guide de l’offre édition 2015/2016 de prestations · vert : seine et marne rouge : seine...

GUIDE DE L’OFFRE DE PRESTATIONS

RÉSEAU DES GRETA / CAVA / CIBC DE L’ACADÉMIE DE CRÉTEIL

édition 2015/2016

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1www.forpro-creteil.org

UNE SOLUTION DE PROXIMITÉ POUR TOUSFORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE

FORMATION - BILAN - CONSEIL VALIDATION DES ACQUIS DE L’EXPÉRIENCE (VAE)

Sommaire

Liste des abréviations :APP : atelier de pédagogie personnaliséeEEP : entreprise d’entraînement pédagogiqueDIF : droit individuel à la formationCQP : certificat de qualification professionnelleCP : contrat de professionnalisationCpF : compte personnel de formationC : centre de formationE : entrepriseVAE : validation des acquis de l’expérience

Codes couleurs utilisés :Vert : Seine et MarneRouge : Seine Saint-DenisBleu : Val de Marne

Niveaux de formation : V bis : préqualification V : CAP, BEP, CFPA du premier degré IV : BP, BT, baccalauréat pro-fessionnel ou technologique III : BTS, DUT, DEUG II : licence ou maîtrise universitaire

La formation continue dans l’académie de Créteil . . . . . . . . . . p . 2Formation tout au long de la vie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 2 Formation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 2Dispositifs et financement des formations . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 4Individualisation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 7Bilan de compétences . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 9Validation des acquis de l’expérience VAE . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 9Le réseau des Greta d’Île-de-France . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 11L’Offre de formation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 15Bilan, accompagnement, projet, insertion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 14Compétences clés, savoirs de base . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 14Langues / Français langue étrangère . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 14Métiers de l’aide et des soins à la personne . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 18Métiers de l’automobile . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 22Métiers de la banque, de l’assurance et de l’immobilier . . . . . . . . p . 22Métiers du bâtiment et des travaux publics . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 22Métiers de la blanchisserie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 28Métiers de la coiffure et de l’esthétique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 30Métiers du commerce et de la vente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 30Métiers de la comptabilité et de la gestion . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 32Métiers de l’électricité, de l’électronique et de l’électrotechnique p . 34Métiers de l’environnement et de l’énergie . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 34Métiers du graphisme, du multimédia et de l’audiovisuel . . . . . . . p . 36Métiers de l’horticulture et du paysage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 38Métiers de l’hôtellerie et de la restauration . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 40Métiers de l’hygiène et de la propreté . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 42Métiers de l’informatique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 42Métiers de la mécanique, de l’automatisme, de la productique et de la maintenance . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 44Métiers de la mode . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 44Métiers des ressources humaines . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 44Métiers de la santé ou du médico-social . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 46Métiers du secrétariat, de la bureautique, de l’assistance et de l’accueil . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 46Métiers du tourisme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 48Métiers du transport et de la logistique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 48Préparation aux concours . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 50Prévention des risques professionnels . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 50Sécurité des biens et des personnes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 52VAE . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 52Implantation et coordonnées du réseau . . . . . . . . . . . . . . . . . . p . 55

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Formez-vous à demain

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avec le réseau des GRETA de l’académie de Créteil

LA FORMATION CONTINUE DANS L’ACADÉMIE DE CRÉTEILLe réseau des GRETA Les GRETA (GRoupements d’ETAblissements) sont implantés au cœur des régions depuis 1973. Ils assurent la mission de l’Éducation nationale en matière de formation professionnelle des adultes, au service des entreprises et des particuliers.

190 GRoupements d’ETAblissements composent le réseau national des GRETA, acteur majeur de la formation en France. Structures autonomes fonctionnant sur fonds propres, les GRETA répartis sur tout le territoire national et dans les DROM (ex DOM TOM) assurent leur mission de service public de formation, de bilan, de conseil et de validation des acquis.

Nos engagements : donner de l’envergure à vos projets

Des prestations en adéquation avec votre projet

Sous l’égide de la Délégation Académique à la formation professionnelle initiale et continue (DAFPIC), les prestations de formation, bilan et validation sont réalisées dans 10 structures spécialisées : 6 GRETA, 1 CAVA (centre de Validation des Acquis), 3 CIBC (centres de bilan)

Notre mission : ASSURER UN SERVICE PUBLIC POUR TOUS33 000 adultes accueillis en 2014 dans les différents dispositifs de formation tout au long de la vie .88,7 % de réussite aux certifications préparées (diplômes, titres professionnels, CQP) .

Notre exigence : GARANTIR LA QUALITÉ DE NOS PRESTATIONSDans le cadre de notre mission de service public, nous garantissons : • l’égalité de traitement en agissant dès le recrutement afin de

promouvoir l’accès de tous aux emplois et à toutes les prestations • un conseil et une orientation en fonction des besoins de chacun • la recherche de la satisfaction de nos clients et la qualité de nos

prestations

Soucieux de la satisfaction de nos clients, notre réseau est certifié ISO 9001 . Nos centres sont détenteurs de divers labels garantissant la qualité des formations : Ateliers de pédagogie personnalisées (cf . page 7)

; Centres agréé PCIE ou Français Langue d’Intégration .

Les Greta, le CIBC et le CAVA sont engagés dans une démarche de RSO (responsabilité sociétale des organismes) respectueuse des exigences en matière d’environnement, de développement économique et social .Cette démarche nous amène à intégrer dans nos activités, les principes du développement durable .http://www.developpement-durable.gouv.fr/IMG/pdf/3_-_Charte_DD-2.pdf et sont également signataires des chartes Marianne et de la diversité .

FORMATION : LE RÉSEAU DES GRETA EST LE PREMIER ORGANISME PUBLIC DE FORMATION D’ADULTES, AU SERVICE DES ENTREPRISES COMME DES PARTICULIERS

Le réseau des GRETA de l’académie de Créteil construit des parcours de professionnalisation adaptés aux besoins, au rythme et au niveau de qualification de chaque bénéficiaire.Vous pouvez acquérir des compétences, préparer un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle . En journée, sur site de formation à distance ou en entreprise, en formation de groupe ou individualisée, toutes les combinaisons sont possibles .Grâce à ses nombreux établissements de formation, le réseau des GRETA propose des formations dans la plupart des secteurs d’activité .

510 parcours de formation, dont 160 formations diplômantes – certifiantes, inscrites au RNCP*, pour la plupart éligibles au Compte Personnel de Formation, identifiées dans la présente brochure avec le logo *Répertoire national des certifications professionnelles

• Préparation aux diplômes nationaux du CAP (V) au BAC + 5 (I) : Niveau VI : de la 6e à la fin de 3e - Niveau V : CAP / BEP - Niveau IV : Baccalauréat professionnel, Brevet de technicien (BT), Brevet professionnel (BP) - Niveau III : Brevet de technicien supérieur Niveau II et I : Équivalent ou supérieur à la licence (licences professionnelles - Diplômes de Comptabilité et Gestion)

• Préparation aux titres inscrits au RNCP du niveau V au niveau I• Accompagnement à la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience)• Bilan de compétences et orientation• Conseil et ingénierie de formation

Une offre de modules courts adaptés aux besoins des entreprises et des salariés, en un format compact qui respecte les contraintes organisationnelles des organisations : http://www.forpro-creteil.org/courts.html

Une solution de proximité, individualisée, pour tous :• Jeune sans qualification• Demandeur d’emploi• Salarié• Travailleur indépendant ou artisan

Des modalités adaptées aux besoins de chacun : • Formation de groupe / formation individualisée / parcours modulaire• Durée fixe / durée variable• Cours du jour / cours du soir• En centre de formation / sur le lieu de travail• En face à face / à distance (FOAD) / en autonomie assistée

UNE OFFRE DÉPARTEMENTALE, REGROUPÉE PAR FILIÈRES PROFESSIONNELLES DANS DEUX TYPES DE GRETA :

Greta MTE : Accompagnement-projet-insertion - Alphabétisation - Banque-assurance-immobilier - Commerce et vente - Comptabilité et gestion - Graphisme, multimédia et audiovisuel - Hôtellerie et restauration - Informatique - Langues / Français langue étrangère - Préparation aux concours - Remise à niveau, perfectionnement - Ressources humaines - Santé et sécurité au travail - Santé et médico-social - Secrétariat - bureautique, assistance et accueil - Sécurité des biens et des personnes - Tourisme - Transport et logistique .

Greta MTI : Aide à la personne - Automobile - Bâtiment et travaux publics - Blanchisserie - Bois - Coiffure et esthétique - Electricité, électronique et électrotechnique - Environnement et énergie - Graphisme, multimédia et audiovisuel - Horticulture et paysage Hygiène et propreté - Informatique - Mécanique, automatismes - Mode - Productique et maintenance - Santé et sécurité au travail - Social et médiation .

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Seine et Marne : Greta des métiers et techniques économiques : Greta MTE77Greta des métiers et techniques industriels : Greta MTI77

Seine Saint-Denis : Greta des métiers et techniques économiques : Greta MTE93Greta des métiers et techniques industriels : Greta MTI93

Val de Marne : Greta des métiers et techniques économiques : Greta MTE94Greta des métiers et techniques industriels : Greta MTI94

Ecole Normale Supérieure de Cachan – ENS Cachan

DISPOSITIFS ET FINANCEMENT DES FORMATIONS

Selon votre statut, le mode de financement de votre formation sera différent : une étude personnalisée est réalisée avant chaque inscription en fonction de votre situation personnelle .

Formations conventionnéesDe nombreuses formations du réseau des GRETA sont conventionnées par la Région Île-de-France, Pôle Emploi Île-de-France, AGEFIPH (association pour les travailleurs handicapés), Direccte et d’autres financeurs publics ou privés, ainsi qu’avec le concours financier du Fonds Social Européen .

*Ces formations sont identifiées dans cette brochure

Plan de formation entrepriseAction de formation financée par l’entreprise permettant au salarié de s’adapter à son poste de travail, d’évoluer et de développer ses compétences .

Petit rappel des changements induits par la Loi sur la formation professionnelle du 5 mars 2014 :

La formation est à présent conçue comme : • Un levier pour la compétitivité, permettant le développement des

compétences et des qualifications . • Une meilleure adéquation entre l’évolution des compétences

en fonction du contexte et des besoins des entreprises, avec une contribution variant selon la taille de l’entreprise (à compter de la collecte 2016 sur les salaires 2015)- 0,55 % du montant des rémunérations versées pendant l’année en cours dans les entreprises de moins de 10 salariés - 1 % dans les entreprises de 10 salariés et plus

• Une responsabilité accrue de l’employeur, qui passe d’une obligation fiscale à l’obligation de moyens, c’est-à-dire de former ses salariés .

Le Compte personnel de Formation (CpF) Inscrit dans la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale, le Compte personnel de Formation a pris le relais du droit individuel à la formation (DIF) depuis le 1er janvier 2015 . Il se veut un droit universel d’évolution professionnelle attaché à la personne tout au long de la vie active jusqu’à la retraite .Il a pour ambition de permettre l’accroissement du niveau de qualification de chacun et de sécuriser les parcours professionnels .Toutes les personnes engagées dans la vie active peuvent bénéficier du CpF : • les salariés du privé ; • les personnes sans emploi, inscrites ou non à Pôle emploi ; • les jeunes sortis du système scolaire obligatoire, en recherche

d’emploi .NB : Les agents des fonctions publiques conservent leur droit au DIF (droit individuel de formation) dans l’attente des décrets de mise en œuvre du CpF pour les agents.

Quelles sont les formations éligibles au compte personnel de formation ?Les formations éligibles, marquées du logo CPF dans ce guide , sont listées sur le site : www.moncompteformation.gouv.fr

Les partenaires sociaux définissent les formations au niveau national dans chacune des branches professionnelles et au niveau interprofessionnel au sein du COPANEF .L’instance régionale, le COPAREF définit les formations éligibles au niveau interprofessionnel régional .Ces formations permettent d’accéder à un diplôme, un titre professionnel, une certification, un certificat de qualification professionnelle (CQP), des habilitations, etc . Ces listes sont révisées régulièrement et de nouvelles formations sont inscrites et publiées .

Mise en œuvre du compte personnel de Formation pour les salariés : Alimentation du compte formation Le compte personnel de formation est alimenté en heures de formation chaque année et, le cas échéant, par des abondements complémentaires, selon des modalités précises . • Le compte permet de capitaliser des heures de formation à raison

de 24 heures par an jusqu’à 120 heures, puis de 12 heures jusqu’à la limite de 150 heures au total .

Mobilisation du compte personnel de formation • C’est le salarié qui prend l’initiative d’utiliser son compte personnel

de formation afin de concrétiser son projet de formation . NB : Si la formation se déroule hors du temps de travail, ou si elle vise

l’acquisition du socle de connaissances et de compétences, ou lorsqu’elle fait suite à un abondement complémentaire de 100 heures, le salarié n’a pas besoin de l’autorisation de l’employeur.

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• Lorsque la formation est suivie en tout ou partie pendant le temps de travail, le salarié doit recueillir l’accord préalable de l’employeur . L’employeur lui notifie sa réponse dans un délai de 30 jours . L’absence de réponse de l’employeur vaut acceptation .

• Le refus par le salarié de mobiliser son compte personnel n’est jamais fautif .

Comment les formations sont-elles financées lorsque le crédit d’heures est insuffisant ? Le compte personnel de formation peut faire l’objet d’abondements en heures complémentaires qui peuvent être financées par : • l’employeur lorsque le titulaire du compte est salarié ; • son titulaire lui-même ; • un OPCA ou un OPACIF .

Mise en œuvre du compte personnel de formation pour les demandeurs d’emploi Tous les demandeurs d’emploi disposent d’un compte personnel de formation depuis le 1er janvier 2015 . • Lorsqu’un demandeur d’emploi bénéficie du nombre d’heures

suffisant sur son CPF pour suivre une formation, son projet est alors validé au titre du projet personnalisé d’accès à l’emploi (PPAE) .

• Si le nombre d’heures est insuffisant, Pôle emploi ou l’une des autres institutions en charge du conseil en évolution professionnelle, fait appel aux financements complémentaires disponibles .

• S’il ne dispose d’aucune heure au titre du DIF ? il peut bénéficier d’un abondement exceptionnel de 100 heures maximum (contacter Pôle Emploi pour toute précision) .

Congé Individuel de Formation (CIF) Droit du salarié de s’absenter de son poste de travail pour suivre la formation de leur choix durant un an . 40 à 45 000 salariés obtiennent chaque année un Congé individuel de formation (CIF) pour se reconvertir, changer de métier, ou obtenir une qualification . Pendant cette période, le salarié continue de toucher 80 à 90 % de sa rémunération et peut réintégrer son entreprise à l’issue de la formation . Ce droit est ouvert également sous certaines conditions à des demandeurs d’emploi ayant bénéficié de contrats à durée déterminée .

Période de professionnalisation Permet à des salariés d’acquérir une qualification et un tutorat obligatoire ou de participer à une action de professionnalisation à travers une formation en alternance . Il permet de compléter un crédit d’heures CpF insuffisant au regard de la certification visée .

Contrat de professionnalisation Parcours alterné avec un objectif de qualification comprenant un contrat de travail . (6 à 12 mois minimum) et une formation (15 % du temps de travail /150 heures a minima) .

Passerelles entreprise Parcours de formation préalable à l’embauche, permettant d’acquérir les compétences nécessaires à l’accès à l’emploi .

Accès à la qualification Parcours de formation permettant d’acquérir les compétences nécessaires à l’accès vers l’emploi ou à une action de formation qualifiante .

Contrat de sécurisation professionnelle S’adresse aux salariés dont le licenciement économique est envisagé dans une entreprise non soumise à l’obligation de proposer un contrat de reclassement . Ce contrat, d’une durée maximale de 12 mois, a pour objet l’organisation et le déroulement d’un parcours de retour à l’emploi, le cas échéant au moyen d’une reconversion ou d’une création ou reprise d’entreprise . Ce dispositif peut mobiliser le CPF .

L’INDIVIDUALISATION DES PARCOURS DE FORMATION GRÂCE À DES STRUCTURES SPÉCIALISÉES

EEP - Entreprise d’Entraînement PédagogiqueStructure de formation permanente et individualisée, virtuelle dans sa production, l’EEP se définit comme une véritable entreprise dans sa seule architecture .L’EEP fonctionne comme une entreprise réelle, mais ne produit pas . Elle vit au quotidien sa fonction d’entreprise, au sein d’un marché économique recréé par les 3200 EEP existantes dans 30 pays .L’EEP fonctionne en permanence, à raison de 35 h par semaine . Son personnel est constitué des différents stagiaires pendant le temps de leur formation . L’encadrement est assuré par un «Directeur» et est assisté par des formateurs spécifiques . L’EEP est un lieu de formation continue ouvert à tous, salariés et demandeurs d’emploi souhaitant suivre une formation courte, longue ou en alternance, qui soit qualifiante ou certifiante préparant à des titres professionnels inscrits au RNCP .

APP : Atelier de Pédagogie PersonnaliséeUn APP est un lieu de formation dont l’activité pédagogique est organisée autour d’un centre de ressources pédagogiques conçu et animé par des professionnels de la formation individualisée .Fondé sur le mode pédagogique de l’autoformation, l’APP permet à chaque personne de bénéficier d’une prestation spécifique d’apprentissage, définie en tenant compte des objectifs négociés, de la durée, du contenu et du rythme de la formation . La méthodologie appliquée de l’autoformation accompagnée vise à rendre l’apprenant acteur de sa formation et à développer ses capacités d’autonomie dans ses apprentissages .

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BILAN / ORIENTATION

FAITES ÉVOLUER VOTRE PROJET DE FAÇON RÉALISTE ET RÉALISABLE : changement professionnel, évolution de carrière, reconversion, accompagnement parcours professionnel

Le réseau des Centres Inter institutionnels de Bilan de Compétences (CIBC) vous accompagne pour envisager un changement professionnel, une évolution de carrière, une reconversion réaliste et réalisable .

Nos prestations• Bilan de compétences • Préparation à l’entretien• Coaching professionnel • Entretien conseil • Bilan à mi-carrière• Conseil en mobilité interne • Aide au recrutement

VAE : VALIDATION DES ACQUIS DE L’EXPERIENCE

TRANSFORMEZ VOTRE EXPÉRIENCE EN DIPLÔME

Vous souhaitez notamment ... :• Obtenir un diplôme pour faire reconnaître vos compétences• Évoluer sur le plan professionnel• Sécuriser votre parcours professionnel• Retrouver un emploi

Vous êtes ... :• Salarié(e) en CDI, CDD, intérimaire . . .• Non-salarié(e) : profession libérale, artisan, commerçant, travailleur

indépendant . . .• Agent public, titulaire ou non• Demandeur d’emploi, indemnisé ou non• Bénévole ayant une expérience associative ou syndicale • Volontaire (ex Sapeur-pompier, . . .)

L’académie de Créteil vous informe, vous oriente vers toutes certifications, et vous accompagne dans cette démarcheAu CAVA pour les diplômes de l’Éducation nationale : • Niveau V : CAP, BEP, Mentions complémentaires V, titre agent de

stérilisation en milieu hospitalier• Niveau IV : Bac professionnels et technologiques, Mentions

complémentaires IV, BP, Brevet des Métiers d’Art, . . .• Niveau III : BTS, Diplômes des Métiers d’Art, . . .• Niveau II : Diplôme de Comptabilité Gestion (DCG), Diplômes

Supérieurs des Arts Appliqués (DSAA), • Niveau I : Diplôme Supérieur de Comptabilité Gestion (DSCG)

En référence à un cahier des charges national, les centres de formation labellisés APP dispensent des formations dans les domaines généraux et technologiques de base (compétences clés ou savoirs de base) .L’APP accueille un public varié et propose des parcours formation liés à des objectifs divers visant l’insertion sociale et professionnelle : préparer une entrée en formation qualifiante, répondre à une adaptation des compétences des salariés, compléter une formation, préparer un concours ou un examen, aider à l’écriture du dossier de VAE, bénéficier d’un appui méthodologique pour les personnes inscrites dans un dispositif de formation à distance .

DES RESSOURCES AU SERVICE DE VOTRE FORMATION

Ressources humaines :• 72 conseillers en formation continue (CFC), 573 personnels

permanents enseignants et administratifs (coordonnateurs, formateurs, assistant(es) et près de 3 000 formateurs vacataires, mobilisent leur savoir-faire pour accompagner la politique de formation de l’entreprise et sécuriser l’employabilité des salariés et des demandeurs d’emploi .

Ressources matérielles : • Plateaux techniques répartis dans les lycées et collèges accueillant

la formation continue ou dans des locaux externés : 180 sites de formation répartis dans les 3 départements de l’académie de Créteil (Val de Marne, Seine-St-Denis, Seine et Marne) 3 centres de bilan disposant de 7 antennes départementales, 1 centre de validation des acquis (VAE) avec 6 antennes départementales

• une plate-forme de formation ouverte et à distance (FOAD) : egret@, permettant de : - créer des parcours individualisés ;- mettre à disposition des ressources en ligne, praticables en autoformation (en présentiel ou à distance) ;- effectuer des mises en pratique via différentes activités ;- disposer d’outils de communication pour les échanges entre apprenants et formateurs ;

- suivre la progression des apprenants .

Un maillage de compétences et de ressources pour une offre évolutive

Des conseillers diplômés et expérimentés

Vous avez une expérience de 3 ans dans le champ profession-nel en lien avec le diplôme ou titre viséLa Validation des Acquis vous permet d’obtenir, sans condition de formation ou de diplôme préalable, tout ou partie du diplôme qui correspond à votre expérience.

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• Analyse des relations diplômes / métiers• Aide au montage de dossiers d’aide publique ou communautaire à la

formation et à la gestion des compétences (EDEC, GPEC, FSE . . .)• Intervention en gestion des ressources humaines : dispositif

d’évaluation des compétences, outils de recrutement, aide à la reconversion professionnelle

• Montage et pilotage de dispositifs de développement des compétences associant bilan d’orientation, validation des acquis et formation

Les Conseillers en Formation Continue et intervenants du CAFOC (Centre Académique à la Formation Continue) assurent : • L ’ingénierie de formation et l’ingénierie pédagogique des dispositifs

individuels et collectifs• La formation de formateurs • L’accompagnement des dispositifs de formation en alternance et la

formation de tuteurs• La création et l’animation de centres de ressources pédagogiques

DES ENGAGEMENTS INTERACADÉMIQUES

Nous faisons partie du réseau francilien des Greta, Dava, CIBC (académies de Créteil, Paris et Versailles) qui accueille chaque année plus de 59 000 bénéficiaires : - salariés (55 %), demandeurs d’emploi (45 %), 11 400 000 heures/stagiaires .

- 1800 parcours de formation, dont 55 % certifiants (diplômes ou titres professionnels) .

Taux moyen de réussite aux certifications : - niveau CAP : 95 %, niveau bac : 65 %, niveau BTS : 62 % .

Le réseau des Greta franciliens est signataire de :• la Charte du développement durable des entreprises publics et des

établissements publics : RSOP - dans le but de favoriser la réflexion stratégique et la mise en œuvre du développement durable dans les organismes publics . Son action s’inscrit dans les engagements du Grenelle de l’environnement visant l’exemplarité des pouvoirs publics . http://www.developpement-durable.gouv.fr/IMG/pdf/3_-_Charte_DD-2.pdf

• la Charte de la Diversité http://www.charte-diversite.com/ La signature de la charte de la diversité est pour le réseau des GRETA franciliens l’occasion de manifester son engagement clair en faveur de la lutte contre les discriminations de tous ordres . Le réseau des GRETA, en tant que structure socialement responsable, met ainsi en œuvre une politique RH respectueuse de la différence, tant dans la gestion de ses personnels que dans la conduite de ses actions de formation en faveur de tous les publics .

• la charte pour recruter sans discriminer dans le réseau des Greta en Île-de-France http://egalitedeschancesiledefrance.greta.fr : engagement à agir en amont du recrutement pour promouvoir l’égal accès de tous aux emplois et formations dans le réseau des GRETA en Île-de-France et à accompagner les personnes en situation de handicap dans leur démarche d’insertion et de formation

Dans les centres Greta et CIBC agréés pour les titres et les autres certifications :• Titres du ministère de l’emploi• Diplômes du travail social• Titres du ministère de la jeunesse et vie associative• Titres du ministère de la santé• Autres dont Clerc aux procédures, assistant dentaire, etc .

Parcours VAE Les conseillers du CAVA vous informent, vous orientent et vous accompagnent tout au long de votre démarche :• Vous assistez à une réunion d’information VAE• Vous décrivez vos activités dans un dossier soumis à un jury• Vous êtes convié(e) à un entretien face à un jury composé

d’enseignants et de professionnels .Le jury décide alors de vous délivrer tout ou partie du diplôme .Une formation post VAE dans un de nos GRETA peut compléter une validation partielle obtenue .

Pour vos démarches, vous pouvez bénéficier :• D’un congé VAE• D’une prise en charge de l’accompagnement par votre employeur

ou par l’OPCA auquel il cotise (pour les salariés) ou par le Conseil Régional Ile-de-France (pour les demandeurs d’emploi) .

Le CAVA s’engage à assurer la confidentialité des écrits et des dires .

Autres prestations du CAVA

• Etudes de faisabilité VAELe Cava détermine l’adéquation entre les métiers pratiqués en entreprise et les certifications, dont les diplômes de l’Éducation nationale .• Formation de référents ou tuteurs VAE en entreprise • Formation de membres de jurys VAENB. Pour les diplômes universitaires (DUT, licence, master, doctorat) contactez les universités.

CONSEIL ET INGÉNIERIE

Des prestations pour des stratégies innovantes au service de l’entreprise :• Accompagner les évolutions du travail• Sécuriser les parcours professionnels• Inventer des réponses formation innovantes• Mettre en oeuvre des projets sur mesure• Améliorer l’efficacité de la politique formation de votre entreprise .

Les Conseillers en Formation Continue (CFC) du réseau vous proposent des prestations de conseil : • Analyse de la demande, définition des besoins, rédaction du cahier

des charges de la demande• Élaboration de référentiels d’activités et/ou de compétences par

métier

Nos équipes accompagnent les projets de gestion des compétences de votre entreprise

Le réseaudes GRETA, CAVA/DAVA et CIBCd’Île-de-Francewww.greta-iledefrance.frww.vae-iledefrance.fr

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Académie de Versailles

Académie de Paris

Académie de Créteil

Notre réseau fait ainsi partie • du club développement durable des établissements et entreprises

publics : Animé par la Délégation au développement durable, il contribue à faire du développement durable l’objectif partagé et structurant des stratégies, politiques et actions des organismes publics . http://www.developpement-durable.gouv.fr/Les-membres-du-club,18553.html

• de l’association française des managers de la diversité (AFMD) dont la mission est d’offrir un espace d’échanges et de partage d’expérience inédit autour du management de la diversité réunissant des managers, des responsables diversité et ressources humaines http://www.afmd.fr/

CENTRES INTERINSTITUTIONNELSDE BILANS DE COMPÉTENCES

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OFFRE DE PRESTATIONS

MISE A JOUR DE NOTRE OFFRE DE FORMATION

Septembre 2015

Consultez notre site internet :



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MODULES COURTS RH : Accompagnement post-bilan Attestation C : 10h sans niveau spécifique CIBC77 Melun / Noisiel

RH : Bilan de compétences Document de synthèse C : 24h sans niveau spécifique CIBC 77/93/94 Coulommiers, Meaux, Melun, Noisiel / Saint Denis / Créteil, L’Hay-les-Roses

PRÉ-QUALIFIANT Dispositif accompagnement et formation Contrats Aidés Relevé d’acquis de formation C : 60h sans niveau spécifique GMTE94 Créteil

Dispositif d’orientation «Avenir Jeunes» Relevé d’acquis de formation C : 600h / E : 3j pré-qualification GMTE 77/94 Meaux / Cachan,Chennevières, Charenton-le-Pont

MODULES COURTS Apprendre à apprendre - méthodologie SR Relevé d’acquis de formation C : 120h sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

TP 201 Compétences clés SR Relevé d’acquis de formation C : 200h pré-qualification GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

Communiquer en langue anglaise SR Relevé d’acquis de formation C : 20h A2 du CECRL GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Champigny-sur-Marne

TP 201 Communication écrite : les fondamentaux de la langue française SR A2 du CECRL C : 120h pré-qualification GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

TP 201 Communication écrite : rédiger un message SR B1-1 du CECRL C : 105h pré-qualification GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

TP 201 Mathématiques SR Relevé d’acquis de formation C : 60h sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

Raisonnement mathématique / Atelier de raisonnement logique ARL SR Relevé d’acquis de formation C : 60h sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers, GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

Techniques rédactionnelles avancées : Prise de notes et compte-rendu de réunion SR Relevé d’acquis de formation C : 40h IV GMTE77 Champs-sur-Marne Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers, GMTE93 La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

MODULES COURTS Anglais professionnel : l’accueil Relevé d’acquis de formation C : 60h A2 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : comptabilité Relevé d’acquis de formation C : 60h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : correspondance commerciale Relevé d’acquis de formation C : 20h B1 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Charenton-le-Pont / Saint-Denis / Champigny-sur-Marne

Bilan - accompagnement - projet - insertion

Langues / Français langue étrangère

Compétences clés, savoirs de base

CPF : TP : Tous Public DE : Demandeurs d’Emploi SA : Salariés CONVENTIONNÉ : SR : Sous réserve de conventionnement ALTERNANCE : A *Cecrl = Cadre européen commun de référence pour les langues - DCL = diplôme de compétence en langues

DURÉE C : Centre / E : Entreprise

MODALITÉ DE RECONNAISSANCE

NIVEAU DE LA FORMATION

CONVENTIONNÉ/ ALTERNANCECPF GRETA LIEUXINTITULÉ DES FORMATIONS

1716




MODULES COURTS Anglais professionnel : médical Relevé d’acquis de formation C : 30h B1 du CECRL GMTE 77/93 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy / Saint-Denis

Anglais professionnel : réussir vos présentations (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 30h B1 du CECRL GMTE 77/93 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy / Saint-Denis

Anglais professionnel : secrétariat (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h A2 du CECRL GMTE 77/93 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy / Saint-Denis

Anglais professionnel : vente (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h B1 du CECRL GMTE 77/93 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy / Saint-Denis

Anglais au téléphone (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h A2 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : animer une réunion (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 20h B1 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : hôtellerie-restauration (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 30h A2 du CECRL GMTE 77/93 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy / Saint-Denis

Anglais professionnel : hôtellerie-restauration (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 24h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel: marketing et commercialisation (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 40h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : médical (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 30h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : réussir vos négociations (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 20h B1 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : réussir vos présentations (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 24h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : ressources humaines (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 20h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : secrétariat (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h A2 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais professionnel : vente (TOEIC - BULATS - DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h B1 du CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais scientifique : Publier un article de recherche Relevé d’acquis de formation C : 20h B1 du CECRL GMTE 93 / ENS Saint-Denis / Cachan

Anglais usuel et professionnel - Débutant - A1 du CECRL Relevé d’acquis de formation C : 60h A1 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais usuel et professionnel - Utilisateur élémentaire A2 du CECRL (TOEIC, BULATS, DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h A2 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais usuel et professionnel – Utilisateur indépendant B1 du CECRL (TOEIC, BULATS, DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h B1 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais usuel et professionnel – Utilisateur indépendant B2 du CECRL (TOEIC, BULATS, DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h B2 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais usuel et professionnel - Utilisateur expérimenté C1 du CECRL (TOEIC, BULATS, DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h C1 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais usuel et professionnel – Utilisateur expérimenté C2 du CECRL (TOEIC, BULATS, DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h C2 du CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

Anglais : Parcours individualisé en anglais professionnel ou usuel (TOEIC, BULATS, DCL) Relevé d’acquis de formation C : 60h sans niveau spécifique GMTE93 Saint-Denis

QUALIFIANT FLE : Français langue étrangère à visée professionnelle (DCL - FLE) Relevé d’acquis de formation et DCL C : 90h B1 du CECRL GMTE77 Melun, Torcy

FLE : Français langue étrangère usuelle (DCL - FLE) Relevé d’acquis de formation et DCL C : 250h A2 du CECRL GMTE 77/93 Chelles, Meaux, Melun, Torcy / Saint-Denis

Français à visée professionnelle : Métiers de l’accueil (DCL - FLE / DCL -FP) Relevé d’acquis de formation C : 200h A1 à B1 du CECRL GMTE94 Cachan

Français à visée professionnelle : Secteur de l’aide et soins aux personnes (DCL - FLE / DCL -FP) Relevé d’acquis de formation C : 200h A1 à B1 du CECRL GMTE94 Cachan

Français à visée professionnelle : Secteur de l’hôtellerie et de la restauration (DCL - FLE / DCL -FP) Relevé d’acquis de formation C : 200h A1 à B1 du CECRL GMTE94 Cachan

Français à visée professionnelle : Secteur de l’hygiène et de la propreté (DCL - FLE / DCL -FP) Relevé d’acquis de formation C : 200h A1 à B1 du CECRL GMTE94 Cachan

Français à visée professionnelle : Secteur du bâtiment (DCL - FLE / DCL -FP) Relevé d’acquis de formation C : 200h A1 à B1 du CECRL GMTE94 Cachan

Français à visée professionnelle : Secteur Transport / Logistique (DCL - FLE / DCL -FP) Relevé d’acquis de formation C : 200h A1 à B1 du CECRL GMTE94 Cachan

Projet emploi avec apprentissage du Français pour bénéficiaires du RSA SR Relevé d’acquis de formation C : 777h / E : 140h A2 du CECRL GMTE94 Cachan


*Cecrl = Cadre européen commun de référence pour les langues





CPF : TP : Tous Public DE : Demandeurs d’Emploi SA : Salariés CONVENTIONNÉ : SR : Sous réserve de conventionnement ALTERNANCE : A

1918




DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 146842 Anglais : Préparer le DCL - Diplôme de Compétences en Langues Diplôme C : 20h CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy

GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

TP 131204 Anglais : Se préparer au TOEIC Certificat C : 24h CECRL GMTE77 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont,Champigny-sur-Marne

TP 131204 Anglais : Se préparer au BULATS Certificat C : 48h CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Saint-Denis / Charenton-le-Pont

TP 131204 Anglais : Améliorer son score au BULATS Certificat C : 48h CECRL GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont

TP 131204 Anglais : Améliorer son score au TOEIC Certificat C : 24h CECRL GMTE 77/93 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne, Torcy / Saint-Denis

TP 146853 FLE : Préparer le DCL - Diplôme de Compétence en Langue Diplôme C : 60h CECRL GMTE 77/93 Melun, Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis

TP 146853 FLE : EXAMEN DCL - Diplôme de Compétences en Langue Diplôme C : 5h CECRL GMTE 77/93 Noisiel, Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis

FLE : Préparation au DELF - Diplôme Elémentaire de Langue Française SR Diplôme C : 200h A2 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

FLE : Préparation intensive à l’examen DELF Diplôme C : 3 j A1 à B2 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan

FLE : Examen DELF - Diplôme d’Etudes en Langue Française A1 Diplôme C : 2h A1 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan

FLE : Examen DELF - Diplôme d’Etudes en Langue Française A2 Diplôme C : 3h A2 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan

FLE : Examen DELF - Diplôme d’Etudes en Langue Française B1 Diplôme C : 3h B1 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan

FLE : Examen DELF - Diplôme d’Etudes en Langue Française B2 Diplôme C : 3h B2 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan

FLE : Préparation au DILF - Diplôme Initial de Langue Française Diplôme C : 400h A1 du CECRL GMTE 77/93/94 Torcy / Aubervilliers, Saint-Denis / Cachan, Chennevières-sur-Marne

MODULES COURTS Accompagner la personne âgée dépendante présentant des troubles du comportement Relevé d’acquis de formation C : 3 J Sans niveau spécifique GMTI77 Champs-sur-Marne, Melun

Attestation de formation aux gestes et soins d’urgence - niveau 1 Habilitation C : 2 J Sans niveau spécifique GMTI77 Melun

Attestation de formation aux gestes et soins d’urgence - niveau 2 Habilitation C : 2 J Sans niveau spécifique GMTI77 Melun

Bientraitance et maltraitance Relevé d’acquis de formation C : 2 J Sans niveau spécifique GMTI77 Champs-sur-Marne

Formation tuteur(trice) secteur sanitaire et social Relevé d’acquis de formation C : 25h Sans niveau spécifique GMTI77 Melun

Gestes et postures : intégrer la sécurité dans les interventions auprès des personnes dépendantes Relevé d’acquis de formation C : 2 J Sans niveau spécifique GMTI77 Champs-sur-Marne

Maladie d’Alzheimer Relevé d’acquis de formation C : 2 J Sans niveau spécifique GMTI77 Champs-sur-Marne, Melun

Module d’approfondissement auxiliaires de vie scolaire Relevé d’acquis de formation C : 60h Sans niveau spécifique GMTI77 Champs-sur-Marne

Prévention de l’épuisement professionnel dans la relation à la personne dépendante Relevé d’acquis de formation C : 18h Sans niveau spécifique GMTI77 Champs-sur-Marne

TP 130757 Entraînement aux tests d’aptitude d’entrée en formation d’auxiliaire de puériculture Relevé d’acquis de formation C : 3 j V GMTI94 Champigny-sur-Marne

TP 2083 - 130757 Préparation à l’épreuve orale des concours DEAS DEAP Relevé d’acquis de formation C : 4 j V GMTI 77/94 Champs-sur-Marne / Champigny-sur-Marne

TP 2083 - 130757 Préparation aux concours du secteur sanitaire DEAS et DEAP Relevé d’acquis de formation C : 24h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : Métiers des services à la personne Relevé d’acquis de formation C : 380h / E : 70h pré-qualification GMTI93 Aulnay-sous-Bois

QUALIFIANT TP 2083 - 130757 Préparation à l’épreuve écrite des concours DEAS DEAP Relevé d’acquis de formation C : de 70 à 331h / E : 70h V GMTI 77/94 Coulommiers, Lognes / Champigny-sur-Marne

TP 2083 - 130757 Préparation aux concours du secteur sanitaire DEAS et DEAP Relevé d’acquis de formation C : de 300 à 520h / E : 350h V GMTI 93/94 Aulnay-sous-Bois / Joinville-le-Pont, Orly


Métiers de l’aide et des soins à la personne

*Cecrl = Cadre européen commun de référence pour les langues - DCL = diplôme de compétence en langues






2120




QUALIFIANT Préparation à l’entrée en Institut de Formation en Soins Infirmiers pour les personnes ayant obtenu le baccalauréat Relevé d’acquis de formation C : 228h IV GMTI94 Joinville-le-Pont

Préparation à l’entrée en Institut de Formation en Soins Infirmiers pour les aides soignant(e)s ayant 3 années d’expérience professionnelle Relevé d’acquis de formation C : 246h IV GMTI94 Joinville-le-Pont

Préparation aux concours moniteur éducateur, éducateur spécialisé-assistant social, éducateur de jeunes enfants Relevé d’acquis de formation C : 132h IV GMTI94 Joinville-le-Pont

DIPLÔMANT / CERTIFIANT Assistant(e) de vie dépendance CQP C : 462h / E : 150h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

Assistant(e) maternel(le) - garde d’enfants CQP C : 462h / E : 150h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

Assistant(e) de soins en gérontologie Titre professionnel C : 140h IV GMTI 77/94 Melun / Orly

ADVF - Assistant(e) De Vie aux Familles A Titre professionnel C : de 348 à 488h / E : de 210 à 525h V GMTI 77/93/94 Coulommiers, Melun / Aulnay-sous-Bois / Joinville-le-Pont

ADVF - Assistant(e) De Vie aux Familles CCP1 : Assister les personnes dans leurs actes essentiels de leur vie quotidienne A Titre professionnel C : de 150 à 184h / E : de 70 à 150h V GMTI 77/94 Coulommiers / Joinville-le-Pont

ADVF - Assistant(e) De Vie aux Familles CCP2 : Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants A Titre professionnel C : 130h / E : 70h V GMTI 77/94 Coulommiers / Joinville-le-Pont

ADVF - Assistant(e) De Vie aux Familles CCP 3 : Assister les personnes dans leurs tâches domestiques A Titre professionnel C : 150h / E : 70h V GMTI94 Joinville-le-Pont

CAP petite enfance Diplôme C: de 420 à 677h / E : 420h V GMTI 77/93/94 Champs-sur-Marne, Melun / Bondy, Pantin / Saint-Maur-des-Fossés

CAP petite enfance - en apprentissage A Diplôme C : 945h / E : 420h V GMTI94 Saint-Maur-des-Fossés

TP 130757 DEAP - Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture Diplôme C : de 315 à 595h / E : de 420 à 840h V GMTI94 Champigny-sur-Marne / Orly

TP 130757 DEAP - Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture SR A Diplôme C : de 315 à 595h / E : de 420 à 840h V GMTI94 Saint-Maur-des-Fossés

TP 130757 DEAP - Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture A Diplôme C : de 315 à 595h / E : de 420 à 840h IV GMTI 77/93 Lognes, Melun / Livry-Gargan

TP 130757 DEAP - Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture - Modules 1 et 3 A Diplôme C : 355h / E : 420h V GMTI94 Saint-Maur-des-Fossés

DEAVS Diplôme d’état d’Auxiliaire de vie sociale Diplôme C : 546h / E : 560h V GMTI77 Noisiel

TP 2083 DEAS - Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) A Diplôme C : 595h / E : 840h IV GMTI 77/93/94 Lognes, Melun, Vaux-le-Penil / Livry-Gargan / Orly

TP 2083 - 130757 Modules complémentaires pour DEAS et DEAP Diplôme C : 250h / E : 340h V GMTI77 Lognes, Melun

DEAMP - Diplôme d’État Aide Médico-Psychologique A Diplôme C : de 495 à 540h / E : de 140 à 840h V GMTI 77/94 Melun / Champigny-sur-Marne

DEAMP - Diplôme d’État Aide Médico-Psychologique SR A Diplôme C : de 495 à 540h / E : de 140 à 840h IV GMTI 77/93 Coulommiers, Lognes, Vaux-le-Penil / Tremblay-en-France

TP 130860 Diplôme d’état de moniteur(trice) éducateur(trice) A Diplôme C : 950h / E : 980h IV GMTI77 Lognes

TP 200 VAE : module de formation facultatif pour les diplômes d’état d’aide soignant(e) et d’auxiliaire de puériculture (DEAS /DEAP) Diplôme C : 70h V GMTI77 Lognes

TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel pour le DEAVS et le DEAMP Diplôme C : 24h V GMTI77 Champs-sur-Marne, Melun

TP 200 VAE : module de formation facultatif pour les diplômes d’état d’aide soignant(e) et d’auxiliaire de puériculture (DEAS /DEAP) Diplôme C : 70h V GMTI77 Melun

TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel au titre assistant de vie aux familles (ADVF) Titre professionnel C : 22h V GMTI94 Joinville-le-Pont

TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel DEAP Titre professionnel C : 24h V GMTI77 Lognes, Melun

TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel DEAS Diplôme C : 24h V GMTI77 Lognes

Métiers de l’aide et des soins à la personne






2322




PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de la maintenance automobile Relevé d’acquis de formation C : 210h / E : 150h pré-qualification GMTI93 Aubervilliers

Accès à la qualification : métiers de l’automobile, de la maintenance des engins et de la carrosserie Relevé d’acquis de formation C : 210h / E : 150h pré-qualification GMTI77 Coulommiers

QUALIFIANT Automobile : Module diagnostic Relevé d’acquis de formation C : 300h Sans niveau spécifique GMTI94 Ivry-sur-Seine

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 133963 CAP maintenance de matériels - option matériels de parcs et jardins A Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Coulommiers

CAP maintenance de matériels - Option tracteurs et matériels agricoles Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Coulommiers

CAP maintenance des matériels - Option matériels de travaux publics et de manutention Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Provins

CAP mécanicien(ne) véhicules – cycles et motocycles Diplôme C : 600h / E : 420h V GMTI77 Combs-la-Ville

CAP MV Maintenance des véhicules – Option cycles et motocycles Diplôme C : 600h / E : 350h V GMTI94 Choisy-le-Roi

CAP MV maintenance des véhicules - Option Véhicules de transport routier Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Coulommiers

CAP MV Maintenance des véhicules - Option Véhicules particuliers Diplôme C : 600h / E : 350h V GMTI 93/94 Neuilly-sur-Marne / Ivry-sur-Seine

DE 11864 CAP peinture en carrosserie Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Coulommiers

CAP réparation des carrosseries Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI 77/93 Coulommiers / Aubervilliers

Contrôleur(se) Technique Automobile Titre professionnel C : 310h / E : 150h V GMTI94 Ivry-sur-Seine

TP 133968 Bac pro maintenance des matériels - option matériels de parcs et jardins Diplôme C : 770h / E : 350h IV GMTI77 Combs-la-Ville

Bac pro maintenance des matériels - option tracteurs et matériels agricoles Diplôme C : 770h / E : 350h IV GMTI77 Coulommiers

TP 133966 Bac pro maintenance des matériels - option travaux publics et manutention Diplôme C : 770h / E : 350h IV GMTI77 Provins

Bac Pro MV maintenance des véhicules - option cycles et motocycles Diplôme C : de 750 à 1 100h / E : 560h IV GMTI 77/94 Combs-la-Ville / Choisy-le-Roi

Bac pro MV maintenance des véhicules - option véhicules de transport routier Diplôme C : 770h / E : 350h IV GMTI77 Coulommiers

Bac pro MV maintenance des véhicules - option véhicules particuliers Diplôme C : 750h / E : 280h IV GMTI94 Ivry-sur-Seine

Bac pro MV Maintenance des véhicules - réparation des carrosseries Diplôme C : 770h / E : 350h IV GMTI77 Coulommiers

DIPLÔMANT / CERTIFIANT Parcours professionnalisant négociateur immobilier Relevé d’acquis de formation C : 270h III GMTE93 Saint-Denis

BTS Professions immobilières Diplôme C : 950h / E : 280h Sans niveau spécifique GMTE93 Saint-Denis

BTS Banque conseiller de clientèle (particuliers) Diplôme C : 870h / E : 280h III ENS Cachan

TP 130984 BTS Banque option Marché des particuliers Diplôme C : 873h / E : 280h III ENS Cachan

MODULES COURTS Armatures – ferraillage Relevé d’acquis de formation C : 35h IV GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois

Brûleurs fioul Relevé d’acquis de formation C : 32h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Carreleur mosaïste : la faïence et les travaux muraux Relevé d’acquis de formation C : 105h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Carrelage au sol, pose collée et pose scellée Relevé d’acquis de formation C : 140h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Métiers de l’automobile

Métiers de la banque, de l’assurance et de l’immobilier

Métiers du bâtiment et des travaux publics






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MODULES COURTS Carrelage et aménagement de base des pièces d’eau Relevé d’acquis de formation C : 70 h V GMTI93 Stains

Coffrage Bois Relevé d’acquis de formation C : 50h Sans niveau spécifique GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois

Communication professionnelle sur un chantier Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins, Tournan-en-Brie

Conducteur de chargeuse pneus ou chaînes - Module professionnalisant Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Conducteur de pelles pneus ou chaînes - Module professionnalisant Relevé d’acquis de formation C : 35h V GMTI77 Provins

Construction : Dalles et Chapes Relevé d’acquis de formation C : 20h V GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois

Découverte du sanitaire Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Electricité appliquée à la plomberie Relevé d’acquis de formation C : 28h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Enduits Relevé d’acquis de formation C : 20h Sans niveau spécifique GMTI93 Stains

Initiation au carrelage Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Vitry-sur-Seine

Initiation à l’électricité Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Vitry-sur-Seine

Initiation à la maçonnerie Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Vitry-sur-Seine

Initiation à la mosaïque Relevé d’acquis de formation C : 70h Sans niveau spécifique GMTI93 Stains

Initiation menuiserie Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI93 Saint-Denis

Initiation à la peinture Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Vitry-sur-Seine

Initiation à la plomberie Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI 93/94 Stains / Alfortville, Vitry-sur-Seine

Isolation thermique par l’extérieur : imperméabilisation Relevé d’acquis de formation C : 98h Sans niveau spécifique GMTI93 Stains

Lecture, décodage de plans V.R.D (Voirie Réseaux Divers) Relevé d’acquis de formation C : 70h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Lecture, décodage et production de plans du bâtiment : initiation et perfectionnement Relevé d’acquis de formation C : 105h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Maçonnerie Relevé d’acquis de formation C : 30h Sans niveau spécifique GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois

Maçonnerie traditionnelle Relevé d’acquis de formation C : 30h Sans niveau spécifique GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois

Maintenance de la robinetterie sanitaire Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Maintenance des engins de TP et de manutention Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Perfectionnement au carrelage Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Vitry-sur-Seine

Perfectionnement maçonnerie adaptée aux espaces verts Relevé d’acquis de formation C : 28h IV GMTI93 Stains

Perfectionnement à la peinture Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Vitry-sur-Seine

Pose de parquet flottant Relevé d’acquis de formation C : 12h V GMTI 93 Aubervilliers, Saint-Denis

Pose collée de carrelage de différents formats Relevé d’acquis de formation C : 70h IV GMTI93 Stains

Pose de carrelage de différents formats sur chape fraîche Relevé d’acquis de formation C : 70h IV GMTI93 Stains

Pose de revêtements de murs et plafonds Relevé d’acquis de formation C : 28h IV GMTI93 Stains

Peintures et application de produits à caractères décoratifs Relevé d’acquis de formation C : 35h V GMTI93 Stains

Plaquiste Relevé d’acquis de formation C : 112h V GMTI93 Stains

Plâtrerie Relevé d’acquis de formation C : 42h V GMTI93 Stains

Produits en phase aqueuse Relevé d’acquis de formation C : 21h IV GMTI93 Stains

Réaliser et mettre en œuvre le béton Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois

Rénovation intérieure Relevé d’acquis de formation C : 117h Sans niveau spécifique GMTI93 Stains

Revêtements muraux Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI93 Stains

Sous-station vapeur/eau Relevé d’acquis de formation C : 28h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Topographie de chantier : modules initiation et perfectionnement Relevé d’acquis de formation C : 100h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins







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MODULES COURTS Tout sur la gestion technique du bâtiment (GTB) Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur la ventilation Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur le froid Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur l’hydraulique Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

CACES R 372 modifié Cat. 1 à 10 Certificat C : 21h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Fluides frigorigènes : Préparation à l’attestation d’aptitude - Catégorie 1 et évaluation Habilitation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI 93/94 Saint-Ouen / Alfortville

Fluides frigorigènes : Préparation à l’attestation d’aptitude - Catégorie 1 Habilitation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI77 Claye-Souilly

Fluides frigorigènes : Préparation à l’attestation d’aptitude - catégorie 2 Habilitation C : 14h Sans niveau spécifique GMTI77 Claye-Souilly

Fluides frigorigènes : Préparation à l’attestation d’aptitude - catégorie 3 Habilitation C : 14h Sans niveau spécifique GMTI77 Claye-Souilly

Fluides frigorigènes : Préparation à l’attestation d’aptitude - catégorie 4 Habilitation C : 18h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Fluides frigorigènes : remise à niveau catégorie 1 Habilitation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI77 Claye-Souilly

Qualification soudeur gaz ATG B 540-9 Qualification C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de la finition Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTI94 Vitry-sur-Seine

Accès à la qualification : métiers de la maintenance des bâtiments de collectivités et de la charpente bois Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTI77 Melun

Accès à la qualification : métiers du bois Relevé d’acquis de formation C : de 192 à 300h / E : de 70 à 150h pré-qualification GMTI 77/93/94 Thorigny / Saint-Denis / Vitry-sur-Seine

Accès à la qualification : métiers du gros œuvre Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTI 93/94 Les Pavillons-sous-Bois / Vitry-sur-Seine

Accès à la qualification : métiers de la finition peinture Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTI77 Melun

Accès à la qualification : métiers de la voirie et des réseaux (V.R.D) Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h V GMTI77 Provins

QUALIFIANT Chargé(e) de projet en amélioration énergétique des bâtiments existants Relevé d’acquis de formation C : 280h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Dessin industriel - conception numérique : CAO / DAO du BTP - AUTOCAD Relevé d’acquis de formation C : 280h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Escaliéteur(trice) Relevé d’acquis de formation C : 280h Sans niveau spécifique GMTI94 Saint-Maur-des-Fossés

Lecture de plans du bâtiment - Module complet Relevé d’acquis de formation C : 150h Sans niveau spécifique GMTI77 Provins

Métré études de prix tous corps d’état bâtiment gros œuvre Relevé d’acquis de formation C : 300h IV GMTI94 Vitry-sur-Seine

Métré études de prix tous corps d’état bâtiment second œuvre Relevé d’acquis de formation C : 300h IV GMTI94 Vitry-sur-Seine

Topographe Relevé d’acquis de formation C : 280h IV GMTI77 Provins

Conducteur(rice) de travaux BTP : outils de pilotage Relevé d’acquis de formation C : 280h III GMTI93 Gagny

Conduite de travaux : préparer et organiser un chantier Relevé d’acquis de formation C : 280h III GMTI77 Provins

Isolation thermique par l’extérieur : pose de panneaux avec finition enduit Relevé d’acquis de formation C : 133h / E : 133h Sans niveau spécifique GMTI93 Stains

DIPLÔMANT / CERTIFIANT DE 11384 CAP Carreleur(euse) mosaïste A Diplôme C : 600h / E : de 315 à 350h V GMTI 93/94 Stains / Vitry-sur-Seine

DE 11395 CAP Charpentier(ière) bois SR A Diplôme C : 600 / E : de 315 à 350h V GMTI 77/94 Melun, Thorigny / Saint-Maur-des-Fossés

DE 11410 CAP Constructeur(trice) en béton armé du bâtiment A Diplôme C : 600h / E : 350h V GMTI 93/94 Les Pavillons-sous-Bois / Chennevières sur Marne

DE 11449 CAP Installateur(trice) thermique A Diplôme C : 600h / E : 350h V GMTI93 Bagnolet

DE 11439 CAP Installateur(trice) sanitaire A Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI94 Vitry-sur-Seine

DE 11455 CAP Maçon(ne) A Diplôme C : 600h / E : de 315 à 350h V GMTI 93/94 Stains / Vitry-sur-Seine

CAP Maçon(ne) - ouvrier(ère) voirie réseaux divers A Diplôme C : 750h / E : 315h V GMTI93 Les Pavillons-sous-Bois







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DIPLÔMANT / CERTIFIANT DE 11457 CAP Maintenance des bâtiments de collectivités A Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI94 Vitry-sur-Seine

DE 11479 CAP Menuisier(ère) fabricant(e) de menuiserie, mobilier et agencement A Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI94 Choisy-le-Roi

DE 11496 CAP Peintre applicateur(rice) de revêtements A Diplôme C : 600h / E : de 315 à 350h V GMTI 77/93/94 Melun / Stains / Vitry-sur-Seine

DE 11873 CAP Préparation et réalisation d’ouvrages électriques A Diplôme C : 660h / E : de 140 à 350h V GMTI 77/94 Champagne-sur-Seine, Chelles / Vitry-sur-Seine

TP 141094 CAP Staffeur ornemaniste A Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Congis-sur-Therouanne

CAP Constructeur(trice) de routes et voies Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Provins

CAP Constructeur(trice) en canalisations des travaux publics Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Provins

CAP Ebéniste Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI94 Choisy-le-Roi

DE 11449 CAP Installateur(trice) thermique Diplôme C : de 440 à 600 h / E : de 350 à 385h V GMTI94 Alfortville

DE 11439 CAP Installateur(trice) sanitaire Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI94 Vitry-sur-Seine

DE 11457 CAP Maintenance des bâtiments de collectivités Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI77 Melun

DE 11479 CAP Menuisier(ère) fabricant de menuiserie, mobilier et agencement Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI 77/93 Melun / Saint-Denis

DE 11894 CAP Serrurier(ère) métallier Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI93 Saint-Denis

Agent(e) d’entretien du bâtiment Titre professionnel C : 940h / E : 140h V GMTI93 Stains

TP 130773 Façadier(ière)-Peintre A Titre professionnel C : 600h / E : 210h V GMTI93 Stains

TP 130780 Menuisier(ère) d’agencement Titre professionnel C : 600h / E : 280h V GMTI93 Bagnolet

TP 130805 Plaquiste Titre professionnel C : 400h / E : 150h V GMTI93 Stains

Technicien(ne) d’études du bâtiment en dessin de projet Titre professionnel C : 750h / E : 140h IV GMTI93 La Courneuve

DE 11257 BAC Pro Technicien(ne) de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques A Diplôme C : 1 350h / E : 210h IV GMTI94 Alfortville

BP Monteur(euse) en installations du génie climatique et sanitaire A Diplôme C : 970h / E : 210h IV GMTI94 Alfortville

Bac Pro organisation du gros œuvre (TB ORGO) Diplôme C : 852h / E : 350h IV GMTI77 Melun

Bac Pro technicien(ne) d’études du bâtiment option études et économie Diplôme C : 1 100h / E : 560h IV GMTI77 Melun

DE 11257 Bac Pro TMSEC Technicien(ne) de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques Diplôme C : 1 100h / E : 215h IV GMTI93 Saint-Ouen

BP Conducteur(trice) d’engins de travaux publics Diplôme C : 840h / E : 110h IV GMTI77 Provins

TP 2262 BTS Études et économie de la construction (A) A Diplôme C : 1 100h / E : 280h III GMTI94 Saint-Maur-des-Fossés

BTS Assistant(e) Technique d’Ingénieur (ATI) Diplôme C : 1 500h / E : 540h III GMTI77 Bussy-Saint-Georges

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification métiers de la blanchisserie Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTI77 Meaux

QUALIFIANT Conduite de machine d’impression Relevé d’acquis de formation SST - Habilitation électrique C : 300h IV GMTI93 Bobigny

DIPLÔMANT / CERTIFIANT CAP métiers de la blanchisserie Diplôme C : 638h / E : 250h V GMTI77 Meaux


Métiers de la blanchisserie






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MODULES COURTS Remise à niveau coiffure Relevé d’acquis de formation C : 55h Sans niveau spécifique GMTI94 Orly

Soins des mains et prothèses ongulaires Relevé d’acquis de formation C : 36h Sans niveau spécifique GMTI94 Orly

Formation UV et recyclage Habilitation C : 9h Sans niveau spécifique GMTI94 Orly

DIPLÔMANT / CERTIFIANT CAP esthétique cosmétique A Diplôme C : 600h / E : de 350 à 420h V GMTI 77/93/94 Ozoir-la-Ferrière / Noisy-le-Grand / Orly

CAP coiffure Diplôme C : 609h / E : 420h V GMTI94 Orly

BP Coiffure -option styliste visagiste A Diplôme C : 600h / E : 350h IV GMTI94 Orly

MODULES COURTS Accueillir un public difficile Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Coulommiers, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne, Torcy

Communiquer par e-mail avec les usagers Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Lognes, Melun

Module relation client / usager Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Lognes, Melun

Utiliser les campagnes Google AdWords express / Mybusiness pour développer ses ventes B to C Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Lognes, Melun

Utiliser LinkedIn comme outil de prospection BtoB Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Lognes, Melun

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : Métiers du commerce et de la vente Relevé d’acquis de formation C : de 329 à 335h / E : de 70 à 150h pré-qualification GMTE 77/ 94 Combs-la-Ville, Coulommiers / Fontenay-sous-Bois

QUALIFIANT Cadre Commercial(e ) Echanges internationaux, Spécialisation : suivi des achats Relevé d’acquis de formation C : 300h III ENS Cachan

DIPLÔMANT / CERTIFIANT DE 11317 BEP MRCU métiers de la relation aux clients et aux usagers Diplôme C : 620h / de 245 à 350h V GMTE 77/93 Coulommiers, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Saint-Denis

TP 2040 CAP ECMS employé(e) de commerce multi-spécialités) Diplôme C : 600h / E : 350h V GMTE 93/94 Saint-Denis / Fontenay-sous-Bois

TP 2041 à 2044 CAP EVS employé(e) de vente spécialisé(e) Diplôme C : de 600 à 648 h / E : 350h V GMTE 93/94 Saint-Denis / Fontenay-sous-Bois

CAP EVS employé(e) de vente spécialisé(e) et/ou de libre-service Diplôme C : de 600 à 648 h / E : 350h V GMTE77 Combs-la-Ville, Coulommiers

TP 2105 Employé(e) commercial(e) en magasin A Titre professionnel C : 440h / E : de 210 à 644h V GMTE 93/94 Saint-Denis / Fontenay-sous-Bois

TP 2127 Bac Pro ARCU Accueil Relation Clients et Usagers A Diplôme C : de 1 100 à 1 200h / E : de 350 à 450h IV GMTE94 Maisons-Alfort

TP 2133 Bac Pro Commerce A Diplôme C : de 1 100 à 1 200h / E : de 350 à 450h IV GMTE 77/94 Champs-sur-Marne, Melun / Maisons-Alfort

DE 11293 Bac Pro Vente A Diplôme C : de 1 100 à 1 200h / E : de 350 à 450h IV GMTE 77/94 Champs-sur-Marne / Maisons-Alfort

TP 2285 BTS MUC Management des Unités Commerciales - Attaché(e) commercial(e) Diplôme C : de 950 à 1 100 h / E / de 350 à 370 h III GMTE 77/93 Melun, Torcy / Saint-Denis

TP 130991 BTS NRC Négociation et relation clients Diplôme C : 950h / E : 350h III GMTE77 Torcy

Animateur(trice) e-commerce Titre professionnel C : 320h / E : 210h III GMTE77 Lognes, Melun

Métiers de la coiffure et de l’esthétique

Métiers du commerce et de la vente






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MODULES COURTS Les bases de la comptabilité Relevé d’acquis de formation C : 5 j V GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Environnement et aspects comptables de la paie Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Gestion comptable : clients et fournisseurs Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Gestion comptable : les opérations de trésorerie Relevé d’acquis de formation C: 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Gestion comptable : les rapprochements bancaires Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Gestion comptable : les travaux de fin d’exercice Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE93 Saint-Denis / Créteil

Gestion de la paie : principes généraux (FOAD + cours) Relevé d’acquis de formation C : 4 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE94 Créteil

Gestion de la paie - module 1 UCP1 de l’UPPCTSC. C : 50h IV GMTE94 Créteil

Gestion de la paie - module 2 UCP1 de l’UPPCTSC. C : 75h IV GMTE94 Créteil

Gestion des paies simples et des déclarations sociales UCP1 de l’UPPCTSC. C : 70h V GMTE77 Champs-sur-Marne, Combs-la-Ville, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne

Gestion des paies complexes et des déclarations sociales UCP2 de l’UPPCTSC. C : 70h V GMTE77 Champs-sur-Marne, Combs-la-Ville, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne

Logiciel CIEL Comptabilité Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE93 Saint-Denis

Logiciel de comptabilité : SAGE 100 - initiation Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE94 Créteil

Logiciel de paie : SAGE 100 Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Logiciel SAGE Comptabilité Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Créteil

Initiation à la comptabilité Relevé d’acquis de formation C : 61h V GMTE94 Créteil

Logiciel de paie : CIEL Paie Relevé d’acquis de formation C : 3 j V GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE93 Saint-Denis

Bases du droit du travail : cadre juridique et droit social Relevé d’acquis de formation C : 5 j III GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE93 Saint-Denis

Techniques comptables I Degré UC1L de l’UPPCTSC C : 7 j IV GMTE77 Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne

Techniques comptables - II Degré UC2L de l’UPPCTSC C : 10 j IV GMTE77 Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne

La TVA - Principes et opérations courantes Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne

La TVA (Module de formation à distance) Relevé d’acquis de formation C : 33h Sans niveau spécifique GMTE94 Créteil

QUALIFIANT Assistant(e) de Gestion en Comptabilité (FOAD) Relevé d’acquis de formation C : 290h IV GMTE94 Créteil

Technicien(ne) de la Paie (FOAD) Relevé d’acquis de formation C : 64h IV GMTE94 Créteil

Assistant(e) de paie UCP1 de l’UPPCTSC. C : 175h IV GMTE77 Champs-sur-Marne, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne

Gestionnaire de paie UCP1 et UCP2 de l’UPPCTSC. C : 245h IV GMTE 77/94 Champs-sur-Marne, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Créteil

Technicien(ne) de Paie UCP1 et UCP2 de l’UPPCTSC. C : 245h IV GMTE77 Champs-sur-Marne, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne

Assistant(e) en gestion comptable Relevé d’acquis de formation C : 272h III GMTE77 Meaux

Métiers de la comptabilité et de la gestion






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DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 2134 Bac Pro Gestion administration A Diplôme C : de 1 100 à 1 200h / E : de 280 à 350h IV GMTE 77/94 Chelles, Meaux, Melun / Maisons-Alfort

TP 2115 Assistant(e) de comptabilité et d’administration - ASCA Titre professionnel C : de 450 à 525h / E : 140h IV GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Montereau-Fault-Yonne GMTE94 Créteil

TP 2188 Comptable assistant(e) Titre professionnel C : 850h / E : 280h IV GMTE94 Créteil

TP 2592 Gestionnaire de Paie Titre professionnel C : 650h / E : 140h III GMTE94 Créteil

TP 2246 BTS Comptabilité et Gestion des Organisations (CGO) A Diplôme C : de 950 à 1 200h / E : de 280 à 350h III GMTE 77/93/94 Chelles, Melun / Saint-Denis / Créteil

TP 2964 Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) Diplôme C : 970h / E : 280h II ENS Cachan

MODULES COURTS Habilitations électriques BO, HO, HOV, BS, BE , HE, B1, B1V, B2,B2V, BC, BR, BE essais Habilitation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI 77/93/94 Meaux / Aubervilliers / Vitry-sur-Seine

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métier d’aide Electricien(ne) Monteur(se) Réseaux Relevé d’acquis de formation C : 210h Sans niveau spécifique GMTI77 Chelles

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 130753 CAP OIR Opérateur(trice) des Industries du Recyclage Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI93 Aubervilliers

DE 11873 CAP PROE Préparation et Réalisation d’Ouvrages Électriques Diplôme C : de 660 à 800h / E : de 140 à 420h V GMTI 93/94 Aubervilliers / Fontenay-sous-Bois

TP 130775 Installateur Réseaux câblés de communication titre RNCP C : 728h / E : 210h V GMTI 93 Aubervilliers

TP 16343 Bac Pro ELEEC ÉLectrotechnique Énergie Équipements Communicants A Diplôme C : de 750 à 1 560h / E : de 280 à 560h IV GMTI 77/93 Dammarie-les-Lys, Melun, Varennes-sur-Seine / Clichy-sous-Bois GMTI94 / ENS Créteil / Cachan

TP 77239 Bac Pro SEN (Système Électronique Numérique) Diplôme C : 750h / E : 280h IV GMTI94 Saint Maur des fossés

TP 13159 Mention complémentaire Technicien(ne) ascensoriste Titre professionnel C : 600h / E : 600h IV GMTI 93 Noisy-le-Sec

TP 2258 BTS Électrotechnique A Diplôme C : 1 130h / E : 565h III GMTI77 Varennes-sur-Seine

MODULES COURTS Conception des réseaux sanitaires Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Brûleur gaz Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Chauffage : chaudières murales Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Chauffage: équilibrage par mesure des températures de retour Habilitation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

DAO appliquée au génie climatique Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Découverte du génie climatique Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Dépanneur(se) des appareils de chauffage individuels Relevé d’acquis de formation C : 120h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Initiation à la plomberie Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI 93 Bagnolet

Lecture de plans appliquée au génie climatique Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Maintenance des pompes à chaleur Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Métiers de la comptabilité et de la gestion

Métiers de l’électricité, de l’électronique et électrotechnique

Métiers de l’environnement et de l’énergie






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MODULES COURTS Tout sur la climatisation Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur la régulation Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur le chauffage Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur le solaire Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Tout sur l’efficacité énergétique Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI94 Alfortville

Optimisation énergétique : installation et mise en service de panneaux solaires thermiques Relevé d’acquis de formation C : 32h V GMTI 93 Aubervilliers

Optimisation énergétique : installation et mise en service d’une pompe à chaleur Relevé d’acquis de formation C : 32h V GMTI 93 Aubervilliers

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de l’énergie Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTI 93/94 Bagnolet / Alfortville

QUALIFIANT Formation en robinetterie et maintenance nucléaire A Relevé d’acquis de formation C : 624h V GMTI77 Montereau

Intervenant(e) en chaudronnerie - tuyauterie - soudage en milieu nucléaire Relevé d’acquis de formation C : 550h IV GMTI77 Varennes-sur-Seine

Maintenance et dépannage des chaudières - Technicien(ne) dépannage chaudières Relevé d’acquis de formation C : 253h V GMTI93 Saint-Ouen

DIPLÔMANT / CERTIFIANT DE 11439 CAP Installateur(trice) sanitaire A Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI93 Bagnolet

TP 141088 CAP installateur(trice) sanitaire et thermique; sensibilisation aux énergies renouvelables Diplôme C : 736h / E : 315h V GMTI 93 Saint-Ouen

TP 141088 CAP Froid et Climatisation Diplôme C : de 600 à 700h / E : de 315 à 380h V GMTI 93/94 Saint-Ouen / Alfortville

TP 130761 Agent(e) de maintenance en chauffage Titre professionnel C : 600h / E : 210h V GMTI94 Alfortville

Technicien(ne) d’études en génie climatique A Titre professionnel C : 600h / E : 560h IV GMTI94 Alfortville

Technicien(ne) de maintenance en équipements de génie climatique A Titre professionnel C : de 750 à 900h / E : 175h IV GMTI94 Alfortville

Vendeur(se) conseil en chauffage, sanitaire et climatisation Titre professionnel C : 600h / E : 600h IV GMTI93 Bagnolet

TP 2260 BTS Environnement nucléaire A Diplôme C : 1 130h / E : 565h III GMTI77 Montereau

BTS Technico-commercial(e) spécialité énergie et environnement A Diplôme C : 1 350h / E : 660h III GMTI94 Alfortville

Technicien(ne) supérieur(e) d’exploitation en génie climatique A Titre professionnel C : 1 080h / E : 140h III GMTI94 Alfortville

Technicien(ne) supérieur(e) d’études en génie climatique Titre professionnel C : 1 180h / E : 140h III GMTI94 Alfortville

DNTS maintenance nucléaire- option licence professionnelle A Diplôme C : 1265h / E : 900h II GMTI77 Montereau

Licence professionnelle gestion et maintenance des installations énergétiques (A) A Diplôme C : 560h / E : 490h II GMTI94 Alfortville

Licence professionnelle nucléaire Diplôme C : 1 267h / E : 260h II GMTI77 Montereau

Licence professionnelle vente de produits et services énergétiques (A) A Diplôme C : 580h / E : 490h II GMTI94 Alfortville

MODULES COURTS Animation Flash Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Bases typographiques Relevé d’acquis de formation C : 5 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Comment réussir sur les réseaux sociaux Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Création de sites internet (initiation HTML et CSS) Relevé d’acquis de formation C : 5 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Création de sites internet (perfectionnement) Relevé d’acquis de formation C : 5 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Métiers de l’environnement et de l’énergie

Métiers du graphisme, du multimédia et de l’audiovisuel






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MODULES COURTS Dreamweaver (perfectionnement) Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Indesign initiation Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Indesign perfectionnement Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Logiciels graphiques : Dreamweaver (initiation) Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Logiciels graphiques : Illustrator Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Mise en page/Analyse Relevé d’acquis de formation C : 7 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Optimisation des médias Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun PHOTOSHOP 1 - Les fonctions de base Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE 77/93 Champs-sur-Marne, Melun / Saint-Denis PHOTOSHOP 2 - Les fonctions avancées Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE 77/93 Champs-sur-Marne, Melun / Saint-Denis Référencements : noms de domaine, hébergeurs et serveurs Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Retouche photo numérique et mise en page Relevé d’acquis de formation C : 6 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun Suivi de fabrication sur la chaîne graphique Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

QUALIFIANT Graphiste PAO Relevé d’acquis de formation C : 300h IV GMTI93 Bobigny Maquettiste PAO Relevé d’acquis de formation C : 350h III GMTE77 Melun Professionnel(le) du son Relevé d’acquis de formation C : 210h III GMTI93 Saint-Denis Professionnel(le) montage Relevé d’acquis de formation C : 210h III GMTI93 Saint-Denis

DIPLÔMANT / CERTIFIANT BEP Industries graphiques option production graphique Diplôme C : 600h / E : 315h V GMTI93 Bobigny

TP 2594 Infographiste en multimédia Titre professionnel C : de 350 à 805h / E : de 230 à 280h III GMTE 77/94 Melun / Chennevières-sur-Marne

MODULES COURTS Bonnes pratiques dans l’utilisation des produits phytosanitaires Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil Conception paysagère Relevé d’acquis de formation C : 12h V GMTI93 Montreuil Création florale : Initiation Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI93 Montreuil Création florale : Perfectionnement Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil Croquis de paysage à main levée Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil Décoration florale de salles de réception Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil Fleurissement des espaces verts extérieurs Relevé d’acquis de formation C : 35h V GMTI93 Montreuil Gazon de placage et arrosage intégré Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI93 Montreuil Gestion de l’eau dans le cadre d’un développement durable Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTI93 Montreuil Gestion différenciée des espaces végétalisés Relevé d’acquis de formation C : 35h V GMTI93 Montreuil Initiation à la topographie de chantier Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI 77/93 Noisiel / Montreuil Installation d’un système d’arrosage Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI93 Montreuil Lutte biologique contre les parasites et les maladies Relevé d’acquis de formation C : 14h V GMTI93 Montreuil Maçonnerie paysagère Relevé d’acquis de formation C : 35h V GMTI93 Montreuil Maintenance arrosage automatique Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil Maintenance du matériel en espaces verts Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil

Métiers de l’horticulture et du paysage

Métiers du graphisme, du multimédia et de l’audiovisuel






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MODULES COURTS Management d’équipe Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTI93 Saint-Denis Parcours de reconnaissance des végétaux Relevé d’acquis de formation C : 28h V GMTI 77/93 Noisiel / Montreuil Paysagisme d’intérieur Relevé d’acquis de formation C : 28h V GMTI93 Montreuil Polyvalence espaces verts Relevé d’acquis de formation C : 70h V GMTI93 Montreuil Prévention des risques liés à l’activité physique Relevé d’acquis de formation C : 21h V GMTI93 Montreuil Reconnaissance des ennemis des plantes ornementales Relevé d’acquis de formation C : 14h V GMTI93 Montreuil Reconnaissance des plantes adventices Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI77 Noisiel Spécialisation taille et soins aux arbres Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI93 Montreuil Technique de taille : arbustes, haies, rosiers Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTI 77/93 Noisiel / Montreuil Végétalisation de structures verticales Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTI93 Montreuil

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de jardinier paysagiste Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 140h pré-qualification GMTI 77/93 Congis-sur-Therouanne / Saint-Denis Parcours d’accès à la qualification aux métiers du commerce et de la vente : fleuriste Relevé d’acquis de formation C : 335h / E : 70h pré-qualification GMTI93 Montreuil

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 2025 BPA Travaux d’aménagements paysagers Diplôme C : 779h / E : 315h V GMTI93 Montreuil DE 11419 CAP Fleuriste (sous réserve) Diplôme C : 690h / E : 350h V GMTI93 Montreuil TP 2057 CAPA Travaux paysagers : ouvrier(ère) qualifié(e) en travaux paysagers Diplôme C : 704h / E : 280h V GMTI93 Saint-Denis DE 12934 Ouvrier(ère) du paysage Titre professionnel C : 704h / E : 280h V GMTI77 Congis-sur-Therouanne TP 140400 BP Travaux paysagers - chef(fe) d’équipe A Diplôme C : 800h / E : 280h IV GMTI93 Montreuil DE 11419 BP Fleuriste en alternance Diplôme C : 1 100h / E : 350h IV GMTI93 Montreuil

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers du tourisme, de l’hôtellerie et de la restauration Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTE94 Chennevières-sur-Marne Accès à la qualification : métiers de l’hôtellerie et de la restauration Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTE77 Combs-la-Ville, Meaux Accès à la qualification : métiers de la cuisine Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTE93 Dugny Accès à la qualification : métiers du service et de l’hôtellerie Relevé d’acquis de formation C : 300h / E : 150h pré-qualification GMTE93 Dugny

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 141084 CAP Agent polyvalent de restauration A Diplôme C : 550h / E : 420h V GMTE94 Champigny-sur-Marne TP 2037 CAP Boulanger A Diplôme C : 550h / E : 312h V GMTE94 Champigny-sur-Marne TP 140151 CAP Chocolatier A Diplôme C : 550h / E : 312h V GMTE94 Champigny-sur-Marne TP 141085 CAP Cuisine A Diplôme C : de 550 à 613 / E de 312 à 329h V GMTE 77/93/94 Combs-la-Ville / Dugny / Champigny-sur-Marne TP 2050 CAP Pâtissier A Diplôme C : 550h / E : 312h V GMTE94 Champigny-sur-Marne TP 141091 CAP Restaurant A Diplôme C : 550h / E : 312h V GMTE94 Champigny-sur-Marne

TP 141186 Agent(e) d’hôtellerie Titre professionnel C : 400h / E : 240h V GMTE94 Chennevières-sur-Marne TP 141092 CAP Services en brasserie-café A Diplôme C : 550h / E : 312h V GMTE 77/94 Congis-sous-Therouanne / Champigny-sur-Marne DE 12910 Gouvernant(e) en hôtellerie Titre professionnel C : 600h / E : 273h IV GMTE94 Chennevières-sur-Marne DE 12925 Employé(e) de réception en hôtellerie Titre professionnel C : 600h / E : 273h IV GMTE94 Chennevières-sur-Marne

Métiers de l’horticulture et du paysage

Métiers de l’hôtellerie et de la restauration






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DIPLÔMANT / CERTIFIANT Agent de service en milieu hospitalier A CQP C : 250h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

SA 130123 Agent machiniste classique A CQP C : 230h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

Agent d’entretien Chef(fe) d’équipe CQP C : 280h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

Agent(e) d’entretien et de rénovation A CQP C : 260h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

CAP gardien(ne) d’immeubles Diplôme C : de 595h à 600h / E : de 280 à 421h V GMTI 77/93 Tournan-en-Brie / Villepinte

MODULES COURTS Administrateur Linux SR Relevé d’acquis de formation C : 35h III GMTE77 Melun

Automatisation de contrôles sous Virtual Basic Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Concepts, vocabulaire informatique et métiers du système d’information SR Relevé d’acquis de formation C : 7h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Configurer Windows 8 Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Déployer via Windows 8 R2 Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Développement d’applications Web Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Linux utilisateur Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

PostgreSQL Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Savoir créer une requête en langage SQL Relevé d’acquis de formation C : 21h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Technologies et services IP SR Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

Virtualisation sous Linux avec KVM Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de l’assistance informatique SR Relevé d’acquis de formation C : de 300 à 350h / E : 140h IV GMTE 77/93/94/ENS Torcy / Villepinte / Chennevières-sur-Marne / Cachan

QUALIFIANT Administrateur(trice) systèmes et réseaux hétérogènes Relevé d’acquis de formation C : 520h / E : 140h III GMTE77 Combs-la-Ville / Torcy

Administrateur(trice) réseaux informatiques Relevé d’acquis de formation C : 413h / E : 210h III GMTE93 Villepinte

Administrateur(rice) Systèmes et Réseaux Relevé d’acquis de formation C : 438h / E : 210h III GMTE94 Chennevières-sur-Marne / Champigny-sur-Marne

Développeur(se) d’application Relevé d’acquis de formation C : 501h / E : 210h II GMTE93 Montreuil

DIPLÔMANT / CERTIFIANT Responsable d’exploitation informatique Diplôme C : 578h / E : 210h II GMTE93 Villepinte

DE 13174 Technicien(ne) d’assistance en informatique SR Titre professionnel C : de 720 à 730h / E : 210h IV GMTE 77/93/94/ENS Torcy / Villepinte / Chennevières-sur-Marne / Cachan

TP 2290 BTS Services Informatiques aux Organisations - option Solutions d’Infrastructure, Systèmes et Réseaux (SISR) SR A Diplôme C : de 950 à 1 200h / E : de 280à 315h III GMTE 77/93/94 Combs-la-Ville, Torcy / Villepinte / Chennevières-sur-Marne

TP 2291 BTS SIO -services informatiques aux organisations - option Solutions Logicielles et Applications Métiers (SLAM) A Diplôme C : de 1 00 à 1 200 / E : de 280 à 350h III GMTE 77/94 Torcy / Chennevières-sur-Marne

TP 9456 Concepteur(trice)-développeur(euse) informatique SR Titre professionnel C : 746h / E : 280h II GMTE 93/94/ENS Montreuil / Chennevières-sur-Marne / Cachan

Métiers de l’hygiène et de la propreté

Métiers de l’informatique






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PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de la fabrication métallique Relevé d’acquis de formation C : 210h V GMTI77 Chelles

QUALIFIANT Conception et dessin en produits mécaniques (CAO/DAO) Relevé d’acquis de formation C : 227h IV GMTI77 Chelles

Soudeur TIG Habilitation C : 263h pré-qualification GMTI77 Thorigny

DIPLÔMANT / CERTIFIANT CAP CIP (Conducteur(trice) d’Installation de Production) A Diplôme C : de 602 à 1 200h / E : 350h V GMTI 77/94 Montereau-Fault-Yonne / Créteil

CAP MCDA Mécanicien(ne) Cellules D’Aéronefs Diplôme C : 630h / E : 350h V GMTI93 Le Blanc-Mesnil

CQPM Opérateur(trice-Régleur(se) sur machine-outil à commande numérique par enlèvement de matière A CQP C : 450h / E : 280h V GMTI 77/94 Chelles / Maisons-Alfort

TP 2089 Electromécanicien Titre professionnel C : 698h V GMTI94 Champigny-sur-Marne

DE 11252 Bac Pro MEI Maintenance des Équipements Industriels A Diplôme C : de 750 à 1 566 / E : de 280 à 560h IV GMTI 77/93/94 Dammarie-les-Lys , Montereau-Fault-Yonne / Aulnay-sous-Bois / Fontenay-sous-Bois

Bac Pro Microtechniques SR Diplôme C : 750h / E : 350h IV GMTI77 Dammarie-les-Lys

Bac Pro TCI Technicien en Chaudronnerie Industrielle A Diplôme C : de 750 à 1 566h / E : de 280 à 350h IV GMTI 77/94 Varennes-sur-Seine / Vitry-sur-Seine

DE 11244 Bac Pro EDPI Etude et Définition de Produits Industriels Diplôme C : 750h / E : 280h IV GMTI94 Saint Maur des fossés

Mention Complémentaire Maintenance des systèmes embarqués automobile Diplôme C : 480h / E : 350h IV GMTI93 Aubervilliers

TP 2254 BTS CIRA Conception Industrielle de la Régulation et des Automatismes Diplôme C : 1 500h / E : 560h III GMTI77 Moissy-Cramayel

TP 2249 BTS Conception et réalisation de systèmes automatiques Diplôme C : 950h / E : 315h III ENS Cachan

BTS CRCI Conception et Réalisation en Chaudronnerie Industrielle A Diplôme C : de 1 100 à 1130h / E : de 280 à 565h III GMTI 77/94 Varennes-sur-Seine / Vitry-sur-Seine

TP 2277 BTS IPM Industrialisation de Produits Mécaniques Diplôme C : de 950 à 1 100h / E : de 280 à 315h III GMTI94 / ENS Maisons-Alfort / Cachan

BTS MS Maintenance des Systèmes Diplôme C : 905h / E : 280h III GMTI94 Ivry-sur-Seine

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification fabricant(e) de vêtements Relevé d’acquis de formation C : 210h / E : 150h V GMTI93 Saint-Denis

DIPLÔMANT / CERTIFIANT Bac Pro Métiers de la mode - vêtements Diplôme C : 840 h / E : 385h IV GMTI93 Bondy

TP 141177 Fabricant(e) de vêtements sur mesure Titre professionnel C : 620h / E : 150h IV GMTI93 Saint-Denis

MODULES COURTS RH : L’aide au recrutement Rapport C : 12h / E : 4h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

RH : Accompagnement vers l’emploi dans le cadre d’un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) Rapport individualisé C : 40h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

RH : Animation de réunion et prise de parole en public Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

RH : Coaching pour les salariés Rapport individualisé C : 20h Sans niveau spécifique GMTE77 Meaux, Melun, Noisiel

RH : Conduite de l’entretien annuel et professionnel «SPECIAL REFORME» Relevé d’acquis de formation C : 7h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel / Noisy-le-Grand

RH : Construire son portefeuille de compétences Relevé d’acquis de formation C : de 14 à 30h Sans niveau spécifique GMTE77 Meaux, Melun, Noisiel

RH : Construire et gérer le plan de formation Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

Métiers de la mécanique, des automatismes, de la productique et de la maintenance

Métiers de la mode et du textile





Métiers des ressources humaines


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MODULES COURTS RH : Anticiper et gérer les conflits Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

RH :Recrutement et intégration d’un nouveau collaborateur Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

RH : Formation au tutorat en entreprise Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Meaux, Melun

RH : Se préparer à son entretien professionnel (pour les salariés) Relevé d’acquis de formation C : 6h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

RH : Manager les équipes de proximité au quotidien Relevé d’acquis de formation C : 14h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

RH : Outplacement Attestation C : 40h Sans niveau spécifique GMTE77 Melun, Noisiel

MODULES COURTS Initiation à la bureautique - Ordinateur, périphériques et environnement Windows (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 3 j Sans niveau spécifique GMTE94 Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

ACCESS 1 - Les bases de données simples (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

ACCESS 2 - Les bases de données relationnelles (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun GMTE 93/94 Saint-Denis / Charenton-le-Pont, Champigny-sur-Marne

EXCEL 1 - Fonctions de base (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

EXCEL 2 - Bases de données et tableaux croisés dynamiques (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

EXCEL 3 - Fonctions avancées, outils de simulation et macro-commandes (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, La Ferté-sous-Jouarre, Meaux GMTE 93/94 Melun / Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

Initiation à la bureautique - Ordinateur, périphériques et environnement Windows (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

INTERNET et messagerie OUTLOOK (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

Migration OFFICE 2003/2007 vers OFFICE 2010/2013 (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, La Ferté-sous-Jouarre, Meaux GMTE 93/94 Melun / Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

Pack Office 2010/2013 (en modules) (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 151h Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Meaux, Melun

PAO POWERPOINT 1 - Les diaporamas simples (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, La Ferté-sous-Jouarre GMTE93 Meaux, Melun / Saint-Denis

PAO POWERPOINT 2 - Les présentations professionnelles (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE94 Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

PUBLISHER (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Meaux, Melun GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

WORD 1- Fonctions de base (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 2 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

Métiers des ressources humaines





Métiers du secrétariat, de la bureautique, de l’assistance et de l’accueil


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MODULES COURTS WORD 2 - Courriers personnalisés et publipostage (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers

La Ferté-sous-Jouarre, Meaux, Melun GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

WORD 3 - Les documents longs ou complexes (B2I- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers Meaux, Melun, Montereau-Fault-Yonne GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : Métiers du secrétariat et de la bureautique (B2- PCIE) Relevé d’acquis de formation C : de 300 à 350h / E : 150h pré-qualification GMTE 77/94 Meaux, Champs-sur-Marne / Créteil

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 146864 Validation du B2I Adultes (Brevet Informatique et Internet) Certificat C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Coulommiers, Meaux, Montereau-Fault-Yonne

GMTE 93/94 Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

TP 146867 Validation du PCIE - Passeport de Compétences Informatiques Européen Certificat C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE77 Champs-sur-Marne, Chelles, Combs-la-Ville, Coulommiers, Meaux GMTE 93/94 Melun / Saint-Denis / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

TP 2104 Employé(e) administratif(ve) et d’accueil Titre professionnel C : de 580 à 875h / E : de 140 à 280h V GMTE 77/93/94 Melun / Saint-Denis / Créteil

Assistant(e) administration commerciale - communication Titre professionnel C : 450h / E : 140h IV GMTE 77/94 Combs-la-Ville, Montereau-Fault-Yonne / Créteil

TP 2189 Secrétaire assistant(e) Titre professionnel C : de 670 à 800h / E : de 140 à 280h IV GMTE 77/94 Meaux, Montereau-Fault-Yonne / Créteil

Secrétaire assistant(e) spécialisé(e) médico-social A Titre professionnel C : de 595 à 707 h / E : 140h IV GMTE 93/94 Noisy-le-Grand / Champigny-sur-Marne, Charenton-le-Pont

TP 135107 Assistant(e) commercial(e) Titre professionnel C : 800h / E : 140h III GMTE94 Créteil

TP 2586 Assistant(e) de direction Titre professionnel C : 800h / E : 140h III GMTE94 Créteil

TP 2240 BTS Assistant(e) de gestion PME-PMI à référentiel commun européen SR A Diplôme C : de 980 à 1 100h / E : de 350 à 420h III GMTE 77/93 Chelles, Melun, Torcy / Saint-Denis

TP 2236 BTS Assistant(e) de manager Diplôme C : de 980 à 1 100h / E : de 350 à 420h III GMTE 77/93 Melun, Torcy / Saint-Denis

QUALIFIANT Apprentissage du GDS Amadeus Vianeo Relevé d’acquis de formation C : 120h Sans niveau spécifique GMTE94 Chennevières-sur-Marne

Agent(e) polyvalent(e) de Comptoir Relevé d’acquis de formation C : 280h / E : 280h V GMTE94 Chennevières-sur-Marne

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 141187 Agent d’accueil touristique Titre professionnel C : 600h / E : 150h V GMTE77 Congis-sous-Therouanne

TP 130830 Conseiller(ère) séjours voyages Titre professionnel C : 560h / E : 280h IV GMTE94 Chennevières-sur-Marne

MODULES COURTS ASR (Attestation Sécurité Routière) Attestation C : 1 j Sans niveau spécifique GMTE94 Chennevières-sur-Marne

CACES® R389 Cat. 1, 3 et 5 SR Certificat C : de 42 à 70h Sans niveau spécifique GMTE77 Coulommiers, Tournan en Brie

Recyclage CACES® R389 Cat. 1, 3 et 5 SR Certificat C : 4 j Sans niveau spécifique GMTE77 Coulommiers, Tournan en Brie

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers du transport et de la logistique Relevé d’acquis de formation C : de 175 à 210h / E : de 70 à 150h pré-qualification GMTE 77/93 Chelles, Coulommiers, Melun / Aulnay-sous-Bois GMTE94 Chennevières-sur-Marne, Chevilly-Larue

Métiers du secrétariat, de la bureautique, de l’assistance et de l’accueil





Métiers du transport et de la logistique

Métiers du tourisme


5150




QUALIFIANT Gestion informatisée des stocks + CACES® R389 1, 3, 5 SR Relevé d’acquis de formation C : 230h / E : 70h V GMTE77 Chelles, Coulommiers, Melun

Magasinier préparateur de commandes + CACES® R389 1, 3, 5 SR Relevé d’acquis de formation C : 230h / E : 70h V GMTE77 Chelles, Coulommiers, Melun

DIPLÔMANT / CERTIFIANT Agent magasinier + CACES® R389 1, 3, 5 A Titre professionnel C : 420h / E : 140h V GMTE77 Coulommiers

TP 2034 CAP Agent(e) d’entreposage et de messagerie Diplôme C : 630h / E : 280h V GMTE 77/93/94 Melun / Aulnay-sous-Bois / Chennevières-sur-Marne, Chevilly-Larue

TP 2103 Cariste d’entrepôt A Titre professionnel C : 420h / E : 140h V GMTE77 Coulommiers

DE 12788 Conducteur(trice) livreur(euse) sur véhicule utilitaire léger / Formaposte A Titre professionnel C : 420h / E : Alternance V GMTE 93/94 Saint-Denis / Cachan

DE 12935 Préparateur de commandes + CACES® R389 1, 3, 5 SR A Titre professionnel C : 420h / E : 140h V GMTE77 Coulommiers

TP 2146 Bac Pro logistique A Diplôme C : 420h / E : 280h IV GMTE77 Chelles

TP 11369 BTS Transport et prestations logistiques A Diplôme C : 420h / E : 350h III GMTE 77/93 Chelles / Saint-Denis

MODULES COURTS TP 130757 Entraînement aux tests d’aptitude d’entrée en formation d’auxiliaire de puériculture Relevé d’acquis de formation C : 3 j V GMTI94 Champigny-sur-Marne

TP 2083 - 130757 Préparation à l’épreuve orale des concours DEAS DEAP Relevé d’acquis de formation C : 4 j V GMTI 77/94 Champs-sur-Marne / Champigny-sur-Marne

QUALIFIANT TP 2083 - 130757 Préparation à l’épreuve écrite des concours DEAS DEAP SR Relevé d’acquis de formation C : de 70 à 331h / E : 70h V GMTI 77/94 Coulommiers, Lognes / Champigny-sur-Marne

TP 2083 - 130757 Préparation aux concours du secteur sanitaire (DEAS et DEAP) Relevé d’acquis de formation C : de 300 à 520h / E : 350h V GMTI 93/94 Aulnay-sous-Bois / Orly

MODULES COURTS RH : Prévention et solutions RH Relevé d’acquis de formation C : 2j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Accompagnement à la réalisation du Document Unique d’évaluation des risques Relevé d’acquis de formation C : 50h / E : 2h Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Accompagnement post formation «Ergonomie et efficience motrice» Relevé d’acquis de formation C : 1j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : CPS ID Certificat Prévention Secours pour les Intervenants à Domicile Certificat C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : CPS ID Certificat Prévention Secours pour les Intervenants à Domicile, Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) Certificat C : 1j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Ergonomie et efficience motrice dans le travail auprès des jeunes enfants Relevé d’acquis de formation C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Ergonomie et efficience motrice dans les activités de bureau Certificat C : 2j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Ergonomie et efficience motrice dans les activités de manutention et port de charges Certificat C : 2j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Ergonomie et efficience motrice dans l’aide et la mobilisation des personnes Relevé d’acquis de formation C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Evaluation des risques et de la pénibilité Relevé d’acquis de formation C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Formation au management de l’hygiène et de la sécurité dans les entreprises Relevé d’acquis de formation C : 2j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : L’enquête d’accident de travail ; l’arbre des causes Relevé d’acquis de formation C : 2j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Formation d’acteur PRAP IBC Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) Certificat C : 1j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

PRP : Formation d’acteur PRAP IBC Prévention des Risques Professionnels Certificat C : 70h Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

Préparation aux concours santé





Prévention des risques professionnels

Métiers du transport et de la logistique


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MODULES COURTS PRP : Formation d’acteur PRAP 2 S Prévention des Risques liés à l’Activité Physique dans le domaine Sanitaire et Social Certificat C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation des assistants et conseillers en prévention Relevé d’acquis de formation C : 4j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation de formateur PRAP IBC Prévention des Risques liés à l’Activité Physique Attestation C : 70h Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation de formateur PRAP IBC Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) Certificat C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation de formateur SST Sauveteur Secouriste du Travail Certificat C : 56h Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation de formateur SST, Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) Certificat C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation des membres du CHSCT (entreprises de moins de 300 salariés) Relevé d’acquis de formation C : 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation des membres du CHSCT (plus de 300 salariés) Relevé d’acquis de formation C : 35h Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : Formation des référents en prévention des risques professionnels Relevé d’acquis de formation C : 4j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : SST Sauveteur Secouriste du Travail Certificat C : de 2 à 3j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel PRP : SST Sauveteur Secouriste du Travail, Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) Certificat C : 1j Sans niveau spécifique GMTE77 Noisiel

MODULES COURTS Formation à la sécurité incendie Relevé d’acquis de formation C : 1j Sans niveau spécifique GMTI77 Noisiel

PRÉ-QUALIFIANT Accès à la qualification : métiers de la sécurité incendie Relevé d’acquis de formation C : 210h / E : 70h pré-qualification GMTI77 Meaux, Tournan-en-Brie

QUALIFIANT SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d’Assistance aux Personnes) Habilitation C : 184h / E : 70h Sans niveau spécifique GMTI 77/93 Meaux, Tournan-en-Brie / Clichy-sous-bois, Saint-Ouen

DIPLÔMANT / CERTIFIANT TP 2035 CAP Agent de sécurité Diplôme C : 665h / E : 287h V GMTI93 Clichy-sous-bois

TP 2035 CAP Agent Vérificateur d’Appareils Extincteurs (AVAE) Diplôme C : 600h / E : 350h V GMTI77 Tournan-en-Brie

VAE TP 200 VAE : accompagnement à la constitution du dossier de VAE et sa présentation à l’entretien avec le jury Diplôme C : 420h Sans niveau spécifique CAVA 77/93/94 Coulommiers, Longperrier, Meaux, Melun, Torcy / Saint-Denis / Créteil TP 200 VAE : conseil aux entreprises pour installer un dispositif collectif de VAE Cahier des charges C : 420h V à I CAVA 77/93/94 sur site TP 200 VAE : étude de faisabilité des demandes des entreprises Rapport C : 420h V à I CAVA 77/93/94 Coulommiers, Longperrier, Meaux, Melun, Torcy / Saint-Denis / Créteil TP 200 VAE : formation de référents VAE en entreprises Relevé d’acquis de formation C : 420h V à I CAVA 77/93/94 sur site

TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédaction pour les titres et diplômes Diplôme C : 420h V à IV GMTI 77/93/94 Champs-sur-Marne, Lognes, Melun du secteur sanitaire et social Livry-Gargan, Bondy / Joinville-Le-Pont, Orly

TP 200 VAE : module de formation facultatif pour les Diplômes d’État d’Aide Soignant(e) et Diplômes d’État d’Auxiliaire de Puériculture (DEAS /DEAP) Diplôme C : 420h V GMTI77 Lognes, Melun

TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel pour le DEAVS et le DEAMP Diplôme C : 420h V GMTI77 Champs-sur-Marne, Melun TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel au titre Assistant De Vie aux Familles (ADVF) Titre professionnel C : 420h V GMTI94 Joinville-le-Pont TP 200 VAE : accompagnement méthodologique et rédactionnel DEAP Diplôme C : 420h V GMTI77 Lognes, Melun, La Rochette





Sécurité des biens et des personnes

VAE

Prévention des risques professionnels


5554



+ DE 180 SITES DE FORMATION 33 000 STAGIAIRES ACCUEILLIS PAR AN



LE RÉSEAU DES GRETA DE L’ACADÉMIE DE CRÉTEIL

GRETA MTE 77 41, Grande allée du 12 février 1934 77186 NOISIELTél . : 01 60 05 14 46Fax : 01 60 17 33 25gmte77@forpro-creteil .org

GRETA MTE 93Collège Honoré de Balzac 65/67, rue Paul et Camille Thomoux 93330 NEUILLY-SUR-MARNETél . : 01 49 44 42 70Fax : 01 49 44 42 75gmte93@forpro-creteil .org

GRETA MTE 94Lycée Langevin Wallon126, avenue Roger Salengro94500 CHAMPIGNY-SUR-MARNETél . : 01 45 16 19 19Fax : 01 48 82 19 63gmte94@forpro-creteil .org

ACCOMPAGNEMENT RH

INSERTION PROFESSIONNELLE

INFORMATIQUE / MULTIMEDIA / AUDIOVISUEL

SECRÉTARIAT / BUREAUTIQUE

HÔTELLERIE / RESTAURATION / TOURISME

LANGUES

SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL

SAVOIRS DE BASE / COMPÉTENCES CLÉS

TERTIAIRE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

TRANSPORT / LOGISTIQUE

VENTE RELATION CLIENTS

IMMOBILIER / BANQUE / ASSURANCE

ACCOMPAGNEMENT RH

INSERTION PROFESSIONNELLE

AIDE ET SOINS AUX PERSONNES

BÂTIMENT TRAVAUX PUBLICS

CADRE DE VIE / ENVIRONNEMENT

HYGIÈNE / PROPRETÉ

HORTICULTURE ET PAYSAGE

INDUSTRIE


MODE

SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL

SAVOIRS DE BASE / COMPÉTENCES CLÉS

GRETA MTI 77LGT Pierre de Coubertin Chaussée de Paris 77100 MEAUXTél . : 01 60 23 44 77Fax : 01 64 35 08 43gmti77@forpro-creteil .org

GRETA MTI 93 Lycée Le Corbusier52, rue Léopold Réchossière 93300 AUBERVILLIERSTél . : 01 49 37 92 55Fax : 01 49 37 92 51gmti93@forpro-creteil .org

GRETA MTI 94 LPO Maximilien Perret Place San Benedetto del Tronto 94140 ALFORTVILLETél . : 01 43 53 52 30Fax : 01 43 53 52 04gmti94@forpro-creteil .org

LES DOMAINES DE FORMATION DES GMTE (GRETA DES MÉTIERS ET DES TECHNIQUES ÉCONOMIQUES)

LES DOMAINES DE FORMATION DES GMTI (GRETA DES MÉTIERS ET DES TECHNIQUES INDUSTRIELLES)

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IMPLANTATION DU RÉSEAU DE L’ACADÉMIE DE CRÉTEIL

Centres de bilans des CompétenCes

Centres aCadémiques de validation des aCquis

Centres de formation

sièges

93

DRANCY

LE BLANC-MESNIL

BAGNOLET

ROMAINVILLE

PANTIN

SAINT-OUEN

STAINS

AULNAY-SOUS-BOIS

SEVRAN

VILLEPINTE

TREMBLAY-EN-FRANCE

AUBERVILLIERSGMTI 93

NEUILLY-SUR-MARNEGMTE 93

MONTREUIL

NOISY-LE-GRAND

VILLEMOMBLE

LE RAINCY

LES PAVILLONS- SOUS-BOIS

BONDYBOBIGNY

CLICHY-SOUS-BOIS

LIVRY-GARGAN

GAGNY

SAINT-DENIS

94

ALFORTVILLEGMTI 94

FONTENAY-SOUS-BOIS

CRÉTEILL’HAY-LES-ROSES

IVRY-SUR-SEINE

MAISONS-ALFORT

CHARENTON-LE-PONT

JOINVILLE

NOGENT-SUR-MARNE

VITRY-SUR-SEINE

VILLEJUIF

CACHAN CHENNEVIÈRES-SUR-MARNE

SAINT-MAUR

CHAMPIGNY-SUR-MARNEGMTE 94

ORLY

VILLENEUVE-SAINT-GEORGES

CHOISY-LE-ROITHIAISFRESNES

SUCY-EN-BRIE

TORCY

77

LONGPERRIER

LA-FERTÉ-SOUS-JOUARRE

OZOIR-LA-FERRIEREBUSSY-SAINT-GEORGES

LOGNES

THORIGNY-SUR-MARNE

CHAMPS-SUR-MARNE

CLAYE-SOUILLY

BRIE-COMTE-ROBERT

SAVIGNY-LE-TEMPLE

MOISSY-CRAMAYEL

COMBS-LA-VILLE

TOURNAN-EN-BRIE

NANGISPROVINS

FONTAINEBLEAU

DAMMARIE-LES-LYS

LE-MÉE-SUR-SEINE

VAUX-LE-PÉNIL

LA ROCHETTEMONTEREAU-FAULT-YONNE

VARENNES-SUR-SEINE

CHAMPAGNE-SUR-SEINE

NOISIELGMTE 77

CHELLES

MELUN

MEAUXGMTI 77

COULOMMIERS

MITRY-MORY

SERRIS

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Centres VAE

Centres de bilans de compétences

Structure académique

ÉCOLE NORMALE SUPÉRIEURE DE CACHANService formation continue et développement61, av . du Président Wilson 94235 CACHAN CEDEXTél . : 01 47 40 75 00 Fax : 01 47 40 75 10fcd@ens-cachan .frwww .ens-cachan .fr

CENTRE ACADÉMIQUE DE VALIDATION DES ACQUISSiège : 12, rue Georges Enesco 94025 CRÉTEIL CEDEX Tél . : 01 57 02 67 50 Fax : 01 57 02 67 48 ce .cava@ac-creteil .fr

Antenne du pôle régional VAE - CRIFTél . : 01 57 02 67 46 Fax : 01 57 02 67 48 ant94@infovae-idf .com

Cafoc

CENTRE ACADÉMIQUE DE FORMATION CONTINUE12, rue Georges Enesco 94025 CRÉTEIL CEDEX Tél . : 01 57 02 66 90 Fax : 01 57 02 66 91cafoc@ac-creteil .fr

Cellule FESI

FONDS EUROPÉENS STRUCTURELS ET D’INVESTISSEMENT12, rue Georges Enesco 94025 CRÉTEIL CEDEX Tél . : 01 57 02 67 33 Fax : 01 57 02 67 55cellule .fse@forpro-creteil .orghttp://cellule .fse .forpro-creteil .org

CAVA 77Centre de CoulommiersCampus de Coulommiers6, rue des Templiers77120 CoulommiersTél . : 01 64 75 30 06 Fax : 01 64 75 30 22Centre de Meaux12, boulevard Jean Rose77100 MeauxTél . : 01 60 25 66 65 Fax : 01 60 25 58 06Centre de Melun3, rue Galliéni 77000 MelunTél . : 01 64 87 84 70Fax : 01 64 37 80 58Centre de Torcy 1, promenade du Belvédère77200 TorcyTél . : 01 60 06 17 53 Fax : 01 60 06 71 27

CAVA 93 Centre de Saint-Denis2, rue Diderot 93200 Saint-DenisTél . : 01 55 84 03 70 Fax : 01 55 84 03 69

CAVA 94 Centre de Créteil12, rue Georges Enesco94025 Créteil CedexTél . : 01 57 02 67 50Fax : 01 57 02 67 48


LANGUES

TERTIAIRE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

VENTE RELATION CLIENTS

CIBC 77Siège administratif et financier41, Grande allée du 12 février 193477186 NoisielTél . : 01 60 05 14 46cibc77@forpro-creteil .orgwww .forpro-creteil .org

CIBC 93Siège administratif et financierCollège Honoré de Balzac 65/67, rue Paul et Camille Thomoux 93330 Neuilly-sur-MarneTél . : 01 49 44 42 70cibc93@forpro-creteil .orgwww .forpro-creteil .org

CIBC 94Siège administratif et financier

LPO Maximilien PerretPlace San Benedetto del Tronto94140 AlfortvilleTél . : 01 43 53 52 30cibc94@forpro-creteil .orgwww .forpro-creteil .org

Meaux, Melun, Noisiel, SerrisTél . : 01 82 47 40 00

Noisy-le-Grand, Pantin, Saint-DenisTél . : 01 49 20 89 90

Créteil, L’Hay-les-RosesTél . : 01 45 17 21 50


DAFPIC de l’académie de Créteil Délégation Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue

De nombreuses formations du réseau des GRETA sont conventionnéespar la Région Île-de-France

Accueil et information du public par téléphone et sur rendez-vous

Tous les jours ouvrables de 9 h à 17 h

12, rue Georges Enesco 94025 Créteil Cedex Tél. : 01 57 02 67 10 [email protected]

éditeur Réseau des GRETA de l’académie de Créteil

date de parution Septembre 2015

contact Service Développement / communicationTél. : 01 57 02 67 18

coordination Patricia Thoravalconception Valérie PineauImpression AXIONCO

77 93 94

Avec le concours financier du Fonds social européen

Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux : réseau Greta Créteil

guide de l’offre édition 2015/2016 de prestations · vert : seine et marne rouge : seine...

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