les ateliers du changement d’archos consultants « changer ... · poitou-charentes. archos...

4
Les ateliers du changement d’ARCHOS Consultants « Changer les rencontres, rencontrer le changement » Les ateliers du Changement visent à permettre aux managers confrontés à un changement managérial et / ou en lien avec un projet, d’acquérir et de développer les référentiels, compétences et outillages nécessaires à sa prise en compte. Atelier A : Le Changement, ça se vit Atelier R : Le Changement, ça se conduit Atelier C : Le Manager acteur du changement acteur changeant Atelier H : Du projet de changement au changement dans le projet Chaque atelier est en lien avec tous les autres. Selon le niveau d’entrée d’un participant, il lui est possible de participer à un atelier indépendamment des autres. Si vous le souhaitez, nous sommes à même de vous fournir une grille de positionnement afin d’affiner votre choix.

Upload: others

Post on 12-Jun-2020

10 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Les ateliers du changement d’ARCHOS Consultants « Changer ... · Poitou-Charentes. ARCHOS Consultants vous fait bénéficier d'exonération de TVA sur les prestations de formation

Les ateliers du changementd’ARCHOS Consultants

« Changer les rencontres, rencontrer le changement »

Les ateliers du Changement visent à permettre aux managers confrontés à un changementmanagérial et / ou en lien avec un projet, d’acquérir et de développer les référentiels,compétences et outillages nécessaires à sa prise en compte.

Atelier A :

Le Changement, ça se vit

Atelier R : Le Changement, ça se

conduit

Atelier C :

Le Manager acteur du changement

acteur changeant

Atelier H : Du projet de

changement au changement dans

le projet

Chaque atelier est en lien avec tous les autres. Selon le niveau d’entrée d’un participant, il luiest possible de participer à un atelier indépendamment des autres. Si vous le souhaitez, noussommes à même de vous fournir une grille de positionnement afin d’affiner votre choix.

Page 2: Les ateliers du changement d’ARCHOS Consultants « Changer ... · Poitou-Charentes. ARCHOS Consultants vous fait bénéficier d'exonération de TVA sur les prestations de formation

Atelier A :

Le changement,

ça se vit !

Public ciblé et Prérequis :

Managers de proximité, intermédiaires ou de direction ,

Et/ ou chargés de mission dans la Fonction Publique

Durée : 1 journée

Prochaine date : Jeudi 1 juin 2017

Objectifs :

En partant de l’expérience et du vécu individuel de chaque participant,

cet atelier vise à permettre l’élaboration d’un référentiel de

compréhension des changements individuels et collectifs.

Modalités d’animation :

Brainstorming, travail en sous-groupe et restitution en plénière.

Outillage fourni par l’animateur.

Contenus :

Élaboration d’une définition collective du changement

Identification à partir de cas concrets fournis par les participants,

les types et formes et facteurs du changement.

Public ciblé et Prérequis :

Managers de proximité, intermédiaires ou de direction

Et/ ou chargés de mission dans la Fonction Publique

Durée : 1 journée

Prochaine date : Vendredi 2 juin 2017

Objectifs :

En s’appuyant sur un cas complexe fourni par l’animateur, le groupe devra

identifier les composantes d’une démarche de projet de changement

Modalités d’animation :

Travaux en sous-groupe et restitution en plénière. Outillage fourni par

l’animateur.

Contenus :

Identification des axes des changements individuels et des changements

collectifs

Identification des différentes phases des changements individuels et collectifs

Identification des modalités de mise en œuvre de l’outillage

Identification des catégories d’acteurs et des leviers mobilisables

Atelier R :

Le changement,

ça se conduit !

Atelier RAtelier A

Page 3: Les ateliers du changement d’ARCHOS Consultants « Changer ... · Poitou-Charentes. ARCHOS Consultants vous fait bénéficier d'exonération de TVA sur les prestations de formation

Atelier C

Public ciblé et Prérequis :

Managers de proximité, intermédiaires ou de direction

En situation de management dans la Fonction Publique

Durée : 1 journée

Prochaine date : Jeudi 15 juin 2017

Objectifs :

En s’appuyant sur une réflexion collective, le groupe devra identifier

les modalités de mise en œuvre de la conduite du changement au

sein d’une direction, d’un service ou d’une équipe.

Modalités d’animation :

Brainstorming, travail en sous-groupe et restitution en plénière.

Contenus :

Les différentes approches du management, de la culture et des

postures managériales

Le positionnement des collaborateurs face au changement

Les typologies de résistance au changement

Les modalités de prise en compte des étapes du changement au sein

d’un collectif de travail

Atelier C : Le manager,

acteur du changement,

acteur changeant!

Atelier H : Du projet de changement

au changement dans le projet !

Public ciblé et Prérequis :

Tous Managers et chargés de mission

En situation de conduite de projet dans la Fonction Publique

Durée : 1 journée

Prochaine date : Jeudi 29 juin 2017

Objectifs :

En s’appuyant sur une réflexion collective portant sur l’approche projet, le groupe

devra identifier les différentes phases et méthodes d’intégration de la conduite

du changement au sein d’une démarche projet.

Modalités d’animation :

Brainstorming, travail en sous-groupe et restitution en plénière.

Contenus :

Les composantes d’une approche projet et les grandes articulations structurant

un projet

Les interactions entre ces articulations et le changement perçu/vécu par les

acteurs du projet

Les modalités d’intégration de la conduite du changement dans la structure

générale d’un projet

Atelier H

Page 4: Les ateliers du changement d’ARCHOS Consultants « Changer ... · Poitou-Charentes. ARCHOS Consultants vous fait bénéficier d'exonération de TVA sur les prestations de formation

Les ateliers du changement« Changer les rencontres, rencontrer le changement »

Nos consultantsJordi Vallès, 27 ans dans la FPT, cadre supérieur et consultant en organisation : Expert de laconduite de projet et de l’accompagnement au changement.

Sandrine NUHAIN, 14 ans dans le domaine RH et les missions de service publique, Consultante enorganisation et en conduite du changement .

Nombre de participants : De 6 à 12 participants

Coûts associés : les ateliers sont modulairesLe coût total de la participation aux 4 ateliers est de 1000 € TTC*Le coût de la participation à 3 ateliers est de 800 € TTC*Le coût de la participation à 1 atelier spécifique est de 300 € TTC*

* Organisme de formation enregistré sous le numéro 54 16 00865 16 auprès du Préfet de régionPoitou-Charentes. ARCHOS Consultants vous fait bénéficier d'exonération de TVA sur lesprestations de formation.

Prestations complémentaires :Si vous souhaitez mettre en œuvre tout ou partie des Ateliers du Changement en intra à unecollectivité, vous pouvez nous contacter afin de définir les modalités d’intervention, la périodesouhaitée et les coûts correspondants.

Suite à une participation aux Ateliers du changement, et sur demande, nos consultants peuventpoursuivre le développement des compétences du/des participant(s) selon les modalités relevantdu coaching individuel (en présentiel, ou à distance ou en mix).

Pour cela, nous vous invitons à nous contacter afin de définir les modalités d’intervention, lapériode souhaitée et les coûts correspondants.

Contact : Sandrine NUHAIN, [email protected], 06.22.83.39.76

Pièces jointes : Plaquette de présentation de la société & bulletin d’inscription

Plus d’informations sur nos prestations : http://www.archosconsultants.fr/

Atelier A :

Le Changement, ça se vit

Atelier R : Le Changement, ça se

conduit

Atelier C :

Le Manager acteur du changement

acteur changeant

Atelier H : Du projet de

changement au changement dans

le projet