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L’ENGAGEMENT MUTUEL Bulletin de la section de la Haute-Marne 52 Centre de service MGEN de la Haute-Marne 12 rue des Halles CS 50 562 52012 CHAUMONT CEDEX Tél. : 3676 Fax : 03 25 03 84 90 Courriel : [email protected] Site Internet : www.mgen.fr Horaires d’ouverture En période scolaire : du lundi au vendredi, de 9h à 17h30 le mardi : ouverture à 10h. Pendant les vacances scolaires : du lundi au vendredi, de 9h à 16h30 le mardi : ouverture à 10h Accueil téléphonique 3676 (coût d’un appel local depuis un poste fixe) du lundi au vendredi, de 8h à 18h30 SEPTEMBRE 2019 - N°55 Editorial / AG Rennes 2 Elections 3 au Comité de section Actualités 4 Prévention 5 Complément 6 Autonomie Santé 7 Votre Espace 8 Personnel MGEN Pour mieux vous accueillir, la section MGEN 52 déménage. Venez nous rendre visite lors de l’inauguration le 25 septembre au 12 rue des Halles, à Chaumont ! Devenez candidat au Comité de Section Elections de janvier à mars 2020

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L’ENGAGEMENTMUTUELBulletin de la section de la Haute-Marne

52

Centre de service MGENde la Haute-Marne12 rue des HallesCS 50 56252012 CHAUMONT CEDEXTél. : 3676Fax : 03 25 03 84 90Courriel : [email protected] Internet : www.mgen.fr

Horaires d’ouvertureEn période scolaire :du lundi au vendredi, de 9h à 17h30le mardi : ouverture à 10h.Pendant les vacances scolaires :du lundi au vendredi, de 9h à 16h30le mardi : ouverture à 10h

Accueil téléphonique3676 (coût d’un appel local depuis un poste fixe)

du lundi au vendredi, de 8h à 18h30

SEPTEMBRE 2019 - N°55

Editorial / AG Rennes 2Elections 3au Comité de sectionActualités 4Prévention 5 Complément 6Autonomie Santé 7Votre Espace 8Personnel MGEN

Pour mieux vous accueillir, la section MGEN52 déménage. Venez nous rendre visite lorsde l’inauguration le 25 septembreau 12 rue des Halles, à Chaumont !

Devenez candidat auComité de Section

Elections de janvier à mars 2020

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Editorial

La force de la MGEN réside dans l’engagement de ses militants, qui sont à votre écoute et se font l’expressionde vos besoins.

Lors des Assemblées Générales de Rennes, les 9 et 10 juillet derniers, ces militants, des adhérents comme vouset moi, ont pu exprimer questions et remarques sur notre mutuelle et les grands thèmes qui l’animent :gouvernance, modèle économique, 100% santé, environnement, économie sociale et solidaire, sport-santé…

Pour ce faire, ils se sont présentés aux élections du Comité de section. Je vous rappelle que les prochainesauront lieu de janvier à mars 2020. Alors je vous invite à réfléchir à l’idée de vous présenter afin d’être au cœurdu système démocratique de la MGEN. C’est la diversité qui fait la richesse des débats.

Amitiés mutualistes

La Présidente Nicole Guillier

La phrase clé du discours d’ouverture du président : « Ensemble nous sommes plus forts ! »Une MGEN engagée au service du mieux vivreGain en notoriété, grâce notamment à notre campagne sur la prévoyance ; succès et déploiement de Vivoptim ;ouverture à de nouveaux champs de développement ; taux de mutualisation sur MSP et Efficience santé conformesaux objectifs ; croissance des contrats collectifs.Une année marquée aussi, côté financier, par une amélioration de notre résultat et la construction du groupe VYV.Autre sujet de satisfaction, notre capacité à mobiliser l’ensemble des salariés et militants, capacité encore deconcilier démocratie et pratiques responsables (élections aux comités de section et opération « 1 euro pour unecause »).RESULTATS FINANCIERS2018 est une année de retour à l’équilibre. Le résultat net combiné se monte à 4,861 M€ contre -18 M€ en 2017,conséquence du travail sur la fidélisation, du développement et de la baisse des coûts de gestion grâce, notammentau projet ACOR qui a permis d’éviter 35 M€ de dépenses en cumulé 2017-2018.MODELE ECONOMIQUE ET SOLIDAIRE : assurer l’avenirNotre environnement est soumis à de fortes transformations (réglementaire, concurrentiel, démographique etfinancier. Des mesures phares devraient permettre à MGEN de rééquilibrer et stabiliser durablement notre modèleéconomique et solidaire. Elles portent sur :- Les prestations : le 100% Santé, Reste à charge zéro (intégration pour 2020 de l’ensemble des dispositifs dela réforme sur la totalité de ses offres), réforme du Service à domicile (simplification et meilleure prise encharge)- Les offres additionnelles : permettre l’éligibilité de ces offres à tous les adhérents du groupe MGEN- Les cotisations : une indexation des cotisations en fonction de l’évolution des dépenses de santé, une haussedes cotisations plancher, le gel des cotisations plafond, une évolution des cotisations conjoints et enfants- Les coûts : le programme ACOR, initié en 2016, a d’ores et déjà porté ses fruits, notamment grâce à ladiminution de nos coûts informatiques et à l’optimisation de nos activités dans les centres de service. Cettedynamique sera poursuivie.

NOUVELLES OFFRES- 1er juillet lancement de la nouvelle offre MGEN Santé Prévoyance Hospitalier (MSPH) dédiée à la Fonction PubliqueHospitalière

- Offre Epargne Retraite à partir du 1er janvier 2020- Offre « MGEN Territoires et Education »GOUVERNANCEUne charte de gouvernance a été adoptée : l’échelon départemental reste essentiel.GROUPE VYVIl reste le 1er acteur mutualiste de santé et de protection sociale en France.A la suite des Assemblées Générales, le Conseil d’administration a réélu Roland Berthilier à la présidencedu groupe MGEN pour un second mandat.

Juillet 2019 - N° 55

Bulletin de la sectionde Haute-Marne -Direction de la publica-tion : Nicole Guillier Rédaction :Commission communi-cation Conception et impres-sion : Imprimerie duPetit-Cloître -Langres•ChaumontDépôt légal : à paru-tion - ISSN 2268-865X- Imprimé sur papierissu de forêts géréesdurablement.

Le mot de la présidente

Assemblées Générales à Rennes, les 9 et 10 juillet

3Juillet 2019 - N°55

Elections

Son rôle- Il participe au débat mutualiste- Il veille à l’application des décisions prises par lesinstances nationales- Il organise les temps démocratiques départementaux :assemblées départementales, rencontres mutuelles,élections au Comité de sectionLes élus du Comité de section représentent MGEN auprèsdes organisations où ils siègent :- dans les instances institutionnelles (Rectorat, DSDEN,Sécurité Sociale)- aux réunions de la Commission Académique d’ActionSociale (CAAS) au Rectorat et à la CommissionDépartementale d’Action Sociale (CDAS) à la DSDEN- auprès de la Mutualité Française et de la MutualitéFonction Publique.

Ses missionsEn dehors du Comité de section (5 réunions par an), lesélus peuvent s’engager dans les travaux des commissionsafin de défendre au mieux les intérêts des mutualistes :- la commission départementale des opérationsélectorales (CDOE) organise les élections tous les deuxans.

- la commission « Animation militante etcommunication » propose des articles pour le bulletindépartemental et veille au bon fonctionnement duréseau des correspondants

- la commission « Action Sociale » examine lesdemandes de prestation d’action sociale et met enœuvre des actions d’informations, de conseils etd’accompagnements des adhérents fragilisés

- la commission « Prévention santé » met en œuvre lesactions de prévention destinées aux adhérents etassurés sociaux

- la commission « Environnement et territoires » assureun travail de veille sur les questions liées àl’environnement et à l’écologie et propose des actions àmettre en place

LA MGEN est historiquement la mutuelle des personnelsdes ministères de l’Education Nationale, de l’EnseignementSupérieur, de la Recherche et de la Culture. Depuisquelques années, elle s’est enrichie de nouveauxarrivants : les personnels de la Transition écologique etsolidaire (MTES), des solidarités et de la santé, du travail.Il est important que les Comités de section reflètentcette diversité.Alors, les uns et les autres, n’hésitez pas à vous portercandidat (e). Prenez part à la belle aventure MGEN.

APPEL À CANDIDATURES :Septembre à fin octobre 2019Période de vote :Du 15 janvier au 13 mars 2020Pour en savoir plus ou nous rencontrer, écrivez à[email protected]

Viedémocratique

ET SI J’ÉTAIS CANDIDAT(E) AU COMITÉ DE SECTION

EN 2020 ?Dans notre département, désormais 24 élus ferontvivre la démocratie au sein de MGEN. Ce sont lesreprésentants des mutualistes qui les ont élus. Eneffet, tous les deux ans, l’ensemble des adhérentsest appelé à voter pour renouveler un tiers de sesreprésentants au Comité de section.

Témoignage de Véronique, élue au comité de section

« Retraitée et adhérente à la MGEN depuis 1978, j’ai été élueen 2016.

J’ai choisi de présenter ma candidature dans le but depouvoir représenter les adhérents et de défendre les principesde la mutuelle MGEN : solidarité, laïcité et de démocratie.

Le fait qu’il n’y ait pas d’actionnaires compte beaucoup pourmoi.

J’assiste aux réunions du comité de section où l’on peut, aunom des adhérents, exprimer nos points de vue sur la famille,la prévention, la solidarité et connaître les grandesorientations et décisions qui seront portées en AG.

Je participe aux commissions de communication et au comitéde gestion du Club des retraités de Chaumont.

J’essaie de conseiller au mieux les quelques adhérents quime contactent et les informe sur les actualités et les actionsqui sont menées sur le département : prévention, services,santé, numérique (utilisation espace personnel).

Être élue, c’est participer et être un des acteurs du Devenirde notre Mutuelle. »

4 Juillet 2019 - N° 55

DéménagementVotre centre de service MGEN Haute-Marne vousaccueille depuis le 11 juillet dans de nouveaux locaux,au 12 rue des Halles 52000 CHAUMONT.

Les horaires restent les mêmes : du lundi au vendredi de9h00 à 17h30 (sauf mardi ouverture à 10h00) etfermeture à 16h30 pendant les vacances scolaires.Vous pouvez accéder à toutes les informations locales surla page web MGEN 052 https://proximité.mgen.fr/60-section-mgen-de-la-haute-marne et nous suivre surFacebook MGEN Haute-Marne.Une journée d’inaugurationaura lieu le 25 septembre.À partir de 10h00, venezpédaler et vous régaler surnos Smoocyclette et Smoo-cyclette Mini ! Testez égale-ment vos connaissances ensanté et participez à un jeuconcours !

Festival BD d’AngoulèmeDes Petits Fauves à Chaumont…Une sympathique cérémoniede remise des prix s’estdéroulée mardi 2 juillet dansles locaux de la MGEN, enprésence de ChristelleGAUTHEROT, Inspectriced’Académie de la Haute-Marne, de Romain GALLISSOT,médiateur à CANOPÉ 52 etmembre du jury du concours,de Rose-Marie AGLIATA,présidente de la MJC, deSteven MAIRET, animateur duclub BD de la MJC et de MarieFAURE, enseignante à l’écolede Bricon.Neuf jeunes lauréats hauts-marnais du concours de la BDscolaire du Festival d’Angoulême ont été récompenséspour leurs créations : Noémie BREBANT et ThibaultLANCHON ont reçu un Petit Fauve d’Or ; AlineANDRIANANJA, Angie DAUNIS, Sylvain DUMENIL,Clémence GRAULE, Julie GULLAUD, Sidonie HARMAND etAntoine VIEUX un diplôme de Petit Fauve de Bronze. Ceconcours, sous le patronage du Ministère de l’ÉducationNationale, est entièrement gratuit. Parrainé par la MGENet le réseau CANOPÉ, il est ouvert à tous les élèves desétablissements scolaires dans le monde entier ainsi qu’auxenfants qui fréquentent des structures d’accueil (MJC,Centres de loisirs…) Félicitations à tous ces artistes en herbe !

Rencontre mutuelleElle s’est déroulée lemercredi 5 juin au lycéeDecomble à Chaumont.Lors de cet après-midi lesadhérents présents ont puassister à une Conférence-débat avec Clara CHWATZACZde la Mutualité française surle thème « Santé et environnement ».Puis Olivier DELAGNEAU, directeur de la MGEN 52 aprésenté le rapport « départemental » d’activités.S’en est suivi un temps d’actualités où l’ANCR(Administrateur National Chargé de Région) de la régionAuvergne-Rhône-Alpes, Pierre AUBAILE a détaillé ledispositif 100% santé.Pour terminer l’après-midi, le modèle économique de laMGEN a été explicité et un temps d’échanges a clos cetteinstance.Merci à tous pour votre présence, ce sont les adhérentsqui font la force de notre mutuelle !

Actualités

5Juillet 2019 - N°55

Prévention

Dépistage diabèteLa Mutualité FrançaiseGrand Est et MGEN mettenten place une actionconsacrée à la préventiondu diabète pour lesadhérents de 18 ans et plus(test glycémique gratuiteffectué par une infirmièreet stand d’information) lemercredi 27 novembre2019 à La Maison desAssociations au 24 ruedes Platanes à Chaumontde 13h30 à 17h00. Accèssans inscription.

Bien-être actifCe programme propose deux sessions de dix séancesd’activités physiques encadrées par un animateur sportifqualifié, spécialement adaptées aux personnes de 50 anset plus n’ayant pas pratiqué depuis longtemps.Renforcement musculaire, équilibre, souplesse,activités de plein air, ce programme varié peut s’adapterà chacun.

En votre qualité d’adhérent(e) MGEN, vous bénéficiez d’unaccord national avec l’UFOLEP fixant le tarif de séance à3,50 euros, soit la moitié du tarif habituel. Vous serezcouvert par des garanties souscrites par l’UFOLEP pendantces activités.Les séances auront lieu chaque mardi de 14h00 à15h30, à La maison des Associations, 24 rue desPlatanes à CHAUMONT, hors périodes de vacancesscolaires. Une réunion de présentation du programme auralieu le mardi 10 septembre 2019 à 14h00 et les séancesdébuteront le mardi 17 septembre.Si ce programme correspond à vos attentes, ne tardez pasà vous inscrire par mail à : [email protected] ou par courrier à : MGEN, à l’attention de Rachel FULGENCE, 12 rue des HallesCS 50562 52012 CHAUMONT Cedex.

Soutien RoseLe Soutien Rose aura lieu le dimanche 6 octobre au portde la Maladière à CHAUMONT, organisé par le Comité haut-marnais de la Ligue contre le cancer, l’AJPC, la Ville deChaumont et la MGEN.

Au programme de cette après-midi consacrée à laprévention et lutte contre le cancer du sein : de nouveauxparcours de marche et trail et de nombreuses animations.Nous comptons, comme l’an dernier, sur votreparticipation !

Spectacle !Dans le cadre de la prévention des maladies cardio-vasculaires, les adhérents MGEN seront invités à unspectacle de la comédienne ESTA WEBSTER intitulé À jolicœur, rien d’impossible ! au cours du dernier trimestre2019. Cette soirée aura lieu à Saint-Dizier.

6 Juillet 2019 - N° 55

Services

Histoire de vie Alain, 78 ans, et Louise, 75 ans, retraités, ont pour revenus 2500 euros/ mois. Alain est en perte d’autonomie, classé en GIR 2. Son maintien à domicile

implique l’installation d’équipements adaptés. Louise, en tant qu’aidante, doit faire appel aux Services d’Aide à Domicile

pour le ménage, les repas et la surveillance d’Alain quand elle s’absente. Le couple reçoit 500 € /mois au titre de l’APA mais cette somme est

insuffisante pour payer toutes les dépenses.

La réponse MGEN : une double protection en cas de perted’autonomie La rente Complément Autonomie niveau 2 leur apporterait 450 €/mois

mais aussi un Capital Autonomie de 1 000 € pour financer en partie lestravaux d’aménagement du domicile.

Une solution complète : rente mensuelle à vie tant que dure la dépendance +versement d’un capital (en GIR3 puis en GIR1/GIR2).

4 niveaux de garanties pour choisir en fonction de la protection recherchée etde son budget.

Des services exclusifs pour soutenir aidants et aidés Mise en place de services à la personne (auxiliaire de vie, aide à domicile,

portage de repas…). Accompagnement à l’entrée en établissement. Téléassistance. Le + MGEN : aidants ou aidés, les personnes qui n’ont pas souscrit à

Complément autonomie MGEN bénéficient également des servicesd’accompagnement !

Comment et quand adhérer ? La cotisation est déterminée en fonction de votre âge à l’adhésion et du niveau

de rente choisi et n’évolue pas avec l’âge : plus vous adhérez jeune, plus lacotisation est avantageuse.

Réduction de 10 % sur chacune des adhésions pour toute adhésionsimultanée en couple (deux membres participants).

Sans aucun frais de dossier et formalités médicales simplifiées.

Venez vite vous renseigner auprès d’une de nos conseillères !

OffreComplément d’Autonomie

7Juillet 2019 - N°55

Santé

Focus rentréeBienvenue aux nouveauxenseignantsMGEN était présente pour souhaiter la bienvenue auxnouveaux professeurs stagiaires à l’ESPE le 27 août. Enpartenariat avec la MAIF et la CASDEN, ces derniers ontbénéficié de l’intervention d’une diététicienne sur lethème « Manger sain » suivie d’un buffet sous forme deSalade Bar afin de mettre aussitôt en application lesconseils prodigués !

Devenez correspondantMGENVous avez à cœur de favoriser l’entraide et depermettre l’accès à une santé plus solidaire pour voscollègues ?Rejoignez les correspondants de Haute-Marne qui assurentun lien humain entre leurs collègues et la mutuelle. Toutel’équipe de la MGEN 52 est à leurs côtés pour partager unevision de la santé qui profite vraiment à tous.Pour plus d’informations : [email protected]

L’ESS de la maternelle au lycéeL’Économie sociale et solidaire (ESS) représente plusde 10% de l’économie française et couvre tous lessecteurs d’activité. Les entreprises de l’ESS(coopératives, associations, mutuelles, fondations)mettent en pratique des principes forts tels quecoopération, gouvernance démocratique, non-lucrativité, utilité publique. Centrée sur le projetcollectif et non le profit, l’ESS est une économiedurable et responsable. Un modèle qui mérite d’êtrelargement enseigné !

Semaine de l’ESS à l’école : du 23 au 28 mars 2020, l’ESSs’invite en classe pour sensibiliser les élèves àl’entrepreneuriat collectif, de la maternelle au lycée.Ateliers et jeux, rencontres d’acteurs de l’ESS,conférences…un foisonnement d’idées et de projets àretrouver sur le site ressourc’ess.fr. Pour inscrire votreclasse, rendez-vous sur semaineessecole.coop

Mon ESS à l’école : pour aller plus loin, rien ne vaut lapratique ! La démarche consiste en la création en classed’une entreprise de l’ESS par des collégiens (5e à 3e), deslycéens ou des élèves de MFR. Elle a pour vocation deresponsabiliser les jeunes en faisant d’eux des acteursd’un projet entrepreneurial, collectif et d’utilité social. Ilsvont ainsi donner sens aux valeurs d’égalité, decoopération et de solidarité. Cette expérience leur permetaussi d’appréhender le monde économique etprofessionnel qui les entoure, en vue de leur orientationscolaire et professionnelle. Plus d’informations et fiched’inscription sur monessalecole.fr

Tous ces projets sont portés par L’ESPER - L’ÉconomieSociale Partenaire de l’École de la République - 45associations, mutuelles, coopératives et syndicats à lacroisée des mondes de l’éducation et de l’ESS, dont faitpartie la MGEN.

8 Juillet 2019 - N° 55

Infos pratiques

Votre espace personnel MGEN.FRAvez-vous activé votre espace personnel ? Vous y trouverez de nombreuses informations concernant, entre autres, vosremboursements en temps réel, vos données personnelles, la possibilité d’effectuer des devis, la déclaration de médecintraitant, des conseils santé…

Je crée mon Espace personnel en 4 étapes !1. Je suis en possession d’une adresse mail valide et de ma Carte vitale2. Je me connecte sur le site3. En haut à droite je clique sur l’onglet vert « Mon Espace »

Voici la fenêtre qui s’ouvre :

4. Je clique sur « Créer votre espace personnel » et je me laisse guider.

Vous n’avez pas d’adresse e-mail ?Vous pouvez en créer une gratuitement et rapidement en passant par votre fournisseur d’accès internet ou un hébergeurtel Gmail, Outlook et Yahoo Mail.

À noter :

Avec les nouvelles réglementations sur la protection des données personnelles, MGEN ne peut plus recourirà votre numéro de sécurité sociale pour vous authentifier. Dorénavant, vous devez choisir une adressemail comme identifiant.

Dans le bandeau supérieur du site mgen.fr, en cliquant sur « Nous trouver » et en sélectionnant « Sectionsdépartementales », vous aurez accès à notre page locale pour retrouver informations et actualitésdépartementales en suivant le lien « Voir la section »

Besoin d’un coup de pouce pour accéder aux services numériques MGEN ? Nos bénévoles peuvent vous proposerune séance d’initiation, sur inscription à [email protected]