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Février 2013
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Rouen
Toulouse
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1900s 1990s 2010s
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siloed, rigid and slow easy, friendly, faster and more relevant
Enterprise 2.0 Enterprise 1.0
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• Amélioration de la collaboration (géographique, entre divisions, projets, …)
• Co-création plus rapide (en interne, avec les partenaires, fournisseurs et clients)
• Mobilisation accrue des connaissances des salariés et des experts
• Meilleures motivation, estime de soi et engagement de résultats renforcé
• Fidélisation des salariés
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1. Pédagogie ! 2.0
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2. Implanter le 2.0 dans le
cœur du réacteur de l’entreprise
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3. Mixez une approche Top Down
et Bottom Up Orientation Top-Down
Libertés Bottom-Up
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