Gestion électronique des salaires: des solutions web adaptées aux besoins des PME
22.03.2013
Agenda
Le Goupe TI-Informatique
Pourquoi s’informatiser?
Les options possibles: Infrastructure interne à la PME Le recours à un service WEB
Conclusion
Portrait Express
Fondation en 1983…
Société de services et de solutions en informatique
Siège à Sierre
Succursale à Renens
7 sociétés
130 collaborateurs
Pourquoi s’informatiser?
Automatiser des tâches répétitives
Améliorer la qualité, l’efficacité et la productivité du travail
Répondre aux exigences d’un environnement législatif plus ou moins contraignant
Le Nouveau Certificat de Salaires
Anticiper les travaux de fin d’année Les déclarations annuelles renseignées
Les options possibles
Infrastructure en interne La question des compétences Nécessité d’un partenaire fiable La PME accepte de prendre en charge:
• L’acquisition du matériel • La gestion de l’obsolescence • L’achat d’un logiciel • Le paiement d’une maintenance récurrente • Le passage des nouvelles versions
La PME conserve la main sur son informatique Le coût de ce modèle est très variable
Les options possibles
Le recours à une application WEB hébergée La PME transmet à un tiers:
• L’acquisition du matériel (partie serveur) • La gestion de l’obsolescence • Le passage des nouvelles versions
La PME doit simplement disposer d’une connexion Internet à haut débit La PME achète un service et non de l’informatique La charge est répartie dans le temps et connue à l’avance
Conclusion
Comment établir une comparaison?
Concrètement quel choix faire?
Comment garantir la confidentialité des salaires en partageant une applications ?
Comment prendre en compte les spécificités de chaque métier?
…
Questions - Réponses