présentation de we talent

7
Communication, coopération, leadership : créons ensemble les solutions qui vous ressemblent. Coaching- Accompagnement- Formation

Upload: we-talent-wwwwe-talenteu

Post on 13-Apr-2017

23 views

Category:

Leadership & Management


2 download

TRANSCRIPT

Page 1: Présentation de WE TALENT

Communication, coopération, leadership : créons ensemble les solutions qui vous ressemblent.

Coaching- Accompagnement- Formation

Page 2: Présentation de WE TALENT

Notre mission : contribuer à l’amélioration de la performance de votre entreprise.

Convaincus que la réussite des entreprises passe par la manière dont les femmes et les hommes interagissent et travaillent ensemble, WE TALENT accompagne les cadres et dirigeants à développer leurs talents et leur potentiel pour aller plus loin dans la performance individuelle et collective. Les coachs et les consultants du réseau WE TALENT ont tous une expérience de 10 à 15 ans en entreprise à des postes de management : Direction Générale, Marketing & Communication, Commerciale, dans des environnements en forte mutation avec des impacts sur les organisations. Riches de ces expériences, nous accompagnons aujourd’hui nos clients vers plus de réussite collective en mixant les approches qui vont le plus correspondre à leurs besoins. Ce qui nous anime : s’enrichir, apprendre, expérimenter, partager et créer ensemble avec nos clients et leurs équipes.

Tousdroitsréservés-WeTalent 2

Page 3: Présentation de WE TALENT

Notre expérience, tant en entreprise que comme coachs, nous a permis d’identifier trois sujets majeurs de préoccupation

Tousdroitsréservés-WeTalent 3

1 Comment développer

une meilleure communication entre les personnes, au sein

des équipe et en transversal inter-

services.

2 Comment améliorer la coopération dans

l’entreprise.

3 Comment permettre aux

dirigeants, aux managers, aux de pilotes de projets de devenir de

meilleurs leaders.

Page 4: Présentation de WE TALENT

Communication, coopération, leadership : trois axes principaux de progrès.

●  Ces trois axes nous apparaissent comme les leviers clés de développement de la performance individuelle et collective : nous en avons donc fait le cœur de nos interventions.

●  Pour vous accompagner, nous proposons différents formats : coaching individuel, coaching collectif, formations ou un accompagnement du changement.

●  Des dispositifs combinant plusieurs de ces approches peuvent être proposés sur certaines problématiques.

Tousdroitsréservés-WeTalent 4

Page 5: Présentation de WE TALENT

●  Parce que les femmes restent encore insuffisamment représentées au sein des des instances de directions.

●  Parce qu’on ne peut pas se passer plus longtemps de plus de 50% de l’intelligence.

Nous avons développé « Haut les femmes ! » un nouveau programme de transformation

pour accompagner les entreprises sur ce sujet.

Tousdroitsréservés-WeTalent 5

Favoriser l’accès des femmes à des postes à responsabilité : un enjeu crucial.

Page 6: Présentation de WE TALENT

Tousdroitsréservés-WeTalent

Avec plus de 20 ans d’expérience professionnelle, j’accompagne les cadres et les dirigeants à développer leur performance individuelle et collective. Séverine Maréchal Fondatrice de WE TALENT Coach et Consultante

Mon travail actuel de coach certifié se nourrit d’un parcours riche chez Antalis et Arjo Wiggins à des postes de Direction Marketing et Direction Générale. Des entreprises au sein desquelles j’ai créé, fédéré et manager des équipes multi-culturelles et pluridisciplinaires. Membre de Comités de direction à la fois dans l’univers de la PME et dans celui de grands groupes internationaux, j'ai acquis une vision large des modes de fonctionnement et styles de management des organisations. La contribution à 3 fusions et le pilotage d'une acquisition m'ont amenée à appréhender la gestion du changement pour mes équipes et aussi pour moi-même. Le développement du potentiel humain et l’accompagnement du changement constituent le fil rouge qui m’a toujours animée. Communication, coopération et leadership sont mes domaines de prédilection. Je les aborde aujourd’hui avec une autre posture, celle de l’accompagnement des managers, des dirigeants et de leurs équipes dans les PME comme dans les grands groupes. J’interviens dans des secteurs d’activité aussi variés que les services, la distribution, ou l’industrie. Mon style d’accompagnement : la confrontation bienveillante au bénéfice de la performance. Diplômée du groupe ESC Clermont (Master de management) et du CEDEP (campus INSEAD), je me suis formée au coaching chez International Mozaik et à l’approche systémique avec J.A Malarewicz. Je suis également praticienne certifiée MBTI et Appreciative Inquiry (approche collaborative et positive). Coach certifiée d’ICF (International Coach Federation) dont je suis membre, j’en respecte le code de déontologie.

14novembre2016 6Tousdroitsréservés-WeTalent

Page 7: Présentation de WE TALENT

Vous souhaitez en avoir plus, contactez –nous !

we-talent.eu

Tousdroitsréservés-WeTalent 7