Conjuguer performance opérationnelle et conditions de travail
Améliorer les situations de travail en préparation de commande (prévention des TMS, lutte contre l’absentéisme..)
Dispositif Formation Action
Contexte
Sinistralité du secteur
Préparateur de commande particulièrement touché
Mise en place du dispositif de Formation Action
Partenariat CARSAT Rhône-Alpes, Vicariance et Pil’es
Finalités
Montée en compétences de l’entreprise en matière de prévention
Amélioration de la performance globale du système de production de l’entreprise en intégrant des critères de santé au travail
Objectifs pédagogiques
Mettre en œuvre une démarche de prévention
Disposer de connaissances de base pour l ’ analyse ergonomique du travail
Connaître et savoir utiliser des outils de conduite de projet adaptés à la prévention des risques
Inscrire la prévention de la santé – sécurité au travail dans le cadre d’une démarche d’amélioration continue
Public visé
Métiers de la logistique impliquant de la préparation de commande
Par entreprise, entre 1 et 3 stagiaires
Profil :
‒ Opérationnels,
‒ Préventeurs,
‒ Personnel Ressources Humaines,
‒ Membres du CHSCT…
Dispositif de Formation Action
Atelier des dirigeants
• 1 demi-journée • A destination des directeurs, des responsables RH, de site…
Analyse préalable
• 1 demi-journée par entreprise
Journées interentreprises alternants avec des journées
d’accompagnement personnalisé
•5 journées interentreprises dont 1 journée de capitalisation •1 demi-journée entre chaque session interentreprises (x3)
4 mois
1 2 3
Programme détaillé
Jour 1
Accompagnement personnalisé Jour 2 Jour 3 Jour 4 Jour 5
6/02 7/02 18/03 Accompagnement personnalisé
24/04 Accompagnement personnalisé
2ème Semestre
+ Outils d’analyse et de
gestion de projet
Jour 1 : Mettre en œuvre une démarche de prévention
Jour 2 : Analyser et évaluer les risques de TMS
Jour 3 : Recherches de solutions
Jour 4 : Elaborer et mettre en œuvre un plan d’actions concrètes
Jour 5 : Journée de capitalisation interentreprises – En présence d’autres entreprises déjà intégrées au dispositif
Financement
Journées collectives de formation inter entreprises financées par les entreprises à hauteur de 3000 € HT, pour 2 ou 3 stagiaires, pour 5 jours
Accompagnement personnalisé intersession financé par la CARSAT Rhône-Alpes et le Pil’es
Témoignage
Vincent Saccomani, Responsable QSE – EPISAVEURS Groupe POMONA
Le métier : distribution de produits alimentaires.
Le site étudié : entrepôt de St Quentin Fallavier
La situation de départ
Taux de compactage du picking élevé
• TMS en préparation de commande lors de la manutention de colis
• TMS en livraison lors de la manutention de palettes
Les attentes
Trouver des actions efficaces face à un risque auquel nos équipes
sont confrontés en permanence.
Les principales pistes trouvées
1. Solutions organisationnelles = gestion de stock Révisons des seuils de réapprovisionnement sur les boites 5/1
Réflexion sur les techniques de réapprovisionnement
Création de nouveaux picking
Etude sur l’implantation des références les + problématiques
2. Solutions managériales = animer la démarche Mise en place d’un référent
Organisation de réunions mensuelles pluridisciplinaires
Communiquer avec les autres services sur les références les +
problématiques
Bilan complet de la démarche avec ajustement du PA si nécessaire
Informer les équipes entrepôt lors de la réunion trimestrielle
3. Solutions matérielles Ajustement et/ou ajout de certaines lisses
Remplacement des grilles du picking
Brider la vitesse des chariots en marche arrière
Au delà de la dimension prévention, quels
ont été les bénéfices de cette démarche ?
Amélioration de la communication inter –équipes.
Déploiement de cette démarche à d’autres services.
Les solutions apportées permettent d’améliorer notre qualité de
préparation.
Retro planning d’inscription
Atelier des dirigeants
Le 12 décembre 2013 de 13h30 à 17h
Au sein de la CCI Nord Isère à Villefontaine
Pour les directeurs/responsables d’entreprise, de site, des RH…
Deadline d’inscription : 20 décembre 2013
Plus d’informations auprès de :
Frédéric DARMON
Bruno COMBASSON