Let tre d ’ in format ion de l ’assoc ia t ion des d ip lômés de l ’UTC N° 13 - été 2008

ÉDITO2008 : Les 30 ans de l’association1

Directeur publication : Yann AKOUMRédaction : Tremplin-UTCMaquette : Mental WorksImprimeur : Imprimerie ISL

Chers diplômés,

A l’unisson avec notre société et sonéconomie, notre association a été, ces 30dernières années, en perpétuel mouvementdans le but de toujours mieux répondre à vosattentes.Aujourd’hui, grâce à vous et à votre soutien,notre réseau et notre association rentre dansune nouvelle phase plus forte et plusambitieuse.Afin de prendre un nouvel élan, Tremplin semobilise pour mettre en place de nouveauxoutils dans le but de toujours mieux vousaccompagner.

L’association va se diversifier, vous proposerde nouvelles thématiques de conférence, denouveaux ateliers-carrière.Des antennes régionales et internationales deplus en plus actives grâce au travail et àl’enthousiasme de vos animateurs, toujoursforce de proposition pour vous réunir. Aussi,l’association délocalisera dès cette année desévénements de grande envergure dans sesantennes.

Tremplin fait également son apparition sur denouveau média avec la création de notrecommunauté officielle sur Viadeo. En cefaisant, l’association vous offre la possibilitéd’une communication encore plus ludique etfacilitée au sein de notre réseau, avec toujoursla possibilité d’échanger et de partager entrediplômés en France et à l’étranger.

Je vous invite encore une fois à continuer ànous soutenir et à être présents afin decontribuer à la réussite de cette nouvellephase prometteuse queTremplin aborde.

Yann AKOUMPrésident Tremplin-UTC

L E T T R E S E M E S T R I E L L E N ° 1 3

SOMMAIRE

1 2008 : Les 30 ans de l’association

2 Antennes et groupements

3 Interview : Zoom sur une reconversion réussie

4 Interview : Un directeur de projets informatiques

5 Actualité UTC : L’apprentissage

Cette année votre association des diplômés de l’UTC fêteses 30 ans. Depuis le 21 mars 1978, de nombreuseséquipes administratrices, bénévoles, animatrices et opérationnelles se sont relayées pour maintenir ce lienqui vous uni tous.

Aujourd’hui votre réseau ne compte pas moins de 15 000UTCéens répartis en France et à l’étranger dans tousles secteurs d’activités. Vous êtes déjà nombreux à avoircompris l’intérêt d’un tel réseau et à l’utiliser à tout momentde votre vie professionnelle :- pour échanger des informations,- pour enrichir des connaissances,- pour valider un projet professionnel,- pour détecter des opportunités cachées,- pour préparer une expatriation,- pour trouver des clients/fournisseurs,- pour partager des expériences,- …

Pour vous aider, l’association organise des ateliers surce thème et met également à votre disposition des outilsen ligne (Boîte à outils de votre espace personnel) telsque des témoignages d’UTCéens, annuaire en ligne...

Pour célébrer ce trentenaire, un événement spécial inter-antennes verra le jour avant la fin de l’année. Nemanquez donc pas nos prochaines communications etsoyez nombreux à participer à cette soirée festive.

Comment l’idée de la création de

l’association a t-elle germé?

Dès la première promotion 77 dont je suis issu, unbesoin collectif s’est rapidement manifesté pour créercette association, sur la base de ce qui se faisait ailleurs.Le projet a abouti en 1978.

Pourquoi et comment en avoir été

le Président ?

C’était d’abord un investissement personnel. Ma dési-gnation a été approuvée par les autres après un vote

entre deux candidats. J’ai dû laissé mon poste pourcause d’un déménagement par la suite.

Que retenez-vous de cette époque ?

Nous sommes la première promotion donc nous avonsessuyé les plâtres. Cela s’est traduit par un grand besoind’échanger sur les expériences professionnelles et garder un contact ensemble. Je retiens une grandeconvivialité à l’époque.

Quelques dates :

1977 : Sortie de la première promotion1978 : Création de l’association ADAUC1981 : Gestion informatique des membres1983 : 1er annuaire financé par la publicité2001 : ADAUC devient TREMPLIN UTC

Témoignage d’Alain LE DOSSEUR (GM 1977), 1er Président de l’ADAUC

de 1978 à 1980

Quelques éditions de l’annuaire des diplômés

INTERVIEW : ZOOM SUR UNE RECONVERSION RÉUSSIE3

ANTENNES ET GROUPEMENTS

Certains comptes rendus de ces rencontres, comportant desinformations stratégiques, sont accessibles en ligne sur lesite de l’association pour les membres adhérents : www.tremplin-utc.asso.fr rubrique “Boîte à outils”.

2

31/01/2008 : "Le montage de projets euro-péens" soirée organisée par Véronique MIS-SERI, Responsable mission Europe à l’UTC,et Mourad KAROUIA (GM 1998). 19 inscrits.

07/02/2008 : "L’Eco-conception" soirée organi-sée par Benoit BATAILLER (GM 2006) ,Nicolas CUVILLER (GM 2004) , Marc LANCEAU(GSU 2006). 45 inscrits.

17/02/2008 : “Découverte de la Chine àl'UTSEUS”. Contacts en Chine : Luc MOREAUX(GM 1992) et François HARLY (GM 2005)

11/03/2008 : “Soirée Bowling” organisée et ani-mée par Marion GRANGEAT (GP 2007) etPhilippe MILAS (GM 1986). 7 inscrits.

Quel a été votre parcours depuis l'obtention de votre diplôme?J’ai travaillé 8 ans dans l’industrie métallurgique, essen-tiellement dans l’Automobile, où j’ai terminé responsable qualité (Câbles Pirelli).Puis, par Amour pour les vins, j’ai tout arrêté en 2001pour reprendre des études d’oenologue à Toulouse. J’aiété diplômé en 2003 (Diplôme National d’oenologue).Je travaille depuis en Champagne, où j’ai intégré la trèsbelle Maison Veuve Clicquot Ponsardin, comme oenologue communication vins, au sein de laquelle j’ail’honneur d’être membre du Comité de dégustation.

En quoi consiste votre métier ? Vos missions?Parcourir le monde et recevoir des clients, des forcesde vente, des chefs de marque, etc, pour les formersur nos produits. Chez VCP nous donnons une énorme place aux produits, dans la mesure où nousnous positionnons sur le haut de gamme dans ce domai-ne ; d’ailleurs, Madame Clicquot avait une devise, quiétait « une seule qualité, la toute première ! »De plus, nous nous rendons dans de nombreux événements Veuve Clicquot, dès lors que le vin y joueun rôle important (lancement d’un nouveau millésime,par exemple).En outre, nous avons dégustation, au Comité de

Dégustation, en général en fin de matinée, pendant 6à 7 mois par an.Enfin, nous sommes 3 oenologues à élaborer les vinsrouges de la Maison au moment des vendanges. Tous

ces vins rouges servent à élaborer l’ensemble de noscuvées en rosé (ajout de vins rouges dans une base deblanc).J’ai un emploi varié et passionnant, je suis ravi d’avoirbouleversé ma carrière pour suivre cette nouvelle voie !

En quoi l'UTC a constitué un atout dans votre carrière professionnelle?Lors de mon « Tronc Commun » à l’UTC, j’avais faitun peu de chimie organique et de biochimie… 14 ansplus tard en Oeno, cette UV (CM 13 si j’ai bonne mémoire) m’a donné un bon coup de main pour redé-marrer des études où la chimie organique représentel’essentiel des cours ! Mais d’une manière générale, après6 ans d’études (TC5 & GM7, quand on aime…), nousavons appris à apprendre, ce qui nous permet d’emmagasiner rapidement une quantité importante d’informations, et cela sert partout et tout le temps.Au-delà de cela, l’UTC m’a offert un début de carrièreindustriel, qui constituera peut-être une corde sensibleà mon arc professionnel futur, dans le Champagne…

Qu'aimeriez-vous ajouter ? Quel message souhaitez-vous passer aux autres diplômés?Il faut toujours laisser parler son instinct. Si vous voussentez fait pour un métier, il faut y foncer ; d’abord lavie est trop courte pour y perdre son temps ou s’yennuyer. De plus nous avons la chance de vivre dansun pays qui nous permet de vivre de tels revirementsde carrière. Profitons-en !

François HAUTEKEUR (GM 1992) Oenologue au sein du service Communication Vins de la maison VEUVE CLICQUOT PONSARDIN

04/03/2008 : "Partage d’expériences etréseau" soirée organisée et animée parLaurence CHRAPATY (GB 1993) et PeterMACLEAN (GM 2006). 9 inscrits.

21/02/2008 : "Le secteur de l’aménagement etde la construction" soirée organisée et animéepar Stéphane DELAITRE (GC 2003) etHassan FASSEH (Tremplin UTC). 48 inscrits.

14/03/2008 : "Le BioDiesel : Pourquoi ?Comment ? Visite d’un site de production" soirée organisée par Etienne DE CRAENE (GB2004) et Emmanuel IATRINO (GI 1992). 19 inscrits.

20/03/2008 : "Anniversaire de l'Antenne Ile-de-France" soirée organisée et animée par l’équi-pe animatrice de l’antenne. Merci à la sociétéMicropole Univers pour son soutien. 49 inscrits.

01/04/2008 : "Comment re-dynamiser l’AntenneNord-Pas-de-Calais" soirée organisée parPatrick HACHE (GI 1991) et Vincent DUMINIL(GSM 1997). 25 inscrits.

17/01/2008 : Atelier "Partage-Réseau" organisé parDavid MORIO (GB 1995) & Nicolas JOSEPH (GSM1998) qui nous livrent leur témoignage :

“Après 2 ans de jachère l’Antenne Rhône-Alpes ressuscite. Avec plus de 1000 anciens UTCéens

en région Rhône alpine, il est important d’entrete-

nir localement ce lien à l’heure où les réseaux pren-

nent une importance chaque jour plus grande. Pour

cette entrée en matière, nous avons organisé, avec

le support d’Aude RADOUX et de Véronique FORT,

un Atelier « Speed-Networking ». Quelques chai-

ses, quelques tables, un chronomètre dans une

main, un verre dans l’autre et enfin des étiquet-

tes/badges ont permis à chacun des trente partici-

pants de cette soirée de faire connaissance au cours

d’une série de micro-entretiens en face à face

d’une petite dizaine de minutes. Ensuite, nous avons

partagé un dîner toujours dans l’esprit « réseau »

en adoptant le principe de la table tournante

entre chaque plat. Bref, un premier événement fort

sympathique mélangeant l’intérêt professionnel à

une ambiance conviviale voire de franche cama-

raderie qui ne fut pas sans rappeler « un peu » nos

folles années Compiègnoises. Stay tuned, more to

come sur le Forum :

http://www.tremplin-utc.asso.fr/Antennes/Lyon/phpBB2/index.php.”

09/05/2008 : "Visite d’une centrale nucléaireEDF" soirée organisée et animée par DavidMORIO (GB 1995) & Nicolas JOSEPH (GSM1998). 16 inscrits.

Forum BionnexionLe premier forum BIONNEXION s’est tenu lejeudi 20 mars 2008 à Paris. C’était l’occasion pourune cinquantaine d’étudiants de la branche GénieBiologique de rencontrer des diplômés expéri-mentés, afin de leur permettre de mieux appré-hender leur avenir d'ingénieur. Organisé par Les étudiants sous la houlette deClaude SARDE, Maître de conférences.

L’UTC, qui pratique depuis toujours une formed’alternance dans les études d’ingénieur par laprésence de 2 stages longs en entreprise, entendparticiper au développement de la formation parapprentissage dans l’enseignement supérieur. Il fautrappeler que le contenu, l’organisation et la structurede l’enseignement conçu à l’UTC visent à donneraux étudiants, en plus des compétencesscientifiques et techniques, des compétencesprofessionnelles particulièrement importantes pourles entreprises.

Par ailleurs, la tradition de flexibilité et depersonnalisation des parcours à l’UTC se trouve ainsirenforcée, l’apprentissage venant naturellementcompléter les dispositifs existants de préparationdes diplômes, par les voies de la formation initialeclassique, de la formation continue et de lavalidation des acquis de l’expérience (VAE).

L’UTC met en place la formation d’ingénieur parapprentissage sur les trois dernières années de son

cursus en cinq ans, correspondant au cycleingénieur proprement dit, et ce, dans la spécialitéMécanique.

Les profils d’ingénieurs formés correspondent auxréférentiels métiers des deux branches de laspécialité Mécanique déjà présentes à l’UTC enformation initiale : le Génie Mécanique et le Géniedes Systèmes Mécaniques.L’UTC vise principalement les métiers de laconception et de l’industrialisation, dans une logiquede formation d’ingénieur mécanicien généraliste etfortement tournée vers l’international.

L’entrée en apprentissage a lieu en année 3 ducursus UTC, avec un contrat d’apprentissage de 3ans ; selon le profil de l'étudiant, l’entrée peut avoirlieu en année 4 du cursus, pour des contrats dedeux ans. En année 3, l’alternance est basée surun rythme semestriel (32 semaines à l’UTC, 20semaines en entreprise).

Le recrutement d’un apprenti ingénieur nécessitela signature par l’apprenti et l’employeur d’un contratd’apprentissage. Il s’agit d’un contrat de travail àdurée déterminée de 3 à 2 ans donnant à l’apprentile statut de salarié. L’apprenti est un salarié qui signeun CDD un peu particulier. Il bénéficie d'unecouverture sociale et a les mêmes droits et devoirs

que les autres salariés de son entreprise. Par cecontrat, l’apprenti s’engage à travailler pour sonemployeur pendant les périodes en entreprise, àsuivre la totalité des enseignements et passer lesexamens planifiés par l’école dans le cadre de saformation. Ce contrat s’adresse aux jeunes de moinsde 26 ans.

Contact UTC : Karine SLIWACTél : 03.44.23.49.56Mail : karine.sliwac@utc.frSite : http://www.utc.fr/un_savoir/index.php

ACTUALITÉ UTC : L’APPRENTISSAGE5

INTERVIEW : UN DIRECTEUR DE PROJETS INFORMATIQUES4

L’UTC ouvre en Septembre 2008 une section d’apprentissage pour la spécialité Mécanique de son diplôme d’ingénieur.

Micropole-Univers : Société de conseil et de services informatiques,

spécialiste en e-business et Business Intelligence.

Micropole-Univers est une société de conseil et deservices informatiques spécialiste dans les domaines du décisionnel et du e-business, du CRMet de l'ERP. Avec 20 ans d'existence et 950 collaborateurs, Micropole-Univers a su placer lesvaleurs humaines au cour de sa stratégie, toujoursattentive au développement de carrière et à la formation de ses collaborateurs.

La politique RH de Micropole-Univers est un pari,celui de "recruter pour bâtir" une équipe dynamiqueet à potentiel, adhérente à nos valeurs mais surtoutporteuse de l'envie de grandir et de se réaliser avecnous.

Jeunes diplômés et expérimentés, nos nouveaux collaborateurs disposent de compétences techniques

ou fonctionnelles mais aussi d'une personnalité : uneattention toute particulière est donc portée à leursambitions professionnelles autant qu'à leurs projetspersonnels.

300 recrutements prévus en 2008 (80% sur Pariset 20% en régions) pour des postes de :1. Consultants et ingénieurs d'études2. Responsables projets et experts techniques3. Ingénieurs d'affaires

Nos valeurs ? L'esprit d'équipe, le sens du service,le partage de la connaissance, le respect des engagements et l'écoute du client.

Ces valeurs se traduisent au quotidien, en internecomme chez nos clients. Classé dans le Top 3 des

sociétés de services les plus proches des DSI(Observatoire des Marchés et des Contrats),Micropole-Univers s'attache à maintenir un cadre de

travail convivial et propice aux échanges.

On peut sincèrement dire que nos collaborateurs sesentent bien ! Un excellent indicateur ? 45 % desrecrutements réalisés depuis début 2007 l'ont étépar cooptation. Parce que nous offrons un positionnement de spécialiste mais aussi une véritable culture d'entreprise, nous pouvons affirmerque Micropole-Univers n'est définitivement pas une"boîte informatique" comme les autres !

Elise Georget, Responsable RecrutementTél : 01.42.47.41.10

Quel a été votre parcours

depuis l'obtention de vot-

re diplôme?

J’ai intégré Univers Informatique jusqu’à l’acquisition de celle-ci parMicropole-Univers. J’ai successivement occupé lesfonctions suivantes :

- Ingénieur d’études- Chef de projets- Directeur de projets

En quoi consiste votre métier ? Vos mis-

sions?

J’occupe le poste de Directeur de projets informatiques, je travaille sur 3 axes majeurs :- un axe « direction opérationnelle » de projets : encadrement de projets au forfait en support auxchefs de projets.- un axe « avant-vente » : réponse à des appelsd’offres BI.- un axe « Management » : gestion des affectations,évaluation de collaborateurs (BIM, EAP,…), montéeen compétence de collaborateurs.

En quoi l'UTC a constitué un atout dans

votre carrière professionnelle?L’orientation « Entreprise » de la formation constitueun réel avantage :- stage de 6 mois en troisième année- stage de 6 mois en fin de cursusEn résumé, une proximité avec l’entreprise coupléeà une formation théorique de bonne qualité.

Qu'aimeriez-vous ajouter ? Quel message

souhaitez-vous passer aux autres

diplômés?

Etre « Actif » au sein de Tremplin UTC.

Barthélémy SENE (GI 1991)Directeur de projets informatiques chez Micropole Univers

www.micropole-univers.com

TREMPLIN UTCBât REE - BP 6031960203 COMPIEGNE CEDEXTél : 03 44 23 52 46Fax : 03 44 86 38 40Courriel : contact@tremplin-utc.netWeb : www.tremplin-utc.asso.frService Emploi : emploi.ing@utc.fr

ÉQUIPE PERMANENTE

Déléguée Générale :

Aude RADOUX - Tél : 03 44 23 52 42Courriel : aude.radoux@tremplin-utc.net

Responsable d’animation et relations entreprises :

Hassan FASSEH - Tél : 03 44 23 46 35Courriel : hassan.fasseh@tremplin-utc.net

Webmaster :

Adrien PONCHELET - Tél : 03 44 23 73 31Courriel : webmaster@tremplin-utc.net

Administration :

Céline KELDENICH - Tél : 03 44 23 52 46Courriel : celine.keldenich@tremplin-utc.net

Pédagogie réseau :

Louis BARILLON - Tél : 03 44 23 73 30Courriel : louis.barillon@utc.fr

Carnet

Naissances :

Depuis le début de l'année, nous mettonsà votre disposition des fiches pratiquesdirectement accessibles depuis la page d'ac-cueil du site.

Elles vous permettent d'optimiser votre uti-lisation du réseau et de vous faire décou-vrir l'ensemble des avantages proposés parTremplin UTC.

Les 5 premières fiches réalisées :1. Identité de Tremplin UTC2. Espace personnel3. Redirection mail à vie4. Annuaires des diplômés5. Assurance de protection juridique

Les prochaines :6. Service emploi-carrière7. Antennes et groupements8. Les bonnes pratiques du réseau

Agenda

Juin19 juin 2008 - Tremplin UTC :Soirée carrière à Paris

26 juin 2008 - Antenne Midi-Pyrénées :"Gérer sa carrière par la formation continue"

26 juin 2008 - Antenne Aquitaine :"Ré-activation de l’Antenne Aquitaine"

Juillet3 juillet 2008 - Antenne Pays de la Loire :Rencontre Utcéenne à Nantes

3 juillet 2008 - Antenne Ile-de-France :

La créativité

Octobre2 octobre 2008 - Tremplin UTC :Séminaire PREP@’COM 2008

22 octobre 2008 - UTC :Forum COMUTEC

Mathéo est né le 10 janvier2008 et fait le bonheur de sesparents Sophie TORGEMANE(GM 1996) et StéphaneCANONNE ( GM 1995)

Les fiches pratiques

Delphine et BenjaminBECHIR (GM 1997) sontheureux de vous faire part dela naissance de leur petit der-nier, Ethan, né le 22 mars2008.

Bienvenue à Marius, né le28 mars 2008 fils deMadeleine BUTIN et JulienMABILLE (GM 2003).

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Gestion de votre profil

Zélie, 2 ans et demi présente sapetite soeur Marianne née le 7septembre 2007, filles deChristelle GUILLAUME(GM 2003)et Nicolas DEPAEPE (GM 2003)

Fiabilisation :

En vue de la préparation de l'annuaire papier2009, nous vous invitons à vérifier, compléteret corriger vos coordonnées personnelles etprofessionnelles depuis votre espace sur lesite de l'association.

Nous vous remercions pour le tempsque vousconsacrerez à la fiabilisation de votreannuaire, véritable outil de promotion devotre réseau.

Tremplin UTC a mis en place un partenariat avec le site Internet Viadeo car vous étiez nombreux àéchanger sur cette plate-forme, d’où la nécessité d’y être visible. Cette coopération nous permet de vousoffrir la possibilité d'accéder à un nouveau service : la communauté officielle.

Cette communauté donne accès aux services Premium gratuitement aux membres adhérents del’association.

Nouveau menu du site

Un partenariat avec

Nous contacter :

Fini les menus perdus à droite et à gauche. Désormais, vousavez accès plus facilement aux avantages que vous offrevotre association. Retrouvez toutes les rubriques du site dansun menu simplifié et réorganisé une fois connecté sur votreespace personnel.

Tous les diplômés n'ayant plus de coordonnées à jour sontmaintenant regroupés dans un "Annuaire des perdus de vue".Un de vos contacts apparaît dans cet annuaire ?Vous pouvez nous aider à le retrouver !

Mettez à jour vos informations professionnelles plus facile-ment ! Si vous ne trouvez pas l'entreprise dans laquelle voustravaillez, créez là ! Vos mises à jour gagnent en rapidité eten simplicité.

Rendez-vous dans la rubrique "Mon compte", "Ma Fiche" puis"Gestion de mon profil", vous pourrez y configurer avecprécision la publication de vos informations personnelles etprofessionnelles ainsi qu'indiquer ce que vous souhaitezrecevoir comme informations.

Site Internet : Nouvelles fonctionnalités pour plus de facilité