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1/3VERSION fRaNaISE OffICIELLE du buLLEtIN dE LIatSE POuR LES SECtIONS LOCaLES du QubEC

L A L L i A n c e i n t e r n A t i o n A L e d e s

empLoys de scne, de thtre,

techniciens de LimAge, Artistes

et mtiers connexes des tAts-

Unis, ses territoires et dU cAnAdA

troisime t r i m e s t r e 2 0 0 7 VoLUme 12 nUmro

contAct QUbec

bULLetin de LiAison

des sections LocALes

dU QUbec

56 / montrAL

262 / montrAL

514 / montrAL

523 / QUbec

667 / montrAL

863 / montrAL

directionr caau

ditiQUecaal gauaul

impressionc la aal

pul Ququa f a a.

s ommAir eLettre d prsident

ta c. s

Message d secrtaire

Trsrier gnralJa b. W

Affaires canadiennesru u uau al , sa-lu,mu, 23 au 27 jull2007

La FTQ au l ff lal514 667

Nelles des sectins

lcales 514 667

1

2

u la a 4 >

3

Le bureau gnral de lIATSE tiendra sa runion

rgulire du milieu de lhiver au Walt Disney

World Swan and Dolphin Resort (1500 Epcot

Resorts Boulevard, Lac Buena Vista, Floride

32830) partir de 10 h le lundi 14 janvier jus-

quau vendredi, 18 janvier 2008 inclusivement.

Tous les sujets soumis lattention du conseil

doivent tre achemins au bureau gnral au

plus tard quinze jours avant les runions.

Les reprsentants des sections locales qui dsi-

rent assister ces runions doivent aire leurs

rservations en appelant directement au Walt

Disney World Swan and Dolphin Resort (407-934-4000 ou 888-828-8850). Le tari de cham-

bre dinvits pour lIATSE est de 199 $ US (plus

les taxes applicables) pour les chambres en

occupation simple ou double. Pour obtenir

ce tari privilgi vous devez identier votre

aliation lIATSE.

Vous pouvez efectuer vos rservations direc-

tement sur le site internet de lIATSE. La date

limite pour rserver est xe au 21 dcembre

2007.

www.iatse-intl.org

A v i s o f f i c i e l

Les lections de 2008 seront cruciales pour les vailleurs au pays. Voil une opportunit sans parde construire partir de nos gains historiqueslections de 2006, de reprendre le contrle de la M

son blanche et dlire un prsident qui soccupera en prioritintrts des travailleurs et de leurs amilles plutt que de ceuxcompagnies gantes et milliardaires.

Notre pays a subi deux mandats de George W. Bush avecamis de la droite et ses politiques opposes aux travailleurs. Mtenant, chacun de nous doit prparer le terrain pour sassurerle prochain gouvernement dral travaille pour nous tous plque pour les riches et les tout puissants.

En 2006, nous avons proclam Cest assez ! ace lagedes rpublicains. Les amilles de travailleurs ont alors jou un essentiel pour aire pencher la balance au Congrs et gagnermajorits de dmocrates la Chambre et au Snat pour la premois depuis douze ans. Nous avons pu constat les eets bnqde nos succs lectoraux lorsque le Congrs, maintenant cont

par les dmocrates, a dcrt une augmentation du salaire mmum longuement attendue tout en surveillant troitemenagissements du prsident et de ses agences. Les lections prochade 2008 sont notre meilleure chance de proter du momentumdernires annes et daller de lavant avec des politiques avoraaux travailleurs Washington.

Comme nous avons maintenant la majorit dmocrateCongrs, il est essentiel de rlire des dmocrates la Maiblanche tout en prservant le contrle du Congrs. Actuellemle veto du prsident Bush empche le Congrs de mettre de lavplusieurs lgislations souhaites. Un autre prsident rpublilaisserait les dmocrates les mains lies et un autre mandat ades agences et une cour de justice rpublicaines serait lquivadun dsastre pour les travailleurs. Pendant la prsidence de B

II nous avons souert dune srie de dcisions hostiles venanNLRB, de mme que de plusieurs changements ngatis danrglementation, comme les nouvelles dispositions du dpartemdu travail qui restreignent le temps supplmentaire. Nous avaussi t tmoins des dcisions dplorables des juges nommsBush la Cour suprme. Mais voil, en 2008 nous avons non lement lopportunit darrter les politiques aberrantes des rblicains, nous pouvons aussi lire des candidats qui rejoindrnos proccupations et qui proposeront des solutions.

Les lections de 2008 sont extrmement importantes, et jecertain que vous exercerez vos droits en allant voter et que verez tout ce que vous pouvez pour garantir une orte prsencmouvement des travailleurs dans les mois prcdant cette lect

Prparons le terrainpour les lections de 2008

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VERSION fRaNaISE OffICIELLE du buLLEtIN dE LIatSE POuR LES SECtIONS LOCaLES du QubEC VERSION fRaNaISE OffICIELLE du buLLEtIN dE LIatSE POuR LES SECtIONS LOCaL

Rsum des tats financieRs

Lors de la runion du conseil gnral en juillet dernier, le secrtaire trsorier gnral James B. Woo d

a prsent un rapport nancier dtaill pour lanne se terminant le 30 avril 2007. cette date, lactide lInternationale slve 35 092 726 $ compar 31 767 849 $ en 2006. Pour la mme priode,

le passi est de 6 539 667 $ ( 6 007 695 $ en 2006) pour un avoir net de 28 553 059 $ (25 760 154 $

en 2006).

Les revenus totaux pour lanne 2007 sont de 17 359 486 $ (16 034 773 $ en 2006). De ce montant,

14 524 429 $ proviennent des cotisations per capita comparativement 13 642 790 $ en 2006.

Les dpenses encourue pour lanne 2006 atteignent 14 465 511 $ comparativement 14 752 089 $

en 2006.

Dautre part, lacti du ond de dense slve 7 217 441 $ comparativement 5 936 297 $ en 2006.

Les dpenses ce chapitre se sont leves 1 273 989 $ (1 099 038 $ en 2006).

Enn le ond spcique lorganisation de la convention internationale slve maintenant 3 113

981 $ comparativement 2 172 963 $ en 2006.

Le message du secrtaire trsoriergnral dans le prsent numro duBulletin traite exclusivement des

ligations des sections locales amricainesur se conormer aux standards du bureaus relations de travail (OLMS) du dparte-ent du travail des tats-Unis. Nous avonsnc choisi de prsenter dautres inorma-ns provenant du rapport du secrtairesorier gnral prsent lors de la dernireunion du bureau gnral de direction deATSE.

Nouveau systme informatiqueComme il a dj t mentionn lors de

rencontre du Bureau gnral de directionNouvelle Orlans, la base de donnes des

embres et des sections locales sera com-tement remise jour et inormatise deme que le programme Roadman uti- par toutes les sections locales pour les

ntrats rose.La mise jour devrait tre complte en

ptembre et des tests dvaluations aurontu pendant tout lautomne au Bureaunral avec laide de quelques sectionscales qui ont accept de participer volon-rement ces tests.Il est prvu que le systme sera enti-

ment oprationnel vers la fn de lanneil sera alors disponible pour les sectionscales.

En plus de lefcacit accrue et de lapacit suprieure que le nouveau systmeportera au Bureau gnral, les sectionsales dcouvriront un certain nombres de

ractristiques avantageuses. Les mises ur des adresses des membres pourront sere en ligne de mme que les commandestimbres per capita et autres documents.

e plus les sections locales pourront com-ter et soumettre les rapports trimestrielsctroniquement.

documents pouR 2008

la fn de novembre, les documents pourlanne 2008 seront achemins aux sections

locales qui auront soumis leur troisime rap-port trimestriel pour lanne 2007 et pay lenombre requis de timbres per capita.

Le nombre requis de timbres per capitadoit tre gal au total des membres qui fgu-rent sur les premier et deuxime rapportstrimestriels 2007 plus deux ois le total desmembres fgurant sur le troisime rapporttrimestriel 2007 (ce qui permet destimer letotal des membres qui seront inscrits surle quatrime rapport de lanne). Lorsqueque le quatrime rapport trimestriel de2007 sera soumis en janvier 2008, des ajus-tements seront apports si ncessaire pourchacune des sections locales.

augmentation de la taxe peR capita

Je vous rappelle que les dlgus lasoixante cinquime convention quadrien-nale ont vot en aveur dune augmentationde deux dollars de la taxe per capita dessections locales applicable partir du 1erjanvier 2008. Donc, partir de cette date,le montant des per capita slvera 44$pour chaque trimestre. Les per capita pourles dpartements spciaux demeurentinchangs.

Le directeur des aaires canadiennes John Lewis,les vice-prsidents Mimi Wolch et Damien Petti,lassistant du prsident Sean McGuire, le dl-

gu au CTC Don Ramsden, les reprsentants internatio-naux Barny Haines et Christie Greenlaw, le reprsentantspcial Rick Perotto, et le conseiller juridique canadienBernard Fishbein ont prsent au Bureau gnral dedirection ce rapport sur les derniers dveloppements auCanada depuis la dernire rencontre de vrier 2007 laNouvelle-Orlans.

Avec le dollars canadien qui ne cesse de prendre de lavaleur, lindustrie cinmatographique canadienne conti-nue de sorienter vers dautres types de productions avecdes enveloppes budgtaires direntes. tonnamment,laugmentation des productions canadiennes petits bud-gets surpasse tout le reste. La monte du dollar a aussi euun impact dans plusieurs sections locales scniques auCanada, certaines dentre elles rapportent dailleurs desrevenus bruts sans prcdent pour leurs membres. Leseorts de syndicalisation travers le pays nexpliquent pas eux seuls cette situation, car le dollar canadien plus ortpermet plusieurs petits marches et plusieurs petites

salles dtre rentables et le nombre des productions th-trales des tournes rock augmente.

La section locale 58 (scne -Toronto) a rcemmentconclu une premire entente collective avec le Isabel BaderTheater de luniversit Victoria (aisant partie de luni-versit de Toronto), une entente qui garantie plusieursamliorations. La section locale a aussi obtenu une ententede reconnaissance volontaire de Live Nation pour le Pana-sonic Theater qui abritait auparavant le Blue Man Groupmaintenant disparu.

la demande du prsident international, la Congrs dutravail du Canada (CLC) sest impliqu dans le confit quiperdure entre le MTS Centre et la section locale 63 (mixte-Winnipeg). Ce confit qui date de louverture du MTSCentre en 2004 o des techniciens de scne de NASCO,un ournisseur de main doeuvre non syndique avaientt engags malgr la promesse antrieure de ngocieravec la section locale 63, qui reprsentait les techniciensdepuis plus de 50 ans lendroit prcdent, le WinnipegArena. Comme ce centre est subventionn par le gouver-nement qui avait promis que les employs travaillant la construction de ldice et ceux loprant par la suiteseraient syndiqus, la section locale tait particulirementdue du gouvernement NPD mais aussi du manque dap-pui de la dration du travail du Manitoba (MFL). Desrencontres ont eu lieu depuis entre les reprsentants duCLC, du MFL et de la section locale et des garanties ontt donnes leet que des rencontres auront lieu avec

le gouvernement pour tenter de rsoudre la situation. Lasection locale a accept de ne pas tenir de piquets de grvependant ces dmarches.

La section locale 118 (scne-Vancouver) a nalementconclu une entente collective avec Theatre Under The Starssuite plus de trois annes de ngociations discontinuesavec plusieurs conseils dadministration dirents.

Avec laide de la reprsentante Christie Greenlaw,la section locale 129 (scne-Hamilton) a syndiqu lesemploys de lquipe prpose aux conversions au CoppsColiseum du centre-ville dHamilton et elle a remport levote de reprsentation tenu par le bureau des relations detravail de lOntario. LInternationale va assister aux ngo-ciations et tenter dinclure lquipe prpose aux conver-

sions dans lentente existante de la section localepour les techniciens de s cne de lendroit.

La section locale 168 (scne-le de Vancouver)vient de signer une deuxime entente au Save-OnFoods Memorial Centre de Victoria qui prvoit denouvelles contributions aux avantages sociaux demme que des augmentations de salaires. Ce cen-tre est maintenant le plus gros employeur de lasection locale.

La section locale 357 (mixte-Kitchener-Strat-ord) continue des dmarches de syndicalisation endehors de ses salles habituelles. Malheureusement,dans lune des petites salles (Theater and Company) Kitchener en Ontario, la tentative a chou quandla section locale a perdu le vote de reprsentationpar seulement un vote. La section locale esprequun deuxime essai sera ructueux.

Avec laide de lassistant du prsident SeanMcGuire et de la reprsentante spciale Ruth Leg-gett, la section locale 680(mixte-Haliax) a dposune requte en accrditation visant le Metro Centrede Haliax. Un vote de reprsentation a eu lieu mais

le rsultat du vote est rest sous scell suite descirconstances exceptionnelles. Dans lintrim lesparties ont continu ngocier et une entente dunedure de quatre ans a t conclue (avec des augmen-tations des salaires et des cotisation au rgime depension). Cette entente doit tre prsente bienttaux membres pour acceptation. Dernirement, lasection locale a s oumis une proposition de contratau Royal Nova Scotia International Military Tatoo,qui est le deuxime plus gros employeur de la sec-tion locale. LInternationale continue de collabo-rer avec la section locale pour identier de uturesendroits syndiquer.

La section locale 822 (habilleurs, coieurs etmaquilleurs-Toronto) continue sa campagne desyndicalisation agressive. Avec laide de lInterna-tionale, la section locale a largi son entente avec leHummingbird Centre pour maintenant inclure lacoiure, le maquillage et les perruques dans les pro-ductions en tourne avec la carte jaune. Aprs plusdune anne et demie de ngociations, avec laidede lassistant du prsident Sean McGuire, la section

locale a conclu une premire entente collective avecle Canadian Opera Company pour le travail eectuau nouveau Four Seasons Opera Centre. Des am-liorations signicatives et un paiement rtroacti de2000 $ chaque membre vient compenser les longdlais pour en arriver une entente.

Assiste de lInternationale, la section locale

828 (Artistes scniques et abricants de dcorsde lOntario) a nalement conclu une premireentente collective avec Soulpepper Theatre Com-pany de Toronto. Comme Soulpepper est une com-pagnie relativement nouvelle, les ngociations ontt diciles dautant plus que cette entente tait latoute premire entente ngocie par Soulpepperavec un syndicat ou une guilde. Toujours aide delInternationale, la section locale vient tout justedaccrditer les artistes scniques du StratordShakespearian Festival, le plus grand thtre derpertoire classique en Amrique du Nord. Depuisseptembre lInternationale prte main orte lasection locale pour conclure une premire ententecollective.

La section locale 849 (techniciens du cinma-Canada atlantique) a ngoci une entente visant unspectacle de marionnettes produit par Haliax FilmCompany, une premire du genre pour la sectionlocale. Cet employeur obtient beaucoup de succsavec sa programmation pour enants et la sectionlocale est conante que cette entente pavera la voie

AFFAIRES CANADIENNES RuNION du buREau gNRaL dE dIRECtION SaINt-LOuIS, MISSOuRI au 7 juILLEt

un autre accord visant le travail danimapar la compagnie.

La section locale 873 (techniciensToronto) a proit au maximum deCanada dans lentente pour les lms gets et plusieurs productions ont t rla section locale 873 plutt quavec la N

sans cette entente, aurait normalemenproductions. Avec laide de la vice-prsnationale Mimi Wolch, les projets dennuent dafuer vers lIA (incluant MOque daller du ct de la NABET. La sea aussi sign une entente pour travailletion de la seconde srie de Love Bites q mobisodes de deux minutes. La pravait t tourne avec la NABET.

Aprs avoir rencontr le prsidennal et le Bureau gnral de direction eOrlans, la section locale 891 (techcinma-Vancouver) a dmarr une spagnes de syndicalisation. Aprs pludu ct des ateliers, la section locale attention sur les tournages non-syndiqudans la rgion. Une entente autonomere avec laide de lInternationale et elleaccords avec plusieurs compagnies capetits budgets. La section locale vise Insight Film Service qui a produit MOde 30 autres productions pendant la der

Le 16 mai 2007, le prsident international Thomas C. Short et Henri Mass, prsident de la Fdration des travailleurs

du Qubec (FTQ), ont rencontr les membres des sections locales IATSE 514 et 667 sur les lieux du tournage de Whiteout,lun des six lms dont le tournage est prvu cette anne Montral sous la juridiction de lIATSE.

Henri Mass a prot de cette occasion pour exprimer publiquement son appui aux eforts de syndicalisation des

sections locales 514 et 667 de Montral. LIATSE possde une longue et re histoire et elle reprsente les employstravaillant dans lindustrie du spectacle au Qubec depuis 1898. Il doit ny avoir quun seul syndicat pour reprsenterles intrts des travailleurs du cinma au Qubec et ce syndicat cest lIATSE .

Mass a ajout : Ces sections locales sont trs engages, et nous devons en grande partie leur dterminationle ait que Montral runisse nouveau les conditions gagnantes pour attirer dimportantes productions amricainesqui menaaient daller tourner ailleurs .

Le prsident Short a ajout : Les travailleurs du cinma au Qubec ont demand LIATSE de les reprsenter. Nousavons lintention de le aire. Japprcie le support de la FTQ. Les six sections locales au Qubec sont membres de la FTQ

et nous continuons dappuyer le leadership dHenri Mass et de la FTQ dans cette lutte pour amliorer les conditionsdes travailleurs et de leurs amilles .

L aal ta c.s affa aa J m.Lw h ma.

L u affa aa J Lw,l v- m Wl da p, sa mgu, l lu au ctc d ra, l a aaux bac glaw l ll juqu aa ba F

reprsen tAtion des trAvAilleurs du cinmA Au Qubec :

lA ftQ Appuie les efforts des sections locAles 514 et 667

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3/3 VERSION fRaNaISE OffICIELLE du buLLEtIN dE LIatSE POuR LES SECtIONS LOCaLES du QubEC

BuREAu gNRAL

thomAs c. shortp aal

JAmes b. Woodsa al1430 bawa 20 Flnw yk, ny 10018

tl. : 212 730-1770

tWx : 443 062 Fa : 212 921-7699

> > buau caaJohn m. LeWisdu affa aa22, s-J s

t, ont, m4y 1J9tl. : 416 362-3569Fa : 416 362-3483

> > sa u 11 cheryL bAtULis54 baf La, Auaoa, L4g 4r2

tl. : 905 726-8668Fa : 905 713-1496a11@a.a

CoMMENT REjoINDRE LES

SECTIoNS LoCALES Du QuBEC

> > s lal 56 malnAtALie goyer(au@v.a)sa av3414, avu u pa, uau 320mal, Qc, h2x 2h5

tl. : 514 844-7233Fa : 514 844-5846

> > s lal 262 malgiLLes ctsa av3173, u s-Jaqu, buau emal, Qc, h4c 1g7

tl. : 514 937-6855Fa : 514 846-0165

>> s lal 514 malcLAUde rAinViLLe705 u bu, uau 201mal, Qc, h4c 2m6

tl. : 514-937-7668Fa : 514-937-3592

>> s lal 667 malchristiAn Le mAy705 u bu, uau 201mal, Qc, h4c 2m6

tl. : 514-937-3667Fa : 514-937-3592

> > s lal 523 Qu

robert mAsson2700, u Ja-pbuau 490Qu, Qc, g2c 1s9

tl. : 418-847-6335

> > s lal 863 malmAUd bergeron390, d hllbll, Qu, J3g 6g9

tl. : 514 944-2673

PouR REjoINDRE LDITEuR

robert chArbonneAU142, u malQu, Qc, g2m 1p8aau@v.a

Aussi, vous, vos amis et vos conrres de travailsassureront dtre bien inscrits pour voter. Vousserez volontaires pour mobiliser les gens et vouseectuerez des appels tlphoniques pour pro-mouvoir les candidats. Pour savoir o et com-ment diriger vos eorts de la meilleure aon,contactez votre section locale, et les Conseils dutravail de votre tat et de votre ville.

Nos victoires des lections de 2006 nous ontait voir ce qui peut tre accompli par la orce du

travail et de lorganisation. Nous devons conti-nuer dintensier nos eorts jusquaux lectionsde 2008. En 2000 et 2004 nous avons perdu laMaison blanche par le plus mince (et trs ques-tionnable) des carts. En 2008, si nous aisonstous notre part, nous pourrons gagner nettement.Le momentum et le sentiment populaire nousavorisent et le pays compte sur le mouvementdes travailleurs pour mener la charge, commenous lavons ait en 2006. lapproche de cepoint tournant, lavenir de notre pays est dans labalance. Si nous laissons ler cette opportunit,les rpublicains vont alors continuer de mettre enpices les principes dgalit et le sens commun.

En aisant entendre nos voix dans le processusdmocratique, nous pouvons aire natre unenouvelle re dans la politique nationale. Jai htede travailler avec chacun de vous pour accomplircette grande victoire de 2008.

La compagnie qui a dj sign des ententes pourdes projets Seattle et Edmonton, reuse tou-teois de le aire Vancouver. La section locale adonc dpos une srie de requtes pour accrditerles dirents projets de Insight. En rponse, Insi-ght semble avoir pris une entente avec lACFC.

Avec le plein appui de lInternationale la sectionlocale va continuer ses dmarches contre Insightet prendre toutes les mesures ncessaires pouraire abroger lentente avec lACFC.

Les reprsentants de la section locale 58de lIATSE (scne-Toronto) et de la sectionlocale 822 (coieurs, maquilleurs et habilleurs-Toronto) se sont joints aux autres reprsentantscanadiens pour annoncer le dcs rcent de EdMirvish. Mr Mirvish, un commerant rput deToronto, avait acquis et sauv de la dmolitionle Royal Alexandra Theatre Toronto en 1963.Il a aussi acquis le Old Vic Theatre de Londonet il a par la suite construit le clbre Princess o

Wales Theatre Toronto. Il est devenu un pilierde la communaut thtrale non seulement Toronto mais galement un peu partout au pays.Gentil et respectueux cet homme tenait paroleet il traitait ses employs avec attention. En plusde tous les autres prix et honneurs qui lui ontt dcerns, Mr Mirvish avait sa carte honori-que en or de lIATSE et il avait pris la parolelors des clbrations du 100me anniversaire delIATSE New-York en 1993. Le Bureau gnralde direction a vot lunanimit en aveur dunecontribution de 10 000 $ la ondation qui seramise sur pied par la amille Mirvish pour conti-nuer la mission de Mr Mirvish.

> > > u u u

> > > u affa aa

Lors de la runion du Bureau gnral de direction,le conrre Michel Charron, agent daaires de lasection locale 514, a demand aux dirigeants de lIA

la permission dtendre la juridiction gographique de la sec-tion locale pour inclure Ottawa. La section locale a dmontrque les sances de tournage non-syndiques augmentent Ottawa, que cette ville nest qu deux heures de route de

Montral et que plusieurs des producteurs proviennent deMontral. Touteois, comme la juridiction appartient prsen-tement une section locale mixte Ottawa et quil existe unesection locale doprateurs de studio Toronto, le prsidentinternational a dcid que le Bureau mnerait une investiga-tion complte avant de prendre toute dcision.

Le prsident Short a nomm le directeur des aaires cana-diennes John Lewis en charge de cette investigation et il aassur que la demande de la section locale serait discute laprochaine rencontre du Bureau gnral de direction alors quelon prendra connaissance des rsultats de lenqute.

Une dcision nale sera alors prise et la section locale 514en sera inorme.

NouvELLES DES SECTIoNS

LoCALES 514 ET 667

Au moment mme de la rencontre du Bureau gnralde direction, la section locale 514 arontait des litigesavec ses demandes daccrditations visant Paramount

(Spiderwick Chronicles) et Warner Brothers mme si les deuxproductions taient lmes suivant des ententes IATSE. Suite une rencontre avec la Comission des lms du Qubec ole prsident international a encore une ois conrm lenga-gement de lIATSE envers les centaines de travailleurs qu-bcois qui ont demand lIA de les reprsenter et suite larcente annonce que Lakeshore Entertainment (qui a unelongue histoire et des racines proondes dans la productionau Qubec) ne procderait des tournages au Qubec quavecdes membres de lIATSE et pas autrement, le gouvernementdu Qubec a dcid de nommer un mdiateur pour tenter

de rsoudre les problmes et retrouver une certaine stabilitdans le province pour cette industrie . Aprs deux semainesintensives de mdiation, il est apparu vident quune solutiondnitive ne pouvait tre envisage. Une solution temporairea donc t propose condition que tous les litiges existantssoient mis en veilleuse et quaucun nouveau litige ne voitle jour. Toute production dun studio ou toute productionnance plus de 51% par un studio sera sous la directionde lIATSE et dailleurs, un nombre signicati de projetstaient en cours de tournage cet t sous la juridiction IATSE.Le mdiateur rencontrera nouveau les parties pour trouverune solution permanente, daut de quoi le gouvernementdu Qubec a dj indiqu quil adopterait si ncessaire unenouvelle loi.

La section locale 514 continue de grandir. Son mem-bership approche maintenant 1200 membres et la sectionlocale a dj rembours un prt que lInternationale lui avaitconsenti lors de sa cration. La section locale a syndiqu etngoci des ententes collectives avec trois des plus grossescompagnies de dcors au Qubec qui taient toutes aupara-vant non-syndiques.

Les reprsentants et dirigeants Alain Mass et MichelCharron de la section locale 514 et Christian Lemay de lasection locale 667 ont t licits par le Bureaugnral de direction et le prsident Short aarm que rien de tout cela naurait t possiblesans la dtermination et le courage des membresdu Qubec.