actions et à soutenir les vocations et le bénévolat.Pour cela, nous proposons de soutenir ce qui fonctionne et de :

NOS AINES

Jeunesse & séniors : inter-générations � Revoir le projet éducatif municipal envers les écoles, en intégrant deux nouveaux principes : histoire et transmission intergénérationnelle

� Créer un service municipal pour les seniors en lien avec le programme national « Mona Lisa ». Et notamment proposer des ateliers d’aide à la prévention, à la santé, au bien-être, étendre le Pass culture aux seniors pour les personnes non imposables…

� Planter des vergers municipaux afin de renouer ou créer du lien social entre les générations, écoliers, personnes agées, dans lesquels les agents du service « espaces verts » de la ville proposeraient des animations.

UNE VILLE ATTENTIVE ENVERS LES PLUS FRAGILES

Précarité - Droit des minorités - Protection des victimes - Personnes vulnérables �Mettre en place une plateforme de conseil et d’accompagnement en cas de grande détresse, en lien avec le CCAS de la ville, dans l’esprit des maisons France Services. L’objectif de ce camion mobile d’accueil et de visite : rompre l’isolement des personnes dans la précarité matérielle et sociale

� Un toit pour tous, tous avec un toit : une maison d’accueil pour les sans-abris et actifs en situation de précarité. Comment ? en augmentant le nombre de places d’hébergement d’urgence. Réfléchir à l’aménagement, même temporaire, de batiments existants

� Prendre en compte les besoins des travailleurs détachés localement (logement, transport...) avec les commerces et les loueurs indépendants

� Rouvrir au public la piscine de La Bouletterie l’été

� Adapter les tarifs de l’accès aux activités sportives et culturelles afin de permettre aux plus démunis d’y accéder gratuitement

� Associer les maisons de quartiers aux événements culturels de la ville, aux théâtres, écoles d’arts…

� Permettre aux personnes éloignées de la culture et du sport d’accéder aux activités culturelles et sportives

� Favoriser la mixité sociale sur les actions jeunesses, activités vacances, sportives, culturelles

� Développer des partenariats et échanges avec nos villes jumelées afin de proposer aux enfants des séjours en centres de vacances

� Proposer une mutualisation d’assurance globale, pour l’utilisation des salles municipales à l’ensemble des associations (au lieu que chaque association souscrive individuellement à la sienne)

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L’AMBITION QUE CHACUN S’EMANCIPE ET S’EPANOUISSE DANS SA VILLE

Libérons les énergiesAccompagnons les initiativesReconnaissons les réussites

UNE DEMOCRATIE LOCALE VIVANTE

Concertation citoyenne permanente

� Renforcer l’action des comités citoyens de quartier en associant les habitants en amont de la réalisation des projets, pendant et sur leur évaluation.

� Créer des temps forts réguliers dans les quartiers, à la mairie, des rencontres périodiques pour les citoyens et les élus…

� Créer un numéro vert et une plateforme de contact « Saint Nazaire J’écoute » afin de permettre l’amélioration continue des aménagements urbains. La plateforme sera en lien avec les comités de quartier

� Permettre aux habitants intéressés de passer une journée sur le terrain avec les agents municipaux (‘‘Vis ma vie’’ d’agent territorial) et les élus

� Créer une plate-forme participative citoyenne permettant de consulter en permanence les Nazairiens sur les futurs projets

� Renouveler le conseil municipal des jeunes et confier des missions aux jeunes élus.

� Travailler avec les associations locales sur les freins au bénévolat afin de redonner goût à l’engagement bénévole.

LA SIMPLIFICATION ADMINISTRATIVE À SAINT-NAZAIRE

Notre Objectif : faciliter l’accès à l’information, aux services

administratifs, améliorer la connectivité & la transparence. Comment ?

� Proposer l’accès au numérique pour tous, dans tous les quartiers de la ville, en travaillant avec le département, les opérateurs et les fournisseurs d’accès Internet. Réfléchir aux meilleures solutions pour assurer le haut débit. Objectif : 100% de la ville connectée

� Créer la première maison des services publics dite France SERVICES en ville moyenne en Loire atlantique. Dans le cadre de la volonté gouvernementale et sa politique de la ville, un relais mobile France services désenclaverait des quartiers isolés aujourd’hui

� Faciliter l’accès aux appels d’offres marchés publics aux TPE du territoire (travailler avec des représentants des TPE pour concevoir un outil adapté)

� Renforcer le réseau municipal d’affichage libre afin d’augmenter la surface d’expression des associations dans chaque quartier.

� Développer des panneaux d’affichages numériques aux abords des maisons de quartier et mairies annexes avec un accès à la diffusion d’informations localisées

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UNE VILLE SPORTIVEDes équipements sportifs

Sports et loisirs

� Pérenniser & développer les missions de l’Office Municipal de Sports et lui donner les moyens de conserver un rôle actif dans le développement du sport à Saint-Nazaire

� Simplifier les formalités administratives d’organisation d’événements pour les associations sportives

� Prévoir un budget et un plan d’actions pluriannuel de rénovation et d’aménagement des équipements sportifs

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� Renforcer la communication sur les évènements de la ville (association, théâtre, ville, sports, etc…), par exemple relier la réservation d’une salle pour un évènement public à la communication de cet évènement sur le site de la mairie

� Créer de nouveaux équipements (par exemple DOJO pour les Arts Martiaux, terrain de boules couvert…) sans oublier les sports nouveaux, pour les clubs et les pratiquants libres

� Recréer des évènements maritimes majeurs propres à la ville de St Nazaire

� Créer des événements sportifs de loisirs sur des sports nouveaux, et favoriser des évènements de type défi de l’extrême avec des partenaires privés

� Proposer aux Nazairiens une vraie patinoire (avec de la glace !) à Noël

� Ouvrir au public la piscine de la Bouletterie (pas seulement aux clubs sportifs)

LES JEUNES

Jeunesse et vie étudiante

La ville a besoin d’accentuer la mixité sociale sur les temps de loisirs et à l’école. Elle doit aussi prendre en compte le rythme de vie imposé par les études. C’est pourquoi nous souhaitons :

� Revoir le barême des prestations soumises au quotient familial pour les activités en centres de loisirs, voyages, séjours, ou les animations afin de créer une vraie mixité sociale.

� Elargir les horaires d’ouverture de la médiathèque, des bibliothèques et de la ludothèque (soirée, week-end, congés scolaires).

� Proposer plus d’animations culturelles pendant les périodes de congés scolaires

� Développer les jobs étudiants, avoir une offre locale étudiants (jobs, logements, etc.), travailler avec le CROUS, les associations étudiantes et commerçantes afin de développer des offres d’animation et créer une vie étudiante.

� Créer les conditions d’accueil d’un pôle d’activités loisirs à Oceanis qui pourrait regrouper bowling, lasergame, un cinéma, une salle de futsal, un e-Karting Indoor etc...

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LES ENFANTS et L’ÉCOLE

Ecoles et périscolaires : activités jeunesse

� Sécuriser les abords de tous les établissements scolaires (passages piétons surélevés, radars pédagogiques, dépose minute)

� Développer des centres de loisirs et des structures d’accueil périscolaires adaptés aux horaires décalés de certaines professions.

� Favoriser l’implantation de crèches inter-entreprises, l’extension des MAM (Maisons d’assistants maternelles) proches des zones de travail.

� Ouvrir les temps périscolaires à l’accompagnement éducatif, pour du soutien scolaire (aide aux devoirs), de la découverte patrimoniale locale (contes, témoignages) et pour des activités manuelles d’arts et métiers.

� Moderniser les salles de classe de toutes les écoles élémentaires pour les rendre multifonctionnelles, numérisées et connectées.

� Créer les moyens matériels et les espaces adaptés aux enfants à soutien particulier (Allophones, enfants du voyage, Ulis, Haut Potentiel).

� Mettre en place un plan « Je sais nager à 10 ans » pour TOUS les enfants.

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LA VOLONTE D’UNE VILLE ATTRACTIVE

L’EMPLOI ET LA FORMATION AU COEUR DE LA VILLE

Relier l’Entrepreunariat, le développement de compétences, et la recherche

Préparer l’offre d’accueil pour les actifs nouveaux habitants (commerce, habitations dédiées, offre culturelles, offre de crèches…)

� Ouvrir une Maison internationale de Séjour Actif, lieu d’hébergement pour tout public en transit pour une activité de travail ou d’étude, avec création de plateformes web, guides, cours de langues, espaces rencontre et dialogue

� Favoriser, par du foncier, l’extension du Technocampus, en l’occurrence celui dédié aux Biotech pour développer la filière microalgues et les éco-énergies

� Créer une Société d’Economie Mixte PORTAGE FONCIER pour promouvoir, par concession d’aménagement, les innovations portées par de jeunes entrepreneurs créateurs de start-up

UNE VILLE QUI ENCOURAGE L’INNOVATION

Expérimentations locales, technologies, reconnaissances de parcours et des

réussites

� Green ou Blue Vallée : Faire de Saint Nazaire une place incontournable de la recherche sur les éco-énergies. Faire de Saint-Nazaire une ‘‘vitrine‘‘ des technologies du futur liées à l’économie maritime dans le sillage des Chantiers de l’Atlantique et de ses partenaires (sous-traitants). Faire de Saint-Nazaire une vitrine des technologies liées à la protection de la mer

� Faciliter la création d’initiatives économiques et d’entreprises dans la ville, (centre-ville, quartiers, …)

� Créer une dynamique des projets de jeunes actifs par la reconnaissance des réussites. Créer un événement de quartier type « CARENE Success Awards de la réussite »

UNE VILLE QUI ACCUEILLE LES NOUVEAUX HABITANTS

Information et convivialité

� Préparer l’offre d’accueil pour les nouveaux habitants de manière informative et conviviale (Commerces, habitations dédiées, offre culturelle, offre de crèches…)

Saint Nazaire est un port, avec des activités industrielles internationales et balnéaires reconnues. La ville est ouverte sur le monde, et accueillante par nature. Aussi, quand on ambitionne de devenir attractif, on se doit d’accueillir utilement, humainement et facilement.

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UNE VILLE FIERE DE SON PATRIMOINE ET DE SON HISTOIRE

Saint-Nazaire est une ville chargée d’histoire, avec un patrimoine culturel portuaire et industriel riche. Il conviendra de le mettre au centre de toutes les attentions et de proposer une politique culturelle ambitieuse. L’idée au final : que chacun puisse se l’approprier.

Cultures quotidiennes : Médiathèque - Bibliothèque - Théâtres - Expositions – Animations

Festivités � Recréer des moments de convivialité par des fêtes populaires annuelles, liées à l’histoire ou au patrimoine de la ville, (Fête de l’Estuaire, Fête de la mer, etc…)

� Recréer un véritable carnaval, associant les maisons de quartiers, associations culturelles pour les créations de chars

� Travailler avec un partenaire privé pour l’implantation d’une salle de spectacle de type Zenith à Saint-Nazaire. Développer l’offre de salles de spectacles et événementielles en complémentarité des salles existantes

� Remplacer les feux d’artifices (qui sont polluants) par une fête populaire de type ‘’son et lumière’’ sur la base sous-marine

Le patrimoine

� En prendre soin et valoriser le patrimoine de la ville (Clinique rue de Pornichet, Bains Douches, Usine élévatoire, Base sous-marine, etc…)

� Affecter des bâtiments historiques à des usages publics quotidiens, à but culturel ou services publics, et plus accessibles (Ecomusée de l’estuaire à l’usine élévatoire, la Maison de la santé publique à l’ancienne clinique...)

� Culture et identité bretonne à Sant-Nazer :

Communiquer sur l’identité bretonne  : drapeaux bretons aux côtés du drapeau français, extension .bzh pour le site de la ville

Mettre à l’honneur la culture bretonne  : places et noms de rue en référence aux personnalités bretonnes locales ayant eu un rôle pour notre cité

Proposer en activité périscolaire des temps d’échanges avec les associations culturelles bretonnes

Développer les relations avec d’autres villes portuaires de Bretagne comme Brest et Lorient

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UN CENTRE-VILLE ACTIF

Avoir un centre-ville actif et attractif

� Nommer un manager de centre-ville, dont la mission principale est de travailler au maintien des commerces existants, de favoriser l’installation de nouveaux

magasins et d’assurer une animation qui donneront envie de sillonner les rues du centre

� Avoir une prise en charge partielle de loyer la 1ère année d’installation pour les nouvelles enseignes indépendantes sur la commune

UNE VILLE À DESTINATION TOURISTIQUE

Faire du patrimoine un enjeu de pérennité et d’attractivité,

pour les visiteurs et les habitants demande une attention particulière

� Faire l’étude de la création d’une gare maritime, recréer une ambiance de type transatlantique

� Développer l’accueil de petits bateaux de croisière dans le port du Petit Maroc (bassin de Saint-Nazaire)

� Créer les conditions favorables à l’installation d’activités commerciales liées à la mer (réparation de bateaux, vente de matériel, etc…) quartier du petit Maroc

�Mener l’étude avec le Grand port Maritime d’un port de plaisance autour du vieux môle (ancien embarcadère/débarcadère)

� Déplacer l’Ecomusée dans l’usine élévatoire

� Avoir des agences « office de tourisme » déambulant sur les plages, le front de mer et les quartiers pour distribuer de l’information et renseigner sur l’activité touristique locale

� Développer des visites touristiques de l’histoire et du patrimoine de la ville

POUR UNE VILLE OUVERTE SUR LE MONDE

Saint-Nazaire mérite une visibilité internationale

� Créer un ESPACE EUROPE, avec des événements multiculturels ; Créer des liens avec l’activité économique européenne et les visiteurs en séjours touristiques ou d’affaires

� Faire le lien entre l’entrepreunariat Technocampus et la solidarité envers les actifs précaires

� Créer une Maison internationale de Séjour Actif, lieu d’hébergement pour tout public en transit pour une activité de travail ou d’étude

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TIVE

Jean-Michel TEXIER43 ans - DRH

Géraldine JOIGNEAULT

49 ans - Gérante Hôtel

Emmanuel JAMES58 ans - Gestionnaire

Immobilier

Gwenaelle GUIHENEUF44 ans - Assistante

commerciale

Zack MOULLEC48 ans - Technico-Réalisateur Radio

Sylvie MENDY33 ans

Chef d’entreprise

Rafik MERNIZ28 ans - Animateur

Socio-Culturel

Elisabeth JOSSO53 ans

Auxiliaire de Vie

Philippe LE BRETON53 ans

Expert batiment

Malika CHERIFI32 ans

Agent Entretien

Sylvie VOLANT58 ans - ATSEM

Bruno CIDÈRE66 ans - Fonction

publique territoriale

Nathalie GALIPEAU55 ans - Enseignante

Marc HOUSSET50 ans - Consultant

Commercial

Leslie HIS31 ans - Employée

de bar

Thomas CHENEVEZ41 ans - Officier

Marine Marchande

Valérie OLLIVIER43 ans - Coordina-trice Pédagogique

RomainBILLOET RENAUD

23 ans - Autoentrepreneur

Sandrine SIMIONATO46 ans - Chargée de

Communication

Marc POITEVIN60 ans - Facteur

Julie BERROU44 ans - Gérante

d’entreprise

Gaid LE BIHAN43 ans - Assistante

Educative

Claude DIGUET60 ans - Technicien

Maintenance

Antoine SCHOEN56 ans

Cadre Commercial

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18

Thierry CHARTRAIN58 ans - Directeur

Délégué formations pro

Abdelkader CHERGUI30 ans

Réceptionniste Hotellerie

Antonio ROBIN20 ans - Etudiant

Angélique BERTHEBAUD31 ans

Agent Entretien

Lola PAQUET18 ans - Etudiante

Anthony MENARD37 ans - Responsable Etudes Industrielles

Adeline JOUAND32 ans

Hôtesse de caisse

Samuel LE HAVENNEC

25 ans - Agent Administratif

Johanna FREULON42 ans

Assistante maternelle

Valérie LE BORGNE53 ans - Comptable

Roger NICOLAS44 ans

Technicien Industriel

Christine GADIN58 ans

Agent Territorial

Cédric TARABEUX42 ans - Assistant

Ressources Humaines

Isabelle PICAUD60 ans - Comptable

Arthur MONTEIRO41 ans - Carreleur

Sylviane GUILLÔME68 ans - Retraitée

Gérard CARNELLE73 ans

Professeur ENSAM

Evelyne ORDZINSKI54 ans

Cadre Banque

Bruno JULY50 ans - Mécanicien

Patricia CHÂTEAU57 ans - Consultante

Indépendante

Yannick GUIHENEUF73 ans - Journaliste

Monique DESERT76 ans

Professeur EPS

Daniel TITICA48 ans - Enseignant

Maison Apprentissage

Annabelle CAILLET49 ans - Assistante

commerciale

Denis NORVILA67 ans - retraitéChauffeur Bus

LISTE DE LA DIVERSITÉ ET DIVERS CENTRE

L’ÉQ

UIP

E - Liste d

e la diversité et d

ivers centre

19

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06 82 18 66 95

contact@saintnazaireavecvous.fr

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Envie de voter pour un projet qui vous ressemble les 15 et 22 mars prochains ?

Le bureau de vote dans lequel vous pouvez vous rendre est indiqué sur votre carte d’électeur.

Si vous avez perdu votre carte d’électeur ou vous ne l’avez pas reçue, vous pouvez tout de même aller voter. Il vous suffit d’avoir avec vous une pièce d’identité en cours de validité ou périmée depuis moins de 5 ans. Soit directement dans le bureau de vote si vous le connaissez, soit en vous rendant au bureau principal à l’hôtel de ville où l’on vous indiquera dans quel bureau de vote vous rendre.

A Saint-Nazaire, les bureaux de vote sont ouverts de 8 :00 à 18 :00

Vous pouvez aussi confier une procuration à un tiers.

Plus d’infos sur : www.service-public.fr/particuliers/vosdroits

Vous y trouverez des posts sur l’équipe, les dates des réunions, la venue de notre local mobile

dans votre quartier etc.