le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

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Le mobile, nouvel acteur du recrutement Résultats de l’étude OpenSourcing sur les applications mobiles emploi Juillet 2013 et

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Découvrez les résultats de la 3ème étude réalisée par OpenSourcing, cabinet de sourcing de candidats sur Internet.

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Page 1: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Le mobile,

nouvel acteur

du recrutement Résultats de l’étude OpenSourcing

sur les applications mobiles emploi

Juillet 2013

et

Page 2: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Du 25 avril au 27 mai 2013, 645 candidats

ont participé à notre enquête sur les

applications mobiles dédiées à l’emploi

Sollicités par mail et sur les réseaux sociaux,

les candidats ont ainsi répondu à une vingtaine

de questions sur leur utilisation des

applications mobiles emploi.

CADRE DE L’ETUDE

Page 3: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

83 % des personnes interrogées ont un téléphone

mobile avec Internet

50% passent plus de 30 min par jour sur Internet

depuis leur mobile

56 % ont déjà téléchargé des applications mobiles

dédiées à l’emploi sur leur mobile

Page 4: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?
Page 5: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

21% habitent dans une zone rurale

79% habitent dans une zone urbaine

Lieux d’habitation

Âge

- de 18 ans : 1%

18 à 25 ans : 16%

26 à 35 ans : 26%

36 à 50 ans : 41%

+ de 50 ans : 15%

CSP Catégorie socioprofessionnelle

Cadres et CSP+: 34%

Artisans, commerçants et

chefs d’entreprise: 2%

Employés: 19%

Professions intermédiaires:

5%

Etudiants: 7%

Retraités: 0.3%

Sans emploi: 33%

Situation face à l’emploi

À l’écoute du marché: 20%

Ne recherchent pas d’emploi:

5%

En recherche d’emploi: 75%

Types de téléphone

Sous Android: 38%

Iphone: 31%

BlackBerry: 5%

Sous Windows Phone: 5%

Téléphone sans accès Internet: 17%

Autre: 4%

PROFIL DES PERSONNES INTERROGEES

Page 6: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

16% habitent dans une zone rurale

84% habitent dans une zone urbaine

Lieux d’habitation

Âge

- de 18 ans : 1%

18 à 25 ans : 16%

26 à 35 ans : 28%

36 à 50 ans : 42%

+ de 50 ans : 13%

CSP Catégorie socioprofessionnelle

Cadres et CSP+: 43%

Artisans, commerçants et

chefs d’entreprise: 2%

Employés: 17%

Professions intermédiaires:

3%

Etudiants: 5%

Retraités: 0%

Sans emploi: 30%

Situation face à l’emploi

À l’écoute du marché : 20%

Ne recherchent pas d’emploi:

4%

En recherche d’emploi: 76%

Types de téléphone

Sous Android: 38%

Iphone: 49%

BlackBerry: 5%

Sous Windows Phone: 5%

Autre: 2%

PROFIL DES PERSONNES AYANT DÉJÀ TELECHARGÉ

DES APPLICATIONS MOBILES EMPLOI

Page 7: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Applications mobiles

Page 8: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

5% depuis

le domicile

en

déplacement

professionnel

dans les

transports

au

bureau

en

vacances

49% 42% 39% 16% 11% 5% dans les

aéroports au

restaurant

LES LIEUX LES PLUS COURANTS* POUR SE CONNECTER A INTERNET DEPUIS SON MOBILE

*La question posée était: quels sont les deux endroits que vous privilégiez pour vous connecter à Internet depuis votre mobile ?

Page 9: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

L’utilisation principale d’Internet sur le mobile

48% : consulter, répondre et envoyer des mails

22% : naviguer sur Internet

14% : accéder à un réseau social

13% : se tenir au courant de l’actualité (autre: 3%)

77% des interrogés ont

déjà téléchargé une

application mobile

Page 10: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Applications mobiles emploi 3

Page 11: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

56% des personnes interrogées ont

déjà téléchargé une application mobile

dédiée à l’emploi sur leur mobile

Page 12: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

ont supprimé les

applications mobiles

qu’ils avaient

téléchargées

1%

n’ont pas la possibilité

d’avoir d’applications

sur leur mobile

5%

n’en ont pas besoin

6%

n’y avaient pas pensé

8%

ne savaient pas que ces

applications existaient

10%

préfèrent aller sur

les sites depuis leur

ordinateur

27%

préfèrent aller sur les

sites depuis leur

téléphone

1%

préfèrent postuler

depuis leur ordinateur

42%

POURQUOI LES CANDIDATS NE TELECHARGENT-ILS PAS LES

APPLICATIONS MOBILES EMPLOI ?

Page 13: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Sites

emploi

Réseaux

sociaux

Cabinets

de

recrutement

Offres

d’emploi

des

entreprises

70% 69% 24% 9%

Applications

100%

mobile

7%

TYPES D’APPLICATIONS MOBILES EMPLOI TELECHARGEES

Page 14: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

92% 35% 38% 47% 22%

consultent des

offres d’emploi

consultent

des articles

mémorisent des

offres d’emploi

postulent à des

offres d’emploi partagent des offres

d’emploi (mails ou réseaux sociaux)

ACTIONS SUR LES APPLICATIONS MOBILES EMPLOI

Page 15: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

40% ont

obtenu

un

entretien

7% ont

été

recrutés &

GRÂCE AUX APPLICATIONS MOBILES EMPLOI

Page 16: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

17% ne sont pas du tout d’accord

25% ne sont plutôt pas d’accord

43% sont plutôt d’accord

15% sont tout à fait d’accord

Grâce au mobile, on peut postuler

n’importe où, n’importe quand

9% ne sont pas du tout d’accord

19% ne sont plutôt pas d’accord

51% sont plutôt d’accord

21% sont tout à fait d’accord

La géolocalisation des offres d’emploi

est pratique

32% ne sont pas du tout d’accord

37% ne sont plutôt pas d’accord

22% sont plutôt d’accord

9% sont tout à fait d’accord

La recherche d’emploi prend moins de

temps depuis le mobile que depuis un ordinateur

7% ne sont pas du tout d’accord

18% ne sont plutôt pas d’accord

52% sont plutôt d’accord

23% sont tout à fait d’accord

Les alertes reçues sur le mobile permettent

de ne rater aucune offre d’emploi

Page 17: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

rechercher des offres*

56%

16%

28% peu importe

consulter des offres d’emploi

38%

29%

33% peu importe

répondre à des offres d’emploi

81%

6%

13% peu importe

déposer leur CV

88%

3%

9% peu importe

Lire des articles dédiés à l’emploi

29%

34%

37% peu importe

*Parmi les personnes ayant déjà téléchargé des applications mobiles emploi, 56% préfèrent utiliser un ordinateur pour rechercher des offres d’emploi, 16% préfèrent

utiliser un mobile et 28% n’ont pas de préférence

mobile ordinateur

ce que les candidats préfèrent

ou

Page 18: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

41% des personnes interrogées

possédant un Smartphone pensent

l’utiliser davantage pour leur

recherche d’emploi d’ici 2 ans.

Page 19: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Résultats détaillés selon profil 4

Page 20: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Age

Consulter

des offres

d’emploi

Postuler

Mémoriser

des offres

d’emploi

Partager

des offres

d’emploi

Consulter

des articles

Obtenir un

entretien Etre recruté

18 à 25

ans 88%* 53% 43% 23% 31% 31% 12%

26 à 35

ans 92% 44% 45% 18% 35% 40% 11%

de 36 à 50

ans 91% 51% 35% 23% 33% 46% 6%

> 50 ans 95% 33% 31% 23% 46% 31% 0

ACTIONS REALISEES SUR LES APPLICATIONS EMPLOI SELON

L’AGE

* Parmi les18-25ans ayant déjà téléchargé une application mobile emploi, 88% l’utilisent pour consulter des offres d’emploi

Page 21: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

CSP

Consulter

des offres

d’emploi

Postuler

Mémoriser

des offres

d’emploi

Partager des

offres

d’emploi

Consulter

des articles

Obtenir un

entretien

Etre

recruté

Cadres et CSP+ 91%* 38% 39% 27% 40% 42% 6%

Employés 90% 52% 36% 22% 36% 40% 16%

Etudiants 87% 27% 40% 7% 27% 13% 13%

Professions

intermédiaires 99% 50% 40% 20% 30% 50% 10%

Sans emploi 91% 59% 38% 16% 30% 40% 3%

ACTIONS REALISEES SUR LES APPLICATIONS EMPLOI SELON

LA CATEGORIE SOCIO-PROFESSIONNELLE

* Parmi les cadres et CSP+ ayant déjà téléchargé une application mobile emploi, 91% l’utilisent pour consulter des offres d’emploi

Page 22: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Situation

face à

l’emploi

Consulter des

offres

d’emploi

Postuler

Mémoriser

des offres

d’emploi

Partager

des offres

d’emploi

Consulter des

articles

Obtenir un

entretien

Etre

recruté

Recherche un

emploi

en fonction des

opportunités

90% 34% 39% 28% 41% 44% 10%

Ne recherche

pas d’emploi 99% 8% 50% 25% 33% 25% 25%

A la recherche

d’un emploi 91%* 52% 37% 20% 33% 39% 6%

ACTIONS REALISEES SUR LES APPLICATIONS EMPLOI SELON LA SITUATION FACE A L’EMPLOI

* Parmi les personne en recherche d’emploi et ayant déjà téléchargé une application mobile emploi, 91% l’utilisent pour consu lter des offres d’emploi

Page 23: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Age Réseaux Sociaux Sites emploi Cabinets

recrutement

Offres d’emploi

des entreprises

Applications

emploi 100%

mobile

18 à 25 ans 59% 62% 23% 10% 3%

26 à 35 ans 75% 65% 6% 10% 10%

de 36 à 50 ans 67% 64% 24% 12% 7%

> 50 ans 69% 76% 31% 6% 8%

TYPE D’APPLICATIONS MOBILES EMPLOI UTILISEES

SELON L’AGE

* Parmi les18-25ans ayant déjà téléchargé une application mobile emploi, 59% ont téléchargé une application de type réseaux sociaux (Viadeo, LinkedIn…)

Page 24: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

CSP Réseaux Sociaux Sites emploi Cabinets

recrutement

Offres

d’emploi des

entreprises

Applications

emploi 100%

mobile

Cadres et

CSP+ 84% 61%* 22% 7% 7%

Employés 60% 76% 26% 14% 6%

Etudiants 67% 27% 7% 13% 7%

Professions

intermédiaires 70% 90% 30% 0% 10%

Sans emploi 52% 81% 29% 11% 9%

TYPE D’APPLICATIONS MOBILES EMPLOI UTILISEES

SELON LA CATEGORIE SOCIO-PROFESSIONNELLE

* Parmi les cadres et CSP+ ayant déjà téléchargé une application mobile emploi, 61% ont téléchargé une application mobile d’un site emploi (Monster, Cadremploi…)

Page 25: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

Situation face

à l’emploi Réseaux Sociaux Sites emploi

Cabinets

recrutement

Offres

d’emploi des

entreprises

Applications

emploi 100%

mobile

Recherche un

emploi

en fonction des

opportunités

77% 66% 16% 10% 7%

Ne recherche pas

d’emploi 100% 33% 8% 17% 17%

A la recherche d’un

emploi 65% 72% 26% 9%* 7%

TYPE D’APPLICATIONS MOBILES EMPLOI UTILISEES SELON LA SITUATION FACE A L’EMPLOI

* Parmi les personne en recherche d’emploi et ayant déjà téléchargé une application mobile emploi, 9% ont téléchargé une app lication mobile d’une entreprise dédiée

aux offres d’emploi

Page 26: Le mobile, bientôt incontournable dans le recrutement ?

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