Devenez

De la mntla voix

“ ”il existe un moyen simple

de s’engager…

Créée par et pour les agents territoriaux, la Mutuelle Nationale Territoriale (MNT) se consacre, depuis plus de 45 ans, à la protection sociale des agents de la fonction publique territoriale (FPT). Première mutuelle des territoriaux, elle protège plus d’un million de personnes.

Aujourd’hui, 1 700 agents de la FPT s’investissent de manière bénévole pour par-ticiper aux évolutions du système de santé et de protection sociale. C’est en effet un héritage précieux qu’il faut renforcer et transmettre aux futures générations de militants.

C’est pourquoi le Comité Jeunes a mis en place le Plan Jeunes. Son objectif ? Rassembler les forces vives qui ont envie d’agir, très concrètement, en faveur de la santé, du bien-être et de la protection sociale de leurs collègues.

Défendre le droit à la santé et à une protection sociale de qualité, c’est agir pour une société meilleure. Venez assurer la relève et incarner la nouvelle génération de militants mutualistes.

Devenez acteur de votre Mutuelle et portez, à votre tour, la voix de la MNT !

Karen Héry Présidente du Comité Jeunes de la MNT

Jean-Pierre moreauPrésident général de la MNT

> De Par son fonctionnement DémocratiqueLe mutualisme place l’Homme au cœur de ses dispositifs. Les adhérents décident eux-mêmes de l’avenir de leur mutuelle et de l’évolution des garanties qu’elle pro-pose. Adhérer à la MNT vous donne le droit de participer à sa vie et à son fonction-nement. À l’image d’une collectivité, vous élisez vos représentants. De plus, vous pouvez intervenir directement dans les décisions.

> en raison De ses Pratiques soliDairesNous proposons des solutions qui respectent la solidarité entre malades et bien por-tants, entre démunis et plus favorisés, entre actifs et retraités. Nous nous battons au quotidien pour que les plus démunis ne renoncent pas aux soins essentiels.

> grâce au Partage Des fruits De son activitéÀ la MNT, pas de stock-options, ni de retraites-chapeau ! Les excédents bénéficient aux seuls adhérents. C’est-à-dire : vous, votre famille et vos collègues.

un nouveau regard sur le mutualisme…D’année en année, l’aspiration à plus de solidarité se confirme et le mutualisme prend tout son sens. Face au monde d’aujourd’hui, il répond aux préoccupations des citoyens et notamment des plus jeunes. À la MNT, ses fondements sont restés intacts et font la force d’un mou-vement plus que jamais d’actualité…

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À ReTeNiR : LA MuTueLLe eST iNDéPeNDANTe De TouT PouVoiR PoLiTique, FiNANCieR, SyNDiCAL ou PHiLoSoPHique.

Parolesengagées

“ Nous avons pu faire bouger notre collectivité.”“ Le mouvement mutualiste enrichit ma pratique professionnelle, mais il permet aussi de faire avancer les choses au sein de ma collectivité. Depuis quatre ans, grâce à l’engagement de plusieurs agents de Villeurbanne au sein du conseil de section du Rhône, nous avons pu informer et sensibiliser les élus de notre collectivité avec les partenaires sociaux. Villeurbanne propose la participation de l’employeur depuis le 1er janvier 2010. Cela facilite l’accès à une couverture com-plémentaire santé, notamment pour mes collègues les plus fragilisés, et j’en suis fier ! ”

mathieu fortin, 33 ans, est coordonnateur santé à la mairie de villeurbanne. vice-président de la section rhône (69) depuis deux ans, il est délégué national et membre du comité Jeunes. en 2009, il a représenté la mnt au sein de la commission “offre Jeunes” animée par la mutualité française rhône-alpes.

“ L’accueil du jeune en mutualité est très chaleureux.” “ Dans le cadre du Plan Jeunes, les présidents de sections sont mobilisés pour recruter au

moins un jeune conseiller par section. Le but est d’assurer le renou-vellement des élus mutualistes quand les plus anciens quittent leurs postes. C’est comme cela que j’ai été élue en 2004 par les adhé-rents de ma section. Depuis, j’ai pris plus de responsabilités puisque je suis devenue vice-présidente de ma section, et présidente du Comité Jeunes qui réunit les jeunes conseillers des différentes sections de France. L’accueil du jeu-ne en mutualité est très chaleureux. Nous bénéficions de beaucoup d’attentions de la part des personnes qui sont depuis longtemps engagées dans les valeurs mutualistes

au sein de la MNT. C’est rassurant d’avoir leur soutien et très enrichissant de se former à leur contact. ”

Karen Héry, 34 ans, chef du service des activités du déchet à la communauté d’agglomération de châlons-en-champagne, est vice-présidente à la section de la marne (51) et présidente du comité Jeunes.

ils ont moins de 40 ans. ils s’engagent dans la mutuelle pour aider leurs collègues, défendre la santé pour tous, agir simplement au quotidien.

Parolesengagées

“ La mutuelle est un lieu qui permet de s’exprimer.”“ Je suis passionnée. il y a en moi une petite fibre qui ne demande qu’à se développer. Si l’on recher-

che une certaine forme d’engagement, si l’on souhaite que les choses avancent, la mutuelle est un lieu qui permet de s’exprimer et d’apporter sa pierre à l’édifice. La MNT m’aide à avoir une vision plus globale des problématiques RH : maintien de salaire ou santé et bien-être au travail.La MNT connaît bien les métiers territoriaux et les risques encourus par les agents. Participer à la vie de la mutuelle et à son déve loppement, c’est aussi faire en sorte que la fonction publique territoriale se porte mieux. C’est à plusieurs que l’on peut faire avancer les choses dans un contexte social qui n’est pas facile.”

sophie Poumerol, 34 ans, adjointe à la DrH, responsable du pôle emplois et compétences à la mairie de clermont-ferrand, est conseiller de section Puy-de-Dôme (63).

“ Toutes les catégories d’agents doivent être représentées.” “ Ce n’est pas parce qu’on est petit fonctionnaire, que l’on n’a pas fait de grandes études, que

l’on ne s’intéresse pas à notre mutuelle ! Le mélange des classes sociales est important à la MNT, car les idées de toutes les catégories d’agents doivent y être représentées. Moi, je voulais voir de près comment fonctionnait une mutuelle et défendre les intérêts des territoriaux. une fois élu, j’ai mis une bonne année pour prendre mes repères. Au bout d’un an, j’ai pu bénéficier d’une formation au siège de la MNT sur les fondamentaux de la mutualité. on nous a expliqué comment était calculée la cotisation, à quoi correspondaient les budgets de fonctionne-ment… Depuis, mes proches et mes collègues me sollicitent. ils veulent savoir dans quel sens les garanties vont évoluer. ”

nicolas le Boulaire, 30 ans, jardinier à meucon, est conseiller de section morbihan (56).

Vous avez des idées ? elles seront écoutées. Vous avez des compétences personnelles et professionnelles ? elles seront très appréciées. Vous avez simplement un peu de temps ? Aidez-nous à

faire fonctionner votre mutuelle en devenant un élu de la MNT.

qu’est-ce que Je Peux aPPorter ?

un enrichissement personnel grâce aux rencontres que vous pouvez faire parmi les 1700 représentants de la MNT. une expérience valorisante en endossant de nouvelles responsabilités, et en côtoyant des décideurs et des élus d’autres collectivités.

questionsPratiques

qu’est ce que ça m’aPPorte ?

La vie mutualiste est faite d’actions quotidiennes et concrè-tes : un coup de main à un collègue pour compléter son dossier santé, la participation à une prise de décision en réunion, une explication sur un remboursement… Rien de mieux qu’un territorial pour aider un autre territorial !

être élu, ça consiste en quoi ?

La MNT propose aux nouveaux élus de suivre des formations. Celles-ci mettent l’accent sur le fonctionnement du milieu mutualiste ainsi que sur le rôle d’un élu au sein de la MNT.

Pas De Panique… la mnt vous aiDe !

envie D’agirmoDe D’emPloi

vous souhaitez vous engager concrètement dans une action citoyenne, respon-sable et solidaire ? une action qui a un sens dans le monde d’aujourd’hui ? voici comment procéder.

> raPProcHez-vous De votre section DéPartementaleVous connaissez un conseiller de section ou un correspondant mutualiste dans votre collecti-vité ? Demandez-lui de vous présenter au président de section qui vous indiquera la marche à suivre pour intégrer le conseil de section. il pourra également vous mettre en contact avec les membres du Comité Jeunes qui vous transmettront les informations nécessaires à votre futur engagement.

> assistez à votre Première assemBlée De sectionVous souhaitez voir comment fonctionne votre section ou bien rencontrer vos repré sentants ? Comme tous les adhérents de votre département, n’hésitez pas, venez assister à la prochaine assemblée de section. une fois par an, elle permet de faire un point sur l’année écoulée.

> Posez votre canDiDature au ProcHain renouvellement D’élusCe que vous avez vu et entendu à l’assemblée de section vous a convaincu ? Vous avez envie de vous engager au service de la protection sociale des territoriaux ? Allez-y : posez votre candi-dature au prochain renouvellement des représentants. en tant que nouvel élu, vous serez épaulé et accompagné par les autres conseillers de la section.

La MNT adhère à EcoFolio et soutient financièrement votre collectivité pour le recyclage des papiers. www.ecofolio.fr

La MNT adhère à EcoFolio et soutient financièrement votre collecti-vité pour le recyclage des papiers. www.ecofolio.fr

pour contacter votre section :

www.mnt.fr

votre contact à la mnt :

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une mutuelle à l’écouteDe ses Jeunes militants

la mnt a la volonté réelle d’impliquer plus fortement les jeunes militants dans son fonctionnement. elle souhaite leur confier de plus en plus de responsabili-tés.

la création du “ comité Jeunes ” va en ce sens. composé d’adhérents de moins de 40 ans, il est aujourd’hui associé aux grandes réflexions que mène la mutuelle et missionné, entre autres, sur des projets à dimension sociale et humanitaire.

au contact régulier des autres élus, les membres du comité Jeunes ont acquis une bonne maîtrise des différents domaines d’activité mutua liste. ils représen-