Pour un service à la personne, à la hauteur de nos valeurs et de nos engagementsConfrontés sans cesse à la fragilité mais aussi à la grandeur de la vie humaine, nous nous rassemblons autour d’un projet commun, connu de tous les acteurs d’Itinova et de nos partenaires.

Notre réponse aux besoins de la société

Détresse des familles, situations d’échec éducatif, discriminations liées au handicap, adolescence sans repère et sans soutien, diver-sification des formes de précarité, émergence du grand vieillissement, abandon, solitude… L’intuition initiale des fondateurs d’Itinova s’avère d’une actualité brûlante. L’œuvre à accomplir est immense. Elle exige l’engagement de tous nos membres, administrateurs, bénévoles et salariés.

Par la qualité de notre action, l’originalité de nos propositions, notre capacité à anticiper et à innover, nous nous devons d’être exemplaires et efficaces afin de conforter la place irremplaçable du secteur associatif non lucratif.

Des contraintes matérielles, réglementaires, financières encadrent notre action. Notre respon-sabilité est d’en tenir compte, de les respecter et de les anticiper. C’est la condition de notre pérennité, de notre développement et de notre reconnaissance par nos partenaires.

Du projet à la réalisation

Nos métiers reposent sur la relation de personne à personne. Par définition, cette relation est changeante, exigeante, et nous avons donc besoin du regard des autres pour évaluer l’im-plication de chacun de nous dans la réalisation de notre projet associatif.

29 av. Antoine de Saint-Exupéry

69100 Villeurbanne

www.Itinova.org

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Pour Itinova, ce projet associatif répond à trois exigences :

1 Être partagé par tous ceux qui contribuent à nos missions.

2 S’affirmer comme la ligne de conduite de tous les acteurs de notre association.

3 S’imposer comme le socle de tous les projets de nos établissements.

Notre projet associatifAU SERVICE DE LA PERSONNE

Notre histoire : la priorité à la Personne

Un socle commun constitutif de notre projet associatif

L’association Comité Commun Activités Sanitaires et Sociales : agir pour la protection de l’enfance, le handicap et la précarité

L’association, fondée en 1923, est issue de l’association Comité Commun pour l’Hygiène de l’Enfance, créée au lendemain de la Première Guerre mondiale par un groupe d’industriels lyonnais. Son objectif était de mettre en place une structure pouvant protéger les plus jeunes sur les plans sanitaires et sociaux. Plus tard, l’association a développé d’autres activités à destination des personnes en situation de handicap ou de précarité.

L’association Santé et Bien-Être : prendre soin des personnes âgées

L’association a été fondée en 1982 par le Comité Commun Activités Sanitaires et Sociales et la Compagnie des Filles de la Charité de Saint Vincent-de-Paul pour assurer la pérennité de maisons de retraite et d’accueil de personnes âgées, créées pour la plupart par cette Congrégation. L’objectif était de passer le relais de la gestion de ces établissements à des professionnels laïcs appelés à prendre leur suite, dans la fidélité à l’esprit fondateur. Par la suite, l’association s’est ouverte à la reprise d’activités sanitaires.

Forte de l’union de ces deux associations, Itinova a pour ambition d’être toujours plus présente aux côtés des plus vulnérables, en situation de handicap, d’exclusion ou de dépendance, à tous les âges de la vie.

Itinova : l’écriture d’un projet communPendant quinze ans, ces deux associations fédérées au sein de L’Union – aujourd’hui devenue Itinova – ont appris à travailler ensemble, à déve-lopper une culture commune fondée sur des valeurs fortes et partagées, à mutualiser leurs moyens et leurs compétences pour améliorer l’administration et la gestion de leurs établisse-ments.

Au cours des années, leurs établissements et services ont fait de même en s’entourant d’équipes travaillant en synergie, en partage d’expériences et de pratiques.

Ainsi travaillons-nous, en interne comme en externe, dans la culture du partenariat.

En 2020, Itinova renforce ces liens, simplifie ses structures et fusionne les deux associations autour de son projet associatif. Nos adminis-trateurs et nos salariés ont contribué à l’éla-boration de ce projet, conçu comme un socle. Les personnes accueillies, comme les profes-sionnels ont apporté leur pierre à l’édifice.

Aujourd’hui, Itinova s’impose aux côtés des pouvoirs publics et des autres acteurs du secteur sanitaire, social et médico-social comme une association de référence, cohérente et innovante.

Itinova réunit deux associations, l’une consacrée à l’aide à l’enfance, aux handicapés et aux personnes précaires, l’autre aux personnes âgées et aux activités sanitaires, permettant ainsi d’intervenir dans tous les domaines des activités sanitaires, sociales et médico-sociales.

Pour accomplir nos missions, nous nous appuyons sur la solidité des sources, des valeurs et des convictions qui composent notre éthique.

Des sources d’inspiration chrétienne

Elles proviennent non seulement de la Compa-gnie des Filles de la Charité de Saint-Vincent-de-Paul à l’origine de Santé et Bien-Être, mais aussi des chefs d’entreprise fondateurs du Comité Commun, dont l’action s’ancrait dans la doctrine sociale de l’Église. Ces références restent aujourd’hui au cœur de notre raison d’être, en harmonie avec les engagements des laïcs, qu’ils soient administrateurs, bénévoles ou salariés.

Des valeurs humanistes

Pour Itinova, la primauté de la personne implique que chacun – quel que soit son chemin – soit accueilli et servi comme un être unique et irrem-plaçable, et respecté comme tel. L’équité, la solida-rité et l’exemplarité s’imposent à toutes et à tous. Ces valeurs s’expriment autant dans la qualité de l’accueil et de l’accompagnement de chaque personne que dans la mise en œuvre d’un mana-gement fédérateur et bienveillant, attentif à la qualité de vie au travail de ses salariés.

Des convictions partagées

Au-delà de la prise en charge, la prise en compte de la liberté et de la responsabilité de la personne accompagnée est le fil conducteur et la finalité de notre action. Pour cela, les personnes accueil-lies et leurs familles, nos partenaires publics et privés peuvent compter sur le professionnalisme de nos équipes. Nos capacités d’écoute des nouveaux besoins, d’innovation et d’anticipation sont autant d’atouts pour répondre avec effica-cité et succès aux réalités des secteurs sanitaire, social et médico-social.

Les lignes de force du projet :

Agir dans une structure unique, respectueuse de notre histoire, fidèle à nos valeurs.

Conforter un grand groupe sanitaire, social et médico-social, à but non lucratif.

Fédérer tous ceux qui font Itinova : personnes accueillies et familles, bénévoles et administrateurs, salariés et leurs représentants, partenaires et financeurs.

Participerà l’action des filières professionnelles publiques et privées, dans un souci de partage et de mutualisation, en étant force de propositions.