Editorial

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APEI de Chambéry - 127, rue du Larzac - 73000 Chambéry - Tél. 04 79 72 35 54 - www.apeichambery.com

La lettre de l’APEI DE CHAMBERY n° 34 siege@apeichambery.com mai 2018

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LES PROJETS

Avec le printemps nos projets se concrétisent :La résidence la RYVIERAZ :Après le 10 janvier 2018, date de réception des superbes bâtiments, les équipes ont mobilisé les entreprises de finition pour rendre les locaux opérationnels et chaleureux : c’est ainsi que les logements ont été équipés de belles cuisinettes, que le mobilier a été déménagé ou monté. Les familles et résidents ont visité.Dès la fin mars, les premiers locataires de la médiation locative s’installaient et début avril tous les résidents prenaient leurs nouveaux quartiers. Barby, Buisson-Rond et Bertillet sont fermés. Les jeunes restent au foyer de l’Albanne dans le cadre d’une passerelle vers l’autonomie. Montjay et RYVIERAZ accueillent tous les résidents dans les unités correspondant à leur projet de vie.Tout le monde s’installe tranquillement et lors de mes visites j’ai rencontré des personnes satisfaites et des professionnels engagés à leur côté pour que tout ce changement se passe au mieux.

Depuis plusieurs années, l’APEI d’Aix-les- Bains et l’APEI de Chambéry réfléchissent ensemble sur les actions de coopération qui pourraient permettre d’améliorer l’offre au service des personnes handicapées mentales et leur famille sur nos territoires.Dans le cadre du CPOM signé le 15 novembre 2017 avec l’ARS et le Conseil Départemental de la Savoie, les professionnels emmenés par leurs directeurs ont élaboré des projets d’actions communes. C’est ainsi que sont nés, par exemples, la plateforme multiservices PAM73 en 2016, le PCPE, Pôle de compétences à destination des écoles et des jeunes TSA en attente d’un accompagnement spécialisé en 2017. Depuis septembre 2017, nous avons accéléré la réflexion en partageant pour quelques mois notre directeur général, Dominique Clément. Cette période de transition soutenue par le recrutement de 2 directeurs généraux adjoints, a permis de prendre du temps, d’élaborer des projets de mutualisations, voire d’envisager des expérimentations partagées. Dans nos perspectives, nous sommes déterminés à apporter des solutions adaptées aux personnes handicapées âgées, à proposer un véritable parcours structuré aux jeunes TSA devenus adultes, à ouvrir des places nouvelles pour les adultes polyhandicapés… tout cela en harmonie avec un système d’information appuyé par les nouvelles technologies, des outils et techniques de gestion modernes respectueux de la liberté et de la sécurité…C’est pour cela que fin avril 2018, les 2 conseils d’administration ont conjointement décidé de poursuivre cette coopération et de s’en donner les moyens. C’est pourquoi, chaque Association aura d’ici à la fin de l’année, chacune son directeur général : dès que le directeur général d’Aix-Les-Bains sera opérationnel, Dominique Clément terminera sa mission de transition. En plus de leurs fonctions de pilotage associatif de proximité, les 2 DG auront une mission commune de transversalité qui consistera à mettre en œuvre les mutualisations à partir du terrain, des établissements et services. Leur but sera de renforcer, développer, améliorer les réponses dans le champ du handicap sur tout l’est de la Savoie, de la Combe à l’Albanais, des Bauges à l’Avant-Pays incluant les pôles urbains du Grand Chambéry et du Grand Lac. Les conseils d’administration conservent leur responsabilité associative. Le comité de coopération transversal poursuit son rôle de réflexion et de liaison entre les administrateurs des 2 APEI.Nous aurons l’occasion dans les prochaines semaines de communiquer et d’expliquer nos orientations. Je vous invite d’ores et déjà, adhérents et amis, à participer à notre Assemblée générale qui aura lieu le samedi 30 juin 2018 dès 8h30, sur le site de notre nouvelle résidence innovante de la RYVIERAZ. Nous enchainerons avec son inauguration, puis la journée des familles où j’espère vous retrouver très nombreux avec le même succès que l’année dernière…, et la même météo.Je vous laisse lire la LETTRE de l’APEI de Chambéry pour retrouver quelques-unes de nos activités et découvrir le nouvel épisode de notre feuilleton « les projets de l’APEI ».

Raymond MIEUSSET, Président de l’APEI de ChambéryCPOM : Contrat d’objectifs et de moyens

PAM

SHA

Vous accompagnez, vous aidez votre proche en situation de handicap : souvent cette

place ne se réduit pas à votre rôle de parent, de frère ou de sœur, de conjoint… vous occupez en plus une place d’aidant. L’Association Française des Aidants a mis en ligne une « formation des aidants », gratuite et ouverte à tous, pour se questionner et trouver sa place d’aidant, tant dans sa relation à son proche que dans sa relation avec les professionnels, et réfléchir aux implications sur sa vie quotidienne. Rendez-vous sur https://formation.aidants.fr/ , et laissez-vous guider à travers les 6 modules de formation.

Maryline GAL, Chef de service SAJ PAM 73

Le 09-05-2018, le SHA (Service Hygiène Achats) fête ses 2 ans ! L’ensemble du personnel du SHA n’a cessé depuis deux ans

de tout mettre en mouvement afin d’atteindre les objectifs fixés : homogénéisation du service sur toutes les structures, pérennisation des postes et monté en compétences des agents. L’effort collectif a permis de démontrer l’intérêt d’avoir maintenu les agents au sein de l’APEI. Hier, exclusivement concentrés autour du ménage, demain les ASI du SHA seront des « Agents Polyvalents Hygiène » articulant leurs savoirs et connaissances aussi bien sur des opérations d’hygiène des locaux que sur de la préparation des repas. Le SHA poursuit ses actions et son développement… Une actualité à suivre.

Cyril MARCIANO, Chef de service du SHA

(Suite au verso)

La prochaine grande étape, hormis l’acclimatation bien naturelle sera l’inauguration programmée le samedi 30 juin vers 11h00.

La rénovation des bâtiments de la Revériaz : L’espace RYVHYERE est aussi opérationnel depuis le 10 avril 2018. Ce bâtiment accueillera au rez-de-chaussée, le Réseau Santé Savoie et Respects73, 2 associations engagées pour la santé des personnes handicapées. A l’étage, c’est toute l’administration du groupement SAXO qui s’installera avec PAM73 et le SAVS. Des salles de réunion seront à disposition de Campus Formations et des partenaires savoyards. L’emménagement se fera à la fin du printemps.

Le foyer de vie, les Parelles :Le permis de construire est arrivé dans la hotte du père Noël, les travaux d’extension, d’accessibilité et de sécurité vont commencer en parallèle des travaux de rénovation que notre équipe d’entretien-maintenance assume.

La rénovation de l’IME le Bourget à Challes-Les-Eaux :Nous avons souhaité la bienvenue à Sandrine HERVE, la nouvelle directrice qui remplace Guillaume Pelletier suite à sa promotion au poste de directeur général adjoint de l’APEI de Chambéry.

Elle est ainsi accompagnée dans sa prise de fonction afin de faire connaissance avec les enfants, les familles et les professionnels et les dossiers en cours dont la rénovation. L’étroite collaboration avec Cristal Habitat, notre partenaire du logement social nous permet d’avancer le projet et de faire face dans la tolérance et la bienveillance aux nombreuses difficultés présentes dans un chantier de rénovation exécuté en site occupé.

Le site Noiray :● Les 10 résidents de la section polyhandicap de la MAS

attendent avec impatience l’ouverture de leur nouvelle unité de vie aux Mésanges, dont les travaux ont malheureusement pris plusieurs mois de retard. Il est malheureusement impossible de donner aujourd’hui une date de fin de chantier.

● La section des personnes handicapées vieillissantes ouvrira dès leur déménagement. Aujourd’hui, l’heure est à la rénovation du 2ème étage de la MAS afin de les accueillir au mieux.

● Les 6 futurs résidents vont occuper les nouvelles places FAM TSA et 4 prochains accueillis de jour occuperont les 4 nouvelles places de la MAS TSA jour. Gwenaëlle Huyghe pilote ce projet. Pour permettre d’effectuer dès le mois de juin, les travaux d’adaptation des unités aux spécificités de l’autisme, un groupe de résidents volontaires du FAM va vivre quelques mois en villégiature dans la belle maison de l’Association à Barby qui vient d’être libérée par le foyer d’hébergement. Le formidable cadre de cette résidence permettra aux 6 locataires de profiter d’un bel été ouvert sur la nature et le parc municipal.

● Dès la rentrée, au moins une nouvelle unité devrait ouvrir à la grande satisfaction des jeunes adultes en attente, des familles et des administrations du Conseil Départemental et de l’ARS qui ont autorisé ces créations.

Dominique CLÉMENT, Directeur Général de l’APEI de Chambéry

Foyer de Vie Les Parelles

Les travaux vont être réalisés par l’entreprise Barel et Pelletier. Ils ont débuté en avril.

Les deux premières semaines ont été destinées à l’organisation du chantier : - Création d’un accès à l’unité de l’Arc-en-ciel, via la route de l’aviation.- Installation des clôtures de sécurité du chantier. Celles-ci permettront aux résidents de pouvoir circuler en toute sécurité à

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Le Foyer de Vie « Les Parelles » va bientôt voir ses locaux s’agrandir. En effet, le démarrage des travaux de l’extension du Foyer de vie est imminent. Elle permettra la création de nouvelles salles d’activités. Ce nouveau bâtiment sera construit entre les unités de l’Arc-en-ciel et de la Challésienne, telles les photos ci-dessous.

l’intérieur du site, tout en pouvant avoir un regard sur l’avancée des travaux.- Abattage des arbres situés actuellement sur l’emplacement de cette extension.Puis une grue sera installée. Les travaux dits de « gros œuvre » débuteront alors, et ce jusque fin juillet.

Laurence YQUELDirectrice du Groupement SAXO dont le Foyer de Vie

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Le Site de La Revériaz : Une seconde vie !

Ils étaient 66 à déménager autrement dit 66 à quitter leurs refuges. 66 stressés, pressés et prêts à l’idée d’aller s’installer ailleurs. Les 66 se sont installés sur MONTJAY - COTE VERGER, sur l’ALBANNE et sur la RYVIERAZ, pour gagner en confort et en autonomie, pour changer leur vie. Choisir d’aller vivre ailleurs, c’est choisir d’être un étranger parmi les autres qu’on ne connait pas ou si peu. Au début tout est mystérieux, voire effrayant, la peur de ne pouvoir compter sur personne en cas de pépin….Aucun n’a été seul, perdu, isolé, aucun n’a perdu ses cartons, ses affaires, tous ont profité de ce regain d’enthousiasme porté par des proches familiaux, bénévoles, professionnels, prêts pour les panaris, l’éclat de bois dans l’œil, prêts à retrousser ses manches et retrouver les gestes du parfait bricoleur maniant tournevis, clous et vis, autres pinces et marteaux, prêts pour les courbatures.

Déploiement d’ingéniosité pour l’agencement des appartements. Comment installer des placards muraux sans faire de trous au mur ?Essor de solidarité : t’aurais pas un cruciforme ? Peux-tu me prêter ta chignole ? Défilé des familles pour

assister à l’installation de leur proche devenu « habitant » de la résidence. Etonnement et émotion empreint de fierté de tous ceux qui ont plus que moins soutenus ce projet jusqu’à son aboutissement. Les 66 sont prêts pour leur « révolution ». A nous, professionnels et familles de les soutenir dans leur choix de vie.

L’ESPACE RYVHYEREL’ESAT de la REVERIAZ devient l’espace RYVHYERE.C’est plus de 1000 m2 laissés en héritage que l’APEI de Chambéry a valorisé en transformant l’ancien ESAT. Le rez-de-chaussée sera prochainement occupé par le réseau de santé de Savoie et l’Association Respect 73. Le 1er étage va accueillir, l’équipe de direction et administrative du groupement SAXO, l’équipe du SAVS et celle de PAM73. Salles de conférence attendent orateurs et auditeurs.

Laurence YQUEL, Directrice

Pour ceux d’entre vous qui ne sont pas au courant, c’est à cet endroit ci que repose en paix la villa Robert, le foyer et l’ESAT de la REVERIAZ.

LA RESIDENCE RYVIERAZ

Il y a dans tout changement quelque chose d’infâme et d’agréable à la fois, quelque chose qui tient de l’infidélité et du déménagement. Cela suffit à expliquer la Révolution française.

C. Baudelaire

Depuis 3 ans, 4 jeunes d’unités différentes se retrouvent plusieurs matinées par semaine afin de travailler avec des modes de communication alternatives.Lors de cet atelier, les jeunes font la météo, le menu du jour, discutent de leur week-end, d’une activité, d’un évènement qui s’est produit récemment. Puis, à travers des lotos, des jeux d’échanges, des cartes actions, les enfants élargissent leur vocabulaire, apprennent à utiliser les cartes de communication dans différentes situations. L’utilisation de cartes de communication avec des pictogrammes et des signes est renforcée. L’objectif est que les jeunes puissent s’exprimer plus facilement dans leur quotidien et favoriser leur développement personnel.

Depuis le mois de septembre, un second groupe s’est constitué avec 3 enfants plus jeunes dans un même objectif de communication.

Depuis octobre 2016, 3 de ces jeunes sont des représentants des résidents au CVS.

Corine JOINEL, Educatrice

jeunes enfants

Groupe communication

CME

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ESAT Evaluation interne

En 2018, l’ESAT réalise sa troisième évaluation interne. La première phase a commencé avec le recueil de l’avis des personnes accueillies. Pour cela, nous avons sollicité l’IREIS afin qu’une stagiaire monitrice éducatrice, vienne nous prêter main forte. Après avoir traduit le questionnaire destiné aux professionnels en « facile à lire et à comprendre », celui-ci a été testé auprès de quatre personnes ayant des niveaux de compréhension différents. Nous avons ensuite sélectionné 28 personnes, de manière à constituer un échantillon représentatif de la population accueillie à l’ESAT en termes d’âges, de sexes, de pathologies et du logement. Dix personnes ont passé le questionnaire en entretien individuel, tandis que dix-huit autres ont été interrogées par groupe de six. Le fait d’avoir eu recours à une stagiaire a

Un groupe de 3 travailleurs de l’Esat du Nivolet, accompagné de la monitrice principale du routage, a visité le jeudi 29 mars 2018, l’entreprise IFM (société Allemande d’électronique) située au Bourget-du-Lac. Ces travailleurs s’occupent depuis 2014 de tous les travaux liés à l’envoi des factures : tri, pliage, mise sous enveloppes, affranchissement. L’accueil réservé par le personnel d’IFM a été particulièrement chaleureux. Le groupe est ravi : « On est très contents d’avoir pu visiter l’usine. Ils nous ont expliqué les différents produits fabriqués. Ils nous ont remercié pour tout le travail effectué depuis ces nombreuses années. On a même reçu un petit cadeau ! ». Les collaborateurs d’IFM nous ont également rapporté leurs impressions : « Une très belle expérience pour nous tous, enrichissante à tout point de vue ! ».L’Esat collabore depuis plus de 20 ans avec cette importante entreprise.

Sophie FACKEURE, Monitrice d’atelier principale Site Berlioz

Le Duoday c’était 1 journée, le 26 avril 2018, avec 1 objectif : construire des ponts entre employeurs, personnes en situation de handicap et professionnels de l’insertion pour, ensemble, dépasser nos préjugés. Dans ce cadre, 25 personnes de l’ESAT du Nivolet ont été accueillies en stage par les salariés volontaires de 14 entreprises et collectivités en Savoie. Les stagiaires comme les salariés volontaires ont été très heureux de cette journée et souhaitent déjà renouveler l’expérience ! Chez Général Electric à Aix-les-Bains, Kevin était particulièrement ému : « mon grand-père travaillait ici, cela me rappelle beaucoup de souvenirs de lui ». Pour Gauthier, salarié volontaire chez SPI Energie « cette journée fut géniale ! Mickaël m’a aidé à l’archivage de documents, à l’audit de véhicules et a participé à une analyse d’accident du travail. Humainement, Mickaël est une personne très agréable. Je suis très heureux d’avoir fait sa connaissance et de l’avoir reçu comme stagiaire ». Pour en savoir plus sur le Duoday : www.duoday.fr

Céline DECOSTER, Commercial ESAT du Nivolet

ESAT

Evaluation interne

ESAT Compte-rendu Visite IFM

ESAT Duo Day

permis aux personnes de s’exprimer plus librement, puisque l’anonymat des réponses leur a été garanti. De plus, cette stagiaire se dit très satisfaite de cette expérience, car avoir recueilli ces avis lui permet d’appréhender d’ores et déjà sa pratique professionnelle à travers le regard des personnes que nous accueillons.Côté ESAT, les questionnaires sont désormais transmis aux référents amélioration continue, et seront utilisés pour rechercher des pistes d’amélioration dans notre travail, en rendant par exemple nos actions et nos modes de fonctionnement plus clairs pour les personnes.

Véronique SYLLA - IANNUZZI, Chef de service ESAT du Nivolet - APEI de Chambéry

ESAT DuoDay : 25 personnes de l’ESAT en milieu ordinaire !

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Dans un souci permanent d’ouverture, le SAVS propose aux personnes accompagnées un atelier cuisine dans un lieu de droit commun, l’Eco appart. Cet appartement permet au groupe de cuisiner en alliant convivialité et apprentissage. Nous avions également l’ambition d’intégrer régulièrement des personnes extérieures. Les cuisiniers souhaitent faire partager leurs ressentis :« Depuis qu’on a commencé l’atelier, on devient copains. On peut discuter parce que c’est calme et qu’il y a une bonne ambiance. On retrouve aussi des personnes qui étaient à l’ESAT et qui sont maintenant à la retraite. Quand une personne s’exprime, on la laisse parler. A chaque atelier, on décide ensemble de ce qu’on va manger. La dernière fois, V., de l’Accorderie, est venue. C’est bien de faire venir des gens de l’extérieur. Au début, pour venir à l’Eco appart, on a dû repérer, c’était bien. Quand on va en courses, on achète en regardant le budget, c’est bien. On apprend à comparer les produits en courses (prix au kilo ou à la pièce, qualité…), à faire un repas. Quand on a fini, on fait le ménage. Ça apprend pour ceux qui viennent d’avoir un appartement ».

Sophie LANTIAT DUGELAY, Denis MOINE, Robert BERLIOZ, Noëlle VEYRON et Cécile BLANC pour l’équipe du SAVS

Pourquoi ce nom ? Parce que c’est une question ouverte qui invite à la discussion, une question où chacun peut répondre de sa place : C’est quoi pour moi en tant que personne accueillie à l’APEI, en tant qu’aidant familial, en tant que parent ou frère et sœur, en tant que professionnel ou pour notre société …

Comment ? Par la mise en œuvre de trois projets :■ un groupe d’échanges à destination des proches aidants

sur le thème général : « Aider le proche que nous accompagnons à vivre sa vie d’adulte »,

■ une réflexion globale dans les différents établissements sur la posture professionnelle concernant l’accompagnement de personnes adultes en situation de handicap,

■ un livret-vidéo illustrant ce qui est important dans leur vie d’adulte, d’après les personnes accueillies elles-mêmes.

Vous souhaitez en savoir plus ?

RDV à l’Assemblée Générale de l’APEI du 30 juin 2018

INVITATION A PARTICIPER AUX GROUPES D’ECHANGES : « Aider le proche que nous accompagnons à vivre sa vie d’adulte »

Qu’est-ce que c’est ? Le groupe d’échanges, actif depuis janvier 2018, est proposé dans le cadre du groupe transversal : « Etre adulte c’est quoi ? ». C’est un lieu de ressources et de bienveillance, à destination des aidants de personnes accueillies âgées de plus de 16 ans, un lieu pour partager ses expériences, ses compétences et ses difficultés à aider le proche accueilli à vivre sa vie d’adulte. Ces rencontres contribuent à réaliser

SAVS

Etre Adulte c’est quoi ? Un projet tranversal APEI de Chambéry

que l’on n’est pas tout seul à vivre ce que l’on vit, à prendre du recul face à son quotidien et face à ses émotions, à faire émerger des idées nouvelles dans la manière de voir les choses et d’accompagner. Deux professionnels animent ces rencontres pour soutenir la dynamique d’échange entre les participants.

Quand et Comment ? 1 rencontre par mois, sur inscription par mail siege@apeichambery.com ou par courrier au siège. Groupe limité à 12 participants.Chaque rencontre donne lieu à un sujet, défini à partir des souhaits exprimés dans le cadre de la thématique générale.Vous pouvez donc vous inscrire selon votre intérêt pour le thème abordé.Le programme trimestriel vous est adressé par mail, il est affiché dans chaque établissement et disponible sur le site de l’APEI.

A vos agendas : dates des prochaines rencontres au siège de l’APEI :

Le jeudi 17/05/2018 de 18h à 19h30 : La place et le rôle de la fratrie d’un proche adulteLe jeudi 14/06/2018 de 18h à 19h30 : Nos manières de se définir en tant qu’aidant d’un adulte Et retenez déjà le 20/09/2018 pour le prochain trimestre.

Laure MENZEL, Assistante sociale,

Cécile LESAGE, Psychologue IME Le Bourget pour le groupe de travail

Depuis septembre 2017, nous, psychologues et assistantes sociales de l’APEI de Chambéry, avons constitué un groupe de travail qui s’intitule : « Etre adulte c’est quoi ? »

Lettre de l’APEI n°34 - mai 2018 - p6

Depuis plus d’un an, des administrateurs et salariés des APEI de Chambéry et d’Aix-les-Bains, des représentants des associations de protection des majeurs (UDAF 73 et ATMP), de la Croix Rouge, et la Directrice d’EHPAD et du CIAS de Chautagne, réfléchissent pour aborder et améliorer les conditions d’accompagnement des personnes en situation de handicap mental vieillissantes et en fin de vie. Des Etablissements et services médicaux sociaux (ESMS) peu médicalisés, l’allongement de l’espérance de vie pour les personnes handicapées mentales et des besoins en santé importants, nous font réfléchir sur les moyens d’accompagnement, pour cerner les attentes, les aspirations des personnes qui avancent en âge ; comment éviter les ruptures et recenser toutes les possibilités pour vivre le vieillissement.

Pour cela, il nous a semblé important de commencer par effectuer un dialogue avec les personnes concernées, (personnes handicapées et RL) ; pour une meilleure prise en compte des volontés d’autonomie et de prises de risques de chacun (EHPAD, EMSP, familles d’accueil, aide à domicile, etc…).Les APEI de Chambéry et d’Aix-les-Bains ont, actuellement, recours à un stagiaire de l’Université de Savoie qui, pendant plusieurs mois, s’immergera dans les Foyers pour observer, participer, et recueillir la parole des participants avec l’aide des accompagnateurs.

Pour éviter que les situations se gèrent dans l’urgence et de prendre une place là où on en trouve une, il faut très vite avancer dans ces réflexions, pour que les résultats soient validés, intégrés par les équipes, mis en pratique dans les Projets Personnalisés et portés à la connaissance des politiques publiques (CD, ARS, MDPH).

Christiane MOLLIER, Administratrice au CA de l’APEI de Chambéry

EHPAD : Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes CIAS : Centre Intercommunal d’Action Sociale EMSP : Equipe Mobile de Soins Palliatifs

● 16 janvier : Madame Anne DUSART, psycho-sociologue au CREAI de Bourgogne, a présenté auprès des profession-nels et parents de nos deux Associations, la méthode focus group en tant que moyen d’écouter les personnes accueil-lies sur leurs besoins et attentes.

● 21 mars : Madame le Docteur Bénédicte DE FRÉMINVILLE, ancien chef du service de génétique clinique du CHU de St Etienne, a animé une conférence débat sur la santé et le vieillissement des personnes en situation de handicap,

La troupe de danse du Noiray répète pour son nouveau spectacle « Un tour sur l’amour » Elle est en représentation :

- le 28 avril à Seynod,

- le 16 mai après-midi à Belley au festival « Mettre en scène nos différences »

- le 29 septembre à la Ravoire au Festival Reg’arts de l’Association Zycomatic à la salle Jean-Blanc.

En plus de toutes ces dates, la troupe à l’honneur de voir 3 de ses danseurs intégrer la troupe EAM « Ensemble Ailleurs en Mouvement », compagnie de danse soutenue par la ville de Belley, où ils partagent la scène avec les enfants de l’école d’Artemare, les adultes du SAJ de Lassignieu, et les Anciens du centre hospitalier de Belley. Tous ensemble ils vont parcourir les routes de France lors de la tournée 2018-2019 avec pour étapes Bourg-Lès-Valence, Bourg-en-Bresse, Oyonnax, Montpellier…Vous pourrez venir les admirer le 18 Mai au soir à Belley pour la clôture du Festival « Mettre en scène nos différences ».

Delphine DREVON, Coordinatrice des activités transversales FAM/MAS

COMMISSION

Vieillissement

CHAMBERY-AIX

FAM MAS Festy Danse s’évade sur les chemins

COMMISSION Paritaire CHAMBERY-AIX (suite)

devant les professionnels, des parents de nos 2 associa-tions, des invités à l’IREIS de la Ravoire. Une première très appréciée !

Un bilan de ces manifestations est en cours, pour envisager de nouvelles perspectives ; vous serez informés des résultats dans le prochain numéro de La Lettre !

François CLEYET-MERLE, Membre du CA de l’APEI de Chambéry

Les 16 Janvier 2018 et 21 Mars 2018, les 2 conférences sur le vieillissement des Personnes en situa-tion de handicap mental ont remporté un certain succès.

Lettre de l’APEI n°34 - mai 2018 - p7

« Dis-moi, dix mots sur tous les tons ».C’est avec beaucoup de Truculence que les participants à l’atelier communication du Noiray ont ohé, ohé partagé leur Jactance afin de comprendre et apprendre ces nouveaux mots que proposait « Dis-moi, dix mots sur tous les tons ».

Ils ont fait preuve d’un bagou exceptionnel afin de les mettre en image et son dans la « blablabox » pour parole volubile exposée à la bibliothèque Georges Brassens de Chambéry-le-Haut.

Extrait de l’enregistrement :

- « Ohé, ohé matelots »

- « M’entends-tu eh oh »

- « Ohé ohé Capitaine abandonné »

- « eh oh, eh oh, on rentre du boulot »

- on va « au bal masqué ohé, ohé »Delphine DREVON,

Coordinatrice des activités transversales FAM/ MAS

Six personnes du Foyer et six personnes du SAJ encadrées par quatre éducateurs ont pu profiter de 2 journées d’aventure : nous avons fait de belles balades dans la neige, nous avons partagé une délicieuse raclette, nous avons dormi au gîte de la Fruitière qui était très agréable.

Tout le monde est ravi de cette belle expérience, l’ambiance était détendue et festive et une bonne entente entre tous les participants contribue à rendre ce séjour inoubliable. Pour certaines personnes du SAJ, ce fut l’occasion de découvrir ou de redécouvrir le plaisir de dormir et de vivre de chouettes moments en dehors de leur cadre habituel.

Un grand merci à la Commission Kes qui a apporté un soutien financier à ce beau projet qui est un succès !

Marion, Stéphanie, Cindy et Michel, Professionnels du SAJ et du Foyer de Vie

FAM MAS NOIRAY

FDV

La semaine de la langue française et de la FrancophonieEdition 2017-2018 au Noiray du 23/03 au 31/03

Le Foyer de vie des Parelles et le Service d’Accueil de Jour « Côté Verger » ont eu la joie de vivre un super séjour « raquettes » aux plans d’Hotonnes les 19 et 20 mars.

23 juin Circuit du cœur La Motte Servolex place Louis Pergaud RDV à 11hChacun peut venir à son rythme, suivre, marcher, courir, trottiner …

Le Judo Club de la Motte Servolex organise le 23 juin à 11 h le circuit du cœur ; le but est de participer, vivre un moment de partage et contribuer à l’achat d’un portique-balançoire accessible aux fauteuils roulant par l’achat d’un dossard au prix de 2 euros au bénéfice du CME les Mésanges !

CME LES MESANGES

2017 Journée de L’APEI de Chambéry

Lettre de l’APEI n°34 - mai 2018 - p8

Nous sommes allés à Coise. Nous avons mangé un couscous dans la grande salle. C’était très bon. Après nous avons fait :- des tours de quad - du tir à l’arc - du poney.On a mangé des crêpes pour le goûter. Il y avait de la musique. On a fait de la danse africaine. C’était chouette !

En 2018 on inaugure la Résidence Ryvieraz le 30 juin

L’après-midi, l’APEI nous offre de nouveau la fête. Merci beaucoup et bienvenu à tout le monde !

Sophie LANTIAT-DUGELAY, en intermédiation locative à la résidence Ryvieraz et accompagnée par le SAVS.

Save the date !(Réservez votre journée !)

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE DE L’APEI DE CHAMBÉRY DE 8H30 À 11H30

INAUGURATION ET VISITE DE LA RÉSIDENCE LA RYVIERAZ DE 11H30 À 12H30

BUFFET CONVIVIAL ORGANISÉ PAR LA CUISINE CENTRALE À 12H30

APRÈSMIDI DES FAMILLES DE 13H30 À 16H30

94, rue de la Revériaz - 73000 Chambéry Un parking avec navettes sera mis à votre disposition, nous vous communiquerons ultérieurement sa localisation.

Pour venir en bus : Ligne C, arrêt «Hyères»

RÉSIDENTS ET PROFESSIONNELS

BIENVENUS

Musique, danse

africaine, crêpes et

autres animations !

Nos partenaires :

e n U n e !!!

3 journées

30 JUIN2018)

Pour plus d’infos : www.apeichambery.com ou contact au 04 79 72 35 54