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AUTREMENT POUR SAILLANS... TOUS ENSEMBLEListe collégiale et participative
Municipales 2014
1. Vincent BEILLARD 41 ans, animateur développement social culturel 2. Annie MORIN 66 ans, retraitéeenseignement 3. Fernand KARAGIANNIS 54 ans, responsable service mise en page imprimerie 4. Agnès HATTON50 ans chef de service hébergements APEI Val Brian 5. André ODDON 59 ans chef du pôle arbres mairie de Nîmes6. Dominique BALDÉRANIS 58 ans, comptable 7. David GOURDANT 43 ans, artiste conteur guide8. Sabine GIRARD 36 ans, ingénieur agronome, chercheuse 9. Michel GAUTHERON 62 ans, retraité DDE10. Christine SEUX 55 ans, cadre de santé retraitée 11. Joachim HIRSCHLER 47 ans, dirigeant conseil en énergie12. Isabelle RAFFNER 44 ans, professeur des écoles 13. Benjamin COLZART 20 ans, étudiant en préparation HEC14. Cécile CALLOUD 43 ans, secteur médico-social, sans emploi 15. Patrick THEVENET 67 ans, médecin retraité
Des motivations et des compétences renforcées par l’implication des saillansons dans les
Commissions participatives
Vincent BEILLARD tête de listeAnnie MORIN 1ère adjointe
RAPPEL : • 1 seul tour, pensez à votre procuration en cas d’absence • votez 1 seule liste complète sans rature
ÉLABORÉS AVEC LES HABITANTSOrientations et projets
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Transparence Partage d’informationNous devons respect aux électeurs, au travail des habitants etdes élus. La transparence et l’information seront continuellementintégrées dans le fonctionnement :
LA NOUVELLE COMMUNAUTÉ DE COMMUNES CŒUR DE DRÔMEMembres de la Communauté de Communes du Crestois Pays de Saillans Coeur de Drôme : Piégros-La Clastre - Mirabel et Blacons - Aouste Sur Sye - Saillans - Aubenasson -Vercheny - La Chaudière - Espenel - Aurel - Saint Benoit en Diois - Véronne - Saint Sauveur en Diois - Chastel Arnaud - Rimon et Savel et Crest. Vos représentants à la communauté de communes : Vincent BEILLARD, Agnès HATTON, David GOURDANT, Sabine GIRARD (poste supplémentaire)
Aménagements et travaux• Entretenir et mettre en valeur le patrimoine bâti de la commune• Favoriser la mobilité au sein du village• Garder la maîtrise communale du Plan Local d’Urbanisme etdu service de l’eau> un projet : créer une véritable stratégie de parking afin degarder le cœur du village vivantVos référents : André ODDON, Michel GAUTHERON
Salle des fêtes : Certains ont déjà suivi l’étude avec leCAUE. Cela a permis de mettre à jour des idées et des envies.Cette étude sera poursuivie et enrichie au sein d’unecommission dédiée. Nous serons soucieux de préserver le tissuassociatif pendant la période des travaux.
Enfance, jeunesse et éducation• Une ambition éducative forte : développer une offre pour letemps libre des enfants (périscolaire, centre de loisirs,…)> un projet : mettre en place la réforme des rythmes scolairesen partenariat avec tous les acteurs de la commune > un projet : créer un emploi d’avenir dédié à l’enfance-jeunesse> un projet : élaborer un projet avec et pour les adolescentsVos référents : Christine SEUX, Isabelle RAFFNER, Vincent BEILLARD
Associations, sports, culture etpatrimoine• Créer un véritable partenariat mairie - associations • Développer et promouvoir les événements sportifs, améliorer lesinfrastructures• Renforcer les liens entre les diverses organisations, améliorer laplanification des activités et des lieux> un projet : créer un pôle associatif et sportif> un projet : réhabiliter nos trésors patrimoniaux : vestigesgallo-romains, maisons historiques, calade, cabanons…Vos référents : David GOURDANT, Benjamin COLZART, Christine SEUX
Vivre longtemps au village, santé etaction sociale• Remettre le Centre Communal d’Action Sociale au cœur del’action communale• Aider au développement des services à la personne> un projet : orienter le projet de maison de l’enfance afin defavoriser les liens intergénérationnels > un projet : : favoriser l’installation d’un dentiste à SaillansVos référents : Annie MORIN, Cécile CALLOUD
Economie et production locale• Soutenir et valoriser les commerces de proximité, lesproductions locales, les circuits courts> un projet : développer et faire la promotion d’une offretouristique cohérente et diversifiée> un projet : faire évoluer la cantine scolaire vers unapprovisionnement local et biologique> un projet : créer un centre de ressources d’activités et decompétencesVos référents : Fernand KARAGIANNIS, Patrick THEVENET,David GOURDANT
Environnement et énergie• Protéger et valoriser les richesses naturelles, garantes du cadrede vie et sources d'activités économiques• Engendrer des économies d'énergie communales etindividuelles• Favoriser les modes de mobilité doux comme le co-voiturage,les transports en commun et le vélo> un projet : créer un événement festif et citoyen autour de laprotection de la rivière Drôme> un projet : construire un projet collectif photovoltaïque ou dechauffage au boisVos référents : Sabine GIRARD, Joachim HIRSCHLER
Finances et budget• Associer les habitants à la préparation du budget• Prioriser et expliquer l'impact des choix de financement sur lesimpôts locaux• Maîtriser les dépenses et soumettre les investissementsfinanciers conséquents à référendum local• Soutenir les projets issus des commissions> un projet : réduire la facture énergétique de la mairie et dubâti communal Vos référents : Dominique BALDÉRANIS, Agnès HATTON
7 commissions participatives
• FAVORISER LE LIEN INTERGÉNÉRATIONNEL, important pour vivre mieux et longtemps au village.• CRÉER DU LIEN SOCIAL : la population de Saillans est riche en diversité, en compétences et en initiatives.
Ensemble, il est possible de faire de grands projets. • CONSERVER ET FAVORISER LA DYNAMIQUE ÉCONOMIQUE LOCALE, en protégeant et en valorisant le cadre
de vie exceptionnel de Saillans.
Des élus référents pour chaque compétence communale, pour construire des projets au sein des commissions participatives.
• Comptes-rendus (conseilsmunicipaux, comités de pilotage,commissions participatives)
• Bulletin trimestriel
• Panneaux d’affichage• Site internet• Liste de discussion par mail• Réunions publiques
D’autres idées ont émergé lors des réunions publiques qui ontpermis de définir ces orientations et ces projets. Les comptes-renduscomplets sont disponibles au local de campagne, 30 grande rue, ettéléchargeables sur le site citoyen www.paysdesaillansvivant.fr.
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Photo prise le 8 février 2014 lors de lʼActe 3 à 17h avec un nombre important de participants / désolés pour les oublis/erreur / (hors Saillans : Martine GENTILI, Vercheny)
LES VALEURS QUI NOUS GUIDERONT PENDANT 6 ANSFonctionnement de la future municipalité
UNE GESTION COLLÉGIALE SOURCE D’EFFICACITÉ
Le futur fonctionnement de lamunicipalité de Saillans tel que nousle pensons :
• Un binôme à la tête de l’exécutiffédèrera les élus et les citoyens et gérera le quotidien > Le Maire et sa 1ère adjointe
• Un Comité de pilotage d’élus seréunira chaque semaine pour prendre des décisions> L’ensemble des conseillers municipaux
• Des compétences communalesavec des élus référents en binômes
• Des commissions participativespour orienter la politique locale et construire des projets
• Des employés communauxécoutés et dont l’avis sera précieux.
Une meilleure visibilité pour les Saillansons, une meilleure réflexion avant l’action
Se présenter devant les habitants pour prendre la responsabilité de la gestion communaleimplique des obligations : nous nous sommes concertés et vous présentons la charte citoyenne qui nous servira de socle tout au long de la mandature. Nous avons aussi élaboré les principes de la gestioncollégiale et nous vous la présentons, toujours avec ce souci de transparence envers les saillansons.
Nous nous engageons à :• Construire ensemble une nouvelle politique
locale,
• Trouver les équilibres justes en matière sociale,écologique et économique par l’usage d’unepolitique participative,
• Impliquer les Saillansons dans les choix et les projetsen facilitant les échanges entre Élus et Citoyens, endonnant la parole à tous,
• Susciter la participation des citoyens et permettreleur intégration toujours plus en amont desdécisions et projets publics,
• Être clairs, transparents et cohérents entre ce qui estdit et ce qui est fait,
• Informer les Saillansons des enjeux politiques et leurpermettre l’accès à la formation et aux outils degouvernance,
• Définir et créer des moyens d’un mieux vivreensemble, à favoriser les échanges en s’appuyant surla diversité et la richesse de la population,
• Veiller à la préservation du patrimoine naturel,historique et culturel, richesse de la commune.
Ainsi, ensemble, nous mettrons au cœur de cettenouvelle politique participative :LE DIALOGUELa parole de chacun a valeur et doit être écoutée.
LA TRANSPARENCETransparence sur les actions en cours, le budget, lesdécisions, le travail des commissions, les indemnitésdes élus.
LES CONDITIONS DE LA PARTICIPATIONParticipation ouverte à tous et à toutes avec deshoraires facilitant l’intégration des actifs.
LES OUTILS DE LA POLITIQUE PARTICIPATIVE• Des commissions thématiques qui permettront deconnaître les problématiques et qui réaliseront undiagnostic et des projets ; • Des groupes de travail spécifiques pour la réalisationd’un projet ou d’une action précise.
AUTREMENT POUR SAILLANS... TOUS ENSEMBLE
Liste collégiale et participative
[email protected] - 07 81 86 26 47Toutes les infos sur http://www.paysdesaillansvivant.frLocal de campagne : 30 grande rue 26340 SaillansPermanences : jeudi de 18h à 19h30 - dimanche de 10h à 12h (marché)
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15 élus, 15 personnalités Vous élirez 15conseillers quiaccepteront cetteresponsabilité. Lagestion d’unemunicipalité sera plusefficace quand chaquedécision sera débattue.Les 15 élus, sur lemême pied d’égalité,s’engagent à donnertemps et travail, àdonner leur avis, àrendre chaque décisionencore plus légitime. ‘Conseil demédiationSon objectif est derésoudre les éventuelsconflits entre leshabitants du village.Nous souhaitons qu’ilsoit représentatif de ladiversité de lapopulation et seracomposé de personnesvolontaires, élues et/ounon élues.
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Conseil dessagesIl est composé desacteurs de la listecollégiale hors conseilmunicipal qui ontpréparé avec nous cesprincipes. Il a unefonction de veille aubon déroulement de ladémocratie partici -pative durant toute ladurée du mandat.
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Des principes bâtis ensemble
> Une mairie aux portes ouvertes : instauration d'un temps d'échange avec lesélus à l'issue des conseils municipaux et des comités de pilotage.
> La charte et le schéma de fonctionnement completssont disponibles au local de campagne, 30 granderue, et téléchargeables sur le site citoyenwww.paysdesaillansvivant.fr
Citoyens – Habitants - Usagers
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