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  • Janvier 2016

    SupplyChainMagazine.fr 19, rue Saint-Georges - 94700 Maisons-Alfort

    Pour vos appels doffres

    Formationssuprieures

    en SCM2e DITION

    IAECaen

    Master Managementdes Oprations

  • Formations initiales de haut niveau en Supply Chain (bac+5 et plus)

    1. Nom de lorganisme IAE Caen 2. Lieu dimplantation Caen - Normandie 3. Type de structure :

    - Universit (Ministre de lEducation Nationale)

    - Grande Ecole (appartenant la Confrence des Grandes Ecoles)

    - Autre (prciser)

    Universit : IAE, cole universitaire de management

    4. Intitul de la formation lie la Supply Chain Master Management des Oprations 5. Niveau du diplme : bac+5, +6 Bac+5 6. Type de diplme : Master 2, Mastre

    spcialis (MS), Master of Science (MSc.), MBA spcialis, autre (prciser)

    Master 2

    7. Date de cration de la formation 1996 8. Dure totale de la formation 2 ans 9. Calendrier des cours Alternance 3 semaines en entreprise/ 1 semaine de

    cours Saint-L ou Caen de septembre juin, puis temps plein en entreprise en juillet et aot

    10. Nombre dheures de cours par an 455h la 1re anne et 427h la 2me anne 11. Cot annuel de la scolarit (en euros) 261.10 hors Scurit Sociale 12. Possibilits de financement Formation propose uniquement en apprentissage :

    Prise en charge du cot de la formation par lentreprise

    13. Conditions dadmission (niveau de formation, autres critres)

    Licence ou 180 crdits + entretien + contrat dapprentissage

    14. Date limite denvoi du dossier dadmission 23/05/2016 15. Date de la prochaine rentre M1 : 12/09/16

    M2 : 19/09/16 16. Dominante qui caractrise au mieux

    lexpertise des diplms de la formation (ce qui nexclut pas que les autres thmes soient aussi abords dans une moindre mesure) - Culture technique : Processus,

    Mthodologies, Planification et systmes d'information

    - Culture Achats et logistique internationale : vision internationale, de la Supply Chain, aspects approvisionnements, ngociation, sourcing.

    - Culture Management global de la chane de valeur : approche stratgique, inter-organisationnelle de la SC (incluant achats, marketing, droit des affaires, finance, etc).

    - Culture Transports et logistique : aspects oprationnels, mthodologiques, budgtaires, rglementaires (production, entreposage, transport).

    Culture Management global de la chane de valeur

    17. Spcificits caractrisant le mieux la formation Permet grce lapprentissage davoir une vision globale de lentreprise.

  • 18. Salaire moyen annuel des diplms sortants 34 KE 19. Taux dinsertion 6 mois aprs lobtention du

    diplme 98%

    20. Principaux types de postes occups par les jeunes diplms

    Responsable Supply Chain, Responsable achats, Responsable amlioration continue

    21. Possibilit de suivre la formation en alternance oui 22. Nombre et dure minimale des stages

    obligatoires en entreprise Alternance

    23. Stage obligatoire ltranger non 24. Echanges avec une ou plusieurs universits

    trangres non

    25. Diplme reconnu au niveau international non 26. Pourcentage de cours en anglais 15% 27. Nombre total denseignants pour cette

    formation 40

    28. Nombre dintervenants galement cadres en entreprise

    30

    29. Responsable de la formation Tarek Chanegrih 30. Entreprises partenaires dans la

    conception/ralisation des programmes et des cours

    Toutes les entreprises daccueil : Areva, Bosch, General Electric, Thales, Renault Trucks, Renault Guyancourt Technocentre, EDF, SNCF, Pernod Ricard, Venteprivee, DCNS, Schneider, Safran, PSA, Lisi Medical, Magneti Marelli, Valeo, Plastic Omnium, CNRS, Veolia, Zodiac Aerospace, Elvir, Tipiak, La Poste, Beaumanoir, Giannoni, Knorr Bremse, Goodrich Utc, Faurecia, Stef, Aircelle, Lecapitaine, Oxylane, Orange, Florette, STMicroelectronics, Guy Degrenne, Lactalis, SDV Logistique, Compagnie Des Fromages & Richesmonts, Hermes, Louis Vuitton

    31. Principales nouveauts du programme 2015/2016

    Introduction de SAP,et une semaine de cours complte en anglais par un intervenant de Singapour.

    32. Contrats de recherche avec une entreprise non 33. Contacts danciens diplms Claire Heuzard : Responsable daffaires chez Seres

    Technologies Marseille Clara Bidarmaghz : Responsable achats/appros chez Suedpack Medica

    34. Contact ou site web de lassociation des anciens

    http://iaecaenalumni.fr/

    35. Site renseignant les entreprises sur la nature des stages effectus par les tudiants des promotions prcdentes

    http://www.iae.unicaen.fr/

    36. Effectif moyen des promotions 30 37. Pourcentage moyen dtudiants trangers dans

    leffectif 0

    38. Pourcentage moyen de professionnels dans leffectif

    0 parce quapprentis